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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 合同管理专员
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4.5-6K
不限
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划及各种招聘渠道的建立； 3、负责公司社保及相关问题的办理，及后勤管理与6S管理； 4、负责政府相关网站的填报，以及环保、安全部门例行检查的接待工作； 6、负责安全生产标准化体系的维护与运行工作; 7、负责公司考勤管理及薪酬绩效体系的建立和完善; 8、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系； 9、 负责每月电表的抄表及电费的核算工作； 10、完成上司分配的的其他事项工作等。 -
4.5-6K
不限
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划及各种招聘渠道的建立； 3、负责公司社保及相关问题的办理，及后勤管理与6S管理； 4、负责政府相关网站的填报，以及环保、安全部门例行检查的接待工作； 6、负责安全生产标准化体系的维护与运行工作; 7、负责公司考勤管理及薪酬绩效体系的建立和完善; 8、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系； 9、 负责每月电表的抄表及电费的核算工作； 10、完成上司分配的的其他事项工作等。 -
4-6K
大专
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不限
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东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、核对客户下单的产品信息； 2、跟进检测周期、超期的检测要跟实验室确认超期原因并反馈客户； 3、回复客户关于检测过程中的相关问题. 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具有相关经历优先。 2、具有团队协作精神，具有较强的责任心和抗压能力，工作积极，态度端正。 3、能熟练使用办公软件。 三、工作时间和福利 1、工作时间：上午9:00~12:30、下午2:00~6:30，双休； 2、工资+租房补贴+吃饭补贴+绩效+奖金； 3、福利待遇：五险一金、带薪年假、国家法定节假日、节日福利、员工旅游。 -
5-10W/年
大专
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不限
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郴州-北湖区
立即应聘
岗位职责： 1、负责部门日常行政管理的运作； 2、负责部门的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 3、负责部门各类会务的安排； 4、负责部门相关活动策划及安排。 -
4-7K
中专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘，培训，工资，保险，福利，绩效考核等人力资源制度建设。 2、建立，维护人事档案，办理和更新劳动合同。 3、执行招聘工作流程，协调，办理员工招聘，入职，离职，调任，升职等手续。 4、协同开展新员工入职培训。 5、通过公司平台发布信息，搜索简历，回答咨询的求职者问题。 6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动 任职要求： 1、性格活泼开朗，有较好的口头书面表达能力。 2、有团队精神，服从管理 3、会基础的办公软件 工作时间： 周一至周五上午8：00-12：00，下午13:30-17:30，加班18:00-20:00 周六上午8：00-12：00，下午13:30-17:30 -
3-4K
不限
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不限
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中山-黄圃镇
立即应聘
岗位职责： 1、公司制度维护、管理； 2、后勤保障、饭堂、宿舍等工作； 3、固定资产管理，办公用品统计及申购； 4、6S制度、标准、检查流程的建立与执行； 5、公司安全生产监管。 任职要求： 1、细心负责，有较强的沟通力； 2、有6S及安全管理执行经验； 3、活动的组织协调与准备工作； 4、完成上级交代的其它工作任务； -
3-5K
不限
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不限
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江门-蓬江区
立即应聘
上班时间8:00-12:00 13:00-17:30 礼拜天休息， 规定节假日放假 ①员工招聘、员工入职、离职、考勤等人事管理工作，工厂制度的监督与执行 ②饭堂、安全生产、后勤的管理工作。 ③包装配件等材料的采购与跟进 ④员工工资的计算 -
4-5K
高中
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3年
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广州-花都区
立即应聘
岗位职责： 1.协助主管对人员的招聘。（按招聘流程） 2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。 3.协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。 4.全厂人员档案的建立与管制。（电脑化） 5.对试用人员之试工与考核调查。 6.负责全厂人事异动工作。（转正/升职/调动/降职等手续之办理） 7.全厂奖惩手续之办理。 8.对各类资料进行签收,整理并分类归档。（厂内程序文件/内部联络/外部联络/会议资料/各类培训资料/考勤资料/奖惩资料/人事异动资料等分类整理） 9.每日/月对全厂职员工的考勤工作。（每日/月之考勤日报表/每月人力流动统计表/请假、放假手续办理/平时查卡、监卡/加班申请手续等） 10.月底对相关报表的整理并交于财务。 11.月底新工卡及饭卡的发放,月初对全厂职员工上月的工卡查核并及时交于财务室。 12.对全厂钥匙之管理。 13.配合舍监对宿舍名单的修改和月底水电之统计。 14.职员工劳动合同／暂住证及各类保险之办理。 15.完成主管临时交付的任务 -
4.5-5.5K
大专
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2年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2.接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3.表格表单的收发； 4.月初账单的核对； 5.新员工办理入离职手续，入职资料录入，签订合同，指纹和人脸录入；离职考勤核算等； 6.生产车间员工的招聘； 7.协助日常人事行政工作，完成部门总监安排的其他工作。 任职要求： 1.年龄30岁以下，大专以上学历； 2.有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 3.有较强的服务意识，熟悉使用各类办公软件及办公设备。 -
5-6K
中专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责 1、负责车辆维护保养 2、负责固定资产管理 3、负责行政维修 4、负责行政物品采购 5、负责考勤统计和薪资核算 6、负责员工的入职、离职、社保、合同签订、转正、晋升等相关手续办理 7、负责员工福利活动组织 8、协助上级完成其他相关工作； 任职要求 1、年龄在22-38岁之间，高中/中专以上学历，一年以上人事行政工作经验； 2、会开车 3、会行政维修 4、熟练使用Office办公软件 5、能独立完成本岗工作，做事积极主动； 6、做事细致认真，有良好的执行力和职业素养； 7、学习能力强，有较强的的抗压力。 -
5-8K
大专
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2年
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惠州-惠阳区
立即应聘
岗位职责： 1、协调会议室预定，合理安排会议室的使用 2、每月定期申购办公用品并发放 3、协助行政主管进行公司级或指定的商务接待跟进 4、负责行政各类费用单据整理及财务帐务的对接工作 5、策划员工日常的娱乐活动并组织实施 6、员工宿舍管理，宿舍分配， 纪律卫生检查 7、协调各部门行政事务的开展 其他要求： 1.该岗位需负责公司前台来人接待，承担咨询、信息联络工作 2.熟悉办公软件 3.普通话良好 上班时间：六天制 年龄：22-30 -
5-10K
中专
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不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘； 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系 1、中专及以上学历，可接受应届生； 2、熟悉基本办公软件；做事认真负责 -
5-6K
大专
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、负责公司日常办公保障，包括宿舍、食堂、保洁，保安、装修，网络通讯、车辆安排及其他日常事务。 2、协助起草行政规章制度。 3、负责公司安全工作规划，及时申报安监系统，培训员工，监督安全生产管理及7S现场管理； 4、负责宿舍入住及退宿办理及台账登记，日常管理。 5、负责固定资产验收、管理、台账登记。 6、负责劳保发放、登记。 7、负责公司名项活动的组织、推进。 8、协助销售部门市场工作及其他部门临时工作。 9、领导交办的其他工作 任职资格： 学历：大专以上 专业：行政管理、公共管理、环境工程 性别：不限 经验：一年以上工作经验，有安全管理工作优先 责任心强、能吃苦耐劳，基本办公操作OFFICE软件等。 工作时间：五天八小时 会开车者优先考虑 -
5-6K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.大专以上文化程度，人力资源或工商管理类专业（计算机专业） 2.两年以上人事行政工作经验 3.熟悉人事、行政工作流程，熟悉政府办事流程 4.具有良好的语言功底，电脑办公熟练 5.会体系及有验厂经验优先 6.具备较强沟通能力与执行能力；服从安排，有主动性；做事严谨、仔细 -
4.5-6K
大专
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、负责公司需求人员的招聘、约面试及入职引导工作，包括筛选简历、应聘人员预约、接待；招聘网站的维护。 2、员工入离职相关手续办理、离职员工的善后处理工作、员工考勤等工作。 3、公司内部员工档案的简历与管理。 4、负责组织企业文化的建设工作，如团建、员工旅游等。 5、负责维护公司内部办公环境。 6、完成领导交代的其他工作，协助领导对各行政事务的安排寄执行。 负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各中心/部门文件、资料工作进行监督、指导和检查。 -
行政专员
急聘
6-8K
大专
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3年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 -
5.5-6K
本科
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
一、学历要求：本科及以上学历，食品科学与工程、管理学、公共管理、工商管理、统计学、行政管理、人力资源管理等相关专业； 二、岗位职责： 1、负责员工考勤管理（排班、处理考勤异常），核算部门费用等； 2、推动训练管理制度及专案的落实与宣导； 3、月度绩效考核报表统计、组织会议； 4、职能部门接待等行政事项； 5、及时落实主管交办事项并回馈结果。 三、薪资福利： 1、提供同行业中具有竞争力的薪酬（五天八小时）； 2、每年提供两次考核、晋升及调薪的机会； 3、公司为每位员工购买江门市六险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险、意外险及住房公积金）； 4、举办员工活动（如户外拓展、年度旅游、运动会、生日会、感恩晚会等）； 5、完整的培训体系（新人训、业务技能培训、管理能力提升训等）； 6、完备的福利体系（结婚贺礼、生育贺礼、员工慰问、节假日福利等）。 三、工作地点：江门 江门市蓬江区棠下镇江沙示范园区堡堂路57号 江门厂乘车路线：江门汽车总站56路或36路到江沙示范园区站（棠下）
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