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    5年

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    东莞-清溪镇

    立即应聘

    岗位职责: 1.负责OWS/TWS耳机的声学系统设计,包括扬声器、麦克风、声学腔体等; 2.对耳机进行声学调试,包括频响曲线、失真度、灵敏度等参数的优化; 3.制定声学测试方案,完成耳机的主观和客观测试,确保产品符合声学标准; 4.与硬件、软件、结构团队紧密合作,确保声学设计与整体产品设计的兼容性; 任职要求: 1.本科及以上学历,声学、电子工程、通信工程、物理学等相关专业。 2.5年以上耳机声学开发经验,有国内外大客户声学产品经验与OWS/TWS耳机开发经验者优先; 3.熟悉耳机声学系统设计、调试和优化流程,精通声学测试设备(如SoundCheck、Klippel等)的使用; 4.熟悉扬声器、麦克风等声学器件的选型和性能评估;

    立讯精密工业股份有限公司

    智能硬件

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    2000以上

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    2025-05-30

  • 15-25K

    本科

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    不限

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    东莞-清溪镇

    立即应聘

    岗位职责: 1.负责OWS/TWS耳机的声学系统设计,包括扬声器、麦克风、声学腔体等; 2.对耳机进行声学调试,包括频响曲线、失真度、灵敏度等参数的优化; 3.制定声学测试方案,完成耳机的主观和客观测试,确保产品符合声学标准; 4.与硬件、软件、结构团队紧密合作,确保声学设计与整体产品设计的兼容性; 任职要求: 1.本科及以上学历,声学、电子工程、通信工程、物理学等相关专业。 2.5年以上耳机声学开发经验,有国内外大客户声学产品经验与OWS/TWS耳机开发经验者优先; 3.熟悉耳机声学系统设计、调试和优化流程,精通声学测试设备(如SoundCheck、Klippel等)的使用; 4.熟悉扬声器、麦克风等声学器件的选型和性能评估;

    立讯精密工业股份有限公司

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    2000以上

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    2025-03-03

推荐招聘信息

  • 16-25K

    高中

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    3年

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    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    1、根据开发管理要求,建立、完善优化产品项目管理指标; 2、优化完善供应链管理流程与监控工作; 3、对供应链时效、成本管理、准时交货、库存周转率提升进行有效规划、整合及优化,对整个供应链信息系统设计; 4、统计分析新产品销售数据,收集分析市场情报及竞争对手状况,调整相关策略; 5、调研和判断现有产品市场,独立补充和拓展产品线,并制定和执行开发计划; 6、追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的信息,核算产品成本,合理开发新产品,控制新产品的质量风险; 7.项目日程管理,项目风险评估,项目成本评估; 8.负责协调资源,解决项目管理过程中遇到的各种重大问题和异常,确保项目的各阶段都能达成预期目标; 9.整理项目需求并编写需求文档及各类客户要求的报告,进行项目成本、时间、风险和质量管理; 10.负责耳机或音频类产品的全过程项目管理,包含从产品预研、立项、开发、试产到量产、产品EOL的整个过程。

    东莞市歌酷声学有限公司

    电子/半导体/集成电路

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    200-500

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    2024-03-26

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    大专

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    3年

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    东莞-石排镇

    立即应聘

    岗位职责的具体内容: 1.参与项目研发阶段部件选型,确认部件规格和技术评估工作 2.主导推动部件在产品测试及试产过程中出现的质量问题 3.与研发、DQE、测试组合作完成部件的承认、签样。 4.推动供应商整改部件承认书存在的问题。 任职要求: 1.大专以上学历,具备3年以上部件类质量管理相关工作背景 2.清楚项目开发流程,掌握部件承认流程。 3.掌握部件质量、测试标准,如塑胶、电子(电池、PCBA、喇叭、克风)、五金、线材、包材等。 4.具备良好的沟通能力。

    东莞市德声实业有限公司

    电子/半导体/集成电路

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    500-1000

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    工作环境优美

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    2024-09-20

  • 18-30K

    大专

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    不限

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    东莞-横沥镇

    立即应聘

    1.主导声学设计评审,输出评审报告; 2.对声学部件的选型; 3.负责EVT/DVT/PVT/MP阶段声学测试和调试,提 供技术支持; 4.分阶段时间释放声学测试标准及金机封样; 5.对声学部分的ECN变更管理; 6.提供声学部分的DFMEA。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限制; 2、耳机行业经验(必须); 3、熟练使用办公软件及相关工作软件; 4、工作地:东莞,大小周;偶尔到广西出差。

    东莞市瑞达声学科技有限公司

    电子/半导体/集成电路

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    200-500

    团队活动丰富

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    2025-04-18

  • 面议

    大专

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    不限

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    东莞-常平镇

    立即应聘

    1.28-45岁,大专以上学历,电子、音频相关专业优先, 2.具有三年以上相关工作经验,有音响独立开发设计经验者优先, 3.熟悉模拟、数字电路,具备基本的声学知识,了解扬声器基本的工作原理,熟悉扬声器类别线路理论, 4.能熟练使用常规的各种电子测量仪器及数据结果进行分析,熟练掌握CAD绘图软件及LMS、CLIO等测试系统, 5.具备市场眼光,能开发与时俱进的产品,责任心强,良好团队协作能力、沟通能力。

    东莞市维欣电子科技有限公司

    电子/半导体/集成电路

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    2025-06-03

  • 面议

    中专

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    1年

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    东莞-石排镇

    立即应聘

    职位要求: 1、电子专业,懂电子维修技术 2、耳机工厂2年以上经验。 3、会使用一般量规仪器。 4、有电子零部件进料检验经验者优先。 5、工作责任心强且细心。能服从上级安排。

    东莞市喆翔电子有限公司

    生产/制造/加工

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    2011-05-16

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    不限

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    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、主导产品及产品线的规划、研发、整合、提升、主导项目的规划,提供充分的规划说明,分析、解决产品开发过程中的问题,改进设计方案; 2、了解搜集市场的新产品及新技术趋势,了解竞争对手的产品走向,引导公司产品的定位和研发方向; 3、预见相关产品或技术在市场上可能面临的问题并提醒上层决策人员做好充分的准备及应对工作; 任职要求: 1、电子、音频相关专业,大专及以上学历,英文阅读能力良好; 2、三年以上相关工作经验,有音响产品设计经验者佳; 3、熟悉模拟、数字电路,具备基本的声学知识,了解扬声器基本工作原理,熟悉扬声器类比线路理论; 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实;

    餐补

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    2025-03-27

  • 10-15K

    中专

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    3年

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    东莞-黄江镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责大喇叭的设计开发调试; 2、根据客户需求提供技术支持,完成设计开发制作样品; 3、样品资料制作; 4.主持新品的产前说明会。 5.生产异常协助处理。 6.完成上级交待的专项或临时工作。 任职要求: 1、3~5年大喇叭(汽车喇叭,音响喇叭)的设计开发经验; 2、了解产品所涉及的各种材料特性能够独立开发客户要求的各类扬声器。 3.熟练使用CAD及proe绘图软件,具有较强的责任感和进取意识,有团体合作精神。

    东莞市盛群电声科技有限公司

    电子/半导体/集成电路

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    200-500

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    绩效奖

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    2021-02-22

  • 4.7-5.5K

    高中

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    1年

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    东莞-虎门镇

    立即应聘

    岗位要求: 1、高中以上学历。 2、有电脑操作经验,会常用办软件。 3、了解产品测试流程,研发流程及产品相关的生产流程。 4、了解产品测试的方法、技巧,能独立编写测试方案。

    东莞常禾电子有限公司

    电子/半导体/集成电路

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    2000以上

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    加班补助

    8小时工作制

    2015-08-19

  • 15-20K

    大专

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    3年

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    东莞-松山湖

    立即应聘

    1. 大专及以上学历,从事喇叭、耳机类声学设计五年及以上; 2. 熟练声学仪器运用,如SoundCheck、B&K、CRY等,熟悉声学材料和特性;熟悉电声产品的通用标准,熟悉可靠性试验标准; 3. 能使用3D和2D绘图软件 4. 较强的主观听音能力,并作出准确的书面评审报告; 5. 有ANC、ENC等调试经验; 6. 有声学仿真能力优先考虑。 7. 有开发过高端品牌耳机经历者优先。

    博罗县全成电子有限公司

    通信/网络设备

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    2000以上

    2024-07-12

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    大专

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    应届毕业生

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    东莞-茶山镇

    立即应聘

    岗位职责 1、负责公司所接样品单的结构设计,分解分析并报价 2、对样品制作跟踪,尺寸确认,确保交期的顺利完成 3、负责跟进新产品的首批生产,协助生产完善制作流程 4、接到新产品订单后,需发行相关文件资料及建ERP系统,并召开新产品说明会 5、全力完成主管交办的其它事项 任职要求 应届毕业生可,开朗随和,服从管理,工作认真负责,能熟用Office、Auto CAD等软件

    东莞进泰电子有限公司

    生产/制造/加工

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    500-1000

    工作环境优美

    年终奖

    五险一金

    8小时工作制

    养老保险

    医疗保险

    2013-07-29

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