人事文员岗位职责：
1、负责员工入职、离职手续的办理和每个月初申报社保
2、管理员工档案，确保资料完整准确
3、协助开展招聘工作，筛选简历并安排面试
4、统计考勤数据，编制相关报表
5、办理社会保险及公积金相关业务
6、协助组织员工培训及各项活动
7、处理日常行政事务及文件收发
8、维护办公设备及用品的采购管理

任职要求：
1、人力资源或行政管理相关专业优先
2、熟悉劳动法及相关法律法规
3、熟练使用办公软件及办公自动化设备
4、具备良好的沟通协调能力
5、工作细致认真，责任心强
6、具有良好的服务意识和团队合作精神
7、能够保守企业人事机密
8、有一年以上相关工作经验者优先考虑
9、具备较强的文书写作能力
10、能够承受一定的工作压力
11、具有较强的学习能力与适应能力
12、保持职业化的工作态度与形象
13、注重工作效率与质量把控
14、能够及时完成上级交办的其他任务
15、具备良好的时间管理能力
16、能够妥善处理各类突发事件
17、具有较强的保密意识
18、能够维护良好的职场人际关系
19、注重个人职业发展规划
20、认同企业文化及价值观理念立场坚定明确方向目标清晰执行到位落到实基层面落到实