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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 松山湖
- 保险业务经理/主管
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10-20K
学历不限
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
1. 岗人职责: 1.负责为客户提供个人养老规划服务,制定并执行养老规划方案 2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求 3.为客户定制健康保障及财富增值方案 4.企业客户员工团体福利保险等 6.团队管理、策划、经营 任职要求: 1.具备基础沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立完成工作任务,具备良好的问题解决能力 培训支持(赋能): 1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系 2、学习期间财补等 任职要求: 1.具备基础沟通技巧和客户服务意识 2. 任 题解决能力 培训支持(赋能): 1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系 2、做事有耐心,为人忠厚诚实,有团队合作精神,有毅力,肯学习,有职业操守。 -
9-18K
大专
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2年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责: 1、负责保险产品的市场推广与销售工作,完成公司下达的销售目标。 2、维护现有客户关系,定期跟进客户需求,提供专业的保险咨询服务。 3、开拓新客户资源,通过多种渠道建立潜在客户网络。 4、协助处理客户投保、理赔等相关事宜,确保服务流程顺畅。 5、定期参加公司培训,提升保险专业知识与销售技能。 任职要求: 1、对保险行业有浓厚兴趣,具备良好的沟通和表达能力。 2、能够适应快节奏工作环境,有较强的学习能力和团队合作精神。 3、无工作经验要求,欢迎应届毕业生或转行人士加入。 4、无学历限制,注重个人能力和工作态度。 5、无语言要求,能够用普通话进行基本交流即可。
推荐招聘信息
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10-20K
本科
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5年
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东莞-沙田镇
立即应聘
1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿,设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制,上不封顶的收入回报,完善的综合福利,为您的职业之路保驾护航。2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀,构建了完善的培训机制与专业课程,联合清华大学打造了权威认证体系,全方位支持您的职业转型与持续成长,助您从容起步、无忧发展3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性,让您与客户的每一次沟通都更具价值。4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台,智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节,实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化,让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。*本材料旨在招募保险代理人*金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供 -
12-24K
大专
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经验不限
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东莞-道滘镇
立即应聘
1.年龄25 - 45周岁. 2.大专以上学历 3.综合金融产品代理,包括银行,寿险,财产险,健康险等 4.能力较强者可自己带团队 -
20-30K
大专
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2年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司业绩提升,制定并执行相关策略; 2、负责产品销售工作,完成销售目标; 3、负责业务部门的日常管理及团队建设; 4、分析市场动态,调整销售策略以适应市场需求; 5、协调与其他部门的合作,确保业务顺利开展; 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先考虑; 2、具备良好的沟通能力和团队管理能力; 3、有较强的市场分析及判断能力; 4、能够承受工作压力,具备良好的职业素养; 5、有相关行业经验者优先; ``` -
10-20K
大专
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5年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责维护客户合作关系,达成公司业务目标; 2、负责跟踪、分析业务状况,及时解决相关问题; 3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险; 4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控; 任职要求: 1、专科及以上学历,营销、金融等相关专业; 2、具有1年以上营销工作经验,熟悉客户服务流程; 3、具有搜集分析市场数据,策划组织销售活动能力; 4、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力; -
10-12K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司橡胶/塑料制品的市场开拓与客户开发,完成销售目标; 2、维护现有客户关系,定期跟进客户需求,提升客户满意度; 3、收集市场信息及竞争对手动态,及时反馈并调整销售策略; 4、参与商务谈判,签订销售合同,并协调后续交付与售后服务工作; 5、定期提交销售报表及工作总结,配合团队完成整体业务规划。 任职要求: 1、大专学历以上,有销售经验者优先考虑; 2、3-5年相关工作经验,愿意从事销售工作,具备积极进取精神; 3、具备良好的沟通能力和服务意识,能独立开展客户对接工作; 4、责任心强,具有较强的抗压能力和团队协作意识; 5、不限年龄,不限语言,普通话流利者优先。 -
30-50W/年
大专
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求:入职前已结训岗前班,入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班,或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班,要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源: 顶层谋划统筹推进,总部头号项目之一,分公司一把手工程 总分联动专项培养,发展路径合力规划,成长进步备受瞩目 专项资源重点投入,优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2,好待遇: 百万加持,前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制: 根据个人特质与发展意愿,设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份,P金斩绩;M系列有地位,M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高,收入项目越多,挑战极限,突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障,1笔养老公积金,1项长期服务奖... 三、岗位职责 1、负责客户沟通与需求对接 2、协助完成销售目标及客户维护 -
10-20K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
一、职位背景 中国平安,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略,旨在通过整合集团金融与医疗健康资源,为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下,平安人寿诚邀有志之士的加入,成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者,共同推动公司战略的实施,为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化,提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动康养业务的发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会,帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设,为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 -
10-20K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
一、职位背景 平安集团,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局,推出6大产品+服务体系;顺应长寿时代发展趋势,响应国家高质量发展战略,重磅推出保险康养顾问培养计划。其中保险康养顾问高才计划是公司面向保险领域推出的高端人才发展项目,旨在招募三类精英人群:经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英(顶尖/普通绩优)、及无保险经验的高端金融人才。通过严格的选拔、专属培训及资源支持,培养复合型保险康养顾问,是“一站式解决方案的价值传递者”,助力您在保险行业实现职业跃升。 二、工作职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,通过专业咨询,是“一站式解决方案的价值传递者” 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 1、年龄:25-55 岁(根据人群略有差异,主管 28-55 周岁,无经验者 25-55 周岁) 2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历,过往无保险销售经验本科及以上学历。 3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录,业务品质良好。 4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年,且任主管6个月以上,过去5年任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年,过去5年任职公司≤2家,无保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。 四、职位亮点 1、高起点职级:根据考核结果及资质评估,有机会套转高职级并适当减免初期考核压力 2、享受专属津贴 3、专属入司流程:简化入司流程,入司更便捷 4、培训支持:保险主管及个人绩优免去常规培训,专属培训赋能 5、产品销售权限:产品权限快速开通,支持销售复杂及新型保险产品。 6、广阔的晋升发展空间:保险主管及个人绩优晋升考核减免,快速晋升 *本材料旨在招募保险代理人,其中“保险康养顾问”指的是保险代理人,其展业范围是销售保险 -
10-15K
本科
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、 本科及以上学历,国际贸易、英语相关专业亦可; 2、 三年以上外贸业务经验,具有硅橡胶、电子产品等行业外贸经验更佳; 3、 能熟练通过网络平台,搜索引擎等开发新客户; 4、 熟悉外贸订单操作流程,具备相关领域扎实的基础知识; 5、 优秀的书面及口头表达能力,较强的谈单技巧,开发客户能力强; 6、 具有较强的进取精神和团队精神,激情,认真,责任心强,抗压性强。 岗位职责; 1、带领外贸部积极开拓国际市场,联系国外客户,寻求订单,并领导商务谈判与签订合同。 2、负责外贸定单的洽谈、签约、单证审核、定单管理、运输、报关、收汇等。 3、负责对外贸定单的评估、跟踪、管理和风险控制。 4、负责外贸业务流程管理和风险控制。 5、负责所接定单的生产和货源,货物检验、商检报关等过程的跟踪,及时处理各环节出现的问题。 6、负责客户资料的整理,做好客户要求的及时反馈和处理。 7、负责合同履行过程中紧急意外情况的妥善处理。 8、负责下属业务员的培养和指导。 9、完成公司总经理临时交办的工作。 -
3-6K
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责: (一)达成个人各项考核目标; (二)维护客户和渠道关系。 (三)公司和渠道交办的其他工作。 任职要求: (一)认同公司文化和发展理念。 (二)30周岁以下,具有良好的服务意识与沟通能力,品行端正。 (三)大专及以上学历。 (四)特别优秀者,可一事一议。 福利待遇: 1、周末双休,享受国家法定节假日及假期(婚假、产假、陪产假、带薪年假等)。 2、生日福利、不定期团建活动、年度员工体检等。 3、交通便利,办公环境舒适。
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东莞松山湖保险业务经理/主管招聘东莞松山湖保险业务经理/主管频道介绍
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