热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 储备干部
-
4.5-7K
大专
|
2年
|
东莞-常平镇
立即应聘
岗位要求: 1.、大专及以上学历(优秀者可放宽学历),2-3年工作经验,年龄20-30,优秀应届生可考虑; 2、 熟练使用电脑,具有良好的沟通、逻辑思维能力;自我要求较高; 3.、具有良好的沟通能力、学历能力、抗压能力; -
7-10K·13薪
本科
|
不限
|
东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、作为公司的储备人才,培养方向为公司未来的中基层管理或技术人员,将通过集中培训和定岗实习的方式学习公司整体运作流程、部门的工作流程及岗位的工作方式,培养方向包括但不限于人力资源专员、项目管理工程师、PE工程师、品质工程师等岗位; 2、负责集团内部间(中泰、中美等)交流、培训活动等翻译工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,泰语、电子信息类等专业; 2、泰语熟练,书面及口语应用流利,口语流利者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力、适应能力、学习能力。 -
5-7K
大专
|
应届毕业生
|
东莞-大岭山镇
立即应聘
工作岗位: 1、此岗位为生产制造岗位,主要分配部门为:品检、生产技术类岗位(电线绞铜、绝缘、押出岗位)、生产管理储干; 2、此岗位是公司根据发展需求,所培养的生产技术工种岗位。 岗位要求: 1、全日制大专毕业; 2、工作认真负责,积极主动。 -
8-12K·13薪
本科
|
应届毕业生
|
惠州-大亚湾区
立即应聘
任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化/机械制造与自动化专业,接受优秀应届毕业生(985/211) 2、工作认真负责,逻辑思维强,有想法,有强烈的学习欲望和上进心; 3、有较强的责任心、服务意识及团队合作精神,善于与人沟通; 4、熟悉Pro/E,Auto CAD,CREO等3D设计软件 5、职业发展通道:储备干部--研发助理工程师-研发工程师-研发主管-研发经理-研发总监。 -
6.5-10K
大专
|
应届毕业生
|
东莞-常平镇
立即应聘
岗位要求: 1.理工类本科及以上学历(无工作经验)、大专及以上(2年以上品质岗工作经验) 岗位职责: 1、供应商来料异常的反馈与数据整理; 2、生产品质异常的处理及跟进; 3、客诉的处理及改善进度跟踪; 4、厂内品质数据的收集和整理; 5、持有品质工作经验,对外沟通能力强; -
5-8K
大专
|
3年
|
东莞-东坑镇
立即应聘
协助生产流程优化,解决技术问题,确保生产顺利进行。 1-3年经验优先,应届生也可,熟悉生产流程及工艺,熟练掌握CAD、office办公软件、会使用烙铁等工具,具备数据分析和报告能力;良好的沟通能力和团队合作,问题解决能力,适应生产环境的工作强度。有使用过ERP软件和灯饰经验者优先。 学历背景:大专及以上学历,机械工程、自动化、电子工程、工业工程等相关专业。 -
技术储备干部
急聘
5-8K
中专
|
不限
|
东莞-清溪镇
立即应聘
新涛新材创立于深圳,专注高分子材料研发、生产、销售多年,逐步发展成为亚克力行业领军品牌。集团在安徽宣城、江西赣州、广东东莞、广东惠州、自建4大生产基地。 1、无经验要求,跟随挤出机师傅学习开机技术; 2、按生产工艺要求进行生产高端新型材料板材; 3、本司提供良好机操机实践训练及平台(高新技术企业、专精特新企业); 4、有专业师傅授教(有意向从事技术岗位) 晋升途径: 开机助理-开机师傅 任职要求: 1)年龄要求:18-38岁, 2)文化程度:中专以上学历,专业不限,应届毕业生亦可 3)工作认真负责,学习能力及动手能力强 4)工作地址:东莞市清溪镇荔横村 薪酬福利: 入职即购买5险1金 包吃包住 空调宿舍 带薪年假5天 -
5.5-6.5K
大专
|
不限
|
东莞-高埗镇
立即应聘
本岗位旨在培养兼具自动化全流程认知与创新能力的复合型人才,通过“基层轮岗+专项培训+项目实战”的阶梯式路径,助力储备干部成长为自动化工程师的人才,最终成为企业自动化升级的核心驱动力。 岗位职责: 1、针对学习PLC编程及工业控制系统应用; 2、学习自动化设备选型与维护; 3、学习自动化设备编程与调试; 4、学习数据采集与分析; 5、参与产线自动化改造项目,学习流程标准化设计,优化生产流程; 6、协助开发简易工装治具,提升产线效率; 任职要求: 1、年龄25岁以下,男女不限,大专及以上学历,有机械专业和自动化操作专业优先。 2、有良好的团队协作精神,能承受一定的工作压力; 3、有较强的数据分析能力,细致严谨,执行力强; 4、本岗位设置一个月实习考核期,实习期满根据学习情况,确定是否继续在公司发展,如继续在公司发展需签2年~3年劳务合同,合同内容和具体薪资面议。 -
5-6K
大专
|
应届毕业生
|
东莞-高埗镇
立即应聘
本岗位旨在培养具备生产全流程认知与管理潜力的复合型人才,通过“基层轮岗+专项培训+项目实战”的阶梯式培训机制,助力储备干部成长为生产方面管理人才,最终成为企业生产体系的中坚力量。 岗位职责: 1、学习变压器生产工艺流程; 2、学习设备操作规范及维护知识; 3、学习安全生产规范; 4、参与产线调试,学习产能优化与异常处理; 5、轮岗参与生产全流程,掌握工艺参数调整与质量控制要点; 6、协助生产主管完成日常生产计划执行、工艺优化及现场管理; 7、负责生产数据记录与分析,提出改善建议。 任职要求: 1、年龄25岁以下,男女不限,大专及以上学历优秀应届毕业生,有无经验均可。 2、有一定的抗压能力,工作细心、责任心强; 3、有良好的沟通技巧、语言表达能力和数据分析能力; 4、服从安排,执行力强。 -
生产储备干部
急聘
4.5-9K·13薪
中专
|
不限
|
东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、参与公司各部门的轮岗培训,熟悉公司运营流程。 2、协助部门完成日常任务,积累管理经验。 3、参与公司项目,提升综合能力。 4、接受公司安排的培训,逐步承担管理职责。 5、完成上级交办的其他任务; 任职要求: 1、中专及以上学历,熟练使用办公软件,优秀应届毕业生择优录用; 2、具备生产制造行业基层管理经验,熟悉电子产品及电子、包装、车缝生产工艺流程; 3、了解ISO9001质量管理体系,具备较强的质量意识; 4、工作积极主动,勤奋好学,具有较强的领导力和执行力; 5、有焊锡和生产设备操作经验者优先; 6、服从安排、积极完成上级交办的事宜; -
5-6K
大专
|
应届毕业生
|
东莞-高埗镇
立即应聘
本岗位旨在培养兼具品质管控与问题解决能力的复合型人才,通过“QC基层轮岗→QE专项培养→管理能力赋能”的阶梯式路径,助力储备干部成长为在品质管理方面的人才,最终成为企业质量体系升及与客户价值保障的中坚力量。 岗位职责: 1、学习企业质量标准ISO9001; 2、学习使用仪器操作; 3、学习QC七大手法应用; 4、学习常见质量问题分析及解决措施; 5、学习质量管理体系内审与流程优化; 6、学习客诉处理与客户关系维护技巧; 7、负责生产过程巡检、首件检验及成品品质管控; 8、运用QC七大手法分析异常,推动品质改善; 9、协助制定标准化作业流程及培训员工 任职要求: 1、年龄25岁以下,男女不限,大专及以上学历优秀应届毕业生,有无经验均可。 2、有良好的团队协作精神,能承受一定的工作压力; 3、细致严谨,有良好的沟通能力和数据分析能力; 4、服从安排,执行力强。 -
5-6K
大专
|
应届毕业生
|
东莞-高埗镇
立即应聘
本岗位主要是培训兼具工程实践与创新能力的复合型技术人才,通过“基层轮岗+专业学习+项目实战”的阶梯式培训机制,助力储备干部成长为工程部技术各方面的岗位人才,最终成为企业技术升及与项目攻坚的关键力量。 岗位职责: 1、学习变压器设计原理; 2、学习新产品研发流程(需求分析、工艺文件编制); 3、学习制作样品;学习绘图软件,懂得转图和出图,制作SOP; 4、参与新产品的研发设计、工艺文件编制及试产支持; 5、协助解决生产过程中的技术问题,优化制程标准; 6、跟踪行业技术动态,推动工艺创新。 任职要求: 1、年龄25岁以下,男女不限,大专及以上学历优秀应届毕业生,有无经验均可。 2、踏实好学,工作细心,执行力强,责任心强。 3、有良好的沟通技巧和语言表达能力。 -
4-6K
本科
|
不限
|
南昌-西湖区
立即应聘
1、有执业药师资格证人员优先,作为公司重点人才培养。2、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;3、完成公司对储备干部个人成长各阶段的规划目标;(药店的销售规划、门店资产管理、药店人员管理)4、能通过学习迅速胜任各岗位工作;5、本科以上学历应届毕业生,药学类、管理类、经济类相关专业
移动端:
储备干部招聘