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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 肇庆
- 经理助理
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10-13K
大专
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10年
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肇庆-封开县
立即应聘
工作职责： 1、参与总经办政策的制订与推行。 2、跟进总经办的重大工作事项。 3、总经办临时交办的工作事项。 任职要求： 1、男女不限，35-45岁以内，全日制大专或以上学历； 2、有10年以上精益生产、或品质管理、或项目管理、或成本管控的部门负责人管理经验。 3、有小家电、LED照明灯具、消费电子产品、线材加工行业工作经验优先。 4、性格稳重、思维缜密，工作果敢，责任感强。 其他： 1、该职位工作地址为：肇庆市封开县平凤镇粤桂合作特别试验区。 2、该职位为经理级，非一般文职。 3、公司在录用前，会进行背景调查。生产/制造/加工
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200-500
8小时工作制
带薪年假
全勤奖
免费培训
免费旅游
节日福利
生日礼物
包住
包吃
五险
绩效奖
年终奖
股票期权
工作环境优美
2018-05-29
推荐招聘信息
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面议
本科
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、大型企业五年以上总经理助理工作经验，具备高效的沟通协调能力； 2、协助总经理协调各部门工作，高效落实； 3、总经理的文件处理：协助总经理处理日常公文，协调各层管理人员日常工作交流；分类管理公司文件、资质及会议记录，确保信息可追溯； 4、为总经理提供社交活动、商务旅行等其他支持； 5、会议组织：筹备总经理办公会议，负责议程制定、材料准备、会议记录及决议执行的跟踪反馈； 6、协助总经理对其各部门进行指导、管理、监督，协调各部门之间的沟通合作； 7、跟踪重点项目的执行进度，协调资源并定期汇报进展； 8、协助总经理处理各部门人员的招聘/人员谈判 9、协助总经理处理各项突发事件 10、上级安排的其它事项 -
7-8K
大专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责 1、协助总经理进行日常管理工作，协调公司各部门的沟通与联系； 2、负责总经理关注事项的跟进、监督及实施工作； 3、负责协助领导与各部门一起梳理工作流程，完善工作系统管控； 4、负责管理数据的分析及上报工作； 5、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 6、有中大型制造业总经理助理工作经验优先考虑 7、负责总经理安排的其他事项 任职资格 1、大专以上学历，有2年以上塑胶行业工作经验； 2、跟进业务、设计、采购、生产、品质、仓库等部门工作进度与质量，妥善处理各种突发事件； 3、各种日报表的跟进与整理、问题反馈；精通内外事件协调及处理流程； 4、熟悉精益生产、品质管理、流程管理、标准化等，能熟练使用office办公软件。 5、对工作充满热情，具有高度的责任心和职业道德，具有一定抗压能力，拥有驾照，可灵活应对出行需求。 -
8-15K
大专
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、年龄：28-40岁，性别：F，大专以上学历，身高160CM以上，形象气质佳， 2、有营业五金行业经验优先 3、沟通协调能力强，综合能力强，会开车优先 4、能熟练使用各类办公软件，会PPT，数据成本观念强，有亲和力。 5、协助总经理处理综合性工作及突发事件，完成临时交办的其他任务。 -
10-15K
本科
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不限
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1、清晰、准确、高效地进行上传下达，协调各部门工作，化解冲突； 2、将总经理决策、指令转化为具体行动计划，并有效推动落实、跟踪反馈、解决问题； 3、能快速收集、整理、筛选、提炼复杂信息，为总经理决策提供简明扼要的支持材料和建议； 4、总经理交办的其它事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，管理、商务、工程、自动化等相关专业。 2、3年以上300人以上制造企业总助、高级人事行政经理或企业管理岗位经验者。了解电机行业技术、生产流程或市场者优先考虑优先考虑。 3、具备高效的推动执行能力和沟通协调能力； 4、具备较强的文字撰写及汇报能力。 5、适应高强度、多任务并行的工作节奏。 -
6-10K
大专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责 1、完成总经理交代的任务，负责总经办的全面工作。 2、协助配合总经理工作，协调公司各部门的工作与事务。 3、根据公司的战略发展目标，制定公司相关制度。 4、负责总经理的文书写、文件收发、公司相关文档的管理与维护； 5、负责收集、统计、汇总总经理所需的各类信息、报表、资料； 任职要求 1、大专以上学历，具有较强的学习能力、沟通能力、责任心强； 2、熟练使用常用的办公软件，具有良好的文字功底； 3、精通常用的电脑办公软件（Word、Excel。PPT等） 3、有2年相着工作经验优先； -
10-15K
本科
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1.协助总裁处理公司运营管理工作，负责各部门目标、计划、业务活动进行核查分析，制定各部门策略和计划，并执行； 2.根据公司战略，运营管控工作，推动各项业务发展，提升运营效益，确保运营目标的实现； 3.协调公司内部各部门的关系及总裁的日常工作； 4.在总裁领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况； 5.跟踪公司经营目标达成情况，提出分析意见和改进建议； 6.协助总裁做好商务接待、客户拜访、媒体公关等相关事宜； 7.协助总裁协调公司与外部管理结构，行业协会及重要客户的工作关系； 8.协助总裁监督公司各项管理制度执行情况，并提供合理化的建议。 职位要求： 1.28岁至40岁，本科以上学历优先； 2.具有5年以上大中型企业总裁助理经验，有过创业公司工作经验优先； 3.积极主动、热情专注有活力，有运营管理潜质优先； 4.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯； 5.关注细节，有极强的责任心； 6.对汽车、新能源、机加工、机械、半导体、医疗行业等行业有经验； -
8-10K
高中
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、年龄27-38岁， 2、 有三年或以上董事长专职小车司机，灵活主动性强，（简历需有体现） 3 、有良好的职业道德和吃苦耐劳精神 4 、无任何不良嗜好； 5 、退伍军人及开过高档车者优先 6、性格温和积极，交警12123无重大交通事故； -
15-20K
不限
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应届毕业生
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责: 1.协助董事长全面负责公司经营中心（营业部、供应链管理部、品控出货部、人力资源部）的运作和管理； 2.负责客户关系维护，客户样品、订单交付、回收货款、商务洽谈等业务运作及公司业务部全面管理； 3.参与公司整体规划，健全公司各项制度，完善公司运营管理，并主导规划方案和实施，完善和维护公司整体运营管理体系; 4.协助董事长制定公司的业务发展计划，并对公司的经营绩效进行考核; 5.负责公司的日常业务运营管理，建立完善的业务运作流程体系，优化业务环节，提升业务营运效率; 6.管理供应链，确保原材料和成品的及时供应。优化供应链流程，降低库存成本，提高供应链效率。与供应商建立和维护良好关系，确保供应链稳定； 7.管理公司出货品质检测标准，及时跟进异常情况的处理; 8.建全公司中后台管理，推进公司行政、人力资源的管理;负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制,管理并激励所属部门的工作业绩; 9.协调各部门之间的关系，保证信息通畅，合理配置各部门资源，达成资源化转化与产出; 10.团队管理与组织建设能力敏捷团队搭建能力，需在1-2个月内完成核心岗位招聘； 11.公司安排的其他重要事项。 任职要求: 1、30-48岁，大专及以上学历，专业不限; 2、8年以上运营管理经验，5年以上3C手机行业相关工作经验，具备良好的企业运营管理理念，工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。 3、熟练掌握质量体系标准； 4、具备优秀的统筹协调能力、团队领导能力、项目管理能力、沟通能力、组织协调能力、人才培养能力和强烈的事业心、工作热情及责任感； 5、具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力; 6、熟练使用电脑办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备一定的数据分析和处理能力； 7、具有积极向上精神和责任担当，使命必达的勇气。
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