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资兴市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 郴州
- 行政助理/文员
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推荐招聘信息
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5-6K
本科
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1年
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东莞-沙田镇
立即应聘
工作职责: 1. 负责生产相关文件起草、校对、归档，筹备各类生产会议，记录并整理纪要，跟踪决议落地； 2. 作为副总与生产、仓库、计划、工艺研究院等部门的沟通纽带，传递指令、反馈问题，协调跨部门事项； 3. 汇总生产数据形成汇报材料，安排副总日常行程，管理办公物资与档案，完成临时交办任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历，文秘、行政管理、工业工程、机电等相关专业优先，有生产管理基础者优先； 2. 具备公文撰写、跨部门协调能力，能解读生产报表数据，工作细心严谨，保密意识强； 3. 1-3年文秘/助理工作经验，制造业生产相关岗位经历优先。 -
面议
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、负责公司日常行政事务的处理与协调工作； 2、管理办公用品采购、库存及分发，确保供应及时； 3、协助组织公司会议和活动，包括场地安排和材料准备； 4、维护办公环境整洁与安全，处理基本设施报修事宜； 5、会简单的水电维修(必须项)； 6、熟悉EHS管理； 7、完成上级交办的其他行政支持任务；生产/制造/加工
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500-1000
交通便利
生日礼物
全勤奖
五险
绩效奖
股票期权
免费培训
团队活动丰富
年终奖
包住
包吃
工作环境优美
节日福利
2025-12-15
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宿管员
急聘
4.5-5K
学历不限
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、负责安排新入职员工的住宿，做好登记，并告知宿舍管理相关规定； 2、离职人员退宿时，要严格检查携带物品，确保公司财物不流失（并及时稽核设施及卫生情况）； 3、监督、检查宿舍的卫生工作，分配清扫，维护员工宿舍正常秩序，制止员工在宿舍楼内乱扔垃圾、倒脏水等行为，保证宿舍楼清洁卫生、营造良好的住宿环境； 4、维护正常的宿舍秩序，监督、检查、员工按时作息，制止员工在睡觉时间内大声喧哗，以免影响他人休息； 5、按标准定额，做好添购宿舍床、洁具用品、器具等计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又不长期积存 6、负责员工宿舍楼的钥匙管理工作； 7、负责建立在住员工信息管理档案； 8、清洁工的管理工作及安排： -
5-6K
高中
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司总部行政相关的工作管理，保障总部的管理制度化、程序化； 2、负责总部日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作，以及办理所有在职和离职员工的工资报表； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责所有招聘需求工作，保障项目的正常运作； 7、负责所有员工纠纷管理以及工伤社保申报管管理工作; 8、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、熟悉使用各种办公软件，具备基础文案撰写能力，如通知、通告、联络函以及文件制度等; 2、高中以上文化，要求有高度的敬业精神; 3、沟通能力强，有一年以上人事行政管理工作; 4、对数据敏感，服从领导安排并积极主动完成所有工作事务。 -
行政助理
急聘
4-6K
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在25至35岁之间，有化工专业和消防操作证优先。 2、协助行政部经理完成公司行政事务及部门内部日常事务工作。 3、按时完成上级交办的各项工作任务。 4、面试时请携带身份证、学历证书。 岗位职责： 1、负责公司行政事务的执行与跟进。 2、协调部门内部日常事务，确保工作有序开展。 3、及时向上级汇报工作进展及问题反馈。 -
4-6K
大专
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，包括办公用品采购、资产登记与管理； 2、协助组织会议及活动，做好会前准备和会后记录整理工作； 3、负责文件资料的收发、归档及信息传递，确保信息流转高效准确； 4、维护办公环境秩序，协调各部门后勤保障需求； 5、完成上级交办的其他行政支持性工作。 任职要求： 1、大专学历，具备基本电脑操作能力； 2、经验不限，有行政相关实习或工作经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 4、责任心强，能独立处理日常行政事务； 5、具备较强的学习能力和团队协作精神； 6、熟练使用Word、Excel等常用办公软件； -
6.5-7.5K
大专
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
条件要求： 1、有2年以上大型企业行政专员工作经验； 2、大专以上学历； 3、个人素质良好，吃苦耐劳，有团队精神和执行力； 4、善于与人工普通合作 工作描述： 1.日常人事行政工作，厂区日常安全巡查、维护、后勤保障工作； 2.负责公司办公设备、文具、日用品的申购与管理； 3.安全、消防、制度培训、演习工作； 4.负责公司饭堂、宿舍、工衣、鞋柜管理； 5.组织公司各项集体活动（旅游、生日会、年会）； 6.协助人事招聘工作 -
5.5-6.5K
高中
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、处理员工招聘，考勤，培训相关资料； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 8、主管交办事项 任职要求： 1、高中以上文化 2、有2年以上人事经验 3、处事大方灵活，勤奋 -
5-6K
高中
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司人才招聘工作，包括发布职位、筛选简历和安排面试。 2、组织新员工入职培训，确保员工快速融入公司环境。 3、管理员工考勤记录，及时处理考勤异常情况。 4、对试用期员工进行考核评估，符合条件时向总经理汇报并申请转正。 5、负责公司车辆保险年审及相关管理工作。 6、处理团体意外险的申报、增员和减员手续。 7、办理员工入职、离职手续，并安排宿舍分配。 8、负责员工劳动合同或劳务合同的签订与归档。 9、整理公司各项信息表格，确保数据准确完整。 10、参与部门会议并制作会议纪要，记录重要决议。 11、协助创办企业文化，组织策划各类员工活动； 12、制定公司各岗位职责说明书，明确岗位权责； 13、制定和完善公司各项管理章程及标准化办事流程； 14、负责日常行政事务处理，维护办公环境秩序； 任职要求： 1、高中及以上学历，人力资源管理专业或相关经验者优先考虑。 2、具备1-3年人力资源或相关领域工作经验。 3、年龄28岁以上，具有高度责任心和职业素养。 4、熟悉劳动法律法规，能够独立处理日常人事事务。 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 6、工作细致认真，有较强的责任心和执行力。
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