• 4-6K

    大专

    |

    3年

    |

    郴州-苏仙区

    立即应聘

    办公软件PPT、WORD、EXCEL熟悉,有一定的文案撰写经验,能住公司,会开车。 1、负责公司会务管理,含年会的组织与实施。 2、负责整个食堂运营管理过程的监督工作。 3、负责公司公共区域的卫生事务。 4、负责园区绿化维护及管理。 5、负责宿舍管理及统筹工作。 6、负责安保管理及统筹工作。 7、负责统筹公司行政工作。 8、完成领导临时交办的其他任务。

    湖南格兰博科技股份有限公司

    家具/家电/玩具/礼品

    |

    500-1000

    2024-04-23

推荐招聘信息

  • 8-10K

    大专

    |

    3年

    |

    东莞-谢岗镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责统筹公司人力资源管理工作,开展公司人力资源管理的整合和优化,推动组织的持续发展和进步; 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划; 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行; 4、负责根据公司年度经营计划与目标,编制年度用工需求计划、工资计划,监控各部门人员编制和人工成本; 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范,经审批后督导各部门落实执行; 7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善,并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善,并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求: 1、大专以上学历 2、有2年以上经验 3、能独立完成行政相关事务

    包吃

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    五险

    试用期全薪

    免费培训

    节日福利

    年终奖

    8小时工作制

    工作环境优美

    全勤奖

    2023-01-13

  • 8-10K

    大专

    |

    3年

    |

    东莞-樟木头镇

    立即应聘

    任职要求: 1、28~40岁,大专以上学历,同职位3年以上工作经验; 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟练使用相关办公软件。 5、有较强的文案功底,能独立起草各类行政公文及规章制度。 岗位职责 1、负责公司的日常运作、向总经理汇报公司情况,提出改进的建议。 2、负责公司规章制度的制定和监督执行,并采取必要的对策。 3、负责公司人力资源规划策略,人事的工作执行方案及执行进度,并主导实施,负责公司内部作业流程及操作规程的制定与审核。 4、检查考核各部门员工的工作情况,并负责部门人员薪资,职位变动的初核。 5、完成总经理赋予的其它工作任务

    东莞市东急捷运有限公司

    交通/运输/物流/快递

    |

    200-500

    包吃

    包住

    话费补助

    8小时工作制

    免费培训

    绩效奖

    工作环境优美

    五险

    节日福利

    团队活动丰富

    2019-11-18

  • 18-25K

    本科

    |

    7年

    |

    达州-达川区

    立即应聘

    具体职责: 1、负责主持部门工作,完善公司行政管理体系,制定和健全行政规章制度及流程,并监督执行; 2、制定部门发展战略,做好部门年度工作计划方案,并落实执行; 3、负责制定并完善各项行政办公管理规范、督促、检查、反馈制度的执行情况并提出具体措施; 4、对重要档案、文件、资料、办公用品,各类资产、办公软硬环境、员工团队活动等进行规范化管理; 5、负责公司各项会议、重大活动的筹备组织和会议室的管理工作; 6、落实公司内外宣传管理,协助上级领导做好外事工作、外联接待及会务组织工作; 7、负责公司食堂、宿舍、车辆、安保、绿化等后勤方面监督及管理等。 任职资格: 1、本科及以上学历,汉语言文学、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业;30-38周岁以内。 2、7年以上大型制造业行政管理经验,3年以上团队管理经验; 3、具备前瞻性和全局观念,优秀的外联与公关、综合统筹、组织策划能力; 4、较强的分析、解决问题能力、逻辑思考能力、信息处理能力; 5、具备较好的文字表达能力、沟通协调能力; 6、有良好的服务、服从意识和执行力,具有较高的原则性与灵活性。

    免费旅游

    节日福利

    年终奖

    2024-03-13

  • 人事主管

    急聘

    8-10K

    不限

    |

    5年

    |

    东莞-常平镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责统筹公司人力资源管理工作,开展公司人力资源管理的整合和优化,推动组织的持续发展和进步; 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划; 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行; 4、负责根据公司年度经营计划与目标,编制年度用工需求计划、工资计划,监控各部门人员编制和人工成本; 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范,经审批后督导各部门落实执行; 7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善,并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善,并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求: 1、5年以上人事管理工作经验,有外企或大型企业背景者优先; 2、具有招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、组织架构等方面的实践经验,有能力独立开展人事管理工作; 3、具备良好的沟通和团队协作能力,善于处理人际关系; 4、具有高度的责任心和执行力,能够承担起公司的人事管理的全面责任。

    东莞市湘杰电子科技有限公司

    五金/塑胶/模具/加工

    |

    1-100

    工作环境优美

    包吃

    包住

    房补

    五险

    年终奖

    绩效奖

    全勤奖

    水果福利

    交通便利

    2024-04-11

  • 12-24K·14薪

    本科

    |

    5年

    |

    广州-增城区

    立即应聘

    职位描述 1.优化和完善公司后勤、环境、消防、安全、行政管理等相关行政制度并监督落实; 2.组织或协助公司会议、会务及各类活动及对外接待、联谊等事务; 3.了解国家相关法律、法规及政策,掌握行政管理知识,协助公共关系处理; 4.主导新和园区管理部门的安全、卫生管理、园区管理通告、投诉等工作,园区重要如联检、6S等专案推动; 5.负责园区相关管理制度拟订、修改、变更及检查监督; 6.业务范围如合同、检查对外联络外联; 7.团建、大型会议或活动主导与推动。 任职要求 1.本科及以上.行政管理、企业管理、工商管理等相关专业; 组织能力突出,原则性强; 2.具有较强的书面表达能力、优秀的沟通与协调能力;具安全预防基本知识及安全检查与安全事故处理的能力; 3.了解国家相关法律、法规及政策,全面熟悉掌握行政管理知识;熟悉公共关系处理; 4.七年以上大型制造企业行政、后勤相关管理工作经验,不少于五年同等岗位经历,具备前瞻性和全局观念。 5.能熟练使用CAD/WORD、EXCEL、PPT等办公软件; 6.有良好的服务、服从意识和执行力,思维清晰、头脑敏捷,具有较高的原则性与灵活性;具备独立行政管理及专案任务推动能力。

    广州众山精密科技有限公司

    钢铁/机械/设备/重工

    |

    2000以上

    包吃

    包住

    五险一金

    带薪年假

    试用期全薪

    免费体检

    年终奖

    全勤奖

    2024-03-19

  • 行政主管

    急聘

    6-8K

    中专

    |

    1年

    |

    中山-南头镇

    立即应聘

    1.人力资源的安排 2.厂内安保及后勤的处理 3.新进人员的手续办理及培训 4.员工宿舍的安排 5.离职人员的手续办理及跟进。 6.每月考勤统计。 7.办公用品的管理及维护。 8.对接消防、安监、环保等相关部门。

    东莞市力山纸业有限公司

    印刷/包装/造纸

    |

    200-500

    包住

    包吃

    五险一金

    绩效奖

    全勤奖

    2022-04-17

  • 8-10K

    大专

    |

    3年

    |

    东莞-大岭山镇

    立即应聘

    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职要求: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识 6、本岗位为行政人事主管; 福利待遇: 包吃住 加班补助 绩效奖 节日福利

    雅贝康科技(东莞)有限公司

    家具/家电/玩具/礼品

    |

    200-500

    包住

    节日福利

    包吃

    工作环境优美

    养老保险

    医疗保险

    生育保险

    8小时工作制

    2022-03-01

  • 5-6K

    不限

    |

    不限

    |

    东莞-厚街镇

    立即应聘

    35岁以上,会简单电脑操作,有驾照; 有过工厂后勤工作和管理经验; 协调沟通能力强,组织能力强; 负责安排协调全厂衣食住行,安全、消防、卫生等对接和管理工作。

    东莞市康源新材料有限公司

    印刷/包装/造纸

    |

    1-100

    包吃

    包住

    全勤奖

    8小时工作制

    五险

    2024-04-20

  • 7-8K

    大专

    |

    3年

    |

    东莞-寮步镇

    立即应聘

    工作内容: 1.负责完善公司行政管理制度,能独立统筹行政管理工作 2.能独立处理员工关系或者劳资纠纷问题 3.有验厂经验:懂社会责任、质量、人权验厂的资料制作、陪审及跟进验厂后整改 4.负责办公室环境及安全,维护办公室整洁,做好7S的推行和监管; 5.负责公司厂区宿舍、饭堂、保安及车队等后勤管理; 6.完成总经理下达的各项任务。 任职要求: 1、28到35岁,大专以上学历(全日制); 2、3年以上中大型工厂行政管理岗位经验; 3、持有C1以上驾照; 上班时间:28天制8.5小时制,旺季需要加班,旺季时需住厂。

    东莞市美高实业有限公司

    家具/家电/玩具/礼品

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    餐补

    五险

    年终奖

    节日福利

    免费旅游

    2019-08-13

  • 8-15K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    1、大专及以上学历,有三年以上团队管理经验; 2、有安全、消防、环保、工伤申报经验,对流程熟悉,持有安全管理员证; 3、有管理过饭堂、后勤、安保、车辆、员工活动等管理经验; 4、对EHS及ISO验厂熟悉,有培训经验优先; 5、人品正,有极强的责任心及执行力,沟通协调能力强。

    广东天元实业集团股份有限公司

    印刷/包装/造纸

    |

    1000-2000

    2024-04-11

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