岗位职责 1. 技术管理与工艺优化 - 负责全厂工艺标准化建设，制定通用加工规范（如切削参数库、刀具选用标准），确保工艺一致性。 - 主导复杂零件工艺攻关（如薄壁件变形控制、高硬度材料加工等），组织技术团队突破瓶颈工序。 - 审核关键项目的工艺方案（如五轴联动编程策略），并监督执行效果。 2. 团队管理与人才培养 - 管理编程工程师团队，分配任务并考核KPI。 - 建立技术人员培训体系（如每月CAM软件进阶培训、工艺专题研讨会）。 - 培养骨干人员，搭建技术人才梯队。 3. 生产技术支持与问题解决 - 牵头处理重大质量异常（如批量超差事故），组织8D分析并落实改进措施。 - 优化设备与刀具配置，降低单件加工成本。 - 推动自动化改造（如机器人上下料系统导入），提升生产效率。 4. 跨部门协同与资源统筹 - 协同生产部制定产能提升方案（如瓶颈设备增配、工艺节拍优化）。 - 配合质量部完善检验标准（如关键尺寸SPC管控规则）。 - 参与新设备采购评估，提供技术参数需求。 5. 技术创新与体系建设 - 规划年度技术升级计划。 - 主导APQP流程落地，确保新产品开发符合IATF 16949/AS9100要求。 - 建立工艺知识库（典型故障案例、技术白皮书），实现经验沉淀。 任职要求 - 资历门槛： - 机械/材料类专业，8年以上机加工行业经验，含3年管理经验。 - 有大批量精密零件（汽车/航空航天/医疗领域）机械加工背景者优先。 - 具备英文图纸基本识图能力者优先。 - 核心能力： - 精通工艺全流程（从毛坯到成品），熟悉高精度设备。 - 擅长团队绩效管理，具备成本核算和预算控制能力。 - 软性素质： - 强烈的质量意识（如零缺陷理念）。 - 能承受高强度压力（如紧急订单技术支援）。 工作能力特别优秀者薪资可详细面谈 *我司高度重视诚信，重视每一位应聘者的真实能力与经历，会对应聘者进行背景调查以核查真实性，敬请您投递真实简历，让我们共同开启一段坦诚的职业旅程！

工作职责： 1、组织所属人员完成新产品的开发工作及现有产品的各项绩效指标，设置并监测本部开发任务工作及人员资源的应用和调整； 2、主动服务营销部门完成开发新客户任务，提供技术方面的支持、进行新项目立项、设计并组织开发； 3、制定新产品开发预算和研发计划并组织实施，并组织PM工程师进行跟催及改善计划的执行； 4、管理新产品工程技术,确保模具及治工具符合规格要求，落实移转量产的技术和工艺； 5、陪同业务应对客户，并提供技术上的支援。 岗位要求： 1、有丰富的硅塑胶行业经验，良好的沟通协调能力； 2、懂结构设计，模具设计，会画图审图； 3、爱专研，带领技术团队突破各种技术上的难关。

1，工作积极主动，学习能力强，分析问题解决问题的能力强，逻辑思维缜密。 2，熟悉冷镦工艺及模具的开发（包含模具图纸的绘制、请购等），精通各类国家标准紧固件。 3，熟悉ISO 9001 ISO14000和ISO45001和IATF 16949体系（包含PPAP，APQP等），并能同实际的工作相结合 4，熟悉原材料、热处理、电镀、喷涂的专业知识，打头，搓牙，多工位，螺母机的生产工艺 5，熟练操作CAD、UG、SW，EXCEL、Word、PPT等办公软件 6，了解不同类型产品的可靠性测试管控项目及重点 7，跟进样品的进度及品质，工艺优化和改善，统计和分析相关数据 8，5年以上紧固件行业从业经验，有带领团队的经验

岗位职责： 1、负责五金部整体技术规划和方案制定，指导团队解决生产中的技术难题，确保生产流程顺畅，产品质量符合标准。 2、负责五金生产工艺的改进和创新，提高生产效率，降低生产成本。 3、具备扎实的五金专业知识，熟悉五金材料、加工工艺、模具设计等方面的知识。 4、熟练使用CAD、Pro/E等绘图软件及相关模拟分析软件，具备良好的动手能力和实验技能。 5、通常需要具有多年五金行业技术工作经验，有一定的项目管理经验。 6、有较强的创新意识和能力，能够不断推动技术创新和产品升级。

岗位职责： 1、全面负责公司工程管理部日常管理工作; 2、建立、优化部门管理体系和相关制度; 3、负责公司各项目工程的质量、进度、安全、人员及成本管理，把控各项目风险，提前提出预警措施; 4、协助项目经理对接甲方、政府部门等，维护良好的关系； 5、负责组织季检、月检及日常检查工作，根据生产动态和项目风险等情况，根据检查结果进行奖罚，提交监督检查报告，提出整改意见，并监督执行; 6、参与或组织处理生产重大问题和事故。督促整改回复主管部门发出的整改通知。处理生产相关投诉; 任职要求： 1、工民建、土木工程、工程管理类等相关专业，大专及以上学历，具有建筑行业工程管理经验及团队管理经验8年以上; 2、具有中级或建造师执业资格证书优先考虑; 3、熟悉建设工程的施工规范和工作流程，能独立处理现场重大问题，具有丰富的施工现场监理经验及团队管理经验; 4、有较强的领导技巧、沟通能力和管理协调能力，责任心强，工作风格严谨务实;

岗位要求： 1、机电专业或暖通空调相关专业，有一级（或二级）机电建造师证； 2、5年以上无尘车间或暧通空调施工管理经验；具备很强的技术协调能力、质量意识、成本意识与进度控制能力，具有独挡一面开展工作的能力 3、表达沟通能力强，能编制投标技术文件及参加投标、述标等工作 4、熟练使用办公和CAD相关软件。 岗位职责： 1、参与公司机电项目投标，编制技术标相关文件 2、负责对施工项目实施全过程、全面组织与实施。 3、履行合同、公司下达的任务指标，并进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现。 4、编制工程进度计划表，编制施工组织设计方案。 5、负责对施工项目的人力、材料、机械设备等生产要素进行优化配置和动态管理 6、负责协调处理项目部的内部与外部事项。