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资兴市
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 郴州
- 行政助理/文员
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推荐招聘信息
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5-6K
高中
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4年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常行政事务管理与协调处理安全生产管理工作; 2、协助组织公司会议及活动,准备相关材料并做好记录会议纪要; 3、管理公司文件档案,确保资料完整、分类清晰; 4、处理员工日常行政需求,提供及时支持与服务; 5、协调办公环境维护,保障公司管理工作有序发展; 任职要求: 1、行政人事类工作3年以上经验,从事过总经理助理优先; 2、学历不限,注重实际工作能力与责任心; 3、具备良好的沟通协调能力,能高效处理多任务; 4、工作细致耐心,有团队合作精神; 5、熟悉基本办公软件。 -
4.5-6K
大专
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经验不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
【工作内容】 - 负责公司日常接待工作,包括接待访客、电话接听及传达; - 协助处理办公室日常行政事务,如文件整理、办公用品管理等; - 配合部门完成会议安排、资料准备等相关工作; - 维护前台区域的整洁与秩序,保持良好的企业形象; - 完成领导交代的工作及任务。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和亲和力,有服务意识; - 工作细致认真,责任心强,能适应灵活的工作时间; - 无相关工作经验者也可接受,愿意学习并快速上手; - 具备基本的电脑操作能力,能够使用办公软件。 -
5-8K
大专
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
我们的薪资福利: 1.上班时间:09:00-12:00,13:30-18:30,大小周; 2.收入:5-8k每月10日发薪资; 3.福利:公司有房补; 4.五险一金(五险:养老、医疗、失业、工伤、生育); 5.试用期:1-3个月; 6.假期:享受国家规定的带薪假期、法定假期与超长春节假期; 7.团建:不定期零食下午茶及生日party、聚餐、唱K、旅游团建等; 8.晋升方向:公司目前处于业务高速扩张时期,缺乏大量中层管理人员,晋升机会多,晋升渠道:人事专员-人事主管-人事经理。 岗位职责: 1. 负责人事行政相关工作,包括但不限于招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等; 2. 负责员工档案管理、考勤管理、劳动合同管理等; 3. 协助上级领导制定和完善公司人力资源管理制度; 4. 负责员工关系维护,处理员工投诉和纠纷; 5. 参与公司人力资源规划和组织架构设计。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 2. 具备一定的人事行政工作经验,熟悉劳动法律法规; 3. 熟练掌握Office办公软件,具备良好的沟通协调能力; 4. 具备较强的组织协调能力和团队合作精神; 5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的职业操守。 我们的优势: 1.我们是中高端LED显示屏工贸一体型公司,质量体系完整,通过多项产品专利; 2.我们对产品的技术,质量把控到位,售后完善体系,赢得客户的青睐; 3.我们拥有自主研发团队,注重产品设计研发以及品牌,为业务接单提供更多支持; 4.我们是一支年轻、和谐友爱、团结、有梦想的团队,对业务员重点培养,提供晋升的机会,欢迎跟我们一样有梦想有追求的伙伴加入我们的团队! 加入我们的理由: 1.带头是领导是以为90后BOSS,有格局、有理想。带领一群朴实、动力十足的90后同事; 2.学习成长—公司有完善的培训体系,新员工入职1-2个月就能迅速的融入公司,并在后续工作中不断学习提高各种外贸实战中的沟通技巧; 3.员工氛围—这里没有金字塔、没有办公室政治、更没有办公室勾心斗角、这里没有裙带关系,沟通直白、人际关系透明和谐。 -
5.5-6.5K·13薪
大专
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责员工招聘、新员工入职培训及绩效考核工作; 2、负责公司招聘活动的组织和执行; 3、负责总经办会议组织与开展; 4、负责生日会及其他员工相关活动的策划、组织、执行和跟进; 5、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄24-36岁(优秀者年龄可放开),具备上进心及责任心; 2、熟练操作各类办公软件(如 Word、Excel、PPT 等); 3、熟悉企业信息化管理系统(如 OA、ERP、MES 等)者优先; 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定工作压力并高效完成任务。 -
5-5.5K
大专
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责物业日常行政事务的处理,包括文件整理、资料归档和办公用品管理; 2、协助处理部门内部行政事务及文档流转 3、完成各类报表的统计与数据录入工作 4、负责物料用品的申领与管理工作 5、协助会议安排及会议纪要整理工作 6、完成上级交办的其他行政支持工作 任职要求: 1、学历要求大专及以上学历,2年以上行政工作经验 2.、具备基本办公软件操作能力 3.、工作细致认真,具备良好的沟通协调能力 4、能够快速适应工作环境,服从工作安排 5、具备基本的文书处理和数据统计能力 上班时间: 每天8小时,周休1天 -
5.5-6.5K
大专
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1年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹办公环境管理,监督7S执行(含生产区与办公区物品定置定位) 2、管理固定资产台账,定期组织盘点; 3、处理突发性行政事务(如访客接待冲突化解、紧急办公设备调配) 4、监督食堂卫生环境,定期组织卫生检查。处理员工对餐饮服务的投诉,优化用餐体验。 5、定期检查宿舍设施(水电、家具、消防等),及时报修并跟进维护,公寓安排及月度抄录水电表核算。 6、执行EHS管理体系,定期组织生产现场安全巡查(含危化品/特种设备检查) 任职要求: 1、具有1年以上行政管理工作经验 2、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先考虑 3、具备较强的责任心和团队协作精神 4、能够承受一定的工作压力,具备良好的问题解决能力 5、熟悉国家相关法律法规及政策要求 -
7-10K
大专
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经验不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1. 全面负责海外机票业务预订全流程工作,包含航线规划、票务预订、退改处理、价格核算、供应商对接、费用报销,保障差旅业务高效、合规、顺畅运转; 2. 参与公司工会筹建全流程管理工作,协助完成工会组建方案制定、资料筹备、人员统计、沟通协调及日常工会事务推进,落地工会相关制度与活动; 3. 独立完成业务数据整理、流程优化梳理、工作汇报材料撰写,具备PPT制作能力,可输出专业、清晰的业务汇报及方案演示文件; 4. 对接内外部合作方,统筹票务相关沟通、协调与问题解决,维护良好合作关系,提升差旅业务效率与服务质量。 招聘任职要求 1. 要求:30岁左右 2. 学历背景:本科及以上学历,能力特别优秀者可放宽至全日制大专; 3. 工作经验:具备大企业正式工作经验,有海外机票业务全流程操作、梳理、跟进经验者优先;有工会筹建、工会管理相关工作经验者优先; 4. 专业能力:PPT能力优秀,能独立完成高质量商务演示文稿;熟悉海外票务系统、航司政策、出入境票务相关流程,具备较强的流程梳理、统筹跟进与问题解决能力; 5. 综合素养:工作细致严谨、责任心强、沟通协调能力佳,能高效推进多项工作,适配岗位全流程管理需求。 -
5-10K
大专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
【岗位职责】 1、负责总经理相关文件的起草、修改、审核、整理,归纳各类文书、文件、报告、总结及其他材料; 2、负责总经理安排的会务通知及协调,准备会前资料,会后撰写会议记录; 3、负责总经理日常工作及出差的协调、安排; 4、负责总经理办公室及公司各部门间文件的传递、检查、分发、管理,督促董事长下达的所有任务的落实情况,有任何情况及时向总经理汇报; 5、负责总经理来宾的接待工作,协助完成总经理办公室的日常管理和维护; 6、配合总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,一年以上总经理秘书或总经办助理相关工作经验; 2、具有一定的文字功底,具有良好的沟通协调能力,能灵活处理各种突发事件; 3、熟悉办公室软件、办公室设备的使用,掌握商务礼仪及接待技巧,气质形象佳; 4、能承受工作压力,高度的敬业精神与责任感,具备良好职业素养。 -
面议
本科
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责 1. 有前台兼人事助理工作经验. 2. 负责行政后勤工作。 3.负责公司招聘。 4.熟练办公软件及招聘流程。 5.对考勤系统了解。 6.工作配合度高. 8.灵活,气质佳。 9、完成上级交给的其它事务性工作。 接受前台办公 任职资格 1、半年以上相关工作经验(优先); 2、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备; 3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚; 4、熟练使用相关办公软件。 薪资可面议 面试需要提供以下资料!!! 1,毕业证书或学籍号 2.社保明细 3.真实简历
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郴州行政助理/文员招聘郴州行政助理/文员频道介绍
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