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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南昌
- 销售总监
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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10-20K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
工作职责: 1、制定销售战略和销售计划,带领销售团队完成所在区域的销售目标; 2、招募、培训、激励、考核、以及协助销售团队成员完成公司下达的任务指标; 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展; 4、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,树立良好品牌形象,并监督执行。 5、提供销售数据、报表及分析报告,妥当处理客户投诉事件,以及接待客户的来访; 6、有新能源汽车行业或锂电行业工作经验者优先。 任职要求: 1、大专以上学历,具有自己开公司或创业经历, 2、有3年以上环保设备/电子行业/激光行业等销售工作经验及销售团队管理经验; 3、具备很强的销售能力、组建销售团队、培训团队、领导管理激励团队的能力和经验; 4、适应能力强,能经常出差,具有较强沟通与说服能力,处理与大客户群体的关系。 -
业务总监
急聘
20-30K
学历不限
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责连接线行业的业务开发和客户管理工作; 2、根据公司需求,制定并实施销售策略,完成销售目标; 3、与团队协作,推进业务协商并解决相关问题; 4、定期出差,维护现有客户关系并开拓新市场; 5、分析行业动态,提出市场开发建议; 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备10年以上CABLE行业业务开发和销售经验; 3、熟悉连接线加工制造企业的运行模式; 4、具有较强的业务协商能力和执行力; 5、拥有一定的客户资源及市场开拓能力; 6、能够适应国内出差需求; 7、具备良好的团队合作精神和沟通能力; 8、综合素质高,能独立推动项目进展; -
业务总监
急聘
15-30K·13薪
本科
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 业务总监技能要求 (一)行业与产品核心认知 1. 行业洞察与资源积淀:拥有5年以上精密机械加工、汽车配件或服务器液冷制品行业中高层业务管理经验,深度洞悉行业发展周期、政策导向及市场竞争格局,积累丰富的上下游产业链资源(汽车主机厂、服务器厂商、渠道商、合作伙伴等),能精准预判市场趋势并制定前瞻性业务策略。 2. 产品专业能力:精通公司核心产品(汽车精密结构件、传动部件及服务器液冷散热制品)的技术参数、生产工艺、核心优势及应用场景,熟悉两类产品对应的行业标准、质量规范及客户核心诉求,可基于产品特性搭建差异化业务推广体系,为客户提供定制化解决方案。 (二)市场开拓与客户管理 1. 市场拓展与业绩攻坚:具备极强的市场开拓能力,能牵头制定年度业务目标与市场拓展计划,聚焦汽车、数据中心两大核心领域,突破头部客户壁垒,开拓新市场、新渠道,实现业务规模与市场份额的双重增长,对业绩结果负总责。 2. 核心客户全生命周期管理:擅长大客户关系维系与深度运营,能建立完善的客户分级管理体系,高效对接国内外知名汽车主机厂、服务器厂商等核心客户,精准挖掘客户潜在需求,推动二次合作与长期战略合作,提升客户满意度与忠诚度,保障业务稳定回款。 3. 招投标与商务谈判:精通行业招投标流程与商务谈判技巧,能主导重大项目的招投标工作,独立完成高价值客户的商务洽谈、合同签订及合作落地,有效平衡客户需求、公司利益与项目可行性,规避商务风险。 (三)业务团队搭建与运营 1. 团队构建与赋能:具备优秀的团队管理能力,能搭建高效的业务团队(销售、市场、客户服务等模块),明确岗位职责与绩效考核体系,通过专业培训、实战带教、激励机制等方式,提升团队整体业务能力与执行力,打造凝聚力强的核心业务队伍。 2. 业务流程优化与管控:能建立标准化的业务运营流程,涵盖客户开发、需求对接、方案设计、合同执行、售后服务等全环节,搭建业务数据监控与复盘机制,及时发现业务痛点并优化调整,确保业务高效运转。 (四)跨部门协同与战略落地 1. 高效跨部门协作:具备极强的沟通协调能力,能高效联动生产、研发、质量、供应链等部门,精准传递客户需求与市场信息,推动产品迭代、产能适配、质量优化及交付保障,确保业务订单顺利落地,提升整体运营效率。 2. 战略规划与落地:能结合公司发展战略与市场动态,制定中长期业务发展规划,将战略拆解为可执行的阶段性目标与行动计划,统筹推进各项业务工作,定期复盘目标达成情况,灵活调整业务策略,确保公司战略落地。 (五)综合核心素养 1. 数据分析与决策:精通业务数据(销售额、市场份额、客户转化率、回款率等)的收集、分析与应用,能通过数据洞察市场机会与业务短板,为业务决策提供科学依据,具备较强的结果导向思维。 2. 风险管控与创新:具备敏锐的风险识别能力,能预判市场、政策、客户合作等方面的潜在风险,制定应急预案,有效规避业务风险;同时具备创新思维,能推动业务模式、推广策略、服务体系的优化创新,构建核心竞争优势。 3. 职业素养:具备强烈的责任心、抗压能力与开拓精神,能适应精密制造行业业务节奏,坚守职业操守,具备良好的商业信誉与团队协作意识,熟悉行业相关法律法规及合规要求。 (六)附加技能(优先考虑) - 拥有汽车主机厂、服务器头部企业直接合作开发及维护经验,成功达成过重大合作项目者优先。 - 熟悉精密机械加工行业营销模式,有搭建渠道体系、推动渠道规模化发展经验者优先。 - 具备一定的产品研发协同能力,能参与产品前期需求调研与方案设计,推动产品市场化落地者优先。行。 -
10-20K
本科
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5年
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东莞-万江区
立即应聘
1.维护现有客户,开发新客户; 2.使用中国制造网和 Google、Facebook、领英等社交软件开发客户,及时回复、处理询盘,报价,商务谈判,签订合同等跟进客户; 3.根据公司要求定期通过邮件或者电话维护老客户促进产品新的成交; 4.定期对存档客户进行分析,整理并反馈; 5.完成公司要求的月度、季度、年度销售目标; 职位要求:: 1.本科以上学历,机械设计制造、国际经济与贸易、商务英语等相关专业; 2.五年以上外贸工作经验,熟悉业务流程; 3.熟悉ERP系统,熟练使用办公软件; 4.英语CET4级以上,良好的英文能力(读写熟练,听说良好); 5.思维敏捷,有强烈的上进心,富有挑战精神及抗压能力。 -
15-30K
大专
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5年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责建立和管理业务团队以及部门日常业务工作; 2、制定业务部门全年业务规划和战略目标; 3、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、负责对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、负责根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、负责通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发。 任职要求: 1、具备较强的协调能力、市场开拓能力、沟通能力、谈判能力维护各自对接的客户关系,提升业绩; 2、大专以上学历,5年以上胶粘行业销售及带团队管理相关工作经验(偏新能源),精通销售技巧; 3、具备独立开发客户能力,公关能力、商务谈判能力及一定的策划能力; 4、有良好的职业操守,较强的责任心,高度的敬业精神和一定的工作激情及抗压能力。 综合工资:底薪+提成,上不封顶 -
山东区域销售总监
急聘
20-40W/年
中专
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
核心职责 1、业务拓展 负责山东区域数控机床(CNC/加工中心/五轴)销售业务,制定年销售目标 重点开发 汽车零部件、航空航天、精密模具、半导体等 行业客户,建立长期战略合作 2、团队管理 培养“技术型销售”,提升团队 解决方案销售能力 渠道与客户管理 拓展 代理商、经销商 网络,优化区域市场布局 3、市场策略 分析 日系(马扎克)、德系(德玛吉) 竞品动态,制定差异化竞争策略 推动 整机+刀具+服务 打包销售模式,提高客户粘性 任职要求 1、行业经验: 5年以上数控机床/工业设备销售管理经验(必须代理或贸易背景,厂家背景需有渠道经验) 熟悉 华东制造业市场(长三角/山东工业带),有稳定客户资源者优先 2、 业绩证明: 有大客户(如车企、军工配套) 成功案例 3、 核心能力: 具备 商务谈判、渠道管理、团队搭建 经验 合伙人权益 1、 高弹性回报: 2、底薪+高比例业绩分红(上不封顶) -
15-30K
大专
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8年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1. 根据公司战略要求,制定本部门销售工作计划,并安排指导本部门人员开展销售工作,完成公司指标; 2.统筹销售六部,开发新市场,拓展新业务,同时对现有市场和客户进行分析,发现潜在客户及客户的潜在需求,达成目标; 3.参加展会,接待及拜访客户,与客户建立富有成效的联系沟通,根据客户需求的特点,为客户提供产品解决方案; 4.负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系等,有效监测和控制客户风险,积极协调和统筹公司内外资源; 5.带领本部人员完成公司战略目标,有效达成工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,能够接受外派或出差; 2.有战略性思维,能搭建销售体系,成熟的销售团队管理体系,有完整的销售链体系了解; 3.8年及以上销售开发工作经验,有3年及以上包装等行业销售经验,有新能源、模切件、电池标销售经验优先; 4.具有良好的主动沟通能力,系统思维能力及优秀的谈判技巧,具有很强的组织和协调能力,抗压能力强; 5.能够构建本领域的管理运作体系,制度设计、流程优化和风险控制,指导他人开展专业性工作。 工资构成:底薪(1.5万~2.5万)+提成 -
面议
大专
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经验不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1.市场与战略规划: 制定并执行全球市场拓展战略,精准定位在电池极柱、结构件、盖板及储能市场的竞争策略与品牌定位。 2.大客户开发与管理: 主导开拓并维护行业顶级客户(如宁德时代、比亚迪、华为、中兴、赣锋锂业、天齐锂业等),建立稳固的战略合作关系。 3.销售体系管理: 领导销售团队,建立并优化销售流程与管理机制,确保销售目标与回款任务的达成。 4.解决方案营销: 深度理解客户需求,协同技术团队,主导制定针对性的产品与技术解决方案,提升客户价值与粘性。 5.团队建设与赋能: 打造一支高绩效、专业化的销售与市场团队,建立以客户为中心的团队文化。 任职要求: 1.经验背景:大专及以上学历,十年以上储能、新能源行业销售管理经验,五年以上总监级职位经历。 2.行业背景: 必须具备新能源汽车动力电池或5G通讯设备行业背景,拥有上述领域顶级客户(如宁德时代、比亚迪、华为、中兴等)的深厚人脉与成功项目经验。 3.专业能力: 精通大客户营销管理(Key Account Management)与复杂项目销售流程,具备出色的商务谈判与合同管理能力。 4.领导力: 卓越的战略思维、市场洞察力、领导力及跨部门协同能力,能胜任高压工作。 5.事业心: 强烈的事业心与目标驱动力,具备与公司共同成长、共享成果的长期主义理念。 -
5-10K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司锌合金压铸件的市场推广与销售工作; 2、开发新客户,维护老客户,建立长期合作关系; 3、根据客户需求提供专业的产品解决方案; 4、完成公司下达的销售目标及任务; 5、定期反馈市场信息和竞争对手动态; 6、协助处理客户投诉及售后问题; 7、参与公司组织的培训及团队活动; 任职要求: 1、对光通信行业/算力市场/AI/数据中心/光模块感兴趣者优先; 2、大专以上学历,专业不限; 3、有销售锌合金压铸件产品优先考虑(公司主营: 光模块结构件 人形机器人结构件) 4、语言能力不限,具备良好沟通能力; 5、热爱销售工作,具有较强的学习能力; 6、性格开朗,具备良好的团队合作精神; 7、能够适应弹性工作时间; 8、具备一定的抗压能力; 公司核心团队人员平均年龄37岁 对工作氛围有要求的小伙伴儿 发个人简历到邮箱 ywbdd@laoyouwujin.com 期待与您见面洽谈.
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南昌销售总监招聘