1、化妆品行业5年以上品质管理工作经验； 2、熟悉各国化妆品法律法规； 3、熟悉外贸对于化妆品质量体系运作和稽核； 5、懂化妆品检验标准。

1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。 6、有饰品业工作经验者，优先录取

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、25-38岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、25-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3、负责过管理15人的团体超过3年；从事塑胶工作5年以上； 4、熟悉IQC在线巡检、成品检查工作； 5、有敏感的品质意识，对于影响品质的细节能发现并指导改进；

1、质量管理制度建设 (1)组织制定公司质量管理各项规章制度，上报领导审批. (2)严格贯彻执行通过审批的各项制度，并根据企业的实际发展情况适时予以修订 (3)安排人员将规章制度交企业备案。 (4)组织对原材料的检验，严格把好质量关 (5)组织对外协厂的产品质量进行检验、评价 (6)组织、指导品质人员进行生产过程中的工序检验 (7)依据技术文件组织对完工后的成品进行出厂检验，保证产品的出)合格率 (8)对本部门各岗位的工作检查与指导

1.品质控制:根据公司整体质量状况及质量方针组织制定具体品质的控制方案和对策全程监控产品质量。组织检验员组织对应的品检员按 SIP 或产品图样规定对原材料成品、辅助材料入库、生产过程的各工序及成品进行检验2.检验记录:组织检验员对来料、进货、WIP 及产成品的检验进行记录并按程序文件的规定对记 录进行保存， 3.不合格品管理。组织检验员按《不合格品控制程序》的规定隔离、记录、报告处置不合格品; 4.品质数据分析、纠正措施制定及措施的执行情况跟踪 1)按 SOP 文件规定，组织人员对产品质量数据进行全面深入分析， 2)根据数据分析结果，与工程部和生产部共同制定相应的纠正措施并跟踪其执 行情况; 5.客诉处理 1)及时组织相关部门和人员对客诉信息进行分析，找出客诉的根本原因;2)与相关部门制订改善措施，并严密监督生产部门进行实施，

职位类别： 注塑品质主管 岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、28-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用各类办公软件； 2、有5年以上工作经验，对各类品质异常比较了解； 年龄要求： 28~45岁 语言要求：不限

岗位职责： 1、负责组织建立和完善公司ISO体系管理工作； 2、负责监督车间操作人员对工艺规程、SOP及其有关文件的执行并及时指正； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责所有入库产品和出库产品质量的把关检验； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责组织对内客诉、不合格品分析，对措施跟踪验证并做好相关记录； 6、负责对员工进行品质培训，提高员工的品质意识和技能； 7、负责对供应商进行审核和评估考核。 任职要求： 1、年龄：28-40岁之间，中专及以上学历； 2、具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 3、有包装行业品质管理工作经验优先； 4、熟悉印刷、普通箱、彩盒、礼品盒等品质标准优先。

岗位职责： 1.建立健全工厂的品质体系、人员编制、运作程序及各车间品检环节的人员配置。 2.组织建立各类品检文件、报表、质量标准及品制档案。 3.组织进行质量事故的调查处理及质量问题的追溯。 4.制定品管工作的年度、月度质量指标，并有效的加以实施。 5.进行产品的统计、分析工作，进行每月、每周品质管理工作的汇总与通报。 6.品检人员的考核、培训工作，以及漏检事件的处理。 7.熟悉IPC检验标准，熟练运用QC七大手法。 8.协助主管对客户反馈、投诉进行处理，并确保在制的产品得到有效处理。 岗位要求： 1、25-40岁，高中以上学历； 2、2年以上同行业（首饰盒、精品盒包装方面）品质管理经验（无此经验者勿扰）； 3、熟悉行业质量体系、方案及相关行业标准； 4、能熟练使用相关办公软件； 5、有较强的组织沟通能力。

岗位职责： 1、负责对外发工厂原料、半成品、成品检验，避免出现客诉； 2、负责编制新产品投产加工工艺的程序； 3、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调； 4、负责对不合格品进行分析检验，监督不合格品的处理过程； 5、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析，定期汇报相关部门，如出现异常情况，及时汇报领导和相关部门； 6、负责制程质量记录，对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理，定期对质量记录进行统计、整理、归档； 任职要求： 1、熟悉树脂/陶瓷/五金材质家居卫浴、花瓶、摆件以及灯饰的优先考虑； 2、良好的沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力； 3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方； 4、会开车，有驾驶证；

岗位职责： 一、合法合规： 1、收集国内外法规标准，对应产品执行标准及内控标准，出厂产品持续符合； 2、根据产品类别及业务需求对应更新证照，持续符合法规要求； 3、负责产品相关的合法合规管理（包括包装结构、设计、标签、标识），关注了解法律法规动态，确保产品相关规范持续合法合规； 二、体系建设： 1、协助部门完成公司的体系建设及更新，推动体系运行及监督审核及相关外联工作； 2、主导实施企业内部审核、管理评审、追溯、召回、应急演练等的策划及实施； 3、主导开展食品防护、脆弱评估、OPRP、CCP验证、能力验证等工作； 三、综合业务： 1、协助原辅料、包装材料、半成品、成品的质量安全标准制定； 2、负责虫害控制管理； 3、参与供应商的引入评估、供应商的质量保障体系评审、评估及综合管理； 4、负责对供港产品的报关报检管理工作； 5、协助部门完成SC资质申请办理、官方检查事务对接跟进； 四、质量文化 1、组织工厂全员的质量及食品安全管理体系的岗位分解培训，提升质量与食品安全整体意识； 2、组织策划企业食品质量安全文化宣传； 五、持续改进： 1、负责客诉数据的记录、整理汇总，分析及改进； 2、负责跟进异常调查分析，及纠正预防措施的确认。 任职要求： 1.25-40岁，本科及以上学历，食品、检验、药品相关专业。 2.5年以上食品质量安全管理体系主管以上工作经验，熟悉食品安全法和国家最新食品法律法规，具备食品安全管理体系应用经验。 3.具ISO9001/22000/HACCP内审员资格，具备BRC认证经验、体系外审资质优先。 4.品行廉政、正直、原则性强，工作态度端正，积极向上，有极强的责任性和抗压能力。 5.能熟练使用常用办公软件，具备一定的文字写作能力和协调能力。 6.具备较强的团队管理、组织协调、人际交往与洞察、判断能力等能力。

一、岗位职责 1.负责制定所负责工序的制程检验和试验程序、检验标准（首检、巡检和抽检）、制程抽样检验计划、检验样板的管理（建档、标识、保管及更新） 2.负责按照制程检验标准（首检、巡检和抽检）要求，对所负责工序生产的在制品、半成品进行首检、巡检和抽检。 3.负责检查生产线上的产品和物料有无正确的产品标识和状态标识。 4.负责检查各重要生产工序（位）有无相应的作业指导书。 5.负责检查生产作业人员是否按相应作业指导书正确操作。 6.负责检查生产不合格品有否进行隔离、标识和定点存放。 7.负责进行工艺稽核，确保生产工艺执行符合要求。 8.负责对首检、巡检所发现的情况应及时向所在的生产车间反馈，记录其状况，跟进纠正情况，并形成跟踪报告。 9.负责每月进行车间卫生交叉巡检1次，召开会议通报问题及整改措施并跟进整改效果。 10.负责监督原材料的质量检验，保证不合格原材料不投入使用。 11.负责团队成员的面试评估，绩效指标制定和考核，并进行相关赋能培训。 12.负责完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 1.25-40岁，大专及以上学历，食品、检验、药品相关专业。 2.具3年及以上速冻调制食品生产企业质量管理工作经验，有面点生产企业工作经验优先。 3.懂食品安全法和国家最新食品法律法规，熟悉基本的生产卫生知识。 4.工作态度端正，积极向上，有极强的责任心和抗压能力，执行力强 5.能熟练使用常用办公软件，具备一定的文字写作能力。 6.具备较强的团队管理、组织协调、计划管理能力。

岗位职责： 1、具备3年以上五金厂品质主管岗位经验。（熟悉CNC及五金表面处理工艺） 2、熟悉使用五金常用测量工具以及仪器（如卡尺，针规，牙规，千 分尺，高度仪，二次元，雷顿三次元等） 3、负责组织公司品质政策、品质目标的实施、达成与监控；人员日常管理，沟通协调工作。 4、供应商品质管理，设备/设施（检测仪器/仪表/量具）管理。 5、检验效率/品质改善、现场审验及整改。 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、28-45岁，从事五金精密加工行业5年以上，了解铝、铜材料知识及产品CNC车床机加工工艺，熟练使用办公软件。 2、熟悉各种检测工量具、仪器的使用方法，操作流程规范，能指导员工解决工作中遇到的各种问题； 3. 熟悉各客户检验标准，能准确判定各种不良情况在客户端的允收标准。 4. 沟通、谈判能力强，有独立处理各种问题的能力； 5. 优秀的团队组建能力，有培训员工技能、专业知识的能力，不断提升团队技能； 6. 较强工作组织计划能力，能按时按质按量的完成各项计划任务；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

1. 擬定各階段之檢驗及抽樣計畫，檢驗實施以確保品質 2. 主動發掘品質問題迅速處理矯正，防止再發 3. 質量數據之統計分析與檢討 4. 對異常及不合格品採取措施，予以管制防範 5. 客戶品質回饋之聯繫及處置 6. 全廠量規儀器之校驗、建立品質檢驗規範、PMP 7. 輔導及提升供應商品質、協助評鑒新供應商資格 8. 跨部門的溝通協調、部門財產的管理、部門人力的評估，工作分配 9.具體薪資面議 任職要求： 1、熟練的使用QE五大工具 2、熟練的操作各種測量、測試工具 3、熟練的使用8D手法

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责。 2、主导质量标准、检验规范、检验方法的制定和审核以及采取措施的实施以及TS五大工具导入和应用。 3、负责进料、制程中产品和成品的质量检验和品质保证。 4、对供应商进行指导和考核。 5、管理测量室工作；负责QC人员的管理和培训，确保制程控制的有效性。 6、负责筹备和主持品质例会，完成上级指定的其他事项。 7、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性。 8、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责，并判断和分析其结果推动改善。 9、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作。 10、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权。 11、对质量问题行使否决权。 12、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并推动改善。 13、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为。 14、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权。 15、定期对本单位员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训。 16、组织建立ISO9001：2015及14000环境管理体系，做好内部质量审核，确保质量管理体系的有效运行并持续改进。 任职要求： 1、20-48岁，大专及以上学历，机械、模具或者工商管理等专业。 2、熟悉注塑、冲压、装配工艺流程；懂喷粉、丝印、氧化、电泳、雕刻等工艺品质要求者佳。 3、5年以上同等职位工作经验，熟悉ISO9001和ISO14001管理体系运作。 4、熟悉五大质量工具，会使用2次元、千分尺、卡尺等测量仪器、设备。 5、具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件和ERP软件。 6、具备较强的领导能力，责任心和敬业精神，判断与执行能力。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、30-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、在制造型企业，机箱机柜产品或原品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职责要求： 1.完善质量管理体系的规范化、标准化并推行品质体系的有效落实； 2.公司新产品,专案品质,重大客户投诉的主导与改善； 3.供应商品质流程体系辅导、改善、有效管控； 4.完善有效的质量KPI体系，监控包括产品开发体系在内的质量管理体系，及时向管理层提出改善的建议确保其有效运行； 5.积极维护客户关系，有效推进品质改善； 6.品质成本的严格管控，降低品质事故产生的失败成本； 7.品质部人力的优化、人才梯队建设、培训、绩效考核。 任职要求： 1, 本科及以上学历。 2, 8年以上工作经验，其中至少有5年以上大型集团或者外资企业同等职位的工作经历，能独立开展品质部门日常工作，并具备现代企业管理的先进管理理念。 3. 精通ISO9001,ISO14001,QCO80000等品质管理体系，有管理体系的建设实施或持续改善推进的经验，具备企业质量、环境、职业健康、社会责任等管理体系审核经验及审核推行能力。 4. 能够在压力环境下，通过良好的内外部沟通、有效的组织协调、激励并调动本部门及跨部门人员积极参与质量持续改善，达成质量目标，对本部门预算费用控制负责。 5. 积极主动，敢于担当，可吃苦耐劳，可承受压力。 6. 英文良好, 7.同行业同产品经验优先 备注: 公司对应聘者有严格的背景调查与学历查证要求，请勿造假，以免耽误双方时间

岗位职责： 1、制定各种与品质相关的检验标准与文件； ISO体系主导与运作，体系 的编写与完善，应对审厂工作。 2、负责对QA、IQC、IPQC的技能培训； 3、产品生产中质量问题的监督检验与处理，各类质量管理标准之制订与执行； 任职要求： 1、相关工作经验三年以上 2、熟悉ISO质量管理体系运作与推行，主导内审与外审工作。 对压铸及后加工有熟悉的管控经验; 3、良好的沟通能力和书面表达能力；