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人力资源经理/主管
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人事主管
HR经理
人力资源主管
人事经理
招聘培训绩效薪酬
电气行业HR
人力资源总监

职位类别：人力资源经理/主管

岗位职责：
1、全面负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块；
2、根据公司战略目标，制定并实施人力资源发展规划，优化组织架构及人员配置；
3、建立和完善人力资源管理体系，设计并推行符合行业特点的绩效管理和薪酬福利方案；
4、深入理解业务需求，为生产、技术等各部门提供专业的人力资源解决方案；
5、推动企业文化建设，组织员工活动，提升团队凝聚力和归属感；
6、负责人力资源相关制度的制定、更新及监督执行，确保合规性。

任职要求：
1、熟悉人力资源各模块操作流程，具备体系搭建或优化经验者优先；
2、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力；
3、工作积极主动，具有较强的事业心和责任心，能承受一定工作压力。

年龄要求：不限
语言要求：语言不限

颜小姐

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广东省东莞市厚街镇广东省东莞市厚街镇达科动力产业园5栋7楼

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