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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 莞城区
- 经营管理类
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推荐招聘信息
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18-25K·13薪
大专
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经验不限
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佛山-三水区
立即应聘
1、[品牌及产品管理]:根据公司战略和品牌策略,结合行业趋势挖掘需求,洞察市场机会,协助完成年度品牌及产品策略的制定及开展后续工作; 2、[品牌传播]:品牌及产品营销及传播推广规划与推进,包括线上线下传播等; 3、[新品开发]:根据年度品牌策略和产品策略,完成年度新品开发计划。完成新品从市场细分、目标消费群确 定、产品定位、价盘梳理等前期工作,完成产品上市及推进后续市场营销工作;4、[老品维护]:根据产品线规划,对老品进行科学的产品管理工作,持续优化,延续老产品生命周期及品牌活跃度; 5、[市场分析]:关注市场新品动向,收集竞品新品种类信息。 任职资格 学历专业:市场营销、工商管理、广告学、食品科学等相关专业大专以上学历; 工作经验:3年以上品牌及产品运营经验,有快消行业,特别饮料行业经验者优先; 知识要求:熟悉快消品的销售渠道与运作模式,有独立开发产品经验,有新品存活案例者优先;具备一定的品牌管理、产品管理、市场营销等知识与经验; 能力要求:能独立开展产品开发项目,具备良好的统筹协调能力,能与各部门保持良好沟通及合作,推进项目进行;综合素质:逻辑思维能力强,善于系统性思考、善于沟通与协作,具备良好的团队意识与合作精神。 -
35-60K
本科
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
一、岗位职责 1. 信息披露与合规管理 作为公司信息披露第一责任人,严格按照《公司法》《证券法》及交易所上市规则,组织制定并执行公司信息披露管理制度,统筹公司定期报告、临时公告、重大事项公告等全口径信息披露工作,确保披露信息真实、准确、完整、及时、公平,杜绝信息披露违规风险。 2. 三会一层运作与投资者关系管理 负责筹备、组织、协调股东会、董事会,确保会议召集、提案、审议、表决等流程合法合规,保管会议文件与记录;牵头搭建投资者关系管理体系,对接机构投资者、券商分析师、中小股东,组织业绩说明会、路演等活动,维护公司资本市场形象。 3. IPO全流程与资本运作支持 主导公司IPO前后的资本运作工作:IPO前统筹上市筹备、股份制改造、辅导备案、申报材料编制与报送,协调中介机构(券商、律所、会所)推进上市进程;IPO后负责再融资、并购重组、股权激励、分红派息等资本项目的方案设计、监管沟通与落地执行。 4. 公司治理与规范运作 协助董事会制定公司治理制度,推动建立健全内部控制体系,监督公司及董事、高级管理人员履行法定职责;负责与证券监管部门、交易所的日常沟通与汇报,及时传达监管政策要求,组织公司董监高开展合规培训,防范治理风险。 5. 其他专项工作 统筹处理公司与资本市场相关的重大事项,包括关联交易、重大诉讼仲裁、对外担保等事项的合规审核与披露;负责公司股权事务管理,对接证券登记结算机构,处理股东名册、股份变动等相关工作。 二、任职要求 1. 资质要求 必须持有证券交易所颁发的董事会秘书资格证书,熟悉上市公司监管规则、信息披露要求及资本市场法律法规,具备上市公司董秘岗位任职资格。 2. 核心工作经历 最近3年具备完整的IPO前后主导/深度参与经历:IPO阶段主导过上市筹备、申报、审核、发行全流程工作;上市后具备上市公司规范运作、信息披露、投资者关系管理的实操经验,熟悉上市公司三会运作、监管沟通的全流程要点。 3. 专业能力要求 熟悉公司治理、财务会计、法律合规、资本运作相关知识,具备优秀的公文写作、材料编制能力(可独立撰写招股书、定期报告、公告文件);具备极强的跨部门协调能力与沟通能力,能高效对接监管机构、中介机构与投资者。 4. 职业素养 具备高度的职业操守与保密意识,严谨细致、责任心强,能承受资本市场相关工作的高强度与高压力;无重大违规记录,未被证券监管机构采取过监管措施或行政处罚。 -
30-50K
本科
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10年
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东莞-松山湖
立即应聘
一、岗位职责 1. 战略与规划: 1)制定并执行公司技术发展总体战略、产品规划及年度研发计划,确保与公司整体业务战略相一致。 2)深入研究行业发展趋势(如新能源电池测试标准、半导体温控精度要求等),主导前沿技术和新产品的预研与立项。 3)构建和完善公司的知识产权体系,负责专利的申请、布局与维护。 2. 研发管理: 2)全面负责研发技术中心的管理工作,主导整合新产品(环境试验箱、快速温变箱、温度冲击箱等)的机械结构、控制系统及制冷系统的设计、开发与测试验证。 3)建立并优化研发流程与项目管理体系,确保项目按时、按质、按预算完成。 4)负责研发技术文档(如设计图纸、BOM、测试规范等) 5)有从0 到1导入产品标准化/设计模块化/运营流程化规范化管理。 3. 团队与资源管理: 1)负责团队的搭建、培养、激励和绩效考核,提升团队整体技术实力与协作效率。 2)合理分配和管控研发预算及资源。 3)负责研发实验室、测试平台等技术基础设施的规划与建设。 二、任职资格 1、本科及以上学历(985/211院校优先),机械工程、热能工程、制冷与低温工程、自动化、电气工程机械设计与自动化等相关专业;英语可作为工作语言优先。 2、 5年以上全面研发技术管理经验,有“研-产-销”企业跨部门技术团队管理经验,TO B项目型非标设备行业经验。 3、有环境试验设备、工业温控设备或相关精密仪器仪表行业技术研发管理经验优先。 4、具备新能源(电池、电机、电控)、半导体或军工等至少一个高端应用领域的研发设计经验。 5、精通机械设计、电气与控制、PLC、触摸屏、传感器、PID控制算法或电气布线规范。 6、熟悉制冷系统和软件开发,能主导设计人性化、高可靠性的设备控制与数据采集软件。 7、具备0-1团队搭建经验,主导管理30人以上研发技术团队管理经验。 8、熟悉IPD研发体系,有标准化项目落地经验。 9、具备开放的学习心态、宽胸怀。高格局、有培养下属的意愿与能力、极强的责任心、敬业精神和抗压能力 10、拥有出色的创新思维和解决复杂问题的能力,要有营销思维,研发技术是公司利润中心,不是成本中心,是要工作方式要有贴地市场一线思维。 -
5-8K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1. 报价与合同管理 - 接收客户询价需求,协调相关部门整理成本及技术参数,协助制作报价单。 1. 文件编辑与处理 - 负责公司日常文件、报告、PPT等材料的撰写、编辑、排版及校对工作。 2. 制作及发布日常社交媒体及其他多媒体 - 抖音、视频号等多媒体运营 - 跟进及搜索网上客户 3. 其他综合事务 任职资格: 1. 学历要求:大专及以上学历,文秘、行政管理、财务或相关专业优先。 2. 工作经验:2年以上行政、文职或助理类工作经验. 3. 技能要求: - 熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),常用社交软件,具备基础数据处理能力。 - 优秀的文字表达能力,能独立完成文件撰写及校对。 - 有财务会计知识优先 -
注塑主管
急聘
13-16K
高中
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.必须有5年注塑主管以上经验,一直在注塑行业且连续负责接触华为产品3年以上。 2.必须在大中型企业(机台在60-80台注塑机及吨位在 80-1000T)管理能力,有汽配工作优先! 3.必须在同一公司任职2年以上,不接受短期频繁换厂。 4.具有培训能力,教导员工作业能力,冲突管理能力,协调沟通能力,开拓创新能力。 5.具有很强的执行力,推动力及工作原则性。 6.负责44台机的生产管控能力,负责产线加工协调,教导及品质异常处理能 力。 7.现场7S及日清日洁 -
10-11K
本科
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经验不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
1、本科及以上文聘,英语4级证书; 2、熟练电脑基本软件;Word, Excel, PPT等,会使用ERP和SFS系统; 3、 从事手袋或者皮具QA查货至少3-5年的工作经验,良好的人际关系技巧、善于沟通,为人热情直爽,可以有效地沟通和协作,做事积极主动。 4、会讲英语和粤语的优先考虑,有护照。 -
15-18K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、大专以上学历,机械类模具设计专业; 2、五金制造行业产品项目统筹开发经验及三年以上项目部门主管经验,熟悉压铸行业者优先; 3、懂绘图软件,能独立主导新产品的开发,工艺优化及改善; 4、具备生产制造工艺、品质标准、异常原因分析与改善对策能力; 5、接受过IATF16949、ISO9001系统培训; 6、较强团队建设和管理能力,抗压能力强,对客户有良好的沟通技巧、应变能力。 -
20-30K
本科
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
工作职责: 1、总经理事务支持,统筹日程、起草战略规划、商务函件等重要文件,确保信息保密与准确; 2、协助对接核心客户,跟进合作项目(合同 / 交付节点),整理客户反馈与行业动态等; 3、推进重点项目:拆解计划、跨部门协调、跟踪进度及风险预警等; 4、跨部门与专项工作,传递战略目标、收集部门反馈,协调协作堵点; 5、协助总经理处理商务接待、行业交流等外部事务,必要时参与英文商务沟通或文件翻译。 任职要求67: 1、本科及以上,工商管理 / 英语等相关专业优先; 2、文字功底扎实,能独立写工作报告 / 方案;熟悉项目管理流程,擅长跨部门协调;抗压性强,有责任心。 3、英语四级+,可熟练读英文文件、基础沟通; 4、保密意识强,严谨细致;认同公司文化,目标感与执行力突出。
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