推荐招聘信息

• 行政人事主管

  8-10K

  大专

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  3年

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  九江-瑞昌市

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据工厂年度生产计划及战略目标，制定人力资源需求计划，合理配置生产、技术、管理岗位人员。 2、优化人员结构，控制人力成本，提升人均效能。 3、统筹全厂招聘工作，重点保障生产一线普工、技工的招聘渠道开发。 4、主导关键岗位的面试、录用及入职安排，建立人才储备机制。 5、组织新员工入职培训，包含安全生产、操作规范等内容。 6、制定技能提升计划，推动技术岗位持证上岗。 7、搭建管理人员培养体系，储备基层管理人才。 8、设计生产部门绩效考核方案，定期汇总分析数据。 9、核算员工工资、加班费及计件薪酬，确保薪资发放准确及时。 10、优化福利体系，提升员工稳定性。 11、处理劳动纠纷，确保用工合规。 12、组织员工文化活动，提升员工归属感。 13、定期开展员工满意度调查，改善工作环境及管理问题。 14、管理工厂行政流程，统筹办公用品及生产辅料采购。 15、维护政府关系，对接相关监管部门。 16、监督食堂、宿舍、通勤厂车运营，确保员工生活需求。 17、管理固定资产，定期盘点维护。 18、制定应急预案，组织演练。 19、落实安全生产制度，配合环保部门检查。 20、完善人事行政制度，确保符合劳动法及相关法规。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。 2、熟悉制造业劳动密集型企业管理模式，具备安全生产及环保法规知识。 3、擅长解决一线员工流动性高、技能培训等实际问题。 4、熟练使用ERP及考勤系统。 5、具备较强的沟通协调能力及团队管理能力。 6、良好的文档编写能力及数据分析能力。 7、敏锐的观察力，能及时发现并改进管理流程中的问题。 8、具备较强的责任心及抗压能力。 9、有相关行业经验者优先考虑。 10、熟悉劳动法及相关政策法规。

  惠州市玖玖家具有限公司

  家具制造

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  1000-2000

  

  包吃

  包住

  交通补助

  五险

  带薪年假

  年终奖

  免费培训

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  2025-03-15

• 行政经理

  6-10K

  大专

  |

  不限

  |

  宜春-高安市

  

  立即应聘

  职责： 1、根据公司经营管理要求及部门发展规划，制定行政年度工作计划与目标 2、负责公司对外项目申报、外联协调与维护工作；建立的公共关系，树立良好企业形象； 3、负责公司安环管理、职业健康评审及员工安环事故处理； 4、负责公司基建项目的组织与管理，负责公司新、改、扩建项目的"环保三同时"手续办理 5、企业文化建设、规章制度的完善、企业活动、企业安全生产的管理、后勤保障等工作等 要求： 1、熟悉国家安全环保相关法律、法规；有三年以上制造业安全负责人管理经验 2、熟悉现代企业行政管理流程、方式 3、具有良好的组织协调能力、人际交往能力及公关能力； 4、有较强的服务意识，具有一定的文案功底

  高安市璐克斯机械有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  五险

  弹性工作时间

  全勤奖

  绩效奖

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  2025-04-25

• 商务经理/助理

  6-12K

  大专

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  5年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  1、协调各部门生产与销售计划 2、大客户业务及项目跟进 3、熟悉电子产品研发到生产销售流程 4、熟悉充电器及电商优先考虑

  东莞市润众电子有限公司

  消费电子产品

  |

  500-1000

  

  五险一金

  免费旅游

  生日礼物

  团队活动丰富

  免费培训

  节日福利

  免费体检

  工作环境优美

  餐补

  房补

  2020-11-18

• 行政人事主管

  10-15K

  大专

  |

  5年

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  东莞-樟木头镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司的人事行政管理工作; 2、根据公司的业务发展需求，制定和完善人力资源管理制度和流程； 3、协助上级领导进行人力资源规划，确保公司的人力资源满足业务发展需要； 4、负责公司内部行政管理，包括办公环境维护、设备管理、物资采购等； 5、 协助上级领导处理公司内外部的行政事务，如接待来访、会议安排等。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先； 2、有5年以上相关工作经验，熟悉人力资源管理、行政管理的相关法律法规； 3、具备良好的沟通协调能力，能有效推动团队协作； 4、具备较强的责任心和团队合作精神，能承受一定的工作压力； 5、熟练使用办公软件，具备良好的文档编写能力和数据分析能力； 6、人品正直，处事果断

  东莞市豫哲信五金塑胶制品有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  房补

  养老保险

  医疗保险

  生育保险

  工伤保险

  失业保险

  工作环境优美

  餐补

  五险

  试用期全薪

  绩效奖

  项目奖

  免费培训

  2025-03-26

• 行政经理/主管

  5-10K

  中专

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  3年

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  佛山-南海区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 1、 2、 3、

  广东佳耐华商业设备有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  绩效奖

  免费培训

  工作环境优美

  工伤保险

  全勤奖

  节日福利

  2025-05-05

• 行政主管

  急聘

  10-15K

  大专

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  3年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、主持制订、修订行政系统主管的工作程序和规章制度，经批准后组织施行并监督检查落实情； 2、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向上级领导汇报； 3、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作； 4、领导公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境； 5、领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查，保证公司安全； 6、负责协调公司系统间的合作关系，先期调解工作中发生的问题； 7、负责后勤工作的合理安排，包括食堂、宿舍、安保、车辆、园区绿化等，并监督执行； 8、用有效的管理制度，降低公司的运作成本； 9、定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作。 职位要求： 1、统招大专及以上学历，27-32岁，具备大型制造型企业行政管理、厂务工作经验，有2年同等岗位工作经验； 2、熟练操作各种办公软件，及数据统计，制作PPT等； 3、逻辑思维能力强，有责任心，能承担压力，有上进心； 4、有较强的组织能力、沟通协调能力。

  东莞市思榕智能装备有限公司

  仪器仪表

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  2000以上

  

  双休

  包住

  餐补30元/天

  五险一金

  带薪年假

  年终奖

  免费旅游

  免费体检

  节日福利

  团队活动丰富

  2023-07-07

• 人事行政经理/主管

  6-9K

  大专

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  不限

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 5、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 6、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动。

  东莞市印尚瑜伽文化传播有限公司

  休闲/娱乐

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  1-100

  

  2023-02-23

• 行政主管

  6-8K

  大专

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  3年

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职要求： 1、大专以上学历 2、有2年以上经验 3、能独立完成行政相关事务

  东莞市力川环保包装科技有限公司

  印刷/包装/造纸

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  1-100

  

  包吃

  包住

  五险

  试用期全薪

  免费培训

  节日福利

  年终奖

  2022-05-26

• 人事行政主管

  急聘

  8-10K

  大专

  |

  3年

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  东莞-樟木头镇

  

  立即应聘

  任职要求： 1、28~40岁，大专以上学历，同职位3年以上工作经验； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软件。 5、有较强的文案功底，能独立起草各类行政公文及规章制度。 岗位职责 1、负责公司的日常运作、向总经理汇报公司情况，提出改进的建议。 2、负责公司规章制度的制定和监督执行，并采取必要的对策。 3、负责公司人力资源规划策略，人事的工作执行方案及执行进度，并主导实施，负责公司内部作业流程及操作规程的制定与审核。 4、检查考核各部门员工的工作情况，并负责部门人员薪资，职位变动的初核。 5、完成总经理赋予的其它工作任务

  东莞市东急捷运有限公司

  货运/物流/仓储

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  200-500

  

  包吃

  包住

  话费补助

  8小时工作制

  免费培训

  绩效奖

  工作环境优美

  五险

  节日福利

  团队活动丰富

  2019-11-18

• 行政主管

  7-9K

  大专

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  5年

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  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  1、25-40岁，良好的沟通、组织、协调能力，善于解决问题，能够承受一定的工作压力； 2、全面负责公司的人事、后勤及行政的统筹工作，有责任心。 3、熟悉人事的招聘、培训、劳动合同、劳资纠纷等事务的处理。 4、熟悉公司ISO9000\ISO14000\QA8000等体系的审核。 5、对公司的7S执行、突发事件的处理等实操熟练。

  东莞市松裕塑胶皮具制品有限公司

  生产/制造/加工

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  1000-2000

  

  包吃

  包住

  年终奖

  工作环境优美

  2015-03-17