职能要求：
1、根据公司现状制定公司行政管理制度监督并实施；
2、协助人事专员对公司需求岗位的招聘及员工培训；
3、负责工厂日常办公用品、生产辅助材料的采购、分配和管理。确保物资供应充足，管理规范，降低企业成本，提高运营效率；
4、处理工厂日常事务，包括员工宿舍管理、食堂、安保、交通安排等后勤保障工作，保证员工生活舒适便捷；
5、负责厂区绿化及环境卫生管理，定期组织绿化维护及清洁工作，确保厂区环境优美整洁；
6、负责厂区物业的日常管理，包括物业工作对接、房屋租赁、付款等；
7、负责厂区水电管理，确保水电供应正常，并进行节能管理；
8、负责公司劳保用品的采购及出入库管理；
9、负责公司工伤处理；
成本管控：
10、优化资源使用，控制总务相关开支，寻找降低成本的途径；
11、负责分析每月行政费用支出，制定并执行预算计划；
12、负责水电管理，进行节能管理，降低企业运营成本；
13、通过规范管理，提高工作效率，减少资源浪费，降低企业运营成本；
基本要求：
1.25-45岁，熟悉办公软件，会做报表；
2.行政工作经验3年及以上；
3.服从工作安排，对工作有责任心，执行力强等。
4.全日制大专以上学历。
5.男女不限，要抗压，会开车。