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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 长沙
- 合同管理专员
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推荐招聘信息
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6-9K
高中
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
35岁以上 岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 -
5-6K
学历不限
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责日常行政事务的处理，包括文件整理、会议安排等； 2、协助宿舍、饭堂、保安、车辆、消防管理； 3、协助行政管理制度的修订，监督行政管理制度和流程的执行情况； 4、办公环境维护，包括办公室的清洁卫生、绿化养护、安全保卫等工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务； -
5.5-7K
高中
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 -
5-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责 1.负责员工的招聘、入职、离职、转正、劳动合同等人事管理手续办理； 2.负责员工日考勤处理、月考勤报表的汇制； 3.负责部门人事行政报表的统计分析与制作； 4.负责公司消防安全管理，制定和完善消防安全管理制度和操作规程； 5.对公司内部的消防设施、器材进行定期检查和维护，确保其处于良好状态； 6.参与公司消防演练，提高员工的消防安全意识和应急处置能力； 7.定期对员工进行消防安全培训，提升员工消防安全知识和技能； 8.负责火灾事故的调查和处理，总结经验教训，提出改进措施； 9.制定危化品管理制度，监督危化品采购、储存、发放、运输、使用过程的合规性。 10.定期执行宿舍6S管理、行政管理制度进行巡检，针问题点改善跟进等； 11.负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、规范化； 12.负责公司环境保洁、车辆、宿舍等后勤事务的执行和管理； 13.完成上司临时交办的工作； 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.持有电工证及安全管理员证； 3.接受应届毕业生，有经验者优先； -
行政文员
急聘
4.5-4.8K
学历不限
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2年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
HR人事行政文员实职责为：公司总务，兼负责办公室文职岗位工作： 1、要有2年以上财务基础知识：如开票、会总系统里的数据，结算工人工资、绩效等及其他文职工作经验； 2、熟练操作ERP、WORD等办公软件； 3、工作认真负责任，具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 4、完成上级交办的其他相关工作。 周天休息，上午八点到下午六点中午休息一个半小时， 工资试用期4500！一个月后买社保到手4800左右，半年到手5200左右，一年后到手5600左右，后续时间、或者是实际能力等还会增加，年底双薪！包吃包住！ -
5-6K
学历不限
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1年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责收发外加工半成品货物，统计数量，登记明细！ 2、负责生产部考勤、请假等数据的统计及录入； 3、负责生产部每日每台设备生产产量明细、跟进品质等； 4、负责生产部门各类日报、周报、月报的编制及汇总； 5、负责生产各项指标数据的统计及录入； 6、负责车间用品申领、发放、登记； 7、负责生产部门会议组织及会议记录。 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有生产计划经验或有1年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； 上班时间:周一至周六，周日休息！ 8:00-12:00 13:30-18:00 18:30-20:00 -
7-8.5K
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1、大专以上学历，三年以上工作经验； 2、负责宿舍、食堂、6S、环境卫生、厂区内卫生、绿化等管理工作； 3、负责行政后勤的制度建设、规划、监督、检查、执行等相关工作。 -
4.8-5.8K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司员工考勤管理，包括考勤数据统计、异常处理及报表制作； 2、协助开展招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进入职手续； 3、管理员工档案资料，确保人事信息的完整与准确； 4、负责办公用品的采购申请、发放登记及库存管理； 5、完成上级交办的其他行政事务性工作，支持部门日常运作。 任职要求： 1、大专学历，18-38岁； 2、熟练掌握Office办公软件，具备基本的文档处理和数据统计能力； 3、具有1年人事相关工作经验，熟悉人事基础流程； 4、具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，责任心强； 5、具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。 -
4-6K·13薪
大专
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司日常行政工作，确保办公环境整洁有序； 2、会务服务，会议的准备工作和会议纪要； 3、组织和安排公司会议、活动等，管理办公用品的采购与分发； 4、支持部门间的沟通协调，提升整体工作效率。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效处理日常事务； 2、熟悉办公软件操作，有较强的文字处理和数据管理能力； 3、责任心强，细心耐心，有良好的团队合作意识； 4、具备一定的行政管理经验，或有人事相关工作经验者优先； 5、能够承受一定的工作压力，具备解决问题的能力。 -
人事行政专员/主管
急聘
6-7K
高中
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2年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
男女不限，年龄25-35岁，高中或以上学历，身体健康、责任心强、沟通能力较强，有中型工厂行政人事管理经验，需驻厂。 ①有司机、保安、饭堂、清洁、宿舍等管理经验； ②有人员招聘、面试、合同签订、离职、解聘、薪资绩效等方面的管理经验； ③行政人事制度的制定、完善及执行，组织员工进行各种培训，建设积极向上的企业文化； ④负责消防、安监、环保等方面的工作接洽及相关资料的准备； ⑤客户验厂的跟进。 综合薪资6000-7000。
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