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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 长安镇
- 厂长/副厂长
-
面议
大专
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10年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责; 1、统筹钣金全流程生产:对接客户进行图纸工艺研讨,主导激光下料-生产-包装等全环节管理,制定标准化流程与作业规范,保障生产高效有序及产品质量、交付周期达标。 2、工艺技术攻坚:聚焦逆变器机箱等产品,结合铝料、铁料特性优化生产工艺,攻克技术难题,实现提效降本,保持工艺水平行业领先。 3、客户关系维护:对接核心客户,精准把握需求,协调资源解决反馈问题,提升客户满意度与忠诚度。 4、 人资与物料管理:搭建生产团队并开展培训,合理调配人力;统筹物料计划、采购、库存及使用,实现高效周转。 5、现场与体系管理:推行并深化6S管理,打造规范生产现场,健全生产制度,契合企业战略与行业标准。 任职要求: 1、大专以上学历,15年以上钣金行业生产管理经验,具备丰富的规模化钣金生产企业管理经历,对钣金全流程工艺有深刻理解与实操经验,尤其精通逆变器机箱钣金生产工艺,能精准把控生产各环节的技术要点与质量标准。 2、拥有阳光电源、特变电工、上能电气等上市逆变器企业的客户对接服务经验,熟悉此类客户的需求特点、质量要求及合作模式,能快速建立有效的客户沟通与服务体系。 3、具备卓越的物料与人事管理能力,过往有成功的生产团队搭建、人才培养及激励案例,能科学规划物料需求,实现生产资源的最优配置,有效控制生产成本。 4、精通6S企业管理体系,有完整的6S推行与落地经验,能结合生产实际优化现场管理流程,提升生产现场的规范化水平与运营效率。 福利待遇: 薪资待遇:年薪待遇(根据个人能力与经验面议)+ 年终绩效奖金 + 项目分红,为行业极具竞争力的薪酬水平。 福利保障:五险 + 带薪年假 + 节日福利 职业发展:新公司核心管理岗位,清晰的职业晋升通道,提供参与公司战略决策的机会,与企业共同成长。 -
10-15K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、在总经理的领导下,全面负责公司的生产运营,一切管理行为结果向总经理负责。 2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。 3、组织生产,设备,安全,环保等制度拟订,检查,监督,控制及执行。 4、协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产,销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案。 5、负责编制年,季,月度和平时作业,设备维修计划及时组织实施,检查,协调,考核。 6、负责设计工厂的改造计划,设计工厂的产品布局和工序间的协调。 7、密切配合营销部门,确保订,定产品合同的履行。 8、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力。 9、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制,实施,严格执行安全法规,生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾,设备,人身伤亡事故的发生。 10、负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划。 11、加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责,权限规范化,建立质量管理体系。 12、及时编制年,季,月度生产统计报表,请保留此标记表、认真做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录,台账,统计报表管理工作,确保统计核算规范化,统计数据的正确性。13、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题,分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转。 14、抓好生产统计分析报告、定期进行生产统计分析,经济活动分析报告会,总结经验,找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。 15、负责做好生产设备,计量器具维护检修工作、结合生产任务,合理的安排生产设备,计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间。 16、负责做好生产调度管理工作、强化调度管理,严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电,节约能源。17、抓好生产管理人员的专业培训工作、负责组织质检员,车间管理人员,统计员,车工等的业务指导和培训工作,并对其业务水平和工作能力定期检查,考核,评比。 18、贯彻,执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本。 19、认真抓好超领物料的损耗统计,必须做到“有因必补无因不批”的原则。 岗位要求: 1、大专或本科以上文化,年龄30-40岁; 2、5年以上制造业工厂全盘统筹管理经验,擅长工厂运营、计划、生产、品质、仓储、行政后勤等管理; 3、熟悉欧美客户验厂体系; 4、具备管理沟通能力、执行力及魄力。 -
12-18K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
招聘要求: 1.年龄25岁-40岁,男女皆可,大专及以上学历,五年以上生产制造业管理经验。 2.有生产、品质、运营等多部门管理经验;有光学行业工作经验优先录用。 岗位职责: 1.协助总经理领导并制定公司的发展战略,根据内外部环境变化进行调整。 2.将公司内部管理制度化、规范化。 3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度。 4.监督、控制经营计划的实施过程。 5.统筹生产部、品质部、人事、运营等各部门协作关系。 该岗位工作时间为26天制。包吃两餐,有房补。 -
7-10K
高中
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
1、 负责硅橡胶固态胶和液态胶样板调色; 2、 能依客户要求颜色独立完成硅胶色胶的调色及产品配方的输出; 3、熟悉色差异常处理。 4、跨部门沟通协调能力强。 5、能适应出差去客户端调色。 6、能协助厂长完成各项工作任务。 岗位要求: 1、初中以上学历,2-3年以上硅橡胶调色经验; 2、无色盲色弱,有良好的沟通能力,诚信正直,工作认真负责。 -
15-18K
学历不限
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
要懂喷油工艺和流程。 岗位职责: 1、全面负责工厂的日常运营管理,统筹安排生产计划与进度,确保按时按质完成生产任务; 2、制定并完善生产流程、操作规程及现场管理制度,提升生产效率与产品质量; 3、监督原材料、半成品及成品的质量管控,组织工艺改进与成本控制工作; 4、统筹调配人员、设备与物资资源,协调各车间部门工作衔接,保障生产顺畅; 5、落实安全生产、环保及职业健康规定,定期组织安全检查与培训活动; 6、跟踪生产数据并进行分析,针对异常及时提出解决方案,推动持续改进。 任职要求: 1、学历与经验不限,但需具备一定的组织协调能力与问题解决能力; 2、有良好的沟通能力和团队管理意识,能有效激励并带领团队完成目标; 3、了解基本的生产流程与质量控制知识,有相关行业背景者优先; 4、能适应生产现场环境,工作踏实认真,具备较强的责任心与抗压能力。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
【岗位职责】 1、全面运营:统筹扫地机器人整机生产(SMT贴片、装配、测试、包装),制定并落实生产计划,确保交付与产能。 2、品质工艺:搭建全流程品质管控(IQC/IPQC/OQC),攻克装配、测试中的技术难点,持续提升直通率。 3、成本效率:推行精益生产,管控原材料、人工、能耗等制造成本,推进自动化改造与产线优化。 4、新品导入:对接研发,主导NPI、DFM评审、试产爬坡及量产切换,跟进注塑模具开发及注塑件量产。 5、团队管理:负责工厂团队搭建、人才培养与考核;落实安全生产与环保规范。 【任职要求】 1、大专及以上,机械/电子/工业工程优先; 2、5年以上扫地机器人、吸尘器或洗地机整厂生产管理经验; 3、熟悉扫地机全流程工艺(贴片、装配、测试)及核心设备; 4、精通生产运营、精益改善、成本管控; 5、熟悉注塑成型与模具开发,了解电机/齿轮/传感器应用。
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