岗位职责： 1、负责电脑操作及CAD绘图工作； 2、协助处理模具加工相关事务； 3、支持工程文员相关工作； 任职要求： 1、熟练掌握电脑操作及CAD绘图技能； 2、具备模具加工经验者优先考虑； 3、有工程文员工作经验者优先；

岗位职责： 1、建立健全三标一体化体系资料，及时更新、整理； 2、汇总各部门或人员提交的资料文档，进行分类归档； 3、负责易制毒事项的申报、备案、进出库台账等管理； 4、负责公司证照、人员资质的有效期管理，及时提醒相关人员跟进； 5、对接政府监管部门信息，及时通知传达； 6、负责办理各级内、外文件的收发、登记、签阅、整理、归档； 7、配合环保专员完成环保体系与职业健康体系的各项事务； 8、跟进日常网站资料报备及节假日相关的资料文档整理； 9、落实公司体系专员的其他职责； 10、负责三级安全教育、每年再教育及入库人员安全教育等培训工作。 任职要求： 1、有ISO45001职业健康管理体系或安全标准化相关工作经验； 2、大专学历； 3、2年以上相关生产技术工作经验；

常务副总助理： 岗位职责：薪资4000-6000K 1、协助总经理采购开发 。 2、协助总经理实施公司发展战略，年度经营计划，并跟进工作目标的分析执行。 3、负责总经理交办的事项，上传下达领导的命令，督促落实，跟踪反馈工作。 4、协助总经理处理公司管理事项，跟进落实总经理下达的各项任务，工作以及项目进展的监督贯彻执行。 5、总经理日常签批文件，单据管理。 6、收取总经理所需的各种统计报表以及文档资料，并进行分析，汇总，整理； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、文秘、企业管理等相关专业优先； 2、一年以上相关工作经验； 3、熟练使用办公软件； 4、具有良好的沟通能力和协调能力，亲和力强，有耐心和责任心；

岗位职责： 1、两年以上文职工作经验，其中担任研发技术、工程等部门文职人员 2、工作认真负责，责任心强，对数据有较强的敏感性 3、熟练操作常用的办公软件（EXCEL\WORD,幻灯片制作）； 4、会使用简单的CAD绘图。 任职资格 1、大专以上学历或者应届毕业生； 2、会看图纸，能够根据要求进行基础性制图； 3、擅长制作Excel表格，会函数公式，熟练操作office软件。

1. 接听、转接电话、接待来访人员。 2.负责招聘人员、面试、办理入职、离职手续及时更新员工档案。 3.负责复印、打印等表格。 4.负责员工每月的考勤工资统计。 5.负责前台、会议室卫生清洁。 6.办理领导交代其它事情。

岗位职责： 1、协助总经理处理日常事务； 2、负责总经理行程安排与协调； 3、参与公司重要会议并做好记录； 4、协助总经理进行内外部沟通与协调； 5、跟进并督促各部门完成工作目标； 6、负责文件的整理与归档； 7、协助制定和优化工作流程； 8、完成总经理交办的其他任务

岗位要求: 1.高中以上，有2年制造业文员工作经验， 2.工作细致、有较好的文字功底，具备良好的理解能力、执行、沟通能力: 3.熟悉excel、word，office，PPT等相关办公软件，具备良好的数据处理能力；

岗位职责： 1、负责公司财务相关工作，确保账务处理的准确性和及时性； 2、协助完成员工入职手续，包括资料审核与录入； 3、参与招聘流程，筛选简历并安排面试； 4、维护员工档案，确保信息完整和保密； 5、协助制定和优化人事及财务相关流程； 6、处理日常行政事务，支持部门高效运作； 任职要求： 1、大专及以上学历，财务或人力资源相关专业优先； 2、熟悉财务基础操作及人力资源管理流程； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、熟练使用办公软件及财务系统； 5、具备较强的责任心和保密意识； 6、有相关工作经验者优先考虑；

1.45岁以下，会电脑打字，喜欢与人沟通，喜欢家政行业，愿意长期稳定做！ 2.负责接待雇主+阿姨，了解需求， 匹配阿姨+做职业规划！: 3.表达能力强，大方得体，具有亲和力； 4、随时到岗的优先安排面试(接受小白)； 待遇：包吃住， 买社保， 每天8小时，休4天，法定节假日正常休， 无经验零基础有老员工带，

1.45岁以下，会电脑打字，喜欢与人沟通，喜欢家政行业，愿意长期稳定做！ 2.负责接待雇主+阿姨，了解需求， 匹配阿姨+做职业规划！: 3.表达能力强，大方得体，具有亲和力； 4、随时到岗的优先安排面试(接受小白)； 待遇：包吃住， 买社保， 每天8小时，休4天，法定节假日正常休， 无经验零基础有老员工带， 综合工资8000-12000

家政文员:负责接待雇主+阿姨，了解雇主需求，匹配阿姨+帮阿姨做职业规划! 要求:喜欢与人沟通，有销售经验优先，喜欢家政行业，愿意长期稳定做! 待遇:包吃住，买社保，每天8小时，月休4天，法定节假日正常休，无经验有老人带，无经验可培

岗位职责：负责接待想了解这方面的雇主和阿姨，了解需求，匹配阿姨做职业规划，给客户找阿姨，给阿姨找工作 任职要求：有销售经验优先 工作时间：朝九晚六，午休两小时 年龄要求：22-45

岗位职责：负责接待想了解这方面的雇主和阿姨，了解需求，匹配阿姨做职业规划，给客户找阿姨，给阿姨找工作 任职要求：有销售经验优先 工作时间：朝九晚六，午休两小时 年龄要求：22-45

工资发放： 每月15号 何时发放工资，是由企业提供，可能根据实际岗位会有所不同。具体可与HR确认。 岗位亮点： 月子中心月嫂薪资待遇：8000~16000元，看能力定工资。包吃住，有陪产3~5天的，时间自由。也有一对一服务的（只需要照顾宝宝，什么都不需要做）有无经验的都可以，只要你踏实肯干，身体健康，有爱心，有责任心就可以胜任。 岗位职责： 1、负责照顾宝宝的饮食起居。 2、负责宝宝的婴幼儿早期教育。 3、听从分配和安排。

1.45岁以下，会电脑打字，喜欢与人沟通，喜欢家政行业，愿意长期稳定做！ 2.负责接待雇主+阿姨，了解需求， 匹配阿姨+做职业规划！: 3.表达能力强，大方得体，具有亲和力； 4、随时到岗的优先安排面试(接受小白)； 待遇：包吃住， 买社保， 每天8小时，休4天，法定节假日正常休， 无经验零基础有老员工带， 综合工资8000-12000

业务在外地，经常外出，有经验的优先，能胜任工作

1.45岁以下，会电脑打字，喜欢与人沟通，喜欢家政行业，愿意长期稳定做！ 2.负责接待雇主+阿姨，了解需求， 匹配阿姨+做职业规划！: 3.表达能力强，大方得体，具有亲和力； 4、随时到岗的优先安排面试(接受小白)；

1、协助销售员做客户资料建档、报价、合同。 2、跟进货发货、对账、协调开票、收款。 3、和采购一起跟进货期。

任职要求： 1.20-55以内男女不限，年龄以身份证为主 2.身体健康，无不良记录 3.籍贯无不良记录 4.学历无要求，5.无相关经验也可教 6.月入6000起 【1】住家单 主要做饭三餐，三口之家，宝宝2岁，简单卫生。工资7000/休4，要求48岁以下，做饭口味清淡。籍贯不限。 【2】老人单 只照顾女老人70岁半自理，不用做饭做卫生，阿姨性格好，有爱心，细心，年龄52岁以下，工资8000/休4，不休补工资 【3】月嫂单 预产期下个月底，一首有爱心耐心到手，工资11800，26天，第一胎简单家庭，能接有档期的发简历 【4】别墅单 三层别墅400平，雇主家长期居住上海，请一位阿姨看房子，打扫卫生要诚实可靠，有责任心，长期做的阿姨优先，阿姨，53岁以下，月薪8500/月 【5】住家单 请一个可靠的阿姨接送孩子，要求人品好，心地善良喜欢小朋友，只做孩子一个人的饭菜，工资8000/月 【6】住家也可走家 两口之家，一对年轻小夫妻，家里没有老人小孩，夫妻工作忙，请阿姨买菜做饭做卫生，要求饭菜可口卫生80平米，勤快不计较月薪8000/月 【7】老人单 全职照顾65岁能自理的退休老人，负责老人饮食起居，饮食清淡，陪老人聊天散步旅游，卫生面积80平米，要求53岁以下，善良随和，有责任心，月薪8000/月，不休补工资，做好有加 【8】育婴单 专职带4岁宝宝，工资9000/月，家里有阿姨做饭打扫卫生，阿姨哪里人不限，品行端正，无不良生活习惯 【9】保姆单 一家四口，一日三餐，做饭好吃，会煲汤，爱干净，善良有责任心，平时就阿姨在家，工资7500/月 【10】月嫂单 月10000以上，有经验丰富的月嫂可加，会做营养餐，做得好请三个月 【11】白班 早上9点到晚上6点，主要负责接送5岁的大宝辅导一下作业及早教的安排，做饭4人，卫生90平，要求会开车，高中以上学历，工资9000/月，有经验的保姆工资可谈，要求年龄50岁以下 【12】别墅单 客户雇主经常不在家，平时就保姆一个人在家，保姆要会收纳整理，急需请一位保姆全权打理家里一切事务，要求保姆诚实可靠，保姆52岁以下，月薪10000 【13】家政单 三大一小，房子110平，卫生要求干净整洁，主要做饭菜卫生，工资暂定8000/月，做得好加工资，不休可补工资 【14】住家单 雇主自己开公司，有2个孩子，大的13岁，小的9岁，阿姨只要负责接送孩子上下学，做饭做卫生，爱干净，有责任的阿姨，工资8500/月 【15】住家单 公寓住家保姆，单身客户，请一个全职照顾一个两岁宝宝，客户经常出差，大部分时间只有阿姨和宝宝在家，要求细心，爱干净素质好，性格好，有责任心，到手工资9000元。 【16】看家单 主要负责家里的日常打理，客户两个月回来一次，保姆主要负责家里的卫生，人品性格好，工资9000，年底双薪 大量长期招人，来电者优先，

要求：18-30岁，有样品文职工作优先考虑，需要建立样品资料，样品实物整理，工作要细心。

熟悉生产订单实现运做、有工作经验者优先

工作内容：陪伴高端客户家庭0-6岁宝宝成长，会早教，互动，游戏，有耐心，有爱心，喜欢小朋友的 学历要求：24-45，本科学历，有英语基础，优秀者或从事过该行业有经验的，学历可放宽 有需要可以直接投递简历，接受无经验要求，前期有老师带

岗位职责： 1、负责根据现有业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、负责做好人员档案管理，外部人才的建立； 4、负责做好季度人才盘点； 5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 7、负责招聘前测试和简历甄别工作； 8、负责利用各种招聘渠道满足公司的人力需求。 上班时间： 8:30-12:00/14:00-18:00，可根据自己的情况进行调休。月休4天。国家法定假日正常休息。包吃住。 薪资待遇： 底薪+提成+奖金。 年龄要求： 18-45岁 语言要求： 不限

年龄22~35岁，高中或职高以上学历，有1年以上文职工作经验，性格开朗活泼，熟练使用电脑办公软件（word、excel、PPT制作），工作细心、认真，责任心强，有较强沟通能力，擅于整理、统计数据资料。工作时间为8.5小时/天，分早中班次，两个人轮流换班，星期天固定休息，月薪制：试用期4500元/月~5200元/月。

协助师傅进行生产工作 刻苦耐劳，有责任心，有上进心，能严格遵守公司规章制度，薪水面议。