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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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7-9K
大专
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5年
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吉安-新干县
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，包括货物收发、存储、盘点等环节的监督与协调； 2、优化仓库布局和存储方案，提高空间利用率和作业效率； 3、管理仓库团队，分配工作任务，并进行员工培训和绩效考核； 4、确保库存数据的准确性，定期组织盘点并处理差异； 5、监督仓库安全操作，预防货物损坏和丢失，维护清洁有序的工作环境； 6、协调与其他部门的沟通，保障物料及时供应和生产需求满足； 7、执行和改进仓库管理流程，降低运营成本并提升整体效率； 任职要求： 1、有箱包厂仓库管理或相关领域经验者优先考虑； 2、具备物流、仓储或管理相关背景者更佳； 3、能适应生产制造行业的工作节奏； 4、语言能力不限，具备基本沟通技巧即可； 5、熟悉仓库管理软件和办公软件操作； 6、具备良好的团队领导能力和问题解决能力； 7、工作细致认真，能承担压力并按时完成任务； -
8-10K
高中
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2年
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东莞-万江区
立即应聘
1、在部门经理的分管下，负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排，合理调配仓库人员。 2、 负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法，使仓库日常工作更加有序、迅捷。 3、负责仓库人员的操作培训工作，不断提高仓管员、配送员操作标准，提高仓库组整体的服务质量。 4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正，保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库。根据公司的要求，定期对每个成员的工作进行考核评估。 5、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作。 6、负责根据日常仓库收发货工作，定期总结仓库主要情况及需改进方法。 7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度。 8、负责仓库内部盘点，保证账物一致性； 9、负责按公司信息管理系统要求，检查下属员工的工作符合性。 10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。 岗位要求： 1、大专毕业及以上学历，熟练掌握办公软件的运用，熟悉SAP、MES系统者优先考虑； 2、2年以上的仓库主管工作经验，熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序； 3、执行能力强，具备一定的团队管理经验； 4、工作态度严谨、工作认真负责。 -
7-10K
中专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责按生产计划分解物料，根据物料需求和物料的库存状况； 2、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 3、负责跟进不合格物料的退货与补货； 4、负责原材料控制与分析； 5、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 6、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 7、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、3年以上工作经验，用ERP系统操作者优先； 5、需抗压能力强，有一定的沟通能力； -
10-12K
大专
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8年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程高效顺畅； 2、执行和完善仓库的规章制度，优化作业标准及流程，提升效率并控制成本; 3、科学规划货品库位管理，持续提出改进方案以优化仓储布局； 4、监督执行库存盘点工作，分析盘点结果并制定相应改进措施； 5、完成上级交办的其他临时性工作。 任职资格 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，物流管理专业优先； 2、具8年以上物流仓储工作经验，3年以上同岗位经验； 3、熟练操作SAP、MES等专业系统，精通常用办公软件及数据处理； 4、具备高度责任心、团队合作精神，能适应高强度工作环境。 -
面议
学历不限
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，包括货物接收、存储、发放和盘点； 2、优化仓库布局和库存管理流程，确保操作高效、准确； 3、监督仓库员工执行标准作业程序，提升团队工作效率； 4、定期检查仓库设备，确保安全运行，及时上报维护需求； 5、协调与其他部门沟通，支持生产、销售等环节的物料需求； 6、处理仓库相关文档记录，确保数据准确性和合规性； 任职要求： 1、经验不限，有仓库管理或相关领域经验者优先； 2、学历不限，具备基本读写能力和数学计算技能； 3、年龄不限，身体健康，能适应仓库环境工作； 4、语言不限，具备基本沟通能力； 5、熟悉仓库管理软件和办公软件操作； 6、具备团队协作精神和问题解决能力；生产/制造/加工
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100-200
包住
8小时工作制
五险
带薪年假
全勤奖
绩效奖
年终奖
免费旅游
工作环境优美
生日礼物
节日福利
加班补助
交通便利
免费培训
2025-12-30
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8-10K
大专
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
一、岗位要求： 1.大专以上学历，30-45岁，五年以上行业工作经验； 2.负责胶粒、板材仓库日常运营，熟练操作仓库管理的各个环节的运作，熟练使用ERP和办公管理软件； 3.具备较强的责任心和团队精神，能承受一定工作压力； 4.协调好各部门的沟通工作. 二、岗位职责： 1.管理仓库团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行； 2.及时做好出入库、退换货等记账，货品清理，保证货品账实相符，保证相关单据与账目清晰、完整； 3.执行和不断完善仓库的规章制度、规范作业本标准及流程，帮助员工改进差错疏漏，提高工作效率，降低成本； 4.做好每周每月货品盘点工作和结果分析，并提出改进方案； 5.熟悉及运用部门KPI考核和评定； -
15-18K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求： 1、5年以上仓储管理经验，熟悉电子、塑胶、3C产品（无人机、手机壳）的存储与物流特性，其中3年以上中大型仓库（500人以上规模或高货值产品）统筹经验，具备成本意识，关注人力，如优化分工、减少搬运次数等 2、需具备 30人以上团队 的排班、任务分配、绩效考核经验，能通过培训提升团队效率，与生产、采购、品质等紧密沟通，确保库存数据同步准确率在98%以上 3、有主导和使用AGV实现货物从指定位置（如生产线、装卸区）运输至仓库内指定存储区域，并完成放置的仓库管理经验优先 4、有主导和使用WMS通过数字化管理仓储货物入库、存储、检选、出库全流程管理的经验优先 5、精通原材料（塑胶件、五金件、包材、塑胶粒）验收流程，能处理数量/质量异常（如供应商短装、次品退货），确保生产用料及时供给；熟悉IQC（来料检验）与仓储的衔接管理 -
8.5-10K
中专
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经验不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，确保仓库运作有序进行； 2、合理安排和调整仓管员的日常工作；协调仓库与其他部门的沟通与协作； 3、采取措施有效减少仓库呆滞物料；确保仓库物品保持安全库存并维持合理存量； 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备三年以上仓库主管或相关管理岗位工作经验； 2、有五金或家具行业相关经验者优先考虑，仓库管理工作经验丰富，较强的管理能力； 3、熟练使用常用办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、具有良好的职业道德及高度的工作主动性与责任感； 5、善于沟通协调，具备团队合作精神和强烈的责任心； 6、工作认真细致，处事果断，能吃苦耐劳； -
8.5-10K
大专
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库整体日常工作的安排（有模切行业工作经验者优先考虑）。 2、仓库工作的筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的统筹。 3、现场管理的督导，5S 标准执行，目视化管理执行情况。 4、审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度。 5、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。 6、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。 7、接受并完成上级交代的其它工作任务。 8、签发仓库各级文件和单据。 任职要求 1、28-38岁，大专以上学历； 2、有3年以上仓储管理工作经验，熟悉制造业仓储管理流程； 3、熟练操作电脑，各类办公软件等； 4、数据观念强原则性强，具备执行能力，沟通协调能力，数据分析能力，问题解决能力，团队管理能力； 5、积极乐观，善于沟通表达，有团队协作精神。 薪资福利： 1、空调车间，环境好。 2、食宿环境：独立卫生间，有空调热水器；早餐 中午和晚餐两荤一素一汤。 3、正常缴纳五险，年度调薪，不定期旅游活动，节日福利，带薪假期。 4、年度评选优秀员工。 面试时间：周一至周六8:30-11:30,13:30-17:00； 导航：东莞市哲华电子有限公司。
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