1、1年以上影像电子产品/儿童相机品质组长以上管理经验，熟悉生产流程/检验标准/质量问题处理，能独立带领团队完成日常质检任务； 2、熟悉ISO90001体系，会QC七大手法 3、精通AQL抽样检验标准，能制定合理的检验计划。 4、能分析不良率/直通率等数据，推动生产改善。 5、能快速处理来料异常/制程不良/客诉问题。

1.维护现场品质/首中末巡检工作 2.异常追踪跟进 3.量具/检具点检. 4.现场稽查。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

1.需掌握质量管理体系知识，如ISO9001等相关标准，熟悉质量工具像六西格玛、PDCA循环等的运用 2.有多年质量管理工作经验、涉及电子烟、手机按键、风道散热器等相关行业优先； 3.具有良好的数据分析能力，能从数据中洞察质量问题，有较强的沟通协调能力，于多部门协作推进品质改善工作，问题解决能力，能及时应对各类质量突发情况； 4.可带领品质团队开展工作，合理分配任务，激发团队成员提升工作绩效； 5.对待质量问题要严谨、负责，坚守质量底线，确保产品或服务符合质量要求。

1.熟悉品质管理流程、运作模式及特点； 2.熟悉现场管理方法与技巧； 3.一定的目标、计划、预算管理能力. 4.熟悉产品进料的流程与检验方法； 5.掌握一定的统计、分析方法与工具； 6.通晓ISO9000质量体系； 7.熟悉安全生产作业规程； 8.成本控制的方法与手段 9.有接触过BMC或者铝合金压铸产品者优先

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3、熟悉IATF16949质量体系管理；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 7、供应商质量管控； 8、客户质量分析及相应对策，及处理意办法。 任职要求： 1、30-45岁（硬性要求），大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3、熟悉五金质量管控及汽车零部件管控； 4、精通IATF16949、ISO45001、ISO14001管理体系运作； 5、精通IATF16949五大工具的应用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位类别：品质主管 1． 负责主管产品质量跟进； 2． 制程不良数据分析和改善； 3． 客户投诉不良分析和改善。 4. 品管单位管理 任职资格： 1． 高中以上学历， 2． 应届毕业生或1-2年相关工作经验优先 3． 熟练使用OFFICE软件，尤其是EXCEL和POWERPOINT 4． 思维敏捷，协调能力和责任心强。

1.负责各部门的沟通，统筹品质部整套流程； 2.本部规范的建立,推行,督导； 3.产品的验收标准的建立及相关文件、表格的完善； 4.对客户验货过程跟进，问题点进行解决并将客户反馈的问题点通知到相关部门； 5.负责客诉的应对,处理并督导彻底解决； 6.负责供应商来料品质的确认,评估供应商的品质保证能力,并有权做出处理结果.负责物料来料不良问题，最终解决效果确保不良问题最终解决； 7.负责制程过程中巡检工作和管理分析，对制程质量进行研究并提出改善和预防措施； 8.负责产品出货质量稳定性的提高，及时处理和解决各种质量事故和纠纷； 9.重大品质事故及严重客诉时召集各部门进行分析讨论,并将结果报告相关部门； 10.做好部门人员质量管理的教育培训工作,辅导负责召开部门会议； 11.系统文件的建立并执行督导，实施部门整体整改措施； 12.各报表的审核及检验规范的审核； 13.对IPQC/QA/IQC功能.外观检验标准作最终审核和修改； 14.完成上级下达的各项任务并主动回报上级。

岗位要求： 1、有相应材料及品质管理经验，负责过3C物料，电子料2年以上品质经验； 2、熟悉3大体系，品管七大手法，SPC、MSA等工具； 3、擅长与客户打交道，有丰富的客诉处理经验； 4、具有较强的沟通协调能力和团队建设与管理能力，大局观强； 5、性格外向，心态良好，能承受压力，富有工作激情。 工作职责： 1、负责内部工厂品质管理，解决客户的需求； 2、重大客诉品质异常处理，制程异常处理； 3、品质流程梳理，预防品质异常发生，及品质异常应对预案等； 4、内部品质人员梯队建设，品质效率提升等。 温馨提示：本岗位单休，介意者请不要投递。

一、岗位职责： 1.质量管理体系：ISO9001和ISO13485体系的有效实施和维护，以及未来其它体系的导入； 2.体系文件：品质相关制度、流程、作业指导书、表单的优化、补充与推行； 3.质量标准：来料、制程、产成品的质量标准、检测规范的优化、补充与推行； 4.团队管理：部门日常工作的安排和管理，有效激励团队，为公司持续发展培训人才； 5.品质异常处理：处理内外部产品质量事故和品质异常，组织相关部门完成8D报告，并验证改进措施的有效性； 6.供应商质量管理：供应商的评定审核、质量统计分析和改进措施的实施； 7.跨部门协作：与工程、生产、项目等部门密切合作，确保直通率、首件合格率、报废率等KPI的达标； 8.数据分析：月度品质报表的审核、分析和报告，为生产过程的改进提供依据； 9.质量改进：推动质量改进项目的实施，持续提高产品质量和生产效率； 10.上级交办的其它工作。 二、任职要求： 1.年龄28-50岁，性别不限； 2.能看懂包含形位公差的比较复杂的机械图纸； 3.具有丰富的精密零件检测经验，熟练使用卡尺、高度仪等测量工具和仪器； 4.三年以上精密机械加工行业品质部经理岗位经验，懂机械加工工艺更佳； 5.熟悉质量管理体系的建立、实施和维护； 6.有较强的逻辑分析能力，遇事不急不躁，具备良好的问题解决能力和执行能力； 7.具备优秀的团队管理能力，能有效领导和培训品质团队； 8.较强的沟通协调能力，能够与公司其它部门、供应商和客户保持良好的合作关系； 9.喜欢并且擅于学习，能够与公司一起成长。 公司福利 ： ◇提供具有市场竞争力的薪资水平； ◇公司设有食堂，严格控制米、油、菜等食材的品质与安全，免费提供中餐和晚餐（两菜一汤）； ◇免费提供住宿，空调宿舍，24小时热水、独立卫生间。不住宿舍的提供住宿补贴； ◇全员购买社保及额外的商业保险； ◇婚假、产假/陪产假、丧假等有薪假期按国家规定； ◇入职工作满一年的员工可享受带薪年假五天。工作年限每增加一年，年假增加一天，最多不超过十天； ◇表现优秀者将获得调薪、晋升等机会，如从操作员晋升为技术员、技术员晋升为工程师等； ◇不定期进行机械加工方面的专业技能培训； ◇每月20号发工资，从不拖欠。

1、大专及以上学历； 2、具有良好的沟通、协调能力； 3、有3年以上品质管理经验。 4、注塑产品的品质管理经验

岗位职责： 1、负责公司体系运行和流程监督； 2、负责对品质部工作的指导、监督、调配、考核； 3、负责生产现场品质管控，产线异常分析和追踪。 任职要求： 1、大专以上学历，熟悉变压器品质、生产、技术及工艺等相关工作； 2、熟悉IATF16949/ISO14001/OHSAS18001和QC080000等体系 ； 3、有一定的语言组织能力及管理经验，工作积极主动，有责任心及良好的团队合作能力。

岗位职责： 1、构建并维护质量管理体系，确保体系有效运行； 2、管控制程质量，预防潜在风险，提升产品质量； 3、对接客户质量需求，处理客户投诉并提供解决方案； 4、负责团队管理，提升团队能力与工作效率； 5、分析质量成本，制定并实施控制措施； 6、推动跨部门协作，促进质量文化建设； 7、管理供应商及来料质量，确保供应链质量稳定； 8、主导持续改进项目，推动技术创新与流程优化； 任职要求： 1、大专及以上学历，质量管理或相关专业优先； 2、具备3年以上品质主管管理经验； 3、熟悉线束车规级相关品质管理体系，具备实际操作经验； 4、有日资企业工作经验者优先考虑； 5、年龄在25至40周岁之间，条件优秀者可适当放宽； 6、有线束或连接器行业经验者优先； 7、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力； 8、能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力； 9、熟练使用办公软件及质量管理相关工具； 10、具备较强的学习能力和创新意识；

任职要求： 1、本科或以上学历，25-35岁，性格外向，有良好的沟通能力； 2、负责海外区域工作，熟练越南语优先考虑； 3、具有5年以上大型电子行业或标签印刷行业的品质管理经验； 4、具备丰富的ISO9001、ISO14001、 QC080000、IATF16949等体系运作经验，具备良好的质量体系推动能力，可独立安排内审，应对客户或第三方的审核，品质执行力强； 5、精通电脑，熟练操作各类办公件、品质改善计划等。 岗位职责： 1、全面负责海外公司的品质管理工作； 2、维护公司ISO品质体系、环境体系等正常运作； 3、召开品质检讨会议，推动品质专案改善； 4、接待客户审核，处理各类品质异常； 5、推动内部品质管理活动，达成公司既定品质目标； 6、树立品质权威，严肃品质纪律，带动全员品质观念。

诚聘手机保护套行业精英、品质经理、QE工程师！现因业务扩张，诚邀品质管理精英加入，共同夯实品质基石！ 岗位职责 体系搭建：主导建立手机保护套全流程质量管理体系，涵盖原材料、生产制程、成品检测等环节； 标准制定：制定外观、防摔、耐磨、环保等核心指标检测标准，确保产品符合国内外法规（如RoHS、REACH）； 风险管控：识别生产中的潜在质量问题，推动工艺优化与缺陷整改，降低客诉率； 团队管理：统筹质检团队日常工作，组织技能培训与绩效考核，提升团队专业能力 任职要求 经验：5年以上3C配件行业质量管理经验，3年以上手机保护套/数码配件品质管理经验； 专业：熟悉TPU、PC、硅胶等材质特性，精通注塑、表面处理等工艺质量管控； 资质：持有CQE（注册质量工程师）、六西格玛黑带/绿带等证书者优先； 能力：具备数据分析、问题解决及跨部门协调能力，能熟练使用QC七大手法、FMEA等工具； 抗压：适应快节奏工作，能独立应对突发质量问题与客户投诉。 期待与您携手，让每一款手机保护套成为品质标杆！

岗位职责： 1、8D报告回复,与客户进行沟通,并追踪改善结果及反馈； 2、主持品质检讨会议； 并处理制程异常； 3、运用QC七大手法对不良原因进行分析及制作检验规范。 4、对品质部人员进行教育培训； 5、周报和月报的制作。 6、负责处理客诉问题并作出相应的纠正预防措施； 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

工作内容： 1、负责制定质量理管理体系相关文件及产品检验标准和规范； 2、负责组织下属人员对来料、制程、成品等各环节开展检验与记录，并予以监督； 3、负责组织质量问题分析及处理跟进； 4、负责根据本公司品质状况提出预防及纠正措施，并跟进实施结果； 5、上级主管领导安排的其它与本职工作有关的事务。 职位要求： 1、一年以上品质管理相关工作经验； 2、良好的团队管理能力，熟知品管人员的培训与考核； 3、熟悉电子产品行业法规/产品标准/等流程，熟悉品质管理工具，了解质量体系发展趋势； 4、掌握品质管理的方法、工具，能够根据情况选择合适的检测方法； 5、较强的数据分析能力，能够深度挖掘品质深层问题；