热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 大岭山镇
- 总务
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4-6K
中专
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责设备定期点检维修; 2、负责公司日常基础设施建设及管理,确保水电等基础设施正常工作; 3、负责宿舍定期巡视及环境维护; 4、负责安全隐患排查,消防设施检查、防火防盗等工作; 5、做好人员进出车间的的安保工作,以防公司产品被外带; 6、负责对车间人员日常行为规范的监督; 7、负责其他日常行政后勤工作。 岗位要求: 1、年龄42岁以下,一年及以上相关经验; 2、会水、电设施基本维修,熟知安全规范和操作规范; 3、了解基本的消防知识及消防器材的使用; 4、具有良好的沟通表达能力; 5、有电工证优先。 【单休制,随产线上班】
推荐招聘信息
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5-7K
中专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、 定期组织检查现场的电气安全检查活动,发现问题及时解决。 2、 对使用中的电器设备要按有关技术标准进行定期测定,并做好有关测定记录。 3、 建立健全公司内施工现场临时用电的安全技术档案,档案内容齐全,准确反映施工过程中的用电安全情况。 4、负责公司的消防安全检查并做好记录,对各部门的人员做好安全培训。 5、 检查工作现场存在的安全隐患,并及时的提出整改意见,指导安全施工。 6、负责公司所有公共设施与大型机器设备的维修保养工作。 7、负责公司用电安全宣传及监督检查工作。 8、 协助领导或参与事故分析,找出薄弱环节,采取针对性措施,预防同类事故的再发生。 9、完成上级临时交付的工作任务。 岗位要求: 1、中专以上学历,有安全主任资格证书优先考虑。 2、从事低压电工作业两年以上。工作积极、主动,能很好地协助并执行上级交办的各项工作,与团队协作精神。 3、熟练使用各种电工设备,懂得一般机械原理,抗压能力及独立解决问题的能力;具有良好的管理服务意识。 4、熟悉《电路技术规程》与《安全规程》《东莞消防安全管理条例》,保证安全供电,保证电气设备正常运转。对公司消防安全生产排查手法熟练,有较高的预防事故发生的前觉性。 -
6-8K
本科
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1年
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江门-鹤山市
立即应聘
1、负责总经理工作任务上传下达,工作跟踪及定期汇报。 2、负责总经理、股东会、董事会等重要会议的安排会议通知、整理会议纪要。 3、负责的对接外部政府来访工作、对接内外部信息填报及交流,组织接待和联系。 4、负责重要礼品登记和保管。 5、负责工商登记变更业务,根据股东会指示完成公司工商信息登记。 6、负责重要资料的存档。 7、负责公司级通知草拟、发布。 8、职业发展:总经办专员-总经理助理,男女不限,尽快熟悉公司内部工作衔接,可快速晋升。 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1、结合5s管理内容制定5s管理标准,对标准执行情况进行检查; 2、组织相关工作人员对实施现场进行检查,发现问题需及时记录分析并提出改进建议,对问题进行后续跟踪解决; 3、对相关工作人员进行5s管理体系标准的培训,对相关岗位的工作流程进行强化与规范; 4、协助上级领导制定执行可视化管理标准,建立岗位维持管理基准; 5、定期组织相关工作人员对工作现场环境安全进行审查稽核。 -
4-5K
初中及以下
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1年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1.男女不限,30-55周岁; 2.有厨房工作经验3年以上,能独立完成200人左右的夜宵或早餐; 3.能吃苦耐劳,身体健康,有责任心、服从管理; 4.初中以上文化程度,无不良嗜好,有经验者优先。 -
5-6.5K
不限
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1年
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东莞-松山湖
立即应聘
1、持有效电工证 3、工厂、办公室和宿舍维护/维修 4、空调设备维修保养 5、办公室5S管理、垃圾的管理安排 6、简单的物料测试 6、上司安排的其他工作等 -
5-8K
本科
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不限
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广州-番禺区
立即应聘
1.公司重要活动的组织及统筹; 2.公司车辆、司机及派车管理; 3.员工通勤管理; 4.宿舍运行管理; 5.食堂监督管理; 6.出差及支援对应; 7.票务及酒店对应。 岗位职责: 1.本科及以上学历,日语相关专业; 2.日语N1或相当水平; 3.熟练使用办公软件; 4.能接受加班。 -
5.5-8.5K
大专
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
1. 配合行政主管完成公司的行政总务事项, 做好总务管理; 2. 负责员工食堂、宿舍的日常管理,监督各项制度、计划的执行情况; 3. 及时妥善处理员工对食堂服务质量问题的投诉 ; 4. 根据企业发展及员工建议,适时对员工食堂、宿舍条件提出改进建议; 5. 负责新入员工的住宿安排和登记, 办理相关入住手续; 离职员工的退房, 房间检查, 水电记录, 钥匙收回等, 及时将资料交回人事存档; 6. 负责对保安进行管理, 根据保安管理条例和公司制订的制度进行监督, 对保安员配置进行建议, 对保安工作异常情况及时解决并上报; 7. 负责清洁工管理, 对清洁卫生进行监督和指导, 发现问题及时处理, 可根据需要对清洁任务或区域进行合理调整; 8. 负责低值易耗品的申请、采购、保管等, 并对使用情况进行登记说明; 9. 每月底对总务工作进行总结, 对采购的低值易耗品进行盘点清底; 10. 负责各类设备安装和维修的联系和监管及验收入库;固定资产的保管, 并组织日常维护, 毎月配合财务进行清点造册; 11. 负责车辆管理; 12. 公司领导交办的临时工作。 -
2.2-3K
不限
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
工作职责: 1、负责规定区卫生打扫,及时清倒垃圾、维护盆栽,确保公司办公环境干净、卫生; 2、吃苦耐劳,仔细认真,具有较强的责任感和敬业精神,服从工作安排; 3、根据公司要求完成各个区域的日常清洁工作,讲究卫生,干净利落; 4、监督公共卫生,及时制止员工乱丢垃圾; 5、公司福利好,包食宿和节假福利。
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东莞大岭山镇总务招聘