热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 电声/音响工程师/技术员
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面议
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
1.28-45岁，大专以上学历，电子、音频相关专业优先， 2.具有三年以上相关工作经验，有音响独立开发设计经验者优先， 3.熟悉模拟、数字电路，具备基本的声学知识，了解扬声器基本的工作原理，熟悉扬声器类别线路理论， 4.能熟练使用常规的各种电子测量仪器及数据结果进行分析，熟练掌握CAD绘图软件及LMS、CLIO等测试系统， 5.具备市场眼光，能开发与时俱进的产品，责任心强，良好团队协作能力、沟通能力。 -
15-20K
大专
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
任职资格: 1、全日制大专及以上学历，机械类相关专业，具备耳机扬声器类产品结构开发经验； 2、熟练使用2D软件AutoCAD 、3D软件Creo 5.0，UG等； 3、熟悉塑胶模具专业知识、五金成型工艺、外观表面处理工艺，掌握DFMEA，2D制图和公差链分析。 4、3年以上扬声器设计工作经验，能独立承担新产品的声学结构方案设计； -
8-12K
高中
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责 1、负责微型扬声器，耳机单元的声学研发、验证以及量产导入； 2、负责样品的声学调试并验证样品，撰写报告，并提出改进方案以满足设计目标； 3、负责研发各个阶段产品不良分析并解决相关问题； 4、分析量产阶段的生产不良产品和客退不良产品，找到根本原因并协助提高产线良率； 5、完成上级主管安排的其它工作任务。 任职要求 1.有微型扬声器行业工作经验 ，熟悉喇叭制程工艺； 2.大专或以上学历，电声行业三年以上工作经验。 -
9-15K
中专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、负责微型扬声器的声学研发、验证以及量产导入； 2、负责样品的声学调试并验证样品，撰写报告，并提出改进方案以满足设计目标； 3、负责研发各个阶段产品不良分析并解决相关问题； 4、分析量产阶段的生产不良产品和客退不良产品，找到根本原因并协助提高产线良率； 5、完成上级主管安排的其它工作任务。 任职要求： 1、声学，机械，电子工程，自动化等声学相关大专/本科学历； 2、3年以上声学相关工作经验，能够独立承担新产品的性能分析及改进计划； 3、熟悉常见电声元器件和产品的性能指标，测试方法，声学性能分析及结果判定； 4、熟练使用常见音频测试设备，如Audio Precision， Sound Check等； 5、较强的主观听音能力及音质改善能力； 6、有微型扬声器设计经验者优先； 7、团队意识强。 -
20-40K
本科
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不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
岗位职责：1.开发具备行业领先竞争力的声学系统方案、对喇叭单元设计、关键材料的应用有深入的研究，如性能与可靠性；2.对扬声器的设计进行仿真调优；3.熟悉音箱开发设计流程，对各阶段各维度点检内容熟悉并有深入理解；点检、用例库、评审流程规范的制定与维护；4.产品级音质评价体系(含音质样机标定)、音质分级标准(音质/功能/性能/生产调校)、电声系统开发模型的建立和维护；5.生产一致性保障技术与管控标准研究等。6.电声行业/标准组织/协会等机构的标准规范跟进与解读；7.技术洞察与规划（如竞品分析、行业发展与技术趋势洞察，技术Roadmap制定等)岗位要求：1.本科以上，声学相关专业2.5年以上电声（音响，扬声器开发）方面相关的工作经验3.掌握扬声器仿真的相关工具，对扬声器仿真有较丰富的经验4.对声学仿真软件有比较深入的研究 -
12.4-20.8K
本科
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、声学、电子工程、自动化等相关专业。 2、可以考虑2024年、2025年毕业的硕士研究生，或211以上大学毕业的应届本科生进行培养。 3、熟悉声学模组、驱动单元、声学传感器等部分的选型及应用。 4、熟悉常用的声学测试设备及方法。 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备项目管理经验。 6、 良好的英语能力, CET 6 以上。 根据学校、学历、工作年限，确定不同的薪资标准。提供晋升和定期调薪机会。 主要职责 1、熟练使用软件进行声学仿真及声场分析，能利用声学设备进行测试。 2、撰写声学系统的设计文档。 3、指导声学系统的开发，参与项目的讨论评审。 4、对声学系统的测试结果进行分析和优化，确保系统的性能指标符合设计要求。 5、撰写声学系统的测试报告，并跟进测试结果，及时解决测试发现的问题。 6、公司安排的其他工作。电子/半导体/集成电路
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100-200
双休
带薪年假
季度奖
生日礼物
团队活动丰富
节日福利
免费体检
免费旅游
免费培训
五险一金
餐补
项目奖
育儿假、婚假
2025-06-17
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5.5-11K
大专
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应届毕业生
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东莞-企石镇
立即应聘
一、客户关系管理： 负责公司音圈产品A类客户，特别是汽车产品客户的关系维护工作和市场开拓，与客户建立并保持长期稳定的合作关系。 深入了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案，确保客户满意度。 二、项目管理与执行： 负责汽车产品相关项目的全程管理，包括项目策划、执行、监控和收尾工作。 协调公司内部资源，确保项目按时、按质、按量完成。 三、销售与市场推广： 制定针对汽车产品客户的销售策略和推广计划，提升公司产品的市场份额和品牌影响力。 参与或主导市场营销活动，包括展会、产品发布会等，以扩大客户基础和增加销售业绩。 四、商务谈判与合同签订： 负责公司与客户之间的商务谈判，就产品价格、交货期、付款方式等条款达成一致。 起草并审核销售合同，确保合同条款的合法性和合规性。 五、信息收集与分析： 定期收集汽车产品市场的信息，包括竞争对手动态、客户需求变化等，为公司决策提供支持。 分析市场信息，制定相应的市场应对策略。 六、其他工作： 完成上级交办的其他工作任务，如客户接待、商务洽谈等。 任职要求 一、年龄与性别：年龄要求在25-40岁之间。 二、学历：大专以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先。 三、语言能力： 英语四级以上，能够流利地进行商务沟通和撰写英文文件。 四、技能要求： 1.会开车，有驾驶证，能够适应出差和商务活动需要。 2.具备良好的沟通能力和谈判技巧，够与客户和公司内部其他部门进行有效沟通。够清晰、准确地传达信息，确保信息流通的顺畅。 3.熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PPT等。 五、工作经验： 1.具有一定的销售经验，特别是汽车产品或相关行业的销售经验优先。 2..具备较强的市场开拓能力和客户服务意识。 六、个人素质： 1.具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。 2.具有良好的职业道德和职业素养，能够保守公司商业秘密。 -
8.5-12K
高中
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2年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 负责空芯线圈产品的全生命周期管理，涵盖样品开发、试产筹备、量产及持续改进，确保产品技术领先性、生产高效性及质量可靠性，达成公司战略目标。 -
研发资料工程师
急聘
5-7K
大专
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2年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 1、主要负责样品资料的留底统计整理，内部发行量产规格书的建立审核，BPM规格书资料的上传，ERP用料的组成计算建立 2、上级领导临时安排事宜。 任职要求： 1、22岁~30岁，大专以上学历，电子技术、机械自动化、电气控制类、大专及以上学历。有一定的英语基础。 2、能熟练操作 Office办公软件、熟练使用Solidworks、CAD等专业绘图软件。 3、工作认真、责任心强、思路清晰、品行端正、执行力强、沟通协调能力强、有团队精神。 -
8-10K
中专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1、对实验室常见仪器，实验设备比较熟悉； 2、对产品可靠性测试，安全性能测试，比较了解； 3.有做过蓝牙耳机（TWS，OWS），优先考虑。 任职要求： 1、相关专业专科及以上或同等学历，； 2、3年以上蓝牙耳机（音箱）产品相关测试工作经验优先，有TWS，OWS蓝牙耳机工作经验. 3.服从安排，详情面谈。 -
11-20K
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1.根据所提供的规格或参考样本对产品进行可行性研究，协同EE/ME设计工程师完成耳机/音箱等声学产品设计和验证。 2.设计资料审查，如可行性研究报告，测试报告，部件和成品测试标准。 3.声学手办制作评估，首件测试，试产技术支持，问题解决等； 入职要求： 1. 大专或以上学历，电子、声学、物理学专业优先。 2. 英语读写良好； 3.3年以上制造工厂实际电声产品开发经验； 4. 熟悉声学测试系统如Sound check, AP, 等音频测试系统. 5.良好的声学测试和调试经验。 -
12-20K·13薪
大专
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4年
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深圳-龙岗区
立即应聘
工作职责： 1. 负责耳机产品整体声学性能设计实现。 2. 负责声学器件选型，结构腔体设计建议及调试。 3. 负责产品试产不良分析，测试规格制定。 4. 参与部门整体技术能力建设相关工作。 5. 上级领导安排的其他事务。 任职资格： 1.大专以上学历（专业能力优秀可放宽）。 2. 声学，电子，机械类相关专业。 3. 三年以上声学工作经历，有独立开发项目的经验。 4. 对喇叭，麦克风原理有一定的认识。 5. 熟悉Sound Check，AP等测试设备，熟悉ANC。 6. 沟通能力良好，具备良好的工作态度和责任心。 -
11-12K·13薪
大专
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
职位类别：QE工程师 1、负责音响产品质异常分析改善； 2、负责新产品QCP、SIP制作及更新； 3、负责QC检验过程的异常分析及客诉问题的参与 4、客户审厂问题点的汇总并跟踪 5、供应商、外包商品质改善、指导、考核、评价 6、负责客户验货及验货问题跟进处理 任职资格 1、大专以上学历，5年以上耳机或音响行业品质管理经验； 2、熟练使用相关品质工具，如SPC、PFMEA等； 3、沟通能力强，能独立完成各项品质工作。 4、没有做过音响请勿投简历 -
PE工程师
急聘
8-15K
大专
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不限
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东莞-石排镇
立即应聘
1.大专或以上学历，电子信息或机电一体化等专业；熟悉使用2D/3D软件， 2.熟悉产线喇叭不良问题的分析、处理及解决，提升产品良率； 3.新机种试产的确认和评估，跟踪不良结案状况； 4.制作喇叭产品生产工艺流程（如：WI、过程流程图、PFMEA等）、工艺标准，指导产线作业； 5.熟练调试喇叭所有测试仪器（如：Sound Check,clio等）； 6.熟悉喇叭工夹具的设计、申请、验收等； 7.熟悉使用2D、3D绘图软件； 8.运用治具、设备等提升产能及品质； 9.熟悉制程改善及项目制作开发流程、懂IE七大手法。 -
结构工程师
急聘
8-12K
大专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、机械设计及机电一体化等专业，大专或以上学历，具体两年以上的扬声器/音响产品结构设计经验； 2、掌握相关结构件材料的特性及成本； 3、掌握2D\3D绘图软件及CAE软件； 4、具备良好的判断、分析能力，有良好的学习能力和创新能力； 5、能根据客户的开发要求分析产品结构，提供结构件的报价给客户； 6、负责设计产品结构，并提供初版产品3D图给客户；根据结构设计要求对模具加工及生产装配的可行性分析评估，优化设计； 7、负责组装手板样品，对手板品出现的问题进行分析及改善，更新产品3D图并提交客户确认； 8、跟进产品开模及试模工作；跟进试产工作，并对试产出现的结构问题进行分析及改善。生产/制造/加工
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200-500
包吃
包住
节日福利
免费旅游
绩效奖
项目奖
年终奖
免费培训
五险
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
2023-12-01
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7-14K
不限
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不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、主导产品及产品线的规划、研发、整合、提升、主导项目的规划，提供充分的规划说明，分析、解决产品开发过程中的问题，改进设计方案； 2、了解搜集市场的新产品及新技术趋势，了解竞争对手的产品走向，引导公司产品的定位和研发方向； 3、预见相关产品或技术在市场上可能面临的问题并提醒上层决策人员做好充分的准备及应对工作； 任职要求： 1、电子、音频相关专业，大专及以上学历，英文阅读能力良好； 2、三年以上相关工作经验，有音响产品设计经验者佳； 3、熟悉模拟、数字电路，具备基本的声学知识，了解扬声器基本工作原理，熟悉扬声器类比线路理论； 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实； -
声学高级工程师
急聘
16-28K
大专
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5年
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东莞-企石镇
立即应聘
1、从事喇叭、耳机类声学设计5年以上； 2、熟练声学仪器运用，如SoundCheck、 Audio Precison等； 3、熟悉声学材料和特性，对材料供应商和单价有一定了解； 4、 熟悉电声产品的通用标准，熟悉可靠性试验标准； 5、重点客户项目的实战经验，如 Beats、Harman、Anker、oppo、vivo等等，其中至少3款以上成功案例； 6、有ANC、ENC等调试能力，至少有3款以上成功案例； 7、较强的主观听音能力，并作出准确的书面评审报告； 8、有较强的承压能力和责任心，良好沟通能力，有团队合作意识； 9、有声学仿真能力，如Comsol，优先录取； 10、有发明专利成功案例，优先录取； 11、要有英文基础。 -
15-20K·13薪
本科
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
【诚聘：声学工程师：1名，薪资15-20K，具体面议，坐标东莞】 任职要求： 1、统招本科学历，年龄25-30岁，理工科毕业，电子类专业、机械类专业、声学专业等； 2、具有成品耳机声学3年以上经验，有潜质可培养，做过一些国际大品牌优先； 3、熟悉声学原理，声学结构，调试降噪声学，熟悉耳机音质，做过高端耳机品牌，具有国际大品牌经历的优佳。（只做喇叭的不合适）人力资源服务
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1-100
五险
带薪年假
绩效奖
年终奖
免费培训
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
交通便利
免费旅游
8小时工作制
包吃
包住
2025-03-03
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25-40K·13薪
本科
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5年
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东莞-东城区
立即应聘
【诚聘：声学经理：1名，薪资25-40K，具体面议，坐标东莞】 任职要求： 1、统招本科学历，年龄30-45岁，理工科类毕业，电子类专业、机械类专业、声学专业等。 2、具有成品耳机声学5年以上经验，经验较丰富的，做过一些国际/外资大品牌优先；并懂声学和部门管理。 3、熟悉声学原理，声学结构，调试降噪声学，熟悉耳机音质，做过高端耳机品牌优佳，具有国际大品牌经历的优佳。（只做喇叭的不合适）人力资源服务
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1-100
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团队活动丰富
高提成
工作环境优美
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2025-03-15
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