推荐招聘信息

• 人力资源主管

  面议

  大专

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  3年

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  东莞-凤岗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，40岁以下。 2、3年及以上人力资源相关工作经验，其中至少一年招聘工作经验。 3、人资6大模块熟练掌握运用，熟悉劳动法。 4、具备良好的学习能力，执行力和抗压能力。

  东莞市福磁电子有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  五险一金

  8小时工作制

  五险

  2025-04-27

• 人事行政主管

  6-8K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-茶山镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、统筹人力资源规划，完善招聘、培训、绩效、薪酬体系； 2、主导员工关系管理，规范劳动合同及人事档案； 3、制定行政管理制度，优化后勤保障体系； 4、处理劳动争议，确保合规运营； 5、编制人力成本预算，控制行政费用支出； 任职要求： 1、30-50岁全日制大专以上学历，管理类专业优先； 2、3年以上人资管理经验，其中1年以上主管经验 ； 3、精通劳动法规，具备薪酬设计及绩效管理实操能力； 4、具备优秀的公文写作及跨部门协调能力 ；

  东莞宇隆电工材料有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  8小时工作制

  带薪年假

  全勤奖

  团队活动丰富

  工作环境优美

  5.5天制

  2024-05-24

• 招聘培训专员

  5.5-7.5K

  大专

  |

  2年

  |

  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  岗位职责要求与任职要求： 1、负责公司人员招聘工作，包括招聘渠道维护及拓展、与用人部门沟通理解需求，筛选简历、面试、对合适人才进行背景调查、薪酬待遇沟通等； 2、负责公司月度、季度、年度招聘、培训计划的编写； 3、能够有效组织并安排员工培训工作； 4、建立维护拓展招聘渠道； 5、完成上级交办的其他工作。

  东莞市信为兴电子有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  五险一金

  弹性工作时间

  绩效奖

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  交通便利

  免费培训

  免费旅游

  提供食宿

  2021-11-22

• 工厂人事经理

  8-11K

  不限

  |

  3年

  |

  东莞-石排镇

  

  立即应聘

  【人事管理】 1.负责员工全周期流程管理，包括招聘邀约、入职手续办理（合同签订、档案归档）、转正/调岗/离职手续处理等； 2.管理考勤系统，统计月度考勤数据，处理异常考勤数据； 3.办理社保增减员及年度申报，处理相关福利事务。 【招聘与配置】 1.根据生产需求制定招聘计划，执行岗位的简历筛选、面试安排及背景调查； 2.维护招聘渠道，优化招聘效率。 【员工关系与企业文化】 维护和谐员工关系，组织员工活动（如年会、团建），协助企业文化建设（制度宣导执行）。 【培训与绩效】 实施新员工入职培训（厂规厂纪、安全生产），跟进部门业务培训效果评估； 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 经验要求：1-3年制造业或集团公司人事工作经验，熟悉工厂考勤及招聘流程； 专业技能：熟练使用Office办公软件及考勤系统（钉钉、飞书）；

  东莞摩动核动漫模型玩具有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  1-100

  

  工作环境优美

  五险

  包吃

  包住

  带薪年假

  生日礼物

  节日福利

  2025-03-31

• 薪酬绩效主管

  13-17K

  本科

  |

  不限

  |

  东莞-万江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据公司发展及经营目标，制定年度考核方案，建立绩效指标库，并组织各部门实施； 2、绩效体系搭建及推动绩效管理，制定各部门的绩效激励方案； 3、定期组织实施绩效考核活动，培训、指导、监督各部门实施绩效考核工作； 4、协助相关职能部门与员工进行绩效面谈，指导员工制订绩效改进计划； 5、汇总绩效各项考核信息，撰写考核结果分析报告； 6、对薪酬数据进行统计和分析，制定适合公司发展战略的薪酬结构； 7、汇总薪酬绩效相关数据并定期进行人力成本、效能等分析，提交相关分析报表。不断完善公司的激励机制，提出合理化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、企业管理等相关专业，掌握美式或欧式薪资核算方式之一； 2、5年及以上绩效管理工作经验，并具有0-1绩效体系搭建经验； 3、独立开展工作，思维敏捷，能深度思考问题给出对应的解决方案； 4、具备数据分析能力、数据敏感性和保密意识。

  联纲光电科技股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  2000以上

  

  年终奖

  试用期全薪

  五险一金

  食宿补贴

  大小周工作制

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  节日福利

  包住

  2025-03-12

• 行政人事经理（酒店）

  8-10K

  本科

  |

  应届毕业生

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  东莞-中堂镇

  

  立即应聘

  工作概述： 1、根据酒店年度经营规划，设计组织架构和定岗定编。 2、每月审核各部门的定岗定编情况，控制人力成本。 3、督促各部门编制并适时修改《组织架构图》、《岗位说明书》和《工作流程》,审核并提出改善方案。 岗位职责： 一、人力资源规划 1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持。

  广东东泊化工有限公司

  石油/石化

  |

  1-100

  

  包吃

  养老保险

  医疗保险

  失业保险

  8小时工作制

  双休

  交通补助

  话费补助

  工伤保险

  工作环境优美

  2025-02-08

• 人事主管

  6.9-7.9K

  高中

  |

  2年

  |

  东莞-桥头镇

  

  立即应聘

  1、有工厂行政2年以上管理经验。 2、必须懂IC卡考勤系统。 3、精通行政、人事总务管理。 4、懂劳动合同及社保办理。 5、有欧美验厂优先。 6、认真对待工作、要有责任性地工作。

  东莞新峻艺印刷有限公司

  印刷/包装/造纸

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  生日礼物

  全勤奖

  2010-12-21

• 人事主管

  6-9K

  大专

  |

  5年

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  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  职位描述： 1、负责公司组织架构，人员编制的设计、考核、优化。 2、负责组织招聘、培训、调动、绩效考核，人才梯队建设。 3、劳动纠纷，劳资谈判的跟进与处理。 4、负责公司行政，后勤相关工作。（包括客户审厂接待，负责员工宿舍，饭堂等工作） 5、熟练操作OFFICE办公软件及ERP软件，具备相关的人力资源管理工作经验，有一定文字编辑功底。 6、要求责任心强，具备良好的职业操守。

  东莞市麦斯莫科电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  五险

  房补

  免费旅游

  团队活动丰富

  工作环境优美

  项目奖

  生日礼物

  节日福利

  2019-04-29

• 人事经理

  10-12K

  本科

  |

  5年

  |

  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； 4、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等 岗位要求： 1.大专以上学历、对人力资源理论知识有深刻认知。 2.对企业成长以及发展方向，企业文化有建设性思维能力。 3.有2年以上人力资源主管、经理级岗位工作经验。具备能够拟定、推行、完善绩效管理体系经验者优先。 4.执行力强，责任心强，团建能力强，有服务精神。 5.熟练应用Office办公，拟写各种文件及规章制度。 6，沟通能力强，为人正直，踏实，具备较强的组织协调和沟通能力，能独当一面开展工作。 7，具有大局观意识及团队精神。

  东莞市佳恒玩具有限公司

  生产/制造/加工

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  200-500

  

  包吃

  包住

  话费补助

  绩效奖

  年终奖

  带薪年假

  免费旅游

  节日福利

  交通便利

  五险一金

  项目奖

  免费培训

  团队活动丰富

  2025-04-25

• 人事主管

  7-10K

  大专

  |

  不限

  |

  东莞-万江区

  

  立即应聘

  1.有一定的人力资源经验； 有制造业优先。 2.侧重绩效/招聘，团队建设，培训、策划、主持、制度制定等有一定经验； 3.性格温和，有情商； 4.需要兼顾行政工作； 5.下属员工有：专员，电工，保安、厨师、清洁工，根据公司发展，后续有考虑晋升经理、 然后配专员；请细品岗位要求，觉得自己可以，可以直接联系。

  东莞祥科智控装备有限公司

  工业自动化设备

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  200-500

  

  年终奖

  全勤奖

  节日福利

  社保

  包吃

  工作环境优美

  带薪年假

  五险

  生日礼物

  团队活动丰富

  2025-03-18