岗位职责： 1.负责日常文秘工作，行程安排，协助总经理商务接待、商务洽谈、商务应酬； 2.在总经理的领导下负责办公室的全面工作，努力做好总经理的参谋手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务； 3.在总经理的领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况； 4.协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。 5.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录，做好决议、决定等文件的起草和发布； 6.整理文书，根据要求起草文件，负责各类文件的分类呈签、传递、归档； 7.落实推进公司的文化建设； 8.完成总经理临时交办的其他工作。 任职要求: 1.大专学历以上，接受应届毕业生； 2.形象气质佳、性格开朗，善于沟通，思路清晰，懂得人为处事，能承受工作压力，团队协作能力佳； 3.公文写作功底扎实，具备有较强的沟通、统筹和组织协调能力； 4.可接受出差，有一定的公关能力； 5.有严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断能力； 6.有助理、秘书、行政管理经历或人事工作经验优先。 注：现在面试年后到岗。

岗位职责 1、负责组织并推动各部门绩效考核的有效执行，对绩效考核数据的真实有效性进行监管，确保考核公平公正； 2、对各部门的运行情况进行监督并协调处理影响运行的问题；如各部门周、月计划达成监控、对公司年度重大经营事项及重要会议的进展状况进行跟进并向总经理汇报； 3、确保各大体系运行、文件管理、环保管理、7S管理按要求有效运行； 4、推动各部门积极开展提案改善活动。 岗位要求 1、大专以上学历； 2、5-10年以上企业管理相关工作经验； 3、精通专业各大系统运行与推动，熟悉工厂生产运营及流程运作，有良好的文字功底及语言表达能力； 4、组织、沟通、协调能力强；责任心强；公平公正。

1、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作 2、按照领导的安排，协助其他部门组织企业的重大活动 3、协助跟踪企业经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议 4、在企业经营计划、销售策略、运作等方面向总经理提供相关解决方案 5、协助总经理进行对外事务联络，协调与行业管理机构、及其他单位的关系 6、按照总经理的安排，召集并列席总经理办公会议及其他各种日常会议等 7、按照总经理的安排起草会议文件，协助总经理进行商务会议及谈判 8、做好会议记录，及时编制完成会议纪要并下发各相关部门，跟进落实各项决议 9、熟悉工厂运营及流程运作，有良好的文字功底及语言表达能力； 要求：25-35岁，本科以上学历，英语六级以上，沟通能力强，形象佳

1、大专以上学历；英语良好，形象良好。 2、熟悉工厂运营及流程运作、有业务销售工作经验。 3、良好的文字功底及语言表达能力；

岗位职责： 1、协助总经理做好行政管理工作，落实推进各项工作的进程 2、处理外部沟通联络，接待来访客户及日常行政辅助工作 3、及时跟进处理总经理日常交代的各项事宜 岗位要求： 1、本科以上学历，管理类专业，3年以上企业工作经验 2、有人事行政管理工作经验优先录用 3、非全日制本科勿投

岗位职责： 1.根据总经理的要求处理各项事宜。 任职要求： 1、英语六级，能熟练翻译和沟通，年龄35以内，可接受应届生。 2、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力。 3、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心。 4、熟练使用常用办公软件。 5、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感。 6、持有C1驾照，会开车。

岗位职责： 1、协助总经理管理公司各部门，负责公司的日常经营管理和决策，推动公司的发展。 2、熟悉工厂运作的基本流程和人员的调度安排,具备良好的现场管理经验及处理现场突发问题能力； 3、制定适应公司发展的生产战略规划及管理制度，对内、对外进行良好有效的沟通协调，为公司战略目标的实现提供有力保障及发挥推动作用； 4、根据企业内部情况和市场竞争情况进行综合分析，对总经理负责，提出合理化建议，并做出正确决策，协调公司经营发展； 5、 根据公司发展规划制定生产计划，对未来加工的需求与供给状况进行分析及预估，同时积极开展多渠道员工技术改进，保证公司高速发展时期的品质及效率； 6、 负责公司车间管理工作，促进公司管理规范化，为公司管理层提供决策支持，保证公司车间管理体系的完整和平稳运行； 7、 完成公司总经理授权处理的其他重要事项，负责生产部生产过程中突发事件的处理和解决； 8、负责管控生产部各项工作指标的完成进度，责成相关部门修正工作目标、管理措施和技术方案； 9、 勇于创新，敢于改革，敢于担当，具有较强的执行能力、抗压能力、领导能力、战略思考能力、行业研判能力、逻辑思维能力、组织能力、协调能力。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，年龄32-44岁以内； 2、五年以上企业生产全盘管理工作经验，精通精密零配件加工工艺； 3、 具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和和把握全局的能力； 4、 具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力。 5、擅长制度流程文件推行制定。 6、有IPO全程参与经历优先 7、此岗位需要背调。 PS：此岗位明年会在江门江海区自建6万平产业园上班。需能接受随厂搬迁。

服从总经理的安排，处理好日常工作事项，主要负责报价。

职责： 1.参与公司管理体系的建立与完善. 2.根据公司董事会决议，组织制定公司经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施；结合本公司的特点，制订一套适合于本公司的管理方法. 3.负责参与制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施. 4..提出公司组织机构设置方案. 5.提出公司经营理念，主导企业文化建设的基本方向，创造良好的工作环境、生活环境、培养员工归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力. 6.负责公司投资项目选定；以及对营销项目、供应、外协等合同的审核. 7.负责公司与客户之间产生矛盾的协调问题. 8.负责对各部门的工作方案的审核，以及对各部门之间产生问题的沟通、协调与处理. 9. 组织销售会议；参与公司的生产协调例会、质量改进分析会、安全防患整改会以及特殊重大会议. 10.制订公司的文化、方针以及原则性文件. 11.对公司各部门管理人员的定期培训以及他们的工作内容进行月、季、年度的总结与绩效考核. 要求： 1.专科以上学历，英语听、说、写流利，电子类、管理类或市场营销等相关专业. 2.主导组建了集团管理中心和集团培训学院并主导与运作、主导建立了招聘与培训管理体系并指导运作. 3.以部门或项目工作流程与流程节点为依据，实行了生产部门计件管理、人员定岗定编，最大限度降低了人工成本。 4.企业战略目标的制订.组织.实施及部门目标的设定和管理 5.理顺了集团公司与下属分子公司之间组织架构和职权职责分工，管理层级与职权职责鲜明，各管理主体管理目标明确，推动了公司做强做大。 6.具备人，机，料，法，环系统的管理,质量控制与保证效率成本风险的管理以及各部门绩效的管理. 7.精通电子.塑胶压铸模具.五金冲压.拉伸.钣金.压铸.机加工.后加工等加工工艺 ;工艺检验标准制订，生产工程技术. 8.精通企业全面运作,具优秀的领导能力,决策能力,为企业经营者提供满意的管理服务 9.企业战略目标的制订.组织.实施及部门目标的设定和管理 10.推行适合于公司的精益化和精细化管理. 11.时刻跟踪生产进度、把控客户的交货期、与生产过程中产品的质量控制、改进.

职责 1.负责拓展国内/外地区电子产品销售/客户开发等业务. 2.了解客户需求，选定目标客户进行销售开发. 3.公司销售策略的制定与完善. 4.与公司相关部门协作推进和确保项目进展. 5.维护良好的客户关系. 6.定期与客户，销售代理等联系，确定和完善销售计划. 7.市场调研、相关市场数据的分析与报告. 要求 1.大专以上学历，电子，销售相关专业优先. 2.英文或日文商务沟通水准. 3.敏锐的市场洞察力和出色的预测、决策能力， 4.对电子行业海外市场发展有深刻的理解. 5.具备客户开发和客户管理的经验. 6.卓越的营销市场策划与运作能力. 7.有优秀的管理、计划、协调能力及人际交往能力.

岗位职责： 1.协助总经理处理公司日常事务； 2.做公司战略规划、日常管理的智囊； 3.管理公司参与公司整体策划，健全各项制度完善运营管理； 4.参与定制并管理公司业务，完成总经理交代的任务。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，行政管理或相关工作经验优先考虑； 2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上总经理助理的工作经验者优先； 3、工作有条理，细致、认真、有责任心； 4、熟练电脑操作及各类基本办公软件，具自严谨;； 5、具备较强文字撰写能力和沟通协调及语言表本的网络知识达能力，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函。 薪资范围：5000-8000元/月； 薪资待遇：底薪+岗位补贴

办公地址：越南海阳市 岗位职责: 1、协助生产总监对生产、计划、物流、采购等日常管理工作； 2、负责组织相关部门对生产系统相关问题进行协调解决,保障生产计划的完成; 3、协助总监组织协调生产体系与各部门之间相互合作配合工作; 4、协助或负责生产体系流程、制度、工艺等的完善工作; 5、做好生产系统团队建设工作,营造和谐共进、积极向上的工作氛围; 6、负责领导交代的其它工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、材料、工业工程、自动化等相关专业; 2、具备制造行业3年以上生产运营或计划相关经验； 3、熟练应用办公软件，具备一定文书能力; 4、具备较强的责任心、执行力、思维清晰、数据分析能力; 5、有较强的组织协调能力和团队管理能力。

1.大专或以上学历，中文或文秘类专业毕业； 2.1年以上相关助理或文秘类工作经验； 3.熟练操作Office系列办公软件； 4.形象气质良好，头脑灵活，思维敏捷，能快速与运营商融为一体，具有较高的商务谈判技巧。 5.接听电话、妥当应答，并做好电话记录；掌握总经理的日程安排做好预约工作； 6.完成总经理交办的其他工作； ； 7.上传下达的工作 8.收集相关企业信息，公司档案信息的建立 9.有文秘经验者优先

董事长助理岗位职责： 1.协助总经理做好战略规划与具体的落地跟进 2.协助总经理做好公司内部框架的搭建与完善 3.协调、监督管理各子公司的项目进度 4.协助总经理与外部进行交流、学习，项目、资源对接 5.总经理交代的其他事项 6.此岗位为管理层过渡岗，包括市场运营（市场营销）方向、品牌公关方向、内部运营管理方向、软件技术方向等 任职要求 1.能独当一面，有较强的统筹协调，书面口头表达能力 2.本科学历 3.有外贸经验，有英文沟通能力者优先

1、男女不限，25岁以下 2、商务英语专业或有英语教师从业资格证（雅思5.5以上） 3、要求有驾照并会开车 4、勤奋上进，思维快捷，有眼力劲儿 5、有外贸经验者优先

岗位职责： 1、协助公司商务谈判、商务接待、商务随行。 2、执行总经理安排的其他专项或临时性工作。 3、协助总经理进行公司的日常管理工作。负责及时准传达总经理的工作安排及指示，督办、协调及落实交办的各项工作。 任职要求: 1、本科以上学历，3-5年以上企业管理或业务管理经验。 2、35岁以下，有担任总经理助理相关工作经验。 3、具备良好的沟通协调能力，文字功底扎实。 4、具有严密的逻辑思维能力、全面分析判断能力和较强的统筹协调能力。 5、综合素质优秀，气质形象佳，熟悉商务接待和社交礼仪、具有出色的商务谈判及公关能力。 6、可适应公司偶尔安排的出差，英语优秀更佳。

主要协助总经理处理相关事宜， 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望 6、英语流利

岗位职责：1、负责总经理的日常行程安排跟进及提醒； 2、对公司日常经营管理过程中的各种情况及时掌握、汇报，并想总经理提供建议；3、对紧急工作与各部门人员进行协调沟通；4、完成总经理安排的其他工作。职位要求：1、两年以上总经理助理或高级助理的工作经验； 2、具备流利的英语听说写能力；3、具备良好的文字表达能力，能独立起草、撰写各类文件；4、有良好的心理素质，善于交流、执行能力强，能独立做好沟通的桥梁； 5，重要客户的接待和维护 其他要求：本科以上学历，英语四级

工作职责 按董事长要求处理日常接待、报销、行程安排等事务 任职资格 1、本科以上学历，市场营销、工商管理等专业； 2、仪表气质佳、保密意识强； 3、熟悉基本办公操作软件； 4、善于沟通，抗压能力强。

工作职责 承接总经办销售管理/经营管理具体执行与跟进工作 任职资格 1、本科以上学历，工商管理、财务管理等专业； 2、熟悉基本办公操作软件，具备基本财务知识； 3、对数据敏感性强，文案编写能力强； 4、善于沟通，抗压能力强。