一、岗位职责 1、 全面负责品质部业务流程的运行管理,统筹品质部人员安排和资源配置； 2、 依据公司经营目标或绩效指标，工作计划并监督实施和改善品质问题； 3、 负责质量标准、检验流程或规范、品质理念等品质知识培训，辅导工程师、技术员及操作人员相关知识和技能； 4、 根据质量体系策划质量保证方案，监控产品全程质量问题； 5、 协助工程等部门进行新物料、新制程、新产品的试样和试产； 二、 任职要求 1、 28-45岁，数控加工技术、机电一体化等机械类相关专业。 2、 五年以上品质管理经验，有极强的质量意识和成本管理观念； 3、 熟悉CNC加工工艺、质量标准，质量管控、物料管控、制程管控、出货管控等，能独挡一面； 4、 熟悉产品零件图纸及加工质量管控要求，能熟练使用卡尺、千分尺、高度仪、二次元等检测设备； 6、 掌握质量管理手法、8D分析、人员激励管理等技能、熟悉办公软件的使用； 7、 动手能力强，有较强的分析能力、协作能力和沟通能力

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，即处理产品生产从来料到出货、仪校的相关质量事务； 2、负责安排部门人员(下属)日常工作，并对其工作进行培训、检查和监督； 3、负责组织制定项目质量改善计划，负责与生产、技术等部门进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 4、负责对质量事故进行调查分析，提出纠正预防措施并贯彻实施； 5、熟练应对客户验厂； 6、熟练组织内部质量审核及外部审核。 任职要求： 1、30-45岁 ，性别不限，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件; 2、相关同行经验3年以上，同岗位经验5年以上；对冲压、注塑、拉伸、组装工艺熟悉； 3、精通IS09001,IATF16949等要求，维护体系有效运行。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、30-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中手袋/皮具制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责动力PACK模组质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排动力PACK模组人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定动力PACK模组全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责动力PACK生产组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、30-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位要求： 1.大专及本科以上学历 2. 熟悉ISO19001、QC080000、ISO14001、TS16949、IATF16949体系和工具； 3.具备汽车相关行业体系工作经验3年以上； 4.精通APQP流程； 5.具备良好的沟通协调能力、组织能力。 岗位职责： 1.负责ISO9001、QC080000、ISO14001、TS16949、IATF16949体系管理体系建立、实施及更新； 2.负责内部审核、过程审核、专项审核、第三方体系认证审核； 3.负责公司管理评审计划完成； 4.负责内审、外审及法规审核等不符合项按时关闭； 5.监视及改进；公司重大体系问题监控；

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、8年以上大中型企业（500人以上）品质工作经验，其中5年以上品质管理经验； 3、熟悉了解ISO9001质量管理体系运作流程； 4、熟悉五金、塑胶、电子产品的制程工艺及质量管制流程； 5、精通品管统计手法，熟悉现代企业质量管理的规划及控制；较强的沟通协调能力及工作抗压能力。 （此职位属公司中高层管理职位，对从业经验须做背景调查）

岗位职责： 本岗位3年以上工作经验，熟悉各种材料特性及检验，有一定的供应商质量管理经验 1.负责材料进料检验及成品出货管理；2.材料及成品异常反馈、追踪处理；3.供应商质量对接管理；4.检验数据汇总分析；

岗位职责： 1、中专及以上学历，三年以上行业经历，熟悉机械加工、机床装配流程、懂数控机床安装工艺，有机电机相关专业优先考虑； 2、有走心机、双主轴机器、刀塔机器方面装配质量管理经验的优先考虑； 3、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 4、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 5、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 6、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 7、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 8、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 9、良好的文档编写能力和沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力； 10、熟练使用千分尺、游标卡尺、千分表、硬度计、二次元、三次元等量检具。

岗位职责： 1、组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 3、负责品管检验人员的日常教育和检验培训工作； 4、做好工厂品质管理、人员培训、8D报告，质量检验测试； 任职要求： 1、25-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3、越南工作

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

1、组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 2、参与制定过程失效模式及后果分析，对改善结果进行验证及关闭的审核； 3、根据客户要求、产品特殊特性，审核制定产品检验基准书并对相关人员进行培训； 4、督导产品的测量，实验； 5、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 6、QC、QE、QA管理； 7、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作； 8、45岁以下，男女不限，有电子消费成品管理经验优先。

岗位职责： 1.负责小电芯产品的品质管理工作。 2.负责质量管理体系建立、落实、审核相关管理工作。 任职要求： 1、28-45岁 ，性别不限，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件; 2、相关同行经验3年以上，同岗位经验5年以上。

1，大专或以上学历,三年以上品检团队管理经验； 2，熟悉实验室及安规送检相关品质管理；熟练运用QC七大手法； 3，对品质工具SPC,8D,CAPA,4MIE,5WIY,5S有实战工作经； 4，对ISO9001/13485/IATF16949体系有一定的了解，有内审员经验的优先； 5，熟练使用办公软件，有一定的文字，团队管理和报告处理能力。

经验要求：有5年以上制造型企业品质主管工作经验，管理20人以上品质团队经验，有ISO9001、ISO14001、IATF16949质量体系建设经验，电机行业和汽车产品经验优先考虑。 知识要求： 1、熟知国家计量、产品认证、环境、安全法、质量法、职业卫生管理法等相关法律法规知识； 2、熟悉塑胶、五金齿轮、电机类、结构件、热处理、表面处理加工工艺及关键控制点。 3、熟悉质量五大工具（APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA）、8D、5Why、QC七大手法、DOE等常规质量工具的应用。 4、熟悉Word/Excel/Outlook/PPT常见办公软件的应用； 能力要求： 1、具备团队管理能力，有留人、育人、培训的能力。 2、良好的沟通协调能力和抗压能力； 3、具备强烈的团队精神和执行力； 4、具备冲突管理的能力及会议组织的能力； 5、具备较强的数据统计分析能力。 其他要求： 不晕车，能适应长短期出差，有车优先； 有强烈的上进心，有IATF16949内部审核员资格证书。

1、依据公司制定的安全质量方针和目标，制定产品质量监控计划，以确保产品质量符合顾客要求。 2、负责的质量安全体系的维护及不断改进：包含ISO质量管理体系和ISO22000食品安全管理体系。 3、制定品质部门管理制度文件及原料、成品质量检验标准，并组织对检验人员的培训，妥善保管质量检测报告。 4、负责公司食品质量安全活动的策划、组织、协调、监督工作。 5、组织处理外部客户投诉（包含消费者投诉）处理，并组织生产、品质、维修、研发部门进行进行原因分析和制定改善措施。 6、对原材料、半成品、成品质量进行检验，并对异常情况处理与追踪。 7、对生产过程进行质量监督检查，并检查的异常问题跟进改善措施的执行情况。 8、组织召开月度质量会议，并对月度客诉数据分析及改进情况进行通报。 9、负责不合格品处置及改善措施执行。 10、负责第二方、第三方审核及市场监督管理部门的日常监督检查和生产许可审查、海关出口备案监督审查等应对工作。 11、做好产品送检、计量器具校准检定等验证工作，及企业标准备案工作。 12、按照质量安全管理体系要求，每年至少一次组织体系内部审核。 13、依据食品安全法要求，每年至少一次组织各部门进行食品安全追溯演练、召回演练、食品防护计划验证演练等。 14、负责供应链的质量控制，对供应商、外协厂商的供货质量进行控制管理。 15、负责产品标签符合法规性的审核，条形码的申请。 16、负责质量管理的全员培训和部门人员的培训。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件及CAD； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责及任职要求： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、具备良好的沟通、协调和组织能力；注重细节，执行能力强。 4、熟悉整个手袋的制造流程，特别是高档手袋的品质控制。

职位类别： 品质经理/主管 岗位职责： (务必具备家具软体行业经验！） 1.高中及以上学历，电脑操作熟练； 2.熟悉软体沙发工艺流程，有品质相关管理经验； 3.三年或以上家具软体沙发产品检测及品质管理经验，具有质量管理知识； 4.对各工段生产、品质问题有实际的管理经验与协调能力； 5.部门文件编制、品质标准的制订、资料管理、生产异常、品质问题数据统计分析与改善； 年龄要求： 45岁以下 语言要求：不限

岗位要求： 1、中专以上学历，3年以上电子、五金类产品加工行业品质管理工作经验， 2、熟悉品质管理基本方法与工具，如：SPC、6Sigma 、QC七大手法、8D等； 3、熟悉使用Excel、Word、PPT等办公软件； 4、有较强的沟通能力、逻辑思维能力、发现与分析问题的能力； 5、有供应商稽核和应对稽核以及体系建设经验 6、工作认真、心思细腻、责任心强，对工作具有精益求精的特质。 7、熟悉电子烟工艺者优先。

1.负责整个电子电器（主要是灯具及相关部件）的安规ETL UL CE GS PSE FCC EMC ERP LM79 TI24 能效的部门工作及管理。 2.对ISO17025能够独立建立体系并进行维护。 3.应对CNAS的外审。 4.英文读写良好。 5.具有CNAS授权签字人资质+QA经理经历。 6.有团队管理能力。