热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 樟木头镇
- R&D经理
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18-23K
本科
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5年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
Responsibilities 1. R&D Strategy & Planning 研发战略与规划： Formulate mid-to-long term strategic plans, annual R&D plans and budgets for printed label & RFID labels R&D based on corporate business objectives, global market demand and industry trends. Define R&D directions, key tasks and implementation milestones to ensure R&D aligns with company development and group strategy. 结合公司业务目标、全球市场需求及行业趋势，制定印刷标签、RFID 智能标签研发中长期战略规划、年度研发计划及预算，明确研发方向、核心任务及落地节点，确保研发工作贴合公司发展及集团战略。 2. New Product & New Project R&D Oversight 新产品/新项目统筹研发： Lead the full-cycle management of research, project initiation, design, development and commercialization of new products, technologies and processes for printed labels & RFID labels. Establish R&D standards and procedures, assign tasks to team members, track progress, control quality and cost, and ensure on-time delivery and commercialization of R&D projects. 牵头印刷标签， RFID标签新产品、新技术、新工艺的调研、立项、设计、研发及落地全流程管理，制定研发标准及流程，统筹研发项目成员分工，跟踪项目进度、把控研发质量、控制研发成本，确保研发项目按时落地并实现商业化转化。 3. Cross-departmental & Global Collaboration 跨部门与全球协同： Act as the core coordinator of R&D, collaborates with production, sales, quality, procurement, supply chain and other departments to promote efficient integration of R&D outcomes with production and market, and resolve key cross-departmental issues. Communicate regularly with project managers at the US headquarters in fluent English, report R&D strategies and project progress, align global R&D resources, standards and requirements to ensure alignment with group strategy. 作为研发工作的核心串联者，统筹协调生产、销售、质量、采购、供应链等各部门，推动研发成果与生产、市场的高效衔接，解决跨部门协作中的核心矛盾；凭借流利的英文能力，与美国总部集团项目经理常态化沟通，汇报研发战略、项目进展，对接全球研发资源、标准及需求，确保研发工作与集团同频。 4. R&D Team & System Development 研发团队与体系搭建： Although without direct subordinates, lead the coordination, task allocation and capability development of R&D project members, and establish an efficient R&D collaboration mechanism. Improve and optimize R&D management systems, technical standards, testing systems and documentation systems for printed labels to enhance R&D efficiency and standardization. 虽无直接下属，但负责牵头研发项目成员的统筹管理、工作分配及能力培养，搭建高效的研发协作机制；建立健全印刷标签研发管理制度、技术标准、测试体系及文档体系，提升研发效率及规范化水平。 5. Technological Innovation & Competitiveness Enhancement 技术创新与竞争力提升： Track cutting-edge technologies, competitor movements and market demand in the printed label & RFID labels industry, drive technological innovation and optimization of existing products and processes. Collect and analyze R&D data to continuously improve market competitiveness and commercial value. Resolve key technical challenges in R&D. 跟踪印刷标签, RFID标签行业前沿技术、竞争对手动态及市场需求变化，推动技术创新及现有产品、工艺的优化升级；收集研发相关数据，进行复盘分析，持续提升研发成果的市场竞争力和商业化价值；处理研发过程中的核心技术难题。 Requirements 1. Education: Bachelor’s degree or above in Printing Engineering, Packaging Engineering, Materials Science and Engineering, or related fields. Master’s degree is preferred. 教育背景：本科及以上学历，印刷工程、包装工程、材料科学与工程等相关专业，硕士学历优先。 2. Industry Experience: 5–8+ years of relevant R&D management experience in printed labels & RFID labels, packaging and printing industries; with complete experience in new product R&D implementation and project oversight. Familiar with technical trends, market demand and production processes in the printed label industry, candidates with experience in R&D liaison in multinational enterprises are preferred. 行业经验：5-8年及以上印刷标签、RFID标签、包装印刷相关研发管理工作经验，具备完整的新产品研发落地及项目统筹经验；熟悉印刷标签行业技术趋势、市场需求及生产工艺，有跨国企业研发对接经验者优先。 3. Knowledge & Technical Skills 知识技能： Master core R&D technologies for printed labels, raw material characteristics, product testing standards and R&D management processes; possess strong capabilities in strategic planning, data analysis and problem-solving, and be able to establish R&D management systems and mechanisms; proficient in using R&D-related office software and design tools. 精通印刷标签研发核心技术、原材料特性、产品测试标准及研发管理流程；具备较强的战略规划、数据分析及问题解决能力，能搭建研发管理制度及体系；熟练使用研发相关办公软件及设计工具。 4. Language Skills 语言能力： Fluent in listening, speaking, reading and writing English; able to communicate R&D strategies and project details with project managers at the US headquarters without barriers, independently handle English R&D documents and participate in global R&D meetings. 英文听说读写流利，能无障碍与美国总部集团项目经理沟通研发战略、项目细节，独立处理英文研发文档、参与全球研发会议。 5. Other Skills 其他能力： Possess excellent overall coordination and team leadership capabilities, able to lead R&D project members to collaborate efficiently; have a strong sense of cost control and be able to allocate R&D resources reasonably; work rigorously and meticulously, focus on detail control and result review, and promote the continuous optimization of R&D work. 具备优秀的统筹协调及团队引领能力，能牵头研发项目成员高效协作；具备较强的成本控制意识，能合理分配研发资源；工作严谨细致，注重细节把控及成果复盘，推动研发工作持续优化。印刷/包装/造纸
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500-1000
五险一金
8小时工作制
试用期全薪
工作环境优美
带薪年假
房补
免费培训
工作餐一日三餐
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
交通便利
商业保险
免费体检
免费旅游
2026-04-09
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20-30K
本科
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1)负责塑料改性材料 PC、PC/ABS、PA、PET、ABS、PBT等的研发; 2)负责收集整理塑料改性材料相关文献资料，并定期内部交流，进行技术积累。 3)新产品的开发，项目的筹建，生产工艺的设计和改进。 4)根据需求，能独立研发有效的配方，并能结合成本不断优化配方，做到利润最大化。 5)本科以上学历，高分子材料相关专业，三年以上研发工作经验。 6）有汽车产品开发优先生产/制造/加工
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100-200
五险一金
年终奖
带薪年假
入户东莞名额
公办学校入学名额
股票期权
包吃
包住
节日福利
8小时工作制
全勤奖
2024-12-27
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技术部课长
急聘
10-15K
学历不限
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5年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1.擅长箱包.背包.电脑袋.旅行袋.开发,制造,质量控制及进度管理. 2.精通板房运作开发及面向客户的交流与协作 3.有扎实的各类箱包手袋开发制作与管理的理论基础和丰富的实际经验 -
25-35K
本科
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8年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
一、任职要求 1、专业与学历：本科或以上，应用电子、电子信息工程、通信工程等相关专业。 2、工作经验：8年或以上音频电子产品的电路设计与开发工作，其中同行业5年或以上管理经验。 3、工作技能： （1）精通模拟电路和数字电路设计原理，熟练掌握音频放大电路、滤波电路、音频编解码电路等音频相关电路的设计，并利用仿真软件设计和分析； （2）熟悉电子元器件的性能、参数和选型原则，对各类音频专用芯片有深入的了解和应用经验，能够根据产品需求准确选择合适的元器件，并对其进行合理的应用设计； （3）掌握 EMC/EMI 设计规范和相关标准，具备良好的电路抗干扰设计能力； （4）熟悉音频产品的相关行业标准和规范，如蓝牙音频标准、音频设备电气性能标准； （5）熟练使用专业的电子设计软件，PCB Layout、电路仿真等； （6）熟练掌握示波器、频谱分析仪、信号发生器、逻辑分析仪等电子测试设备的操作和使用方法； （7）具备一定的项目管理知识，良好的风险管理和问题解决能力； （8）了解音频产品的市场需求和发展趋势； （9）具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和团队合作精神，能够与跨部门团队和外部合作伙伴进行有效的沟通与协作； （10）有一定英语基础，能阅读各种英文技术资料。 二、岗位职责 1、主导音频电子产品的电路架构设计，根据产品需求和性能指标，制定详细的电路设计方案，确保电路设计的先进性、合理性和可扩展性。 2、领导团队开展音频核心技术研究与开发工作，负责审核和评估技术方案、设计文档，提供技术指导和决策支持。 3、运用专业的电子设计软件进行原理图设计和 PCB 布局布线设计，严格遵循电路设计规范和 EMC/EMI 标准。 4、负责音频电子产品的硬件调试工作，运用示波器、频谱分析仪、信号发生器等专业测试设备，对设计完成的电路进行功能测试、性能测试和可靠性测试。 5、结合公司业务目标，制定音频产品研发战略和长期规划，明确技术路线图和产品迭代方向。 6、依据研发规划，制定年度、季度和月度研发计划，合理分配资源，确保研发项目按时、按质、按量完成，与市场推广和产品发布计划紧密衔接。 7、组建和管理音频研发团队，包括招聘、选拔、培训、考核与激励团队成员，建立高效的团队协作机制，提升团队整体技术水平和研发能力。 8、制定团队内部的研发流程、规范和标准，监督执行情况，持续优化研发流程，提高研发效率和产品质量。 9、有效配合项目部管理研发项目的进度、成本和质量，确保项目顺利交付。 10、负责音频技术相关的知识产权管理工作，组织团队开展技术创新成果的专利申请、软件著作权登记等工作。 11、组织编写和维护音频产品研发过程中的各类技术文档，包括需求规格说明书、设计文档、测试报告、用户手册等，确保文档的完整性、准确性和规范性。电子/半导体/集成电路
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100-200
年终奖
绩效奖
全勤奖
带薪年假
免费旅游
节日福利
包吃包住
五险
工作环境优美
大小周
交通便利
生日礼物
免费培训
2026-02-02
推荐招聘信息
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18-35K
本科
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经验不限
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深圳-坪山区
立即应聘
岗位职责 1. 负责公司配电柜产品研发战略规划与产品路线图制定，结合LED显示屏、灯光、音响、舞台演艺、AI智能行业配电柜产品的国、内外应用，行业发展趋势、市场需求及客户痛点，规划智能配电柜、防爆配电柜等产品的迭代升级与新品研发方向，确保产品技术领先性与市场适配性。 2. 全面主持研发团队管理工作，搭建高效研发梯队，负责团队成员的培训、绩效考核、工作分配与职业发展规划，营造积极的技术研发氛围，提升团队整体研发能力与工作效率。 3. 主导配电柜产品全生命周期研发管理，涵盖需求调研、方案设计、图纸绘制、样机试制、试验检测、小批量试产到量产转化全流程，把控研发进度、成本与质量，确保项目按时按质交付。 4. 精通配电柜行业相关标准与规范，严格按照GB7251、IEC标准等国家及国际标准开展设计工作，审核电气原理图、接线图、结构装配图、BOM清单等技术文件，保障产品设计合规、安全可靠。 5. 负责核心技术攻关，解决产品研发、生产及售后过程中出现的重大技术难题，优化产品电气性能、结构设计与散热性能，推动产品降本增效、工艺升级，提升产品市场竞争力。 6. 对接市场、生产、采购、质检等跨部门团队，精准转化市场需求为技术方案，协调解决生产过程中的技术问题，配合完成产品型式试验、3C认证、专利申请及知识产权布局工作。 7. 关注行业前沿技术、新材料与新工艺的应用，推动智能配电、物联网、自动化控制等新技术在配电柜产品中的融合落地，助力公司产品智能化升级。 8. 整理研发技术文档，建立完善的研发档案与技术标准体系，沉淀技术经验，保障公司核心技术资产安全与传承。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、机电一体化、电气控制等相关专业，持有电气工程师相关职称者优先。 2. 工作经验：5年及以上配电柜、成套配电设备研发工作经验，3年及以上研发团队管理经验，有知名配电设备企业研发管理经历者优先。 3. 专业技能： - 精通智能配电柜产品控制系统、电气设计、结构设计、元器件选型，熟悉产品生产工艺、装配流程与检测标准； - 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、EPLAN等电气与机械设计软件，能独立完成复杂产品的图纸设计与技术方案编制； - 熟悉国家及行业相关电气标准、3C认证要求、型式试验流程，具备扎实的电气原理、电力系统、电磁兼容、热设计等专业知识； - 具备丰富的产品研发项目管理经验，能独立主导大型研发项目，擅长技术攻关与问题解决。 4. 管理能力：具备优秀的部门体系化管理、团队管理、跨部门沟通协调与组织统筹能力，能够合理分配研发任务，高效推进项目执行，协调多方资源解决研发与生产痛点。 5. 综合素质：具备强烈的责任心、严谨的技术态度、良好的创新思维与抗压能力，工作积极主动，注重细节，具备较强的执行力与问题解决能力。 6. 其他：无重大技术失误记录，能适应偶尔出差配合项目试验、客户技术对接等工作。 三、福利待遇 1. 薪酬体系：提供行业内极具竞争力的薪酬，年薪18-35万（根据经验与能力面议），另设项目奖金、年终奖金，上不封顶； 2. 基础保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检； 3. 工作环境：舒适办公环境，团队氛围融洽，配备专业研发设备与实验室，支持技术创新与研发工作； 4. 职业发展：完善的晋升通道，提供技术培训、行业交流、职称评定等成长机会，鼓励技术创新与个人能力提升； 5. 生活福利：提供餐补、员工宿舍等丰富团建活动与员工关怀。印刷/包装/造纸
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200-500
包住
餐补
加班补助
五险
8小时工作制
全勤奖
绩效奖
季度奖
年终奖
免费培训
免费旅游
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
交通便利
2026-04-07
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13-25K
大专
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5年
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东莞-东城区
立即应聘
1、有笔记本电脑、TWS耳机等传统小转轴经验，掌握包圆结构、齿轮结构、一字型结构、360度联动等设计技巧，能独立设计各类凹凸轮结构，对手机折叠屏转轴结构熟悉，能独立主导整个转轴项目开发； 2、精通Cero5.0/CAD等3D和2D设计软件，能熟悉运用PPT制作各类异常分析报告，熟练应用常用的WORD/EXCEL等办公软件； 3、熟悉了解五金冲压件。MIM件、车销件、CNC等加工工艺及选材，熟悉各零件加工的公差配合，熟悉各类转轴工作角度及扭力值异常分析； 4、有手机折叠铰链转轴项目经验优先，能熟练使用3D软件动态模拟仿真分析，对市面上前沿的手机转轴机构了解，能够按时完成上级交待的各项工作； 5、大专以上学历，能承受高强度工作压力；有较强的口头与书面表达能力；具有团队合作精神和责任感；责任心、动手能力、学习能力强。 -
15-30K
本科
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5年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、负责医疗器械新产品的需求策划、开发计划、方案制定和实施工作； 2、负责产品研发进度，协调各分部件研发的沟通、支持和实施，跟踪和解决相关技术问题； 3、组织实施项目各阶段的技术论证和评审，推进项目的技术进步； 4、负责产品标准的制定，产品检验和产品注册的实施； 5、负责产品的知识产权保护，包括设计方案的专利风险分析与创新设计的专利保护等。 6、提供技术咨询和服务，部门内部人员的培训； 7、专利申报相关工作； 任职要求： 1、本科以上学历，从事医疗器械产品研发与管理工作五年以上；从事医疗器械产品研发与管理工作十年以上； 2、熟悉第二、三类无源医疗器械:侵入器械、植入器械、接触人体器械立项、研发、申报资料的编写与注册工作； 3、熟悉医疗器械相关法规和技术标准; 4、英语六级，能熟练查阅英文文献; 5、具有良好的团队管理、组织与沟通协调能力。 注： 1、本岗位入职为深圳总公司：深圳市肯泰精密科技有限公司； 2、深圳社保，薪资面议； 3. 工作地点：东莞松山湖。 -
10.5-17K
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
职位类别： 产品研发经理/主管 1.针对公司产品进行市场需求及竞争趋势分析，制定产品开发的计划和方案； 2.负责整个产品项目的架构设计，任务分配，项目管理、项目控制、项目协调等工作，对项目进行质量管理，成本以及交期控制； 3.负责统筹项目开发工作，推进项目有序进行，确保产品按时、保质落地； 4.整合和优化资源，负责产品选品、制作，监督以及整个项目环节统筹； 5.不断优化、开发、整合研发体系，不断开发有竞争优势的产品； 6.跟踪产品销售数据、客户订购情况和市场反馈状况，有针对性地持续改善产品。 7.风险管控能力与防呆管理能力：对新型材料，新型工艺，新型产品有一定的研发风险预测能力以及相应预防措施的统筹能力。 8.有参与标准作业流程的拟定，审核，审批管理工作；且具备系统化和数据化绩效管理经验。 任职要求 1.性别不限； 2.本科及以上学历，45岁以下，服裝輔料等相关专业； 3.5年以上鈕扣研发管理工作经验，精通鈕扣研发流程及标准；熟练掌握市场调研的方法和分析工具，具有较强的市场及产品分析判断能力； 4.语言要求：粤语精通；普通话精通；英语有一定的阅读能力； 5.逻辑能力强，具有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识； 6.有良好的职业道德和素养，抗压能力强； 7.主导过公司研发管理体系、产品开发流程的建设； 8.具备技术及产品战略规划及落地能力 9.熟悉钮扣或服装辅料工艺、流程等、熟悉电脑操作； -
12-23K
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、有自动化设备制造厂项目管理经验者优先 2、参与新产品研发过程中的工艺参数调试和改进 3、协助解决生产过程中遇到的技术问题和质量异常 4、编制项目相关技术文档和工艺指导文件 5、配合团队完成产品试制和性能测试工作 任职要求： 1、具备产品研发相关专业知识背景 2、能够适应钢铁/有色金属行业工作环境 3、具有良好的团队合作精神和学习能力 4、对金属材料加工工艺有浓厚兴趣 5、能够承受一定的工作压力 -
15-20K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
必须熟悉CNC工艺并生产过液冷类产品 生产计划制定与执行：根据订单需求和产能情况，制定周/日生产排程，确保交付周期可控。 资源协调与调度：合理分配人力、设备、物料等资源，提升设备利用率和生产效率。 生产进度监控：跟踪生产实际进度，及时发现并预警可能的延误风险，提出应对措施。 跨部门协作：与工程、品质、采购、仓储等部门沟通协作，确保信息流、物流顺畅。 数据分析与改善：收集生产数据，分析产能瓶颈、良率波动等问题，推动持续改进。 成本与效率管理：参与成本控制，优化加工流程，降低工时与材料浪费。 -
25-30K
本科
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8年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、28-45岁，本科以上学历，电子开关相关专业，电子开关8年以上工作经验者优选； 2.熟练整个开发流程，对开发每个阶段的要求目的清晰； 3.能独立自主导开发完成产品，保证输出满足输入要求； 4.产品出样及试产阶段对不良产品分析具有较强的逻辑思维和悟性，以及试产报告作总结给予有效改善能力； 5.能带领团队开展工作，系统性处理部门问题： 6.熟悉ISO、IATF16949体系管理； 7.熟悉塑胶、五金产品原材料特性等， 8.精通Proe、Auto CAD等设计软件； 9.英语四级，听说读写流利 -
6-12K
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、配合设计进行冷干机项目样品开发、对接设计的沟通协调； 2、高效完成生产的任务，编制生产工艺； 3、解决样机生产过程中出现的问题； 4、售后服务问题解答与协助处理； 任职要求： 1、压缩机、低温与制冷等相关专业背景，了解冷干机与空压机相关原理。 2、大专以上学历，有相关项目经验优先。 3、沟通协调能力强，工作认真负责，抗压能力强。 4、良好的沟通能力、动手能力、团队合作能力，具有再学习能力，有上进心，工作认真负责，吃苦耐劳，如有需求能够接受加班/出差。生产/制造/加工
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1-100
包吃
包住
五险
8小时工作制
全勤奖
绩效奖
项目奖
年终奖
生日礼物
团队活动丰富
交通便利
工作环境优美
节日福利
2026-03-08
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面议
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责研发部门的日常管理工作，制定并执行月度及年度工作计划与总结； 2、预研行业内新材料、新工艺与新技术，推动技术升级与创新； 3、协同销售团队提供技术支持，解决客户技术问题，助力市场拓展； 4、负责产品从设计到量产的全流程管控，确保项目按时高质量交付； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、材料或相关专业背景； 2、具备3年以上研发团队管理经验，熟悉汽车连接器或电子元器件行业； 3、精通3D/2D绘图软件，能独立完成产品结构设计； 4、熟悉IATF16949等质量管理体系，了解产品开发完整流程； 5、具备良好的抗压能力、团队协作精神与跨部门沟通能力； -
研发主管
急聘
10-15K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.统筹 3C 配件（贴膜神器、磁吸指环、手机膜等）新产品研发全流程，结合行业发展趋势，具备超前产品规划能力，主导产品从概念设计到落地量产的全周期管理，适配企业快速迭代的产品需求 2.带领研发团队开展技术开发工作，运用先进管理理念激发团队效能，合理分配研发任务，保障研发项目按节点推进 3.主导项目分解与管控，精通项目管理方法，明确项目各阶段具体节点，实时监督进度，及时发现并改善项目推进中的问题，确保项目高效落地 4.强化产品设计成本分析，针对企业成本敏感特性，在设计阶段优化成本结构，实现研发与成本的平衡，提升产品市场竞争力 5. 配合销售部门完成新产品打样、质量管控及样品交付工作，快速响应客户需求，保障样品交付时效与品质 6.主导新产品试产工作，设定试产良率目标，牵头开展设计与工艺改善，解决试产过程中的技术难题，推动产品顺利量产 7.具备专利研发申报经验，主导企业核心技术专利布局，提升企业技术壁垒，适配 3C 行业技术竞争需求 任职资格: 1、大专及以上（机械设计 / 模具 / 材料成型等），男女不限，25–35周岁，适配 3C 企业高效务实的工作节奏，能快速融入研发与业务协同场景 2、至少具备3C行业从业背景，拥有3年以上技术开发全职工作经验，熟悉3C产品（贴膜神器、磁吸指环、手机膜等）研发流程、技术标准及市场趋势，适配企业灵活研发需求； 3、熟悉塑胶 / 五金模具原理，了解注塑、组装工艺，能高效对接供应商 精通项目管理方法，擅长项目分解、节点监督与问题改善； 4、熟练使用 SolidWorks/Creo/ProE 等 3D 设计软件，能独立完成结构设计与 DFM 分析； 熟悉新产品打样、试产全流程，能主导设计与工艺改善，提升试产良率；有专利研发申报经验者优先贸易/进出口
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100-200
工作环境优美
团队活动丰富
年终奖
收入多少全凭自己
横向竖向晋升空间
绩效+高额提成
包吃包住生活好
五险一金
绩效奖
高提成
生日礼物
节日福利
8小时工作制
2026-03-13
移动端：
东莞樟木头镇R&D经理招聘东莞樟木头镇R&D经理频道介绍
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