推荐招聘信息

• 急招家政讲师

  10-20K

  不限

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  不限

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  东莞-莞城区

  

  立即应聘

  岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁 工作内容：1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2、课程内容与课件更新：定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排：负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6、普通话标准

  东莞市憨姑娘家政服务有限公司

  不限

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  1-100

  

  包吃

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  试用期全薪

  工作环境优美

  交通便利

  8小时工作制

  2025-03-19

• 培训主管/经理

  10-15K

  本科

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  4年

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、协助集团人力资源负责人制订公司各部门的培训规划及制度、政策与流程，不断完善管理培训体系； 2、负责组织培训需求调查和分析，根据培训分析结果协助培训总监制定培训计划，并监督公司培训方案的落实； 3、负责部门日常及人员的管理，培养和考核； 4、负责培训师队伍和培训员队伍的建设和管理，确保培训项目高质量执行，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；、 5、课程体系开发，带领团队研发企业所需课程及课件标准化，建立教材库； 6、负责与公司内部各业务线负责人沟通对接，协助推进各业务线的培训体系建设，并做好各业务线的培训手册制定、更新及归档工作； 7、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，并指导在各部门的落实； 8、设计培训评估体系，及时对培训效果进行评测，监测培训评估效果，总结培训工作经验； 9、完成上级交代的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，心理学、管理学、人力资源专业优先； 2、三年以上企业培训及体系建设经验和团队管理经验（2000人以上公司或集团性质企业），3级以上人力资源证书，有丰富的团队培训经验者优先考虑； 3、能独立规划和设计企业培训体系，制定教材并授课； 4、熟悉系统的培训管理与培训规划，能够独立策划培训项目，具备较强的团队； 5、管理能力和组织协调能力，良好的文字及语言表达能力。

  广东铭基高科电子股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  2000以上

  

  2024-11-08

• 职业规划师

  9-15K

  不限

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  不限

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  东莞-莞城区

  

  立即应聘

  1.负责日常咨询和到店情况，沟通意向客户达成签单（公司提供客资） 2.对绩效负责 3.负责维护学员信息系统和数据 4.完成领导交办的其它工作任务 岗位要求 1、需要有过家政类招生经验 2.良好的沟通能力; 3.会基础办公软件; 4.性格开朗，积极肯干，抗压能力强，有学习精神; 5.有耐心，热爱家政行业

  东莞市东城洁大欢洗家政服务部（个体工商户）

  不限

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  1-100

  

  包吃

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  五险

  加班补助

  餐补

  弹性工作时间

  高提成

  绩效奖

  项目奖

  季度奖

  年终奖

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  2024-09-28

• 培训员

  4-5K

  大专

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  不限

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  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  工作职责： 1、活动补贴申报； 2、培训资料、协议、特岗证件等培训档案管理； 3、各种特岗年审跟进； 4、员工在职培训组织、开展，内部讲师协调管理； 5、厚街学院后勤事务处理，上级主管交代的事宜。 岗位要求： 1、大专以上学历，个人形象较好，性格外向，语言及书面表达能力优秀； 2、亲和力强，工作严谨细致，肯吃苦，有志于向培训方向发展； 3、人力资源管理、工商管理专业优秀应届毕业生亦可

  东莞伟易达集团

  生产/制造/加工

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  2000以上

  

  包吃

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  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  年终奖

  节日福利

  团队活动丰富

  双休

  2025-04-02

• 培训专员

  6-9K

  大专

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  不限

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、协助制定培训需求调查计划，通过多种方式收集员工的培训需求和期望； 2、根据培训需求分析结果，结合企业年度发展计划，制定年度、季度和月度培训计划； 3、负责培训活动的组织与安排，包括场地预订、设备调试、资料准备及通知发布； 4、管理培训现场，包括学员考勤、纪律维护及设备故障排除，保障培训效果； 5、组织培训后的考试、考核及评估工作，收集学员反馈并对培训效果进行总结分析； 6、跟踪培训后员工的行为变化和绩效提升情况，将培训成果与职业发展和绩效考核挂钩； 任职要求： 1、大专及以上学历，教育学、人力资源管理或相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够高效协调多方资源； 3、熟练使用办公软件及课件制作工具，具备较强的文档编写能力； 4、有丰田精益生产培训相关工作经验者优先考虑；

  东莞市爱培科技术有限公司

  通信/网络设备

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  1000-2000

  

  包吃

  包住

  加班补助

  五险一金

  8小时工作制

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  免费体检

  节日福利

  2025-03-06

• 家政讲师

  8-15K

  不限

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  不限

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  东莞-莞城区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2.课程内容与课件更新，定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和行业发展。 3.培训计划安排，负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4.授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代升级。 5.学员维护：负责往期学员维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6.普通话标准 7.身体健康，性格开朗，有一定的家政知识和经验。 岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁。

  东莞市莞城爱美催乳月子服务中心（个体工商户）

  家政服务

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  100-200

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  弹性工作时间

  节日福利

  团队活动丰富

  年终奖

  季度奖

  高提成

  2025-02-20

• A家政讲师9K-15K

  12-20K

  不限

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  不限

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁 工作内容：1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2、课程内容与课件更新：定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排：负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6、普通话标准 年龄要求： 不限 语言要求： 不限 所属部门： 家政4

  东莞市众好家政服务有限公司

  家政服务

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  1-100

  

  8小时工作制

  弹性工作时间

  包吃

  团队活动丰富

  节日福利

  工作环境优美

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  带薪年假

  2025-04-17

• 培训专员

  6-7K

  本科

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  3年

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  广州-增城区

  

  立即应聘

  岗位职责 1负责新员工入职培训； 2.负责根据公司战略、员工职业发展、员工需求设计培训课程体系； 3.负责培训资源管理，包括内外讲师资源、课程资源、场地资源； 4负责建立员工培训档案； 5负责任职资格体系搭建，包括职业发展通道、任职资格标准、资格评估认证、应用； 6 负责定期对培训活动进行效果评估总结改善。 任职资格 1具备课程设计与开发能力； 2有良好的组织协调与授课能力； 3具备培训效果评估能力； 3本科及以上学历，教育、人力资源或相关专业优先。

  广州一冠精密科技有限公司

  生产/制造/加工

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  200-500

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  交通便利

  2024-12-23

• 急聘家政讲师

  10-20K

  不限

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  不限

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  东莞-莞城区

  

  立即应聘

  岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄18-50岁 工作内容： 1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2、培训计划安排：负责组织培训计划 3、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 4、普通话标准优先

  东莞市福莞家家政服务有限公司

  不限

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  1-100

  

  包吃

  包住

  双休

  五险

  年终奖

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  五险一金

  8小时工作制

  2025-03-27

• 精益生产讲师

  10-12K

  本科

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  5年

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  东莞-凤岗镇

  

  立即应聘

  核心职责 培训体系搭建 根据企业需求设计精益生产课程体系（初级/中级/高级）； 开发本土化教材、案例库及实操演练工具（如模拟沙盘、工作坊模板）。 培训实施与辅导 面向管理层、工程师、一线员工分层授课（理论+实践）； 在生产线现场指导改善活动（如消除七大浪费、布局优化）； 跟踪学员实践成果，提供个性化改进建议。 精益项目推动 识别企业生产痛点，制定年度精益推进计划； 主导Kaizen（持续改善）活动，确保目标达成（如库存降低30%、换线时间缩短50%）； 定期汇报项目进展，用数据验证改善效果 岗位要求： 学历要求：本科及以上学历，工业工程、机械工程、管理科学与工程等相关专业优先； 行业经验：5年以上制造业从业经验，熟悉生产流程（如汽车、电子、机械行业）； 精益实践：主导过3个以上精益改善项目（如拉动生产、TPM、SMED快速换模）； 培训经历：2年以上企业内训或外部咨询经验，能独立开发课程并授课。 核心技能 方法论掌握：精通价值流图（VSM）、5S、标准化作业、看板管理等工具； 数据分析：熟练使用Minitab、Excel进行浪费识别与改善效果量化； 软技能：逻辑表达清晰，具备跨部门协调能力与现场问题解决能力。 其他要求 案例积累：有成功降低生产周期、提升OEE（设备综合效率）的实操案例。

  东莞华心塑胶制品厂

  生产/制造/加工

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  500-1000

  

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  养老保险

  医疗保险

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  职工子女免费托管

  专业幼师教学

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  2025-04-24