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初中及以下
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10年以上
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- 1~2年
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30K以上
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 黄江镇
- 经理助理
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推荐招聘信息
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7-12K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常事务,确保工作高效有序进行; 2、负责公司内部各部门的沟通协调,促进信息流畅传递; 3、参与制定公司战略规划,并跟进执行情况; 4、起草、整理和归档重要文件及报告; 5、协助组织公司会议,记录会议纪要并跟踪落实决议事项; 6、收集和分析行业相关信息,为总经理决策提供支持; 7、完成总经理交办的其他工作任务; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,管理类或相关专业优先考虑; 2、总经理助理3年以上工作经验,年龄26-40岁; 3、具备优秀的语言表达能力和书面沟通能力; 4、熟练使用办公软件,能够快速处理文档和数据; 5、具有较强的逻辑思维能力和问题解决能力; 6、良好的团队协作精神和服务意识; 7、对现代企业管理模式有一定了解,熟悉行政流程; 具体薪资可面议 -
8-12K
本科
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
1)男女不限; 2)市场开发或者业务销售、结构件/零部件产品开发,经营管理、财务管理任一方面的都可以; 3)细心、执行力强; 4)25~40岁之间;(40岁以上的勿扰) 5)头脑灵活,原则性强。 -
6-8K
大专
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不限
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常事务,参与公司战略规划及决策。 2、负责会议的组织与安排,包括会议记录和跟进落实会议决议。 3、协助撰写各类文档、报告及总结,确保信息传递的准确性和及时性。 4、跟踪公司各项工作进展,协调各部门之间的沟通与合作。 5、负责总经理的日程安排,处理相关的商务洽谈及客户关系维护。 6、完成总经理交办的其他事务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,熟悉木制品厂管理者优先; 2、2年以上相关工作经验,有总经理助理或高管助理经验者优先。 3、熟练使用办公软件,具备较强的文字表达能力和沟通能力。 4、具备良好的组织协调能力,能够承受较大的工作压力。 5、具有较强的保密意识和职业道德,能妥善处理机密信息。 -
6-9K
本科
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2年
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惠州-龙门县
立即应聘
1、大专以上学历(英文专业、管理专业、营销专业),具有生产现场管理经验、部门协调经验、跟单客户维护经验等相关专业知识; 2、2年以上行政管理和较强的动手能力,善于与人交往和沟通,有解决生产现场问题的能力,等相关工作经验 1、负责副总理的日常工作安排,协助副总经理接待重要客户并且做好相关记录;协调做好综合各部门工作和处理日常事务; 2、及时收集和了解各部门的工作动态,协调各部门之间有关的业务工作,掌握公司的主要活动情况,并提出处理意见; 3、协助副总经理完成各项销售、辅助工作、客户维系、市场分类方案制度,协助完成团队目标等; 4、负责推进和管理项目进度,推进项目工作的落实执行的决策,协调副总经理调研和分析管理情况和行业现状,提出处理意见或建设,供副总经理决策 -
总经理助理
急聘
8-15K
大专
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3年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 2、 跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 3、 配合总经理处理外部公共关系及大客户跟进服务; 4、 推行公司发展落实的各项管理机制; 5、 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1、 大专及以上学历,企业管理、营销等相关专业,35岁以下,男女不限,身体健康,相貌端正; 2、 从事过电子元器件行业的企业管理、营销管理、销售等相关工作者优先,三年以上总经理助理岗位经验者优先; 3、 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力,具有敏锐的洞察力和很强的执行力,逻辑思维清晰,书面及口头表达能力优秀,性格开朗。 -
15-25K
本科
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10年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责: 1.公司整体战略规划、经营目标等团队内部宣导、执行; 2.例会、活动计划及总结等会议的组织、召开; 3.根据分公司经营目标分解,设定组织目标并达成; 4.各项方案的宣贯、落地与执行; 5.负责团队的整体搭建,团建活动的组织、开展; 6.负责团队成员专业知识、行业知识、合规信息等的培训 。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、汽车、机电设备等相关专业,30-48岁; 2、5年以上汽车尾板行业工作经验,5年以上大型公司总经理经验,精通生产管理、设备维护、维修、保养; 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,有较强协调和组织能力; -
12-20K·13薪
本科
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1.协助集团总裁制定战略规划,跟进重大决策事项的落地执行,统筹跨部门/跨区域协作; 2.筹备高层会议,撰写经营分析报告、会议纪要及对外商务文件,确保信息高效传递。 3.主导ISO90001/14001/13485等管理体系的内审、外审及持续优化,确保公司运营符合国际标准与行业法规; 4.监控关键业务流程合规性,识别风险并推动改进。 5.协助优化人力资源管理体系(含招聘、培训、绩效等模块),推动组织效能提升; 6.统筹高管日程安排、商务接待及差旅事务,协调内外部资源支持高管决策。 7.处理英文函件、合同及国际客户沟通,承担翻译及跨文化协调工作; 参与集团战略性项目,主导进度跟踪与结果复盘。 任职资格: 1.35岁以下,本科及以上学历,英语专业八级(TEM-8),可熟练进行商务谈判及文书撰写; 2.5年以上制造业或集团化企业高管助理/总经理办公室管理经验; 3.精通ISO 90001/14001/13485体系运作,熟悉人力资源管理全流程。 4.能快速理解业务逻辑,协调研发、生产、质量等多部门协同; 5.具备体系文件编制、合规审计及数据分析能力,熟练使用Office/项目管理工具; 6.擅长商务接待、政府/客户关系维护,具备敏锐的商业洞察力。 7.有海外留学/工作背景,或持有PMP、MBA等资质优先。 -
10-20K
本科
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2年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务和业务协调工作; 2、负责总经理的日程安排,包括会议组织、行程规划及提醒; 3、起草、审核和管理公司内部重要文件和报告; 4、参与公司重要会议并记录会议纪要,跟踪落实会议决议; 5、协助总经理进行内外部沟通,确保信息传递准确高效; 6、收集和整理与公司业务相关的市场信息及行业动态; 7、监督和跟进各部门重点工作进度,及时向总经理汇报; 8、完成总经理交办的其他临时性任务; 任职要求: 1、本科及以上学历,有两年以上五金相关岗位工作经验者优先; 2、熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 3、工作细致认真,具有较强的时间管理能力和执行力; 4、能够适应快节奏的工作环境并承受一定工作压力; -
8-12K
大专
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3年
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中山-板芙镇
立即应聘
1.制定并实施精益生产战略与计划,结合公司业务目标,构建全面的精益生产体系,推动生产流程优化,降低成本,提升生产效率与产品质量。 2.主导价值流分析,识别生产过程中的浪费环节,并制定针对性改善方案,带领团队实施精益项目,确保项目按计划达成目标。 3.引入与推广精益生产工具和方法组织开展相关培训与指导,提升员工对精益理念的认知与应用能力。 4.建立与完善生产绩效指标体系,监控生产过程中的各项关键指标,定期进行数据分析,及时发现问题并提出改进措施。 5.与跨部门团队紧密协作,协调资源,共同解决生产过程中的问题,促进各部门间的顺畅沟通与高效协同。 6.培养与发展精益生产团队,选拔、培训和指导下属员工,提升团队整体专业水平。
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