1、能熟练操作CAD和RP/E及其它办公软件 2、具有良好项目管理能力及与各生产部的沟通能力； 3、机械设计制造与自动化专业； 4、可录用应届生。

因公司经营需要及发展规划，特招聘 储备干部 若干人，如下： 任职要求： 1、大专以上学历，机电&电气类、机械电子类、工业工程&自动化类、质量管理类等相关专业； 2、应届毕业生优先； 3、有上进心，积极好学，沟通能力良好； 4、晋升方向为专员或技术员或工程师。 二、福利待遇： 1、试用期全薪； 2、公司提供免费住房，4人/间，空调、热水、衣柜、独卫、阳台等设施设备完善； 3、公司提供餐费补贴，300元/月，自准餐与标准餐模式； 4、入职一周后可购买社保，满一年后享有带薪年假； 5、每月提供生日礼物，不定期举行活动或技能比赛。

职位类别： 储备干部 职位类别： 助理 1、大专以上文化，专业不限； 2、熟悉办公软件操作，熟悉ERP系统优先； 3、沟通能力良好，形象气质佳优先录用； 4、环境待遇好。

岗位职责： 工程类：负责产品、工艺的开发工作，需要注重品质的分析工作，从而解决问题，电子、机械、工业工程、光学等理工类应届生优先考虑 品质类：负责来料、制程、产品的品质分析，供应商的管理工作，专业不限，英语读写能力优秀者优先考虑 设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械设备理工类专业优先考虑 岗位要求： 1、英语读写能力优秀者优先考虑 2、乐观开朗，积极向上 3、能立即到岗者优先

包住，餐补，5天8小时（双休），五险一金 中专以上学历，机械、数控或模具专业，应届毕业生或有一、二年工作经验者均可，性格开朗且阳光健康的，能够在现场脚踏实地学习、钻研的人，待管理意识、能力及岗位技能熟练后根据绩效安排适合的管理、技术工作岗位。 公司注重培训，有良好的公司氛围。 储备干部为生产车间和品质部门岗位，需要上夜班，每半个月倒班一次

包住，餐补，5天8小时（双休），五险一金 中专以上学历，机械、数控或模具专业，应届毕业生或有一、二年工作经验者均可，性格开朗且阳光健康的，能够在现场脚踏实地学习、钻研的人，待管理意识、能力及岗位技能熟练后根据绩效安排适合的管理、技术工作岗位。 公司注重培训，有良好的公司氛围。 储备干部为生产车间和品质部门岗位，需要上夜班，每半个月倒班一次

部，通过公司的培养和训练，以及自己的勤奋和学习成为部门管理者， 致力于生产过程中质量管控、人员管理、工作安全督导，以实现部门生产目标的达成。 2.职位要求： (1)勤奋好学，有困难敢于迎头而上 (2)性格开朗，善于沟通和协作 (3)沉着冷静，做事有规划有条理，勤于总结经验 (4)大专以上学历 职位福利：年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、节日福利、五险、全勤奖 职位亮点：有晋升学习的空间

岗位职责： 1、按上级要求，根据新产品开发计划进行实验操作，如实填写实验记录； 2、根据实验记录，认真填写各种检验原始记录，确保原始数据的准确性和及时性； 3、负责本实验室设施、仪器及样品等物资的保管； 任职要求： 1、本科以上学历，化学相关专业； 2、对化学实验室工作有一定的兴趣； 3、工作积极主动，勤奋好学，有进取精神； 4、有意愿在胶水、涂料行业发展；

此岗位主要是为公司发展储备管理性人才，用于公司管理岗位或核心岗位接替； 一、岗位职责： 1、轮岗学习，学习各部门工作内容，工作流程、产品及工艺标准、质量要求； 2、学习周期为1-3个月，3个月后根据储备人员个人工作意向结合公司岗位需求进行定岗； 二、岗位要求： 1、勤备好学，有上进心、做事主动积极，性格外向，善于沟通，有团队精神； 2、年龄30岁以内，有过制造工厂管理经验或优秀应届毕业生； 3、大专以上学历。 4、有五金厂绘图经验2年以上，有较强的上进心，责任心，热爱工作，勤劳肯干，能接受晚上加班，男女不限，能熟练操作CAD等绘图软件,对五金厂工艺流程比较熟悉，男女不限，发展前途好。

任职要求: 1、男女不限，年龄18-22岁。需求3人。首先需要接受抽电子烟。（不能接受抱歉） 2、中专以上学历，大专应届生优先。专业不限，无经验均可，可培养。 需态度端正，好学上进，服从安排，有上进心、积极主动、责任心强，善于学习，具备团队合作精神，及良好的沟通能力; 3、有志于在生产，工艺，品质，计划方向。 4、本身的职业规划方向需清晰，接受能力强。 培养/晋升方向: 1.生产部:实习生一见习拉长一拉长一副主管—主管。 2.品质部：实习生—品质各个流程的学习（IQC、QC、FQC、OQC、IPQC、QE）—组长—主管。 福利待遇: 实习期：2200底薪+平时加班18+周末加班24。综合工资4500-5500.上班时间： 周一-周五8:00~12:00.13:30-17：30 18:30后需要加班3-4小时。提供吃住 ，长白班，坐班。 管理干部：有能力能任职之后薪资不会低。（5K起步）

岗位职责 1.负责协助车间管理处理日常事务； 2.有执行力，能及时高效的完成领导指派的任务； 3.有良好的沟通力。 任职资格： 1.18-30岁，高中学历以上； 晋升通道：储备干部--助拉--拉长--主管

职位类别： 储备干部 招聘岗位： 储备干部（制造） 5.5-7K 设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械设备理工类专业优先考虑；（主要招设备的） 生产类：负责生产计划的安排，车间现场管理工作； 品质类：负责来料、制程、产品的品质分析； 福利待遇： 1. 统招大专理工科专业；储备干部类岗位；如有相关经验薪资可谈。 2、薪资待遇：约定薪资+加班费+夜班补助=综合薪资5500-6500元+包吃包住（完全免费） 3、上班时间：每天10-10.5H。两班倒，一个月倒班一次。 4、入职购买五险一金（社保和公积金）。 5、工作环境：车间需穿无尘衣或静电衣，两班倒，有夜班； 6、包吃、包住，自助式用餐，公寓式寝室。寝室包含：空调，洗衣机、热水、WIFI，均免费； 年龄要求： 不限 语言要求：不限

生产助工 月薪5-8k 电话面试拍板 包吃住（不扣任何费用）-有经验 工资可谈 招聘要求： 统招大专本科理工科即可，无需经验 有相关设备、生产、品质等经验，可以自考大专 工作内容：负责自动化设备维修/或者生产相关工作 其他部门：工艺、生产、品质等均有招聘

岗位职责： 设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械设备理工类专业优先考虑；（主要招设备的） 生产类：负责生产计划的安排，车间现场管理工作； 品质类：负责来料、制程、产品的品质分析； 福利待遇： 1. 包吃住，五险一金 2. 4人间公寓宿舍 3. 中餐、晚餐各有1小时休息时间 薪资结构：4000-4500底薪+加班费，综合税后5000-6500

招聘岗位： 储备干部（制造） 5.5-6.5K 设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械设备理工类专业优先考虑；（主要招设备的） 生产类：负责生产计划的安排，车间现场管理工作； 品质类：负责来料、制程、产品的品质分析； 福利待遇： 1. 统招大专理工科专业；储备干部类岗位；如有相关经验薪资可谈。 2、薪资待遇：约定薪资+加班费+夜班补助=综合薪资5500-6500元+包吃包住（完全免费） 3、上班时间：每天10-10.5H。两班倒，一个月倒班一次。 4、入职购买五险一金（社保和公积金）。 5、工作环境：车间需穿无尘衣或静电衣，两班倒，有夜班； 6、包吃、包住，自助式用餐，公寓式寝室。寝室包含：空调，洗衣机、热水、WIFI，均免费；

储备干部（制造） 设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械设备理工类专业优先考虑；（主要招设备的） 生产类：负责生产计划的安排，车间现场管理工作； 福利待遇： 1. 统招大专理工科专业；储备干部类岗位；如有相关经验薪资可谈。 2、薪资待遇：综合基本工资+加班费=综合薪资5000-6500元+包吃包住（完全免费） 3、上班时间：每天10-10.5H。两班倒，一个月倒班一次。 4、入职购买五险一金（社保和公积金）。 5、工作环境：车间需穿无尘衣或静电衣，两班倒，有夜班； 6、包吃、包住，自助式用餐，公寓式寝室。寝室包含：空调，洗衣机、热水、WIFI，均免费； 薪资待遇： 综合基本工资4000-4500+加班费约1500-1800+夜班津贴=综合5000-6500元/月 夜班津贴：30元/晚 上班地点：东莞寮步

职位类别： 储备干部 招聘岗位： 储备干部（制造） 5.5-6.5K 设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械设备理工类专业优先考虑；（主要招设备的） 生产类：负责生产计划的安排，车间现场管理工作； 品质类：负责来料、制程、产品的品质分析； 福利待遇： 1. 统招大专理工科专业；储备干部类岗位；如有相关经验薪资可谈。 2、薪资待遇：约定薪资+加班费+夜班补助=综合薪资5500-6500元+包吃包住（完全免费） 3、上班时间：每天10-10.5H。两班倒，一个月倒班一次。 4、入职购买五险一金（社保和公积金）。 5、工作环境：车间需穿无尘衣或静电衣，两班倒，有夜班； 6、包吃、包住，自助式用餐，公寓式寝室。寝室包含：空调，洗衣机、热水、WIFI，均免费； 工作地点 ：寮步