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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 8-10K
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南昌
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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仓库主管
急聘
7-8K
大专
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1年
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上饶-万年县
立即应聘
1. 严格执行公司关于仓管理的相关制度； 2. 根据工作特点，不断完善仓库的管理制度、工作程序及其他相关管理。 3 根据公司相关规定，监督、检查材料仓管的收料、发料，保证实物与相关单据一致； 4. 组织仓库管理员每月盘点仓库，保证帐物相符。 5 检查仓库的出入库单据是否符合规定要求。 6 检查各仓库管理员的帐是否与总帐一致。 7 巡查仓库，检查现场管理是否符合6S管理，是否符合安全要求 8 对不符合要求的原材料按规定组织退货。 9. 对超过保质期或质量受到库存环境影响的物品按规定进行处置 -
6-8.5K·13薪
大专
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经验不限
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吉安-吉水县
立即应聘
岗位职责： 1、（吉安工业园工作）、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账实相符； 2、负责仓库物料进出库的单据系统管理，做到先进先出，防止过期或积压； 3、组织仓库人员完成货物装卸、打包、出入库操作，保障作业安全与效率； 4、定期进行仓库盘点，分析差异原因并提出改进措施，降低损耗； 5、监督仓库区域的6S管理，保持环境整洁、标识清晰，符合化学品存储规范； 6、配合采购、生产、物流等部门完成物资调拨与紧急出货任务； 任职要求： 1、（在江西吉安工业园工作）、年龄不限，身体健康，能适应仓库现场工作环境； 2、学历大专，有化学原料或化工制品行业仓储经验者优先； 3、工作经验不限，熟悉仓库运作流程，具备基础电脑操作能力； 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，能有效带领仓库团队； 5、责任心强，工作细致，能承受一定工作压力，遵守安全生产规定； 6、掌握基本消防安全知识，了解危化品存储相关管理要求者优先； 办事处招聘化学原料/化学制品
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200-500
餐补
交通补助
话费补助
包住
五险
8小时工作制
带薪年假
弹性工作时间
双休
试用期全薪
全勤奖
绩效奖
年终奖
免费培训
节日福利
2025-10-21
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8-10K
高中
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1、负责仓库物料的进出库管理。 2、负责库存盘点和信息上报。 3、熟练操作办公软件，以及ERP系统操作。 4、完善仓库规范管理制度流程，掌握进销存管理基本知识。 5、生产物料收发。 6、完成上级交办的其他工作。 7、有电子厂仓库管理经验优先考虑。 -
6-7.5K
高中
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。 2、负责制定和修订仓库收发存作业程度及管理制度，完善仓库管理的各项流程及标准。 3、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效，准确，有序。 4、负责仓库合理化的布局及管理，负责制定各仓位的规划。标识，防火，防盗，防潮及物料的准确性管理标准。 5、负责组织仓库盘点工作，确保卡，账，物一致。 6、负责监督处理不良物料及呆料。 -
仓库主管
急聘
10-14K
大专
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3年
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国外
立即应聘
岗位职责： 1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通； 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单； 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单； 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证； 5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度； 6、负责生产总计划的统计及分析； 7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作； 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任； 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理； 10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见及建议。 任职要求： 1、专科及以上学历，3年以上供应链管理经验； 2、精通金蝶K3系统的操作； 3、熟练使用办公软件； 4、沟通能力强； -
7.5-9K
大专
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
仓库组长，负责7，8，9楼结构件，包材，成品仓的日常管理工作，全日制大专学历，3年以上仓库管理工作经验，做过上千人仓库管理工作，懂目视管理。 -
8-15K
学历不限
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责： 一、仓储与运营管理 1. 统筹仓库整体运作：全面负责仓库的日常管理，包括收货、存储、分拣、发货、退换货等环节，确保流程高效、有序。 2. 仓库布局与规划：合理规划仓库空间布局，优化货位管理，提升仓储利用率和作业效率。 3. 物资安全管理：负责仓库防火、防盗、防潮、防损等工作，确保物资安全与存储环境达标。 4. 设备与系统管理：监督仓储设备（如叉车、货架、WMS系统等）的使用与维护，推动信息化、智能化管理。 二、库存与物资管理 1. 库存控制：制定并执行库存管理标准，确保账、物、卡一致，防止积压、短缺或呆滞料。 2. 定期盘点：组织日常及月度、年度盘点，分析盘点差异原因，及时调整账目并提出改进措施。 3. 物料处理：监督呆料、滞料、废料及次品的识别、分类与处理，减少库存损耗。 4. 数据报告：定期向财务、销售等部门提供库存报表，支持经营决策。 三、流程与制度建设 1. 制定管理制度：设计、推行并持续优化仓储管理制度、作业流程和操作规范。 2. 流程标准化：梳理收、上、分、发、存等环节流程，提升作业准确率与效率。 3. 合规管理：确保仓储操作符合海关、税务、安全等法规要求，处理相关单据（如发票、运单等）。 四、人员与团队管理 1. 团队建设：负责仓库人员的招聘、培训、考核与激励，建立高效协作的团队。 2. 工作分配与监督：合理分配工作任务，监督员工按标准作业，提升整体执行力。 3. 绩效管理：制定岗位KPI，实施绩效考核，推动团队持续改进。 五、跨部门协作与外部协调 1. 内部协作：与生产、采购、销售、财务等部门沟通协调，确保仓储支持业务需求。 2. 外部对接：与物流公司、货代、供应商等外部单位协调运输、交接事宜，保障货物及时交付。 六、成本控制与效率提升 1. 预算管理：制定并控制仓储部门年度预算，合理控制人力、耗材、能耗等成本。 2. 持续改进：分析运营数据，发现瓶颈，推动流程优化与降本增效。 七、其他职责 - 完成上级交办的临时任务； - 应对突发事件（如货物异常、安全事故等）并及时处理； - ERP系统对接，确保数据同步准确。 -
6.5-8K
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1、组织策划开展货仓部的各项日常工作； 2、稽查部门各项工作，持续改善、提升； 3、制定并修正货仓部的管理制度、岗位职责； 4、根据仓库管理制度，做好物料先进先出账物卡一致等管理； 5、协调部门部长开展货舱持续改善项目； 6、根据财务部盘点计划进行盘点，对盘点盈亏查明原因并进行改善； 7、做好仓库安全、消防安全、防盗、防潮管理； 8、负责对下属员工进行业务指导，资源调配，绩效考核反馈等工作。 -
面议
高中
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物资的出库、装车及发运安排，确保准确及时； 3、定期检查库存物资状态，做好防火、防盗、防潮等安全管理工作； 4、管理仓库团队，合理分配工作任务，提升整体作业效率； 5、使用仓储管理系统进行数据录入与更新，保证账实相符； 6、配合采购、生产及物流部门完成相关物资调度与协调工作； 任职要求： 1、年龄不限，身体健康，能适应仓库现场工作环境； 2、学历不限，具备基本电脑操作能力； 3、有电子或半导体行业仓储经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力和团队管理意识； 5、责任心强，工作细致，具有较强的执行力和问题处理能力； 6、能熟练使用常用办公软件及仓储管理系统者优先； -
6-8K·13薪
大专
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2年
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东莞-大朗镇
立即应聘
仓库组长 1、 年龄在25-36岁，希望年轻化，有活力的。 2、 有仓库组长管理经验2年以上，要性格开朗，要沟通协调能力强，责任心强，较强的分析问题、解决问题的能力。 3、 负责仓库日常管理，协调与监督，确保货物及时入仓和出库； 4、 负责组织并执行循环盘点，及时发现并核查差异； 5、 负责库存异常的核查与确认，并查明原因，确保库存的准确性（包括库位和实物数量的准确性）； 6、 消除安全隐患，做好防盗、防火、防雨、防潮和防撞，保证物品品质安全，杜绝因人为管理不当造成物料品质受损； 7、 服从公司领导的工作安排，完成公司领导交待的各项任务；
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