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武汉吴家
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 合同管理专员
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5-7K
大专
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2年
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武汉-江夏区
立即应聘
岗位职责: 协助武汉办业务经理梳理订单,处理帐务,跟踪交办的事项; 负责办事处日常办公管理,包括办公环境维护、办公用品采购与发放、会议组织与记录等; 负责员工考勤统计、假期管理,协助负责人开展员工培训、团建等活动; 协调办事处与物业、水电等相关单位的关系,处理行政后勤相关问题。 负责办事处费用报销审核、票据整理,按公司财务制度要求上报总部财务部门; 登记办事处固定资产、低值易耗品台账,定期进行资产盘点; 岗位要求: 1、大专或以上学历,经验不限。 2、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)。 3、做事细心有责任心,具备发现问题主动解决问题的能力。 4、有良好的沟通能力、团队合作精神,较强的抗压能力。 薪资待遇及岗位作息: 1、薪资5-7K,缴纳五险,节假日正常休息,入职一年可享受带薪年假,且不定期组织团建活动。 2、工作时间:上午8:00-12:00,下午1:00-5:00 大小休
推荐招聘信息
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4.5-6K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责组织和参与公司内外部的各类行政活动,包括但不限于会议、培训和员工关系维护。 2. 管理和维护公司办公用品及相关设备的采购、登记和日常管理。 3. 协助处理公司与客户及政府之间的行政事务,确保流程顺畅。 4. 监督和管理公司日常行政运作,确保各项事务按时完成。 5. 参与公司文化建设,推动员工关系和公司形象的提升。 6.负责公司后勤日常工作事项(包括但不仅限于宿舍、食堂、车辆管理等)。 任职要求: 1. 具备良好的组织能力和沟通技巧,能够高效处理行政事务。 2. 有较强的责任心和团队协作精神,能够在快节奏环境中保持积极态度。 3. 熟悉办公用品采购和管理流程,具有良好的物料管理能力。 4. 能够熟练使用办公软件和设备,对工作内容有清晰的记录和汇报。 -
4-5K
学历不限
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经验不限
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佛山-顺德区
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常行政事务处理,包括文件管理、档案整理和办公用品采购 2、协助组织公司会议及活动,做好会前准备和会后跟进工作 3、维护办公环境整洁,确保办公设备正常运转 4、处理部门间协调工作,促进内部沟通效率 5、完成上级交办的其他行政相关工作 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力和服务意识 2、工作细致认真,有较强的责任心和执行力 3、能够熟练使用办公软件处理日常文档 4、具备团队合作精神,能适应快节奏工作环境 5、愿意在生产制造行业长期发展 -
5-8K
大专
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
【投简历前须知,我司入职需提供以下资料】: 1.离职证明 2.背景调查信息 3.上家公司的薪资发放记录 【为了双方高效沟通,如能接受以上3条再投简历,应届生和实习生不需要】 岗位职责: 1.行政事务:负责文件整理/归档/传递、办公环境/设备维护、行政通知出具、办公用品采购等日常行政工作; 2.日常采购管理:统筹公司所需物品采购全流程(对接物流、车辆调度),协助物料验收、处理异常问题,管理采购单据并同步系统归档; 3. 人力协助:配合人事部门进行招聘工作,处理员工考勤、入离职手续等基础人事事务; 4. 日常部门协作:协助制作打印标签、日常快递签收发出,衔接物品领用,协调跨部门事务,完成领导临时交办的工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理/人力资源/物流管理等相关专业优先,1年以上行政/采购/文职经验者优先; 2. 能熟悉适应行政/采购流程/物流调度逻辑,能独立对接多部门协作者优先 3. 熟练使用Excel(VLOOKUP、数据透视表)等办公软件,具备数据处理与单据管理能力; 4. 细心严谨、沟通协调能力强,有责任心与保密意识,有一定抗压能力,善于跨部门沟通能适应快节奏工作。 任职要求 薪资待遇 - 月薪5500-8000元,根据过往采购/生产协调经验面议。 - 缴纳五险,享受带薪年假、节日礼品、月度绩效奖金。 -
面议
高中
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
1.三年及以上总务工作经验,会电脑基本操作。 2. 能够协助总务主任做好园林区域、保安、保洁以及宿舍的各项管理工作,确保各项工作有序进行。 3. 工作具有计划性,执行力强,严格按计划推进工作。 4. 思维敏捷,具备敏锐的洞察力,能够迅速发现工作中存在的问题,并积极主动地采取有效措施加以解决。 5. 具备较强的责任心和敬业精神,对待工作认真负责,适应工作环境,认同公司企业文化。 -
5.5-6.5K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹办公环境管理,监督7S执行(含生产区与办公区物品定置定位) 2、管理固定资产台账,定期组织盘点; 3、处理突发性行政事务(如访客接待冲突化解、紧急办公设备调配) 4、监督食堂卫生环境,定期组织卫生检查。处理员工对餐饮服务的投诉,优化用餐体验。 5、定期检查宿舍设施(水电、家具、消防等),及时报修并跟进维护,公寓安排及月度抄录水电表核算。 6、执行EHS管理体系,定期组织生产现场安全巡查(含危化品/特种设备检查) 任职要求: 1、具有1年以上行政管理工作经验 2、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先考虑 3、具备较强的责任心和团队协作精神 4、能够承受一定的工作压力,具备良好的问题解决能力 5、熟悉国家相关法律法规及政策要求 -
6.5-8.5K
本科
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应届毕业生
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东莞-茶山镇
立即应聘
1、全日制本科学历, 一本或双一流优先,年龄21-28岁,应届生或一到二年工作经验; 2、配合组织各种重要会议、各类接待等工作,完成相关的会务、材料的文字记录和存档,协助督促重要决议、重点工作的开展落实; 3、负责各类总结、公文、报告、纪要等文字材料的起草、审核、归档等工作; 4、协助领导与上级部门、相关政府部门及其他合作单位的沟通与交流; 5、完成领导交办的其他事务。 -
4.5-6K
中专
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1年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.负责企业文化建设,各类会议,活动的组织,安排,服务工作; 2.贯彻执行公司各项方针,指令,负责监督,协调,检查各部门的实施情况; 3.公司规章制度的完善,维护,管理,执行工作; 4.负责公司办公用品,低值易耗品,办公设备,固定资产的采购,登记,核查管理工作,健全登记制度,做到账务相符; 5.公司公文的处理,档案资料的保管,图纸的分类、保存、归档管理; 6.负责公司各类月度行政费用的申请付款工作; 7.办理人事员工入、离职手续办理; 8.负责统计每月考勤数据; 9.对各部门日常行政监督,管理工作; 10.完成上级领导交办的其他工作。 -
6.5-8K
高中
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位要求 1、大专及以上学历;安全、环保专业优先; 2、具有2年以上相关专职环安专员的工作经验; 3、熟悉冲压、模具行业的安全因素识别; 4、能够服从上级对于其他工作的协调安排,接受加班。 5、具备较强的沟通协调能力、执行力、责任心强。 二、工作职责 1、负责工厂整体的生产安全管理,完成生产管理安全台账并及时更新。 2、负责环保危固废台账及危废仓管理。 3、跟进安全隐患的排查及安全隐患的整改。 4、制定厂区6S管理标准,组织开展6S活动及6S月度评比。 5、负责月度安全生产会议,并每月组织对车间一线员工的安全教育培训。 6、负责办公室固定资产管理。 -
5-7K
高中
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3年
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东莞
立即应聘
岗位职责:熟悉人力资源管理六大模块,负责人员招聘、面试(初试)、入职、培训、绩效追踪工作。 任职资格: 1、22-35周岁,高中以上学历。 2、有人事文员工作经验2年以上。 3、熟悉招聘、培训、考勤、档案管理、社保、工伤、劳资关系等工作。 5、在人际沟通、语言表达、组织协调、从业公关等方面能力突出; 6、有强烈的责任心,能够按时完成各项工作任务; 7、良好的心理素质和抗压能力,能吃苦耐劳。 -
6-8K
中专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求: 1、注:能够接受加班,到晚上9点左右; 2、熟练使用办公软件; 3、擅长沟通协调,工作耐心,勤奋好学,踏实实干型; 4、具有1年以上制造业相关工作经验优先考虑; 5、年龄30-40周岁;
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