岗位职责： 1、熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件进行钣金结构设计与展开工作 2、独立完成钣金结构设计项目全流程工作 3、编制物料清单并进行成本核算分析 4、负责净化设备及高端机柜不锈钢制品的设计开发 5、确保图纸输出准确高效，符合项目进度要求 任职要求： 1、具备钣金结构设计相关工作经验 2、精通钣金工艺及结构设计规范 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 4、工作细致认真，能够适应工作压力 5、年龄28岁以上 6、有驾证会开车更佳 7、审核所有工程图纸 福利待遇： 1.包吃包住（宿舍有空调，热水器 ）； 2.工资10-13K； 3.每周6天工作制； 4.入职购买五险。 工作地点：东莞市高埗镇

1、有设备行业多年的设计经验， 2、熟悉机械传动机构：马达、液压、气动等 3、有设备行业工程技术管理经验； 4、有试验机设计经验优先 5、有独立开发能力和创新能力； 6、对外观设计有独特创意； 7、对CAD和SOLIDWORKG软件非常熟练 8、对工作认真负责，具有较强的责任心和责任感。

工程经理/研发经理 一、 技术战略与团队管理 1. 主导整平机、金属激光切割机等自动化设备的研发战略规划，制定年度技术路线图，确保产品创新与市场需求匹配。 2. 组建并管理跨职能研发团队（机械、电气、软件），优化人员配置与绩效评估，推动技术梯队建设。 二、产品全生命周期开发 3. 领导整平机、激光切割机的核心模块设计（如机械结构、运动控制系统、光学组件），确保技术方案符合成本、质量及行业标准。 4. 协调硬件选型（如伺服电机、激光器、传感器）与软件开发（PLC 编程、运动控制算法），主导样机调试与量产验证。 5. 解决研发中的技术瓶颈（如高精度整平误差控制、激光切割热变形优化），推动专利布局与技术预研。 三、跨部门协作与流程优化：联动生产、质量部门制定设备装配与测试规范，降低量产风险。完善研发流程（如 DFMEA、APQP），缩短产品上市周期，提升开发效率。 四、市场与客户对接 参与售前技术方案制定，支持客户定制化需求（如特殊材料切割工艺）。 收集行业技术动态（如工业互联网集成、AI 质检），推动产品迭代升级。 职责要求： 1、本科及以上学历，机械工程、自动化、电气工程、工业设计等相关专业优先； 2、8年以上机械研发领域工作经验，5年以上研发管理岗位经验，3年以上自动化设备行业研发经验；熟悉非标设备开发全流程； 3、精通机械设计（SolidWorks/AutoCAD）、PLC 编程（西门子 / 欧姆龙）、运动控制算法及激光工艺参数优化；擅长项目排期、资源调配与风险管控，具备跨部门协作经验；了解金属加工行业趋势（如柔性制造、智能产线）。

岗位职责： 1、项目组项目范围内的的人员方面统筹安排工作，团队内人员培训提升等； 2、各产品项目执行流程的统筹规划，标准把控监控； 3、新产品、新工艺、新技术的统筹推广及固化； 4、项目优化及改善提升等工作； 5、其他相关项目流程、技术及管理等工作。 任职资格： 1、从事汽车或厨卫硅橡胶行业10年以上工作经验； 2、熟悉汽车减震，密封，热管理，线束等硅橡胶制品的行业标准； 3、熟悉汽车TF16949的APQP流程，有带团队的经验； 4、熟悉硅橡胶的模压，橡胶射出，液态射出等成型工艺； 5、工作有执行力，责任心强，能吃苦耐劳者优先。

岗位职责： 1、负责完成日常工作任务，确保工作质量与效率； 2、参与团队协作，积极学习并掌握岗位所需技能； 3、按照要求进行电脑基本操作，配合师傅的指导完成相关工作； 4、根据工作需要，能够适应加班安排； 5、保持良好的工作态度，及时发现并改进工作中的问题； 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、年龄在40岁以下； 3、具备较强的学习能力和动手能力； 4、能够熟练进行电脑基本操作； 5、有吃苦耐劳的精神，愿意接受加班安排； 6、应届毕业生亦可，无工作经验者将提供师傅带教培训； 薪资待遇： 底薪+加班费+岗位补贴（1000元）

任职要求： 1.大专以上，年龄35-45岁 2.有2年大型家具厂设备部主管经历 3.熟悉电子锯，封边机，排钻等设备工作原理及维修，了解PLC，变频器，伺服器原理； 4.熟练使用AutoCAD对工厂的设备布局 5.有较强的组织协调能力，良好的沟通能力； 6，能编写设备的操作规程和三级保养制度并带领培训实施； 7.动手能力强，吃苦耐劳，有一定的抗压能力。