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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 樟木头镇
- 工程经理/主管
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12-16K
中专
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责 1. 技术管理与工艺优化 - 负责全厂工艺标准化建设,制定通用加工规范(如切削参数库、刀具选用标准),确保工艺一致性。 - 主导复杂零件工艺攻关(如薄壁件变形控制、高硬度材料加工等),组织技术团队突破瓶颈工序。 - 审核关键项目的工艺方案(如五轴联动编程策略),并监督执行效果。 2. 团队管理与人才培养 - 管理编程工程师团队,分配任务并考核KPI。 - 建立技术人员培训体系(如每月CAM软件进阶培训、工艺专题研讨会)。 - 培养骨干人员,搭建技术人才梯队。 3. 生产技术支持与问题解决 - 牵头处理重大质量异常(如批量超差事故),组织8D分析并落实改进措施。 - 优化设备与刀具配置,降低单件加工成本。 - 推动自动化改造(如机器人上下料系统导入),提升生产效率。 4. 跨部门协同与资源统筹 - 协同生产部制定产能提升方案(如瓶颈设备增配、工艺节拍优化)。 - 配合质量部完善检验标准(如关键尺寸SPC管控规则)。 - 参与新设备采购评估,提供技术参数需求。 5. 技术创新与体系建设 - 规划年度技术升级计划。 - 主导APQP流程落地,确保新产品开发符合IATF 16949/AS9100要求。 - 建立工艺知识库(典型故障案例、技术白皮书),实现经验沉淀。 任职要求 - 资历门槛: - 机械/材料类专业,8年以上机加工行业经验,含3年管理经验。 - 有大批量精密零件(汽车/航空航天/医疗领域)机械加工背景者优先。 - 具备英文图纸基本识图能力者优先。 - 核心能力: - 精通工艺全流程(从毛坯到成品),熟悉高精度设备。 - 擅长团队绩效管理,具备成本核算和预算控制能力。 - 软性素质: - 强烈的质量意识(如零缺陷理念)。 - 能承受高强度压力(如紧急订单技术支援)。 工作能力特别优秀者薪资可详细面谈 *我司高度重视诚信,重视每一位应聘者的真实能力与经历,会对应聘者进行背景调查以核查真实性,敬请您投递真实简历,让我们共同开启一段坦诚的职业旅程! -
工程主管
急聘
14-20K
大专
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5年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
任职要求: 1、年龄30-42岁,大专以上学历,熟练使用CAD、Pro-E或UG等2D、3D软件; 2、熟悉五金类CNC、自动车床、数控车床、表面处理、硅胶成型的加工特点及加工成本; 3、有五金产品、硅胶产品开发设计经验; 4.、创新能力强,具备框架思维,有部门建设经验,有执行,擅长沟通,学习能力强,心态平和,能吃苦; 5、熟练使用Office办公软件; 6、有BOM编码规则规范管理经验。 -
8-16K
大专
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8年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责公司工程管理部日常管理工作; 2、建立、优化部门管理体系和相关制度; 3、负责公司各项目工程的质量、进度、安全、人员及成本管理,把控各项目风险,提前提出预警措施; 4、协助项目经理对接甲方、政府部门等,维护良好的关系; 5、负责组织季检、月检及日常检查工作,根据生产动态和项目风险等情况,根据检查结果进行奖罚,提交监督检查报告,提出整改意见,并监督执行; 6、参与或组织处理生产重大问题和事故。督促整改回复主管部门发出的整改通知。处理生产相关投诉; 任职要求: 1、工民建、土木工程、工程管理类等相关专业,大专及以上学历,具有建筑行业工程管理经验及团队管理经验8年以上; 2、具有中级或建造师执业资格证书优先考虑; 3、熟悉建设工程的施工规范和工作流程,能独立处理现场重大问题,具有丰富的施工现场监理经验及团队管理经验; 4、有较强的领导技巧、沟通能力和管理协调能力,责任心强,工作风格严谨务实; -
15-20K
大专
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10年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责五金部整体技术规划和方案制定,指导团队解决生产中的技术难题,确保生产流程顺畅,产品质量符合标准。 2、负责五金生产工艺的改进和创新,提高生产效率,降低生产成本。 3、具备扎实的五金专业知识,熟悉五金材料、加工工艺、模具设计等方面的知识。 4、熟练使用CAD、Pro/E等绘图软件及相关模拟分析软件,具备良好的动手能力和实验技能。 5、通常需要具有多年五金行业技术工作经验,有一定的项目管理经验。 6、有较强的创新意识和能力,能够不断推动技术创新和产品升级。
推荐招聘信息
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13-18K
高中
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
工程部主管岗位职责 1、负责产品测试,试验,制作样品,原始样品等工作负全面责任 2、新产品及产品改造后,按图纸制作样品,并进行检测试验; 3、对样品最终确定认可后,制作原始样板并登记保管; 4、负责所有原始样板制定质量标准,技术参数,BOM准确、实验报告,并与图纸进行妥善保管。 5、参与产品质量评审, 6、经常巡查生产,对于产品工艺流程和质量经行改进; 7、对使用的测量工具制定校准周期,并按照周期进行校准; 8、与相关部门工作的协调, 9、对于工作中出现的疑问问题未能解决应及时向上司汇报‘ 10、服从上司的工作安排,遵守厂的各项规章制度。 -
20-30K
本科
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2年
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深圳-龙华区
立即应聘
一、岗位要求: 1、本科以上学历,民航、机械类专业; 2、2年以上民用航空质量管理体系工作经验,具有CAAC航空器或机载设备适航取证经验、民航局PMA培训合格证书优先; 3、熟悉FAA、EASA适航规章、标准、程序等知识; 4、具有较强的学习能力、高度的工作责任心和主动性; 5、熟练的航空相关英语能力,通过英语CET-6以上者优先。 二、岗位职责: 1、负责建立公司适航相关管理体系; 2、负责产品适航取证文件的编制和审核工作,民航局联络沟通; 3、适航规章及各相关管理程序、咨询通告的解读工作,指导技术人员做相关技术工作; 4、开展公司适航培训工作等其他工作。 -
12-15K
大专
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
招水族灯具厂技术部主管,有技术部门管理工作经验(必须懂管理,能推进计划),懂电子,把控项目完成,有强烈的目标感。 工资底薪+绩效+项目奖+提成+年终奖+合伙人分红。综合年收入20-30万/上。 没做过主管,对电子不精通勿试。 我公司在东莞凤岗,是一家专业生产水族用品器材有限公司,主要生产灯具、水泵、气泵等产品。 现有自购厂房3200平。有全新公寓提供,园区干净高大上自助餐厅,2024年6月商业配套有大型商超、影院、咖啡厅、中西餐厅。 我工厂有12年发展历程,工厂员工30-100人,每年参加国内外各大型展会,现有3个1688国内站,1个阿里国际站,以国内外展会和自主开发客户为主。 现技术部主管一名 人才画像: 软实力: 1.全日制大专以上学历(硬性规定),45岁以下 2.人品正直(非常重要)。 3.绘图、测试、开模、试模、新产品项目跟进、资料保存。 4.精通电子(非常精通) 4.部门人员管理,有计划不失控(非常精通) 有水族灯具、水泵、气泵、加热棒行业工作经验优先考虑,为了保证稳定性,可解决夫妻就业问题。 硬实力 1.能立项,带领下属完成立项。 2.开发能力好、快 本公司10年来从未托欠工资,诚信经营,注重人才培养。 福利待遇: 1、公司除了有传统节假日福利外,不定期的团建福利等; 2.、每年一次旅游 3、购买正规社保 4、公司特别重视个人晋升,达到相应级别就调升工资,空间大,主管-经理-合伙人 5、享受国家法定节假日有薪假。 6、如果你是人才,我们视若珍宝,欢迎加入我们! -
12-15K
不限
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应届毕业生
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东莞-大朗镇
立即应聘
工程部主管/经理 岗位职责: 1、在公司现有产品资料的基础上进行完善; 2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用; 3、熟练IATF体系。熟练制作体系文件,产品工程资料.熟练使用2D(CAD)3D软件(优先) 任职要求: 1、机械设计及机电一体化,热能与动力等热工类专业,本科以上学历; 2、沟通能力较强、上进好学,有团队合作精神; 3、5年以上相关经验; -
10-17K
高中
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、制定设备管理的各种规章制度,出具设备、设施巡检表,并推进其贯彻执行; 2、保障设备的正常运行,及设备管理、维护、维修、保养, 确保工程顺利完成; 3、定期组织工程机动设备管理检查、考核; 4、组织或参与重大设备事故的处理; 5、负责部门员工的日常管理、考核,安全教育等知识的培训及技术管理和指导; 任职要求: 1、高中及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业; 2、3年以上动力设备维护管理工作经验,有制冷设备管理经验者优先,熟悉制冷、空压机技术; 3、有出色的设备管理经验和人员管理经验,综合分析能力强,制度建设能力强,具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神; -
13-15K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
任职资格: 1.从事PIE工程管理 或 研发管理4年以上工作经验; 2.从事工厂规划和生产线优化 5 以上工作经验; 3.具备工装、夹具设计、SOP制作 4.带领PIE部门积极推行精益生产管理,工艺优化;自动化设备的引进。 5.熟练操AUTOCAD、PRO/E 等办公软件; 6.有非标机设计经验的优先录用; 7.具备良好的团队组织和沟通调能力; 工作内容: 1.负责PIE工程课部门的团队建设,明确各岗位工作职责,培养部门技术骨干; 2.负责部门的年、月、周工作计划的制定和落实; 3.负责自主开发和接收上级领导的新项目立 项与评估。 4.负责主导新产品工艺的实施方案制定,组织相关单位召开评审。 5.负责新产品项目成本分析和风险评估, 6.项目技术问题的攻关和解决;负责旧生产线改造、新设备引进的实施进度监督; 7.落实新设备及新生产线的导入产线后的异常问题处理, -
工程主管
急聘
12-15K
不限
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不限
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责模具的日常维护、保养和维修工作,确保模具的稳定运行和延长使用寿命; 2、监控模具的生产效率,分析模具使用中的问题,提出并实施改进方案,优化模具设计,提升生产效率和产品质量; 3、深入了解产品配位和夹线工艺,为生产线提供技术支持和指导,确保产品装配精度和稳定性; 4、跟踪配位、夹线工艺的改进情况,提出优化建议,降低不良品率,提高生产效率; 5、负责工程团队的日常管理和协调,确保团队成员明确职责,高效协作; 6、定期组织团队成员进行技术培训和经验分享,提升团队整体技术水平; 任职要求: 1、有5年以上pvc塑胶玩具盲盒项目跟进管理经验。 2、熟悉产品、模具开发流程及细节。 3、具有工程团队管理经验,能够带领团队高效完成工作任务。 4、具有较强的学习能力和创新意识,能够不断提升自己的技术水平和管理能力。 5、薪资面议。 -
18-22K
本科
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责 1.统筹安排管理研发部日常工作,提升团队效率。 2.组织解决制定疑难重大问题方案。 3.主导产品开发和试产过程中的问题改善。 4.主导产品过程开发的DFM、APQP编制、工检模评审、试制、批产等开发工作。 5.配合市场部,完成项目成本核算。 6.带领团队完成新技术、新工艺的开发。 7.持续改进,提出降本优化解决方案。 8.根据部门人才发展需要,进行团队建设,组织人员学习。 9.完成上级领导交办的其他事宜。 专业技术要求: 1.具有良好的团队协作精神和沟通协调能力,能积极主动带领团队解决问题。 2.工作认真负责,严谨细致,具有良好的问题分析和解决能力。 3.对复合材料选材,铺层设计、连接设计,工艺流程、装配制造等知识有较深认识。 4.熟悉复合材料开发过程中的产品设计、模具设计、工装设计、检具设计。 5.熟悉复合材料制造工艺,如:模压成型工艺、热压罐工艺、机械加工、喷漆等工艺。 工作经验要求: 1.6年以上复合材料制品技术开发经验,2年以上团队管理或项目管理经验。 -
15-20K
大专
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8年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1.有5年以上电脑、连接器、手机内制件五金模具设计经验,会审图。 2.有项目开发管理工作经验 3.会制作内部产品图纸经验和工程BOM表的管理 4.有较强的的抗压能力和良好的沟通技巧 5.熟练办公3D、CAD软件 任职要求: 1、学历、专业:大专以上,模具或机械专业; 2、工作经历:从事模具工程设计管理8年以上,熟悉模具结构及熟练使用UG等软件 -
11-13K
高中
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6年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1、有相应电源适配器、PD快充制造工艺能力; 2、对应过 ANKER、绿联等大客户产品经历; 3、熟悉 PIE 、ME 等技术及转化能力; 4、能将开发产品转换成可制造能力; 5、自主制作作业指导书及指导制程; 6、领导管理制程与沟通能力。
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东莞樟木头镇工程经理/主管招聘东莞樟木头镇工程经理/主管频道介绍
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