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四会市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 肇庆
- 经理助理
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总经办助理
急聘
5.5-8K
大专
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3年
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肇庆-四会市
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常事务,包括文件整理、会议安排及记录; 2、负责公司内部各部门的沟通协调,确保信息传递及时准确; 3、跟进总经理交办的任务,确保按时完成并反馈结果; 4、协助准备各类报告、文档及演示材料; 5、管理总经理的日程安排,包括会议预约和差旅计划; 6、维护公司重要资料的归档与保密工作; 7、协助组织公司内部活动及外部接待工作; 8、负责人员招聘,培训及管理 9、根据实际情况优化公司管理制度及工作流程。 任职要求: 1、学历大专及以上,人力资源专业,工商管理专业优先; 2、有3年及以上相关岗位工作经验; 3、具备良好的语言表达和书面沟通能力,善于人际沟通; 4、熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等; 5、具备良好的时间管理能力和多任务处理能力; 6、能够严格遵守公司保密制度,具备较高的职业素养; 7、学习能力强,抗压能力强; 8、工作细致认真,责任心强,具有良好的执行力。 -
8-12K
本科
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经验不限
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肇庆-封开县
立即应聘
总经理助理:日常事务性跟进,及我要求的事项跟进 1、沟通能力强,抗压性高, 2、学历本科,有二年以上总助或行政管理经验,懂工厂流程,报表能力强,悟性高反应快 3、懂PM项目管理优先或英文流利者优先。 4、相当于副课长~课长一职。男女不限。 -
12-15K
大专
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5年
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肇庆-封开县
立即应聘
主导专案或项目进展,并能协调各部门长或总监 任职要求: 1、5年工作经验,学历大专以上; 2、有300人以上电子工厂经验(台湾企业或外资优先)或研发公司经验; 3、需要对口,熟悉工厂所有流程,沟通管理能力较强,情商管理及项目管理良好; 4、有主导部门工作或项目落地工作者优先。年纪不超48岁。男女不限。 级别相当于经理以上,总监相当!
推荐招聘信息
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10-13K
本科
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6年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
总经理助理岗位职责: 一、内部运营协调与监督: 1、协助总经理制定、传达并监督执行公司各项内部管理制度、流程及工作计划; 2、跟踪各部门(生产、品质、工程、业务、采购、PMC、仓库、行政、财务等)重点工作进度,及时发现执行偏差并向总经理汇报,协调资源解决问题; 3、组织筹备公司内部运营会议(如周列会、产销会、质量分析会、部门例会等),负责会议记录、决议事项的跟踪、督办与结果反馈; 4、推动跨部门间的沟通与协作,消除壁垒,提升整体运营效率。 二、生产运营支持: 1、 深入理解公司生产流程和关键环节,协助总经理监控生产计划执行情况、产能利用率、订单交付进度等核心指标; 2、收集、整理、分析生产、质量、成本、设备效率等关键运营数据,编制运营分析报告,为总经理决策提供数据支持; 3、协助跟进生产异常、质量问题的处理进度,协调相关部门资源,确保问题得到及时有效解决; 4、参与或协助推动精益生产、5S管理、效率提升等内部改善项目的实施与跟踪;5、外发供应商报价及管控。 三、流程优化与制度建设: 1、识别内部管理流程中的瓶颈和优化点,在总经理指导下,参与或牵头组织相关流程的梳理、优化和标准化工作; 2、协助起草、修订和完善公司内部管理相关的规章制度、操作规范和工作指引; 3、监督各项规章制度的落地执行情况,确保合规性。 四、行政与重要事务处理: 1、处理总经理日常工作中的重要文件、报告、信函的起草、审核、流转和归档管理; 2、安排总经理内部工作日程,高效协调内部会议和活动; 3、负责总经理授权的专项任务或项目的跟进与管理; 4、协助处理部分重要接待、内部活动组织等行政事务; 5、管理总经理办公室的日常运作。 五、信息管理: 1、确保公司内部重要信息在总经理与各部门间的准确、及时传递; 2、负责相关内部管理信息的保密工作。 总经理助理招聘要求: 1、本科及以上学历,管理学、工商管理、工业工程、机械工程、相关理工科专业优先; 2、三年以上生产制造型企业的总经理助理、部门经理助理、生产运营助理、厂长助理或类似岗位工作经验。 3、有生产计划、PMC、精益生产、质量管理等相关岗位经验者优先; 4、熟悉生产制造企业的基本运作流程和管理特点(生产、质量、供应链、设备管理等); 5、年龄一般在28-40岁之间; 6、卓越的组织协调与执行力: 能有效组织资源,推动跨部门协作,确保任务高效完成,具备极强的督办能力; 7、出色的沟通表达能力: 具备优秀的书面和口头沟通能力,能清晰、准确地进行上传下达,处理复杂的人际关系; 8、优秀的分析与解决问题能力: 能快速理解问题本质,分析运营数据,提出建设性意见或解决方案; 9、高度的责任心和抗压能力: 工作细致严谨,责任心强,能在快节奏和压力下保持高效和稳定的工作状态。 10、保密意识: 具备极强的保密意识,能妥善处理敏感信息; 11、学习能力: 能快速学习行业知识和公司业务,适应公司发展需求; 专业技能: 12、精通Office办公软件(Word, Excel, PowerPoint, Outlook),尤其擅长使用Excel进行数据处理和分析。 -
8-12K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常事务,协调各部门工作推进; 2、负责会议组织、纪要整理及决议事项的跟踪落实; 3、参与绩效管理体系的执行与优化,推动绩效目标落地; 4、整理和分析运营数据,为管理决策提供支持; 5、完成总经理交办的其他工作任务; 任职要求: 1、大专以上学历,26到36岁,有3年以上制造来同职位工作经验; 2、三年以上制造业管理流程梳理、规范化及人员优化方案设计经验,具备良好的跨部门沟通、协调能力及高效的执行力; 3、熟悉办公软件,具备较强的数据分析和文档处理能力; 4、具备绩效管理实践经验者优先考虑; -
7-10K
大专
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务,包括文件整理、会议安排和日程管理; 2、负责公司内部各部门的协调沟通,确保工作流程顺畅; 3、参与公司会议,记录会议纪要并跟进决议事项的执行情况; 4、协助准备公司报告、演示文稿和其他商务文档; 5、支持总经理在项目管理和决策过程中的信息收集与分析; 6、处理总经理交办的其他临时性工作任务; 任职要求: 1、无工作经验要求,欢迎应届毕业生或转行人士申请; 2、无学历限制,注重实际能力和工作态度; 3、无特定语言要求,具备基本沟通能力即可; 4、具备良好的组织协调能力和团队合作精神; 5、能够熟练使用办公软件,如Word、Excel和PPT; 6、工作积极主动,有较强的学习能力和适应能力; -
6-10K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
任职资格: 1. 大专以上学历, 汉语言或文秘专业; 2.性格开朗、积极主动、细心,对数据敏感; 3.电脑专业熟练; 4.周一到周五加班到8:00; 5.有一年以上文职类、跟单类工作即可; 岗位职责: 1.传播正能量,组建积极向上不怕困难的团队; 2.协助上司实现公司战略目标、经营管理目标; 3.制作公司月报、收集各单位主管PKI成绩; 4.监督、帮助各单位主管达成KPI目标,要求各部门依《工作准则》作业; 5.各项工作标准制定、发行、使用、收获成绩; 6.公司及本部门,各项工作标准资料整理; 7.专案工作推动; 8.会议及口头指示,记录、整理、传达、监督和反馈; 9.落实上级交办的其它工作事宜。 -
9-12K
大专
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
一、总经理助理工作: 1、协助驻厂经理工作衔接 2、在授权范围内对各部门运营进行监督管理 3、传达并跟进总经理布置的各项决策和执行情况 4、处理园区公共关系事务 5、负责客户对接,出货打单、打标签 6、内部生产计划协调 7、跟国内对接材料进度、收料 8、生产收发料账务 异常事项协调 二、行政人事工作: 1、 办公室管理制度的制订和监督 2、人事工作:如人员招聘、人员入离职、考勤、社保、劳动关系处理等事务 3、行政工作:如办公室纪律安保、行政用品采购 4、政府部门对工作:安全生产检查、人社局等。 岗位要求: 1、该职位外派泰国,无意愿者勿扰; 2、大专及以上学历,良好的中英或中泰运用 3、熟练相关办公软件,office、考勤软件 4、具有良好的沟通能力,逻辑清晰能独立处理问题能力 5、具备公司管理制度拟定和推行经验 6、具有优秀的外联和公关能力,具备解决突发事件能力 7、了解公司的管理模式和相关经验。 8、薪资面议。 -
面议
大专
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务及文件管理工作; 2、组织协调公司内部会议,做好会议记录并跟进决议事项; 3、负责总经理日程安排,协调内外部沟通联络工作; 4、参与公司管理制度及流程的优化与完善; 5、完成总经理交办的其他相关工作; 任职要求: 1、经验不限,具备良好的沟通协调能力; 2、学历不限,能熟练使用办公软件; 3、具备较强的学习能力和适应能力; 4、工作细致认真,有责任心; -
面议
本科
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助董事长处理日常行政事务,包括日程安排、会议组织和文件管理; 2、负责协调内外部沟通,跟进重要事项的进展并及时汇报; 3、准备会议材料和报告,确保信息准确完整; 4、参与公司战略规划讨论,提供行政支持; 5、收集公司相关数据; 6、处理董事长交办的其他临时性任务。 任职要求: 1、经验不限,具备良好的组织协调能力; 2、学历不限,有较强的沟通和解决问题技能; 3、语言不限,能适应快节奏工作环境; 4、注重细节,责任心强,能保守公司机密; 5、熟练使用办公软件,如Word、Excel和PPT。 -
董事长助理
急聘
8-10K
大专
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责: 1、协助董事长处理日常事务,包括文件整理、会议安排及行程规划; 2、负责起草、审核及管理重要文件和报告; 3、协调内外部资源,确保董事长工作高效运转; 4、参与公司战略会议并做好记录与跟踪落实; 5、协助维护公司高层对外公共关系; 6、完成董事长交办的其他临时性任务; 任职要求: 1、大专学历; 2、年龄在22-38岁之间,形象气质佳,举止优雅,谈吐大方; 3、具有2年以上董事长助理工作经验; 4、熟悉商务礼仪,具备较强的沟通协调能力; 5、持有C1驾照者优先考虑; 6、熟练使用办公软件,具备良好的文书写作能力; 7、工作细致严谨,具备较强的保密意识和责任心; 8、能够承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境; -
10-20K
本科
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、收集企业各种相关信息、数据、情报,为总经理决策提供参考、建议; 2、协助总经理制定公司发展战略与经营计划,组织制定并实施生产战略规划; 3、监督和推进计划的实施,确保经营目标的达成; 4、分解并检查工作计划的执行情况及监控经营状况、分析指导各部门绩效管理; 5.、制定和完善制造体系各项制度,并对相关部门的执行情况进行监督、跟进及反馈; 6、协助总经理在决策前给予建议,起到承上启下的作用; 7、完成临时安排或突发性的工作; 岗位要求: 1、性别不限,全日制本科及以上学历; 2、三年以上总经理助理工作经验; 3、五年以上大中型企业生产管理经验; 4、有较好的逻辑思维能力和全面分析判断问题能力; 5、有良好的团队协作精神,抗压能力强,有勇于开拓的精神和强烈的责任心; -
15-30W/年
本科
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应届毕业生
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东莞-大岭山镇
立即应聘
核心职责: 1. 项目全周期支持: 协助老板进行买卖项目的初步研判、尽职调查协调、交易结构辅助分析及文件资料管理。 跟踪项目进度,协调内外部各方(如财务、法务、业务部门及中介机构),确保信息流畅,推动项目按计划执行。 准备项目汇报材料、会议纪要,并负责决议事项的跟踪落实。 2. 资源拓展与对接: 根据老板的拓展战略,主动寻访、接洽并建立与政府机构、行业协会、潜在合作伙伴、投资机构、关键客户等的关系网络。 策划并安排相关商务会谈、考察与活动,做好前期准备与后期跟进。 系统化管理老板的人脉与资源网络,及时更新信息,挖掘合作机会。 3. 信息整合与汇报: 收集、分析行业动态、市场趋势及潜在项目信息,为老板决策提供高质量参考。 高效、精准地完成老板交办的各类专项调研任务。 任职要求: 统招本科及以上学历。年龄在25--40岁以内。 优秀的沟通协调、人际交往与商务谈判能力,形象气质得体。 极强的逻辑思维、项目推进与解决问题的能力,能承受较强工作压力。 出色的信息搜集、整合与文字表达能力,熟练使用各类办公软件。 高度的责任心、保密意识与忠诚度,思维敏捷,能精准理解老板意图。
移动端:
肇庆经理助理招聘