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  • 15-30K·13薪

    本科

    |

    5年

    |

    东莞-塘厦镇

    立即应聘

    业务总监技能要求 (一)行业与产品核心认知 1. 行业洞察与资源积淀:拥有5年以上精密机械加工、汽车配件或服务器液冷制品行业中高层业务管理经验,深度洞悉行业发展周期、政策导向及市场竞争格局,积累丰富的上下游产业链资源(汽车主机厂、服务器厂商、渠道商、合作伙伴等),能精准预判市场趋势并制定前瞻性业务策略。 2. 产品专业能力:精通公司核心产品(汽车精密结构件、传动部件及服务器液冷散热制品)的技术参数、生产工艺、核心优势及应用场景,熟悉两类产品对应的行业标准、质量规范及客户核心诉求,可基于产品特性搭建差异化业务推广体系,为客户提供定制化解决方案。 (二)市场开拓与客户管理 1. 市场拓展与业绩攻坚:具备极强的市场开拓能力,能牵头制定年度业务目标与市场拓展计划,聚焦汽车、数据中心两大核心领域,突破头部客户壁垒,开拓新市场、新渠道,实现业务规模与市场份额的双重增长,对业绩结果负总责。 2. 核心客户全生命周期管理:擅长大客户关系维系与深度运营,能建立完善的客户分级管理体系,高效对接国内外知名汽车主机厂、服务器厂商等核心客户,精准挖掘客户潜在需求,推动二次合作与长期战略合作,提升客户满意度与忠诚度,保障业务稳定回款。 3. 招投标与商务谈判:精通行业招投标流程与商务谈判技巧,能主导重大项目的招投标工作,独立完成高价值客户的商务洽谈、合同签订及合作落地,有效平衡客户需求、公司利益与项目可行性,规避商务风险。 (三)业务团队搭建与运营 1. 团队构建与赋能:具备优秀的团队管理能力,能搭建高效的业务团队(销售、市场、客户服务等模块),明确岗位职责与绩效考核体系,通过专业培训、实战带教、激励机制等方式,提升团队整体业务能力与执行力,打造凝聚力强的核心业务队伍。 2. 业务流程优化与管控:能建立标准化的业务运营流程,涵盖客户开发、需求对接、方案设计、合同执行、售后服务等全环节,搭建业务数据监控与复盘机制,及时发现业务痛点并优化调整,确保业务高效运转。 (四)跨部门协同与战略落地 1. 高效跨部门协作:具备极强的沟通协调能力,能高效联动生产、研发、质量、供应链等部门,精准传递客户需求与市场信息,推动产品迭代、产能适配、质量优化及交付保障,确保业务订单顺利落地,提升整体运营效率。 2. 战略规划与落地:能结合公司发展战略与市场动态,制定中长期业务发展规划,将战略拆解为可执行的阶段性目标与行动计划,统筹推进各项业务工作,定期复盘目标达成情况,灵活调整业务策略,确保公司战略落地。 (五)综合核心素养 1. 数据分析与决策:精通业务数据(销售额、市场份额、客户转化率、回款率等)的收集、分析与应用,能通过数据洞察市场机会与业务短板,为业务决策提供科学依据,具备较强的结果导向思维。 2. 风险管控与创新:具备敏锐的风险识别能力,能预判市场、政策、客户合作等方面的潜在风险,制定应急预案,有效规避业务风险;同时具备创新思维,能推动业务模式、推广策略、服务体系的优化创新,构建核心竞争优势。 3. 职业素养:具备强烈的责任心、抗压能力与开拓精神,能适应精密制造行业业务节奏,坚守职业操守,具备良好的商业信誉与团队协作意识,熟悉行业相关法律法规及合规要求。 (六)附加技能(优先考虑) - 拥有汽车主机厂、服务器头部企业直接合作开发及维护经验,成功达成过重大合作项目者优先。 - 熟悉精密机械加工行业营销模式,有搭建渠道体系、推动渠道规模化发展经验者优先。 - 具备一定的产品研发协同能力,能参与产品前期需求调研与方案设计,推动产品市场化落地者优先。

    包吃

    包住

    8小时工作制

    交通便利

    免费培训

    团队活动丰富

    节日福利

    五险一金

    团队和谐

    免费旅游

    全勤奖

    工作环境优美

    2025-09-04

  • 副总经理

    急聘

    20-30K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-企石镇

    立即应聘

    副总经理 一、个人素质要求 1、具有卓越的领导能力、人际交往和社会活动能力; 2、善于协调、沟通,责任心和事业心强 3、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强 4、有良好的敬业精神和职业道德 5、有很强的感召力和凝聚力 二、知识技能 1、熟悉企业业务和运营流程,掌握经营管理关键要素 2、了解现阶段企业管理前沿观念,与时俱进 3、丰富的知识理论与工作实理践相结合 5、具备基本网络知识,熟练使用办公软件 6、具有计划统筹、组织协调,管理控制技术及能力 三、教育背景 1、大专以上学历,机械制造、模具、自动化等相关专业。 四、工作经验 1、5年以上注塑、模具行业工作经验,能单独担当项目推动、执行事务,有大局观。 2、熟悉制造业运作,多部门沟通、协作能力强。

    东莞东业工艺制品有限公司

    生产/制造/加工

    |

    1000-2000

    包食宿

    八小时工作制

    弹性工作时间

    办公环境优美

    独立办公室

    2015-03-04

  • 35-40K·13薪

    硕士

    |

    10年

    |

    东莞-石碣镇

    立即应聘

    【诚聘:汽车过滤器事业部总经理,月薪35-40K+股权,具体面议】 任职要求: 1、全日制本科+硕士,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。 2、具备汽车空调滤、汽车机油滤、汽车燃油滤行业经验,10年以上企业管理岗位工作经验。 3、五年以上同等岗位工作经验,具500人以上的企业全面管理经验。 4、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳。 5、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟。 6、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。

    东莞市英特人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    1-100

    带薪年假

    绩效奖

    年终奖

    免费培训

    节日福利

    团队活动丰富

    工作环境优美

    交通便利

    免费旅游

    8小时工作制

    包吃

    包住

    弹性工作时间

    股票期权

    五险一金

    2025-07-29

  • 50-80K·13薪

    硕士

    |

    10年

    |

    东莞-石碣镇

    立即应聘

    【诚聘:集团总经理(CEO),月薪5-8万+股权或分红,具体面议,坐标广东东莞】 任职条件: 1、全日制本科+硕士学历,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。 2、熟悉汽车过滤器及工业过滤器行业经验,或有知名汽车公司(汽车零部件)经历。 3、五年以上总经理岗位工作经验,具1000人以上的企业全面管理经验。 4、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。 5、具有全局观念和系统性思维,能够从企业整体角度出发,提出系统的解决方案; 6、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳; 7、具备良好的职业素养和优良的道德品质,积极正向; 8、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟; 9、熟练掌握应用各种办公软件和互联网工具的技能; 10、负责集团管理,统管东莞、江苏、泰国三家公司管理,向董事长汇报工作。

    东莞市英特人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    1-100

    带薪年假

    绩效奖

    年终奖

    免费培训

    节日福利

    生日礼物

    团队活动丰富

    工作环境优美

    交通便利

    免费旅游

    包吃

    五险一金

    包住

    股票期权

    弹性工作时间

    2025-09-22

  • 18-25K·15薪

    高中

    |

    10年

    |

    东莞-大岭山镇

    立即应聘

    岗位职责: 1. 协助总经理制定年度经营计划,主导把业绩等目标分解至各部门,并完成经营目标。 2.统筹业务订单与生产排期,保障“订单交付周期”与“产品产能效率”的平衡。 3.负责生产全流程管理,推动生产工艺优化,针对生产难点,协调技术团队攻关解决方案。 4.结合生产端能力,指导业务部深耕目标市场,提升业绩。 5. 负责针对企业关键岗位,建立绩效管理等激励体系。 任职要求: 1.35-50岁。 2.具有10年以上制造业五金成品全盘运营管理经验,统筹过业务/人事/工程/PMC/生产/品质、IT等部门全盘管理经历;最好有东南亚地区工作经验。 3.会英语和越南语优先。

    东莞市天钻饰品有限公司

    生产/制造/加工

    |

    200-500

    包吃

    包住

    房补

    带薪年假

    全勤奖

    绩效奖

    免费培训

    免费旅游

    免费体检

    工龄奖

    年终奖

    五险一金

    生日礼物

    餐补

    2025-11-01

  • 20-40K

    本科

    |

    6年

    |

    东莞-横沥镇

    立即应聘

    岗位定位 统筹公司生产、供应链、质量全链条运营管理,推动精益化升级,对经营结果负责,支撑核心赛道业务增长。 岗位职责 1. 拆解战略目标,制定运营方案与部门KPI,统筹资源保障项目落地。 2. 主导生产计划与供应链优化,严控交付周期,降低库存成本。 3. 推行精益生产与自动化改造,建立成本管控体系,实现降本增效。 4. 维护ISO/IATF等管理体系,搭建质量追溯与改进机制,确保合规生产。 5. 搭建运营管理团队,推动跨部门协同与人才培养。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械/电子/工业工程等相关专业。 2. 10年以上电子制造行业运营经验,3年以上同岗位任职经历,熟悉连接器产品生产逻辑,汽车/连接器领域优先。 3. 具备战略落地、精益生产管理能力,有降本增效或数字化转型成功案例。 4. 强跨部门协调与抗压能力,精通质量与合规管理体系

    东莞市柏洲电子有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    100-200

    包吃

    包住

    五险

    生日礼物

    节日福利

    团队活动丰富

    免费培训

    工作环境优美

    2026-01-05

  • 10-20K·13薪

    本科

    |

    3年

    |

    东莞-长安镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务及日程安排管理。 2、组织筹备公司会议,撰写会议纪要并跟踪决议执行情况。 3、协调各部门工作关系,确保信息有效传递与任务顺利推进。 4、负责公司文档资料的整理、归档与保密管理工作。 5、参与公司项目跟进,提供必要的行政支持与资源协调。 任职要求: 1、3年以上经验,英语口语流利,具备良好的组织协调与沟通表达能力。 2、本科及以上学历,能够快速学习并适应工业自动化行业特点。 3、能够熟练使用办公软件,具备较强的文档处理能力。 4、工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神。

    东莞市美力自动化设备有限公司

    工业自动化设备

    |

    1-100

    包吃

    包住

    五险

    交通便利

    工作环境优美

    年终奖

    节日福利

    房补

    女性

    绩效奖

    交通补助

    加班补助

    2026-02-05

  • 10-18K

    本科

    |

    8年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、全面负责电子厂生产运营管理,统筹SMT和DIP制造流程优化 2、担任公司管理者代表,主导质量管理体系建设和持续改进 3、协调生产、工程、品质等部门工作,确保产品交付和质量达标 4、制定年度经营计划并监督执行,达成公司战略目标 5、推动生产技术创新和工艺改进,提升整体运营效率 任职要求: 1、专科及以上学历,电子工程或相关专业背景 2、8年以上电子厂副总经理管理经验,熟悉SMT和DIP工艺流程 3、4年以上公司管理者代表工作经验,精通质量管理体系 4、35岁至45岁,具备电子厂生产、工程、品质全面管理能力 5、出色的团队领导力和战略决策能力,能承受高强度工作压力

    东莞市金欣电子有限公司

    生产/制造/加工

    |

    200-500

    包吃

    包住

    五险一金

    8小时工作制

    2012-12-18

  • 20-30K·13薪

    本科

    |

    3年

    |

    惠州-惠城区

    立即应聘

    总经理 (1人,年龄40岁以上勿扰) 1. 战略落地与经营统筹:承接总公司发展战略,制定分公司中长期发展规划及年度经营目标(销售额、利润、市场份额等),分解目标至各部门并推动落地;定期分析经营数据,评估战略执行效果,及时调整经营策略,确保分公司整体经营目标达成。 2. 生产运营管理:统筹分公司生产全流程管理,包括生产计划制定、产能规划、生产调度、质量管控及成本控制;监督生产设备维护与升级,优化生产工艺,推动精益生产,保障产品质量合格、交付及时,提升生产效率与资源利用率。 3. 销售与市场拓展:牵头分公司销售体系建设与运营,指导销售团队开展区域市场开发、客户维护及订单洽谈;联动总公司市场部门,制定区域市场推广策略,参与行业展会、商务对接等活动,提升产品在区域市场的渗透率与品牌影响力;保障销售回款顺畅,严控销售风险。 4. 团队建设与人才管理:搭建分公司组织架构,负责各部门核心岗位人员的招聘、培训、考核与激励;营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力与专业能力;建立健全内部人才培养机制,为分公司发展储备核心人才,保障组织高效运转。 5. 内部管理与风险管控:建立健全分公司各项管理制度与流程(生产、销售、财务、行政等),规范内部运营;负责分公司财务预算编制与成本管控,合理调配资源,提升资金使用效率;严格遵守国家法律法规及总公司规章制度,防范生产安全、质量、合规等各类经营风险。 6. 跨主体协同与关系维护:加强与总公司各职能部门的沟通协同,及时同步分公司经营状况,争取资源支持,保障战略执行一致性;维护与区域内政府部门、行业协会、核心客户、供应商等关键主体的良好关系,为分公司经营发展营造优质外部环境;协调解决分公司运营过程中的重大跨部门、跨主体问题。 二、任职资格要求 1. 学历与专业背景:本科及以上学历,机械工程、材料科学、工商管理、市场营销、企业管理等相关专业优先;具备3年以上制造业从业经验具有分公司/区域运营管理或同等层级管理岗位经验,熟悉制造业生产运营、销售管理全流程,了解行业发展趋势与政策法规。 2. 核心能力素质:具备出色的战略思维、经营决策能力与目标管理意识,能精准把握市场动态并快速响应;拥有较强的团队领导力与组织协调能力,擅长人才培养与团队激励,能有效驱动跨部门协作;具备优秀的问题解决能力与抗压能力,能应对复杂经营环境下的各类挑战。 3. 专业技能要求:精通制造业生产运营管理(精益生产、质量管控、成本核算等),熟练使用各类经营分析工具与办公软件;拥有丰富的区域市场资源、客户资源或行业资源者优先;具备良好的商务谈判能力与公文写作能力。 4. 职业素养要求:具备强烈的事业心与责任感,认同公司企业文化与价值观;恪守商业诚信与职业操守,具备良好的职业道德;能适应长期驻分公司工作及必要的出差,具备高效的执行力与结果导向意识。

    五险一金

    8小时工作制

    双休

    带薪年假

    试用期全薪

    高提成

    年终奖

    免费培训

    绩效奖

    免费旅游

    节日福利

    生日礼物

    免费体检

    2026-02-06

  • 面议

    本科

    |

    5年

    |

    江门-蓬江区

    立即应聘

    岗位职责: 1、协助总经理制定公司发展战略规划,推动业务发展目标的实现。 2、管理团队绩效,指导下属部门工作,提升整体运营效率。 3、协调内外部资源,处理关键客户关系,维护公司品牌形象。 4、参与重大决策,分析市场趋势,提出改进建议以应对行业挑战。 任职要求: 1、具备家电制造行业相关管理经验,熟悉生产流程和质量管理体系。 2、出色的领导能力和团队协作精神,能有效激励和培养员工。 3、良好的沟通和谈判技巧,能够处理复杂业务问题。 4、具备战略思维和分析能力,适应快速变化的市场环境。

    包吃

    包住

    话费补助

    养老保险

    医疗保险

    失业保险

    项目奖

    免费培训

    免费旅游

    节日福利

    2025-12-13

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中山{正/副}总裁/总经理/CEO频道介绍

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