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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 莞城区
- 保险业务经理/主管
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推荐招聘信息
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10-20K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
一、职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 -
3-6K
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责： (一)达成个人各项考核目标； (二)维护客户和渠道关系。 (三)公司和渠道交办的其他工作。 任职要求： (一)认同公司文化和发展理念。 (二)30周岁以下，具有良好的服务意识与沟通能力，品行端正。 (三)大专及以上学历。 (四)特别优秀者，可一事一议。 福利待遇： 1、周末双休，享受国家法定节假日及假期（婚假、产假、陪产假、带薪年假等）。 2、生日福利、不定期团建活动、年度员工体检等。 3、交通便利，办公环境舒适。 -
10-20K
学历不限
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
1. 岗人职责: 1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案 2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求 3.为客户定制健康保障及财富增值方案 4.企业客户员工团体福利保险等 6.团队管理、策划、经营 任职要求: 1.具备基础沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力 培训支持(赋能): 1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系 2、学习期间财补等 任职要求: 1.具备基础沟通技巧和客户服务意识 2. 任 题解决能力 培训支持(赋能): 1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系 2、做事有耐心，为人忠厚诚实，有团队合作精神，有毅力，肯学习，有职业操守。 -
8-16K
大专
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2年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司金融产品的市场推广与销售工作，完成个人业绩目标； 2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，提供专业的咨询服务； 3、根据客户需求推荐合适的金融产品，协助客户完成相关业务流程； 4、定期反馈市场动态及客户意见，协助优化产品和服务方案； 5、参加公司组织的培训和业务会议，提升专业能力与服务水准； 任职要求： 1、需具备本地2年及以上相关工作经验； 2、大专学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队合作精神； 4、对金融行业有兴趣，愿意通过学习提升自身业务水平； 5、能承受一定的工作压力，具备较强的自我驱动力和执行力； 6、具备证券、保险、理财等相关行业从业经验者优先。 福利待遇： 双休及法定节假日，团队管理奖金+年终奖金+销售佣金+奖金+综合补贴 -
12-23K
本科
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经验不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
一、职位背景 平安集团，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局，推出6大产品+服务体系;顺应长寿时代发展趋势，响应国家高质量发展战略，重磅推出保险康养顾问培养计划。其中保险康养顾问高才计划是公司面向保险领域推出的高端人才发展项目,旨在招募三类精英人群:经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英(顶尖/普通绩优)、及无保险经验的高端金融人才。通过严格的选拔、专属培训及资源支持，培养复合型保险康养顾问，是“一站式解决方案的价值传递者”，助力您在保险行业实现职业跃升。 二、工作职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者” 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 1、年龄:25-55 岁(根据人群略有差异，主管 28-55 周岁，无经验者 25-55 周岁) 2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历，过往无保险销售经验本科及以上学历。 3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录，业务品质良好。 4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年，且任主管6个月以上，过去5年任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年，过去5年任职公司≤2家，无保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。 四、职位亮点 1、高起点职级:根据考核结果及资质评估,有机会套转高职级并适当减免初期考核压力 2、享受专属津贴 3、专属入司流程:简化入司流程，入司更便捷 4、培训支持:保险主管及个人绩优免去常规培训，专属培训赋能 5、产品销售权限:产品权限快速开通，支持销售复杂及新型保险产品。 6、广阔的晋升发展空间:保险主管及个人绩优晋升考核减免，快速晋升银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2025-09-28
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8-12K
本科
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经验不限
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东莞-松山湖
立即应聘
1、 本科及以上学历，国际贸易、英语相关专业亦可； 2、 三年以上外贸业务经验，具有硅橡胶、电子产品等行业外贸经验更佳； 3、 能熟练通过网络平台，搜索引擎等开发新客户； 4、 熟悉外贸订单操作流程，具备相关领域扎实的基础知识； 5、 优秀的书面及口头表达能力，较强的谈单技巧，开发客户能力强； 6、 具有较强的进取精神和团队精神，激情，认真，责任心强，抗压性强。 岗位职责; 1、带领外贸部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同。 2、负责外贸定单的洽谈、签约、单证审核、定单管理、运输、报关、收汇等。 3、负责对外贸定单的评估、跟踪、管理和风险控制。 4、负责外贸业务流程管理和风险控制。 5、负责所接定单的生产和货源，货物检验、商检报关等过程的跟踪，及时处理各环节出现的问题。 6、负责客户资料的整理，做好客户要求的及时反馈和处理。 7、负责合同履行过程中紧急意外情况的妥善处理。 8、负责下属业务员的培养和指导。 9、完成公司总经理临时交办的工作。 -
面议
大专
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责开拓和维护保险业务市场，制定销售策略并完成业绩目标； 2、分析客户需求，提供专业的保险产品咨询和定制化解决方案； 3、建立并维护与客户长期稳定的合作关系，提升客户满意度； 4、定期跟进客户保单状态，提供续保及理赔协助服务； 5、参与团队培训，提升个人及团队的专业能力； 6、收集市场信息，及时反馈行业动态和竞争情况； 7、组织并参与各类市场推广活动，扩大品牌影响力； 8、确保业务操作符合相关法律法规及公司政策要求； 9、协调内外部资源，推动业务流程优化； 10、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融或相关专业优先； 2、具备保险从业资格证书及相关行业经验者优先； 3、熟悉保险产品及市场运作模式，有较强的市场敏感度； 4、良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 5、具备较强的学习能力，能快速掌握新产品及政策； 6、拥有一定的抗压能力，能够在高强度环境下高效工作； 7、具有团队合作精神，能积极配合团队完成目标； 8、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 9、注重细节，具备较强的责任心和职业道德； 10、愿意接受挑战，有志于在保险行业长期发展；银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2025-03-10
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15-30K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
【职位介绍】 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 【任职要求】 1、25-45周岁 2、大专及以上学历，有销售经验者优先 3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 4、良好的心理素质及沟通能力 5、不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心 6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 【待遇及福利】 1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金； 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障； 3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障； 4、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。 *保险规划师指保险代理人，本文旨在招募平安保险代理人银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2024-03-23
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8-15K
高中
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1年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责维护客户合作关系，达成公司业务目标； 2、负责跟踪、分析业务状况，及时解决相关问题； 3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险； 4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控； 任职要求： 1、高中及以上学历，营销、金融等相关专业； 2、具有1年以上营销工作经验，熟悉客户服务流程； 3、具有搜集分析市场数据，策划组织销售活动能力； 4、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； -
7-14K·13薪
大专
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1年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责： 1、综合管理岗，公司重点培养管理人群，一经录用，即可享受全系列的来自平安大学的课程学习，迅速成长为优秀的售后优才主管。 2、本岗位重在服务和管理，通过考核后晋升为平安售后主管，在平安售后，没有人为限制，有想法，你就会快速走上管理岗位，主管只是管理职级第一站，目前年薪20万左右。 3、储备阶段通过学习掌握产品技能、服务沟通技能和管理技能，做好区域老客户的售后服务和公司平台业务线上线下分享和推广。 4、学会管理团队，公司会传授相关的经验和方法。2个月试用期后，就获得管理团队资格。 岗位要求： 1、做事积极主动、认真负责、有事业心、性格开朗。 2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神。 3、具有很强的学习能力和成就一番事业的决心； 4、有客服，人事、行政、跟单和管理经验者优先录用。
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东莞莞城区保险业务经理/主管招聘东莞莞城区保险业务经理/主管频道介绍
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