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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 高埗镇
- 设备经理/主管
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8-16K
大专
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
职位描述: 1.大专及以上学历,材料等相关专业,5年以上碳纤材料开发经验 2.熟悉碳纤产品(如碳纤运动器材等)的开发流程与生产工艺 3.具备课级干部管理能力,能统筹项目、带领团队完成目标 4.了解碳纤(碳纤维、TPU、碳素等)相关材料特性与应用场景 -
工程经理
急聘
20-35K
本科
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8年
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东莞-高埗镇
立即应聘
工程经理/研发经理 一、 技术战略与团队管理 1. 主导整平机、金属激光切割机等自动化设备的研发战略规划,制定年度技术路线图,确保产品创新与市场需求匹配。 2. 组建并管理跨职能研发团队(机械、电气、软件),优化人员配置与绩效评估,推动技术梯队建设。 二、产品全生命周期开发 3. 领导整平机、激光切割机的核心模块设计(如机械结构、运动控制系统、光学组件),确保技术方案符合成本、质量及行业标准。 4. 协调硬件选型(如伺服电机、激光器、传感器)与软件开发(PLC 编程、运动控制算法),主导样机调试与量产验证。 5. 解决研发中的技术瓶颈(如高精度整平误差控制、激光切割热变形优化),推动专利布局与技术预研。 三、跨部门协作与流程优化:联动生产、质量部门制定设备装配与测试规范,降低量产风险。完善研发流程(如 DFMEA、APQP),缩短产品上市周期,提升开发效率。 四、市场与客户对接 参与售前技术方案制定,支持客户定制化需求(如特殊材料切割工艺)。 收集行业技术动态(如工业互联网集成、AI 质检),推动产品迭代升级。 职责要求: 1、本科及以上学历,机械工程、自动化、电气工程、工业设计等相关专业优先; 2、8年以上机械研发领域工作经验,5年以上研发管理岗位经验,3年以上自动化设备行业研发经验;熟悉非标设备开发全流程; 3、精通机械设计(SolidWorks/AutoCAD)、PLC 编程(西门子 / 欧姆龙)、运动控制算法及激光工艺参数优化;擅长项目排期、资源调配与风险管控,具备跨部门协作经验;了解金属加工行业趋势(如柔性制造、智能产线)。 -
10-15K
学历不限
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10年
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东莞-高埗镇
立即应聘
任职要求: 1.大专以上,年龄35-45岁 2.有2年大型家具厂设备部主管经历 3.熟悉电子锯,封边机,排钻等设备工作原理及维修,了解PLC,变频器,伺服器原理; 4.熟练使用AutoCAD对工厂的设备布局 5.有较强的组织协调能力,良好的沟通能力; 6,能编写设备的操作规程和三级保养制度并带领培训实施; 7.动手能力强,吃苦耐劳,有一定的抗压能力。 -
18-30K
大专
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10年
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、项目组项目范围内的的人员方面统筹安排工作,团队内人员培训提升等; 2、各产品项目执行流程的统筹规划,标准把控监控; 3、新产品、新工艺、新技术的统筹推广及固化; 4、项目优化及改善提升等工作; 5、其他相关项目流程、技术及管理等工作。 任职资格: 1、从事汽车或厨卫硅橡胶行业10年以上工作经验; 2、熟悉汽车减震,密封,热管理,线束等硅橡胶制品的行业标准; 3、熟悉汽车TF16949的APQP流程,有带团队的经验; 4、熟悉硅橡胶的模压,橡胶射出,液态射出等成型工艺; 5、工作有执行力,责任心强,能吃苦耐劳者优先。
推荐招聘信息
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7-10K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1.全面负责工程部门管理工作,组织并监督本部门人员完成各自职责范围内的任务; 2.负责主导公司新产品的量产性评估并确保顺利导入; 3.主导产品效率提升和工艺优化; 4.审核和批准生产流程、生产工艺,标准作业指导书,图纸等技术文件; 5.负责组织新产品批量试制的工艺、设备、工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作。 6.根据技术质量需要,实际工艺装备并负责工艺设备、工装的验证和改进工作。 7.负责组织实施产品的批产前工艺准备工作,制定新产品试制的产品工艺,解决生产过程中的工艺问题,做好工艺指导工作。 8..参与产品的质量分析及重大质量、设备事故的分析、处理;协助有关部门返修产品的鉴定,修复方案的审定,信息反馈工作。 9.负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作,做好每月分析总结。负责本部门人员的管理和绩效工作,不断提高部门工作效率。 10.及时完成上级布置的各项临时任务。 任职要求: 1.年龄28-45岁,大专及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业; 2.在电线电缆行业5年以上工程开发主管经验; 3.有工装治具设计制作经验,能独立完成产品的设计制造; 4.熟练使用画图软件; 5.沟通能力强,有耐心、责任心,对工作有热情,具备良好的团队意识。 -
工程课长
急聘
12-15K
大专
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8年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 全面负责工程部(含五金模具设计、工艺工程、项目工程等)的日常管理、工作分配、技术指导与团队建设。 制定并优化工程部门的作业流程、技术标准与规范。 培养下属技术能力,提升团队整体效率与执行力。 主导新产品评估(DFM)、模具结构评审、冲压工艺设计与可行性分析。 解决生产中的重大技术难题(如模具故障、精度不稳定、材料利用率提升等),保障量产顺利进行。 负责模具设计方案的最终审核,确保设计合理性、经济性与可制造性。 推动冲压工艺革新,引入新工艺、新技术,持续提升产品质量与生产效率。 负责新项目从打样到量产的全过程工程技术管理,确保项目按时、按质、按预算完成。 主导模具及生产制造成本分析与控制,推动降本增效项目。 协调与客户、供应商的技术沟通,处理客户端技术问题。 任职要求: 大专及以上学历,机械设计制造、模具、材料成型等相关专业。 5年以上五金冲压行业工程经验,其中至少2年以上工程主管或课长管理经验。 精通连续模、工程模的设计与制造流程,能独立审核复杂模具图纸。 精通五金冲压工艺(拉伸、折弯、成形等),熟悉各类金属材料(如不锈钢、铜铝、镀锌板等)特性。 熟练掌握CAD(如AutoCAD)、UG/PRO-E/SolidWorks等至少一种3D设计软件,具备简单的模具建模能力。 -
15-25K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
任职资格: 1、年龄30-45岁,大专或以上学历,有CABLE、W.H HARNESS开发工程管理5年以上经验; 2、有电线连接器开发10年以上工作经验; 3、对CABLE、W.H HARNESS行业标准熟知; 4、有良好的价值观,有较强的抗压承受力; 5、具备良好的沟通协调、规划实施能力; 6、熟悉工作流程,懂品质管理体系; 7、具有一定的文字功底和报告能力; 8、有一定的领导管理能力,敢于挑战自我。 岗位职责: 1、 部门组织架构人员配置优化及更新; 2、 部门周、月报表及绩效指标标准的建立 3、 部门各组岗位流程、工作职责、岗位KPI标准的确认; 4、 部门各组人才招聘、培训、考核、评价的确认 5、 督导部门绩效指标实施与达成; 6、 各组阶段性改善提升方向专案提出; 7、 配合其他部门提出的需求或异常解决; 8、 承接公司下达的相关要求,宣导及落实。 -
18-25K·13薪
本科
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
【说明】: 本岗位是公司关键岗位,面谈通过后,需进行严格的背景调查,包括但不限于过往工作经历、工资流水、客户评价等。若介意者,请慎投。请予理解。感谢! 【岗位职责】: 1、负责工艺管理、统筹,新品转化、产品验证、直至有效量产,相关技术资料、文件标准制定、输出; 2、负责主导产品批量生产过程工艺质量控制和工艺技术改进,优化产品生产工艺; 3、生产工艺规划及产线规划; 4、负责工装夹具设计与制造技术指导; 5、工艺团队人才梯队建设。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、熟悉制造业流程、ISO质量管理体系、IATF16949管理体系、6S活动运作、IE七大手法,并对模切材料、工艺的了解; 3、 熟悉工艺过程设计、放大过程、不良率控制、成本控制等理论和实践; 4、具有较强的文字表达能力,能够独立起草各类作业规范、生产作业流程等制度文件,并对他人进行指导与培训; 5、具备全局意识,塑造高绩效团队; 6、具备较好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协助能。 -
18-22K
本科
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位概述 负责手机结构件喷涂产线的全流程管理,统筹喷涂新工艺开发、生产效率提升、品质管控及环保合规工作。主导工程图纸解析、工艺优化、跨部门协作及团队管理,确保喷涂工序满足客户技术要求及公司降本增效目标。 二、岗位职责 工艺技术管理 主导喷涂新工艺(如UV喷涂、水性漆、纳米涂层等)的研发、导入及量产转化,解决技术瓶颈问题。 审核工程图纸(CAD/3D图),识别喷涂可行性风险,提出DFM(可制造性设计)优化建议。 制定喷涂工艺标准文件(SOP/SIP),推动标准化作业,减少过程变异。 生产与品质管控 统筹喷涂产线日常管理,监控良率、效率、成本等核心指标,达成KPI目标。 分析生产异常(如色差、附着力不良、橘皮等),主导改善对策并闭环验证。 协同CQE(客户质量工程师)处理客诉,推动8D报告整改及横向展开。 环保与合规管理 落实国家环保法规(如VOCs排放、危废处理),优化喷涂废气/废水处理方案。 主导环保改善项目(如水性漆替代油性漆、自动化喷房改造),降低合规风险。 定期组织环保培训及应急演练,确保团队操作合规。 跨部门协作与资源整合 联动研发、采购、设备部门,推动新材料、新设备(如机器人喷涂)的验证与导入。 协同真空镀、电镀、镭雕等后工序优化工艺衔接,提升整体良率。 对接客户技术团队,参与技术评审及样品打样,确保需求精准转化。 团队管理与成本优化 组建并培养喷涂技术团队,制定培训计划,提升技能水平。 管控喷涂物料损耗(如油漆利用率、治具损耗),推动成本下降项目。 参与年度预算编制,优化设备稼动率及人力配置。 三、任职要求 教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、机械设计等相关专业优先。 工作经验 5年以上喷涂行业经验,3年以上团队管理经验,熟悉手机结构件行业优先。 具备新工艺从研发到量产的全流程管控能力,有成功降本/提效案例。 专业技能 精通喷涂工艺(如自动线/手动线、塑胶/金属基材喷涂),熟悉真空镀、电镀前处理工艺。 熟练使用CAD/SolidWorks查看工程图纸,具备基础绘图能力。 熟悉ISO14001环保体系及喷涂行业环保法规(如VOCs治理标准)。 核心能力 问题解决能力:能快速定位喷涂缺陷根因,制定有效对策。 项目管理能力:可推动跨部门协作项目(如新工艺导入、环保改造)。 成本意识:擅长通过工艺优化、物料替代等方式降低制造成本。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
【工作内容】 1、 全面负责工程技术事务,领导分管部门组织实施年度工作计划,分解工作目标,确保年度任务的顺利完成。 2、负责产品的制造工艺制定与工艺优化,参与产品设计验证过程,及时反馈DFM(可制造性设计)问题,提升产品可制造性。 3、编制、审核和审批工艺技术标准,组织首件制作及工装设计,确保生产流程的标准化和规范化。 4、建立并维护产品标准工时体系,为新产品提供人力成本评估,支持项目预算与资源规划。 5、 配合公司质量保证体系,组织落实产品质量认证准备工作,推动产品符合行业标准与客户要求。 6、 开展质量问题的工程分析,协同研发、生产、质量、采购等相关部门制定并执行改善措施,持续提升产品质量。 7、 参与产品设计变更实施,确保变更过程中的技术可行性与生产适应性。 8、负责量产后产品零件备模或供应商变更的封样工作,保障产品一致性与稳定性。 9、制定产品技术改进计划,并监督执行进度,确保技术改进按期完成并取得实效。 10、负责设备和工具的配置、维保确认及易损备件管理,保障生产系统的稳定运行。 11、负责本部门及团队成员的绩效评估、能力提升及持续改进工作,打造高效专业的工程团队。 【任职要求】 1、大专及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业; 2、 具备5-7年汽车线束工厂同岗位工作经验,熟悉16949质量管理体系,精通工艺优化、DFM、工程技术、工装设计、工程分析、工艺技术标准、产品设计验证、汽车线、产品质量认证等核心内容; 3、 具备良好的沟通协调能力与项目管理能力,能够有效推动跨部门协作; 4、熟悉汽车线束制造流程,具备较强的技术分析与问题解决能力; 5、拥有较强的团队管理能力和责任心,能够带领团队完成各项工程任务。 此岗位工作地点为东莞分公司 -
11-15K
大专
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
【任职资格】 1.全日制大专或以上学历,自动化、机械类相关专业优先; 2.男女不限,年龄要求25-38岁; 3.有开关电源自动化生产线或同类生产线组装、调试、维护工作经验; 4.熟悉PLC编程优先; 【岗位职责】 1.自动化整条设备/新增自动化生产线包括波峰焊机+刷板机+铆接机+超声波机(手动/自动)+自动点胶机(手动/自动)+ATE测试仪/治具+铭牌/条码机等日常点检、调试及故障排除; 2.超声波机调试日常点检、调试及故障排除; 3.生产线以上设备二级及三级保养; 3. ME组内工程师之间相互协助,顶班; 4. 设备易损件安全库存的建立及维护; 5.完成上司临时交办事项; 【职位亮点】 1、成为开关电源行业专业领域资深专家; 2、拓宽技能范围,技能掌握更全面; 3、职业发展路径更宽; 【工作福利】 1、吃住都无需费心,公司提供吃住; 2、五险一金、带薪年假、病假等法定节假日; 3、每季度有部门团建活动,在互动中拉近距离; 4、每月有专业技能、行业知识、职业素养等不同培训类型,提升员工自我/团队价值; 5、平衡工作与生活,组织健走、竞跑活动; 6、有丰富的文娱活动,如羽毛球比赛、兵乓球比赛、知识抢答比赛、摄影比赛等; 【待遇区间】 - 稳定综合薪资11000~15000元 【作息时间】 - 上午:8:00-12:10(早上10点休息10分钟) - 下午:13:30-17:40(下午15:30休息10分钟) - 每周:类似大小周(最后一周单休,倒数第二周双休,其它周为周六上半天班) 【发展空间】 1、管理方向:晋升为所属部门管理岗位,负责制定技术战略和团队管理; 2、格局方向:可晋升到富华总公司更大的平台,在更高维度实现能力突破与价值放大; 【企业优势】 1.深耕电源领域,年产能超1亿台,服务众多世界 500 强企业; 2.德珀“Degpag”品牌知名度高,产品远销海内外; 3.拥有专业且稳定的核心团队,以及积极向上、凝聚力强的企业文化; 4.在产品研发、技术升级、商业模式等方面的持续创新能力,能快速响应市场变化; 5.实力宏厚,一如既往准时发放工资; 6.注重员工发展,有晋升空间; 加入德珀的理由: 1、德珀视人才为企业发展的核心竞争力,尊重人才,保障人才发展是德珀坚持不懈的基本企业文化; 2、公司重视人才,如果您渴望在开关电源、医疗电源领域深耕,这里有完善的培训体系助您成长,更有充足的晋升机会,甚至能从德珀公司迈向富华总公司,获得更广阔的发展平台; 3、是华为客户等世界500强及国内外知名企业首选的重要合作伙伴; 4、充满凝聚力的企业文化,定期举办技能竞赛、团建活动等,让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感; -
15-20W/年
大专
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5年
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佛山-顺德区
立即应聘
岗位职责:此岗位有项目提成。 1.主导非标设备或自动化生产线的方案设计、评估及成本控制,确保项目在预算内高效执行。 2.根据客户需求制定技术方案和布局规划,参与样机制作、测试及质量改进。 3.协调跨部门合作(如生产、采购、售后等部门),推动项目高效执行。 4.协调机械、电气等专业工程师完成设计任务,优化产品结构(如传动部件选型、材料工艺选择)。 5.全权负责项目进度,协调跨部门资源(生产、采购、售后),解决设计到落地的技术瓶颈。 6.组织设计评审,提出修改意见,确保方案与实际工程需求匹配。 7.对团队成员进行技术培训与指导,提升整体设计能力。 8.跟踪行业技术趋势,推动产品升级改进。 9.参与客户技术协议谈判,明确需求并规避风险,支持设备现场调试及售后问题处理 任职要求: 1.机械设计、机械工程及自动化等相关专业专科及以上学历。 2.需掌握机械原理、机械设计、材料力学等专业知识,熟悉气动技术、机械制造工艺、各种公差搭配、金属材料特性及应用等知识。 3.擅长团队管理与项目统筹,能制定详细工作计划并监督执行。 4.熟练使用办公软件、AutoCAD、SolidWorks等绘图软件。 5.有机械设计相关工作经验5年及以上,熟悉非标自动化设备机械方案设计,机械结构、部件选型、元器件选型。 6.有非标设备行业设计经验(如医疗器械、食品包装、组装、产品外观影像检测等)者优先。 -
15-25K
学历不限
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经验不限
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责: 1. 负责液态模锻产品的项目管理、模具开发、工艺开发工作,确保项目按计划推进; 2. 及时解决生产过程中的技术难题,提升生产效率与产品质量; 3. 跟踪行业前沿技术动态,开展液态模锻领域新技术、新工艺的研究与落地应用,推动技术创新; 4. 负责客户与供应商的技术需求对接,保障合作顺畅。 任职要求: 1. 熟悉铝合金液态模锻产品的质量标准及技术要求; 2. 精通液态模锻/挤压铸造工艺原理,能独立设计工艺方案并指导实施; 3. 精通液态模锻相关模具与设备的技术特性,可进行模具设计与设备选型; 4. 具备丰富的项目管理经验,能有效把控项目进度、成本与质量; 5. 具备优秀的沟通协调能力,高效完成上级交办的各项任务; 6. 拥有良好的团队合作精神,能快速融入团队,并协同达成目标; 7. 具备较强的自主学习能力,持续优化工作方法,适应技术迭代需求。 -
15-20K
大专
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5年
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惠州-仲恺区
立即应聘
工作职责 1.负责制程部门统筹管理; 2.负责制程部门人员技能培训及提升; 3.负责制程标准化,规范化; 4.负责新工艺新材料开发及创新; 5.负责制程部门团队建设; 6.负责技术支持。 任职资格 1.材料,模具,高分子,机电专业,大专以上学历; 2.有MIM制程管理经验5年以上; 3.对模具结构,注射,脱烧,整形,机加工,表面处理工艺深入了解,对塑胶相关工艺也比较熟悉; 4.熟练操作UG,CAD,PPT,Minitab等相关软件; 5.逻辑思维强,执行力强,沟通协调能力强; 6.有开创思维,对新的工艺及技术学习自驱力强.
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东莞高埗镇设备经理/主管招聘东莞高埗镇设备经理/主管频道介绍
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