热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 南城区
- 店长
-
6-8K
不限
|
5年
|
东莞-南城区
立即应聘
我司是做大米粮油批发,现开发终端品牌自营门店,特招店长一名 工作内容: 客户管理、货品管理、财务管理、人员管理 职位要求: 年龄 30—45 会基本电脑做账 小车驾驶证、能接受外出送货卸货 工作时间: 10:00—22:00
推荐招聘信息
-
5-6K
大专
|
5年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、熟悉建材行业、卫浴市场及淋浴房和浴室柜等产品,具备敏锐的市场洞察力,能针对不同市场情况制定销售策略完成业绩目标; 2、根据公司营销计划,完成销售任务;管理和维护客户关系,对装修设计渠道进行对接和有效的开拓: 3、思维敏捷、擅长沟通,有较强的处理顾客异议的能力与经验; 4、具备一定的管理、策划能力,较强的执行力。 任职要求: 1、男女不限,热爱销售行业,有建材行业3-5年经验者优先; 2、工作认真,主动积极,接受能力强; 3、性格热情开朗,有较强的沟通与表达能力; 4、有亲和力,具备良好的团队合作精神; 福利待遇:底薪+高提成奖金+话补+交通补贴+社保五险+定期培训+餐补+生日福利 -
7-12K
初中及以下
|
不限
|
东莞-虎门镇
立即应聘
1. 全面负责主持宠物度假村的日常运营和管理工作。包括宠物寄养区、美容和洗护区、游泳池、户外环境设施等全店范围卫生和服务。确保和辅导每个人日常工作计划的落实。 2. 负责店里的运营和销售。定期对店里销售情况做总结分析,做相应的营销推广策略。 3. 客户的维护:负责线上线下客户的日常维护,妥善处理客户的诉求。 4. 店里员工的培训:专业知识,销售,专业技能等。不断地提高店服务和专业指标。 任职资格: 1、 年龄28-55岁,有3年宠物店长经验。熟悉宠物美容、寄养或者宠物行为先。 2、 有爱心、喜欢宠物。责任心强,自驱力强。 -
6-12K
大专
|
2年
|
东莞-常平镇
立即应聘
1、形象气质佳、五官端正、口齿伶俐。 2、性格开朗积极上进、有责任心,吃苦耐劳、服从管理及分配,有团队协作精神和良好的沟通协作能力。 3、社会经验丰富者可放宽条件,从事商行、专卖店、大型连锁店等,精店务管理有经验者优先。 -
15-20K
大专
|
5年
|
东莞-万江区
立即应聘
岗位职责: 1.负责连锁商超门店的日常运营管理,确保超市的高效运营和盈利增长; 2.负责超市日常运营管理包括:商品陈列、库存管理、订货和补货管理、销售管理、客户管理、供应商关系维护; 3.负责超市的财务管理、员工关系管理、合规管理、安全卫生管理等; 4.完善和执行《超市管理制度》和激励方案,提高顾客满意度和员工积极性; 5.为公司持续发展培育新人,搭建人才梯队; 6.接受集体的审核,不定期向集团总部的汇报经营状况和改善措施。 岗位要求: 1.大型连锁民营卖场8年以上工作经验(嘉荣、百佳、沃尔玛等尤佳),2年以上统筹全店管理经验; 2.了解连锁商超运营逻辑,具备敏锐的市场洞察能力,能迅速捕捉市场信息; 3.具备一定的财务知识和分析能力,了解预算制定并成本控制,熟练使用办公软件; 4.具备良好的个人素养、团队沟通协调、组织能力; 5.具有主动意识,人品正有责任心,具备较强的抗压能力,接受工作调动。 本岗位综合年薪:20w-30w;工作地点:珠三角。 -
5-8K
不限
|
应届毕业生
|
东莞-茶山镇
立即应聘
【工作内容】 1、开店前后的协调与维护; 2、严格遵守公司各项规定,做好无人便利店店面商品的陈列规划、做好订货,收货工作,控管好商品的损耗及商品毛利工作; 3、检查、监督、巡查店面服务标准和流程的执行情况,掌握便利店营运规范,做门店传达、巡店验证及跟进改善,确保无人超市营运规范在门店的贯彻、落实; 4、处理店面客户投诉等突发事件,促进店面服务创新,提升顾客满意度,店内客户关系维护; 5、完成上司交办的其他工作; 【任职要求】 1、有驾照会开车; 2、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强; 3、有连锁便利店(如罗森、全家、7-11等)同等职位3~5年店长工作经验; 4、能接受公司名下的门店调动、出差(珠三角范围内)安排; 【本岗位在东莞茶山镇办公,介意勿扰】 -
6-10K
不限
|
1年
|
广州-番禺区
立即应聘
岗位职责: 1. 负责门店店面的日常经营管理,确保店面运营顺畅; 2. 监督和管理店内员工,提升团队工作效率和服务质量; 3. 负责门店销售目标的设定及销售策略的实施,达成销售目标; 4. 确保门店的食品安全和服务标准,维护良好的顾客关系; 5. 处理顾客投诉,及时解决顾客问题; 6. 负责门店的库存管理,包括进货、存储、盘点等; 7. 定期参与产品和服务培训,不断提升个人及团队的专业技能。 任职要求: 1. 有较强的领导能力和团队管理能力; 2. 对牛肉行业有一定的了解和热情; 3. 有良好的沟通技巧和问题解决能力; 4. 能够承受工作压力,具有较强的责任心和执行力; 5.会粤语以及会有一定的刀工优先 -
5-10K
大专
|
不限
|
东莞-凤岗镇
立即应聘
1、全面负责门店的日常工作,确保店面有序、高效地运行,带领整个团队达成核心目标; 2、负责来访客户的接待与咨询,了解客户需求,合理推荐产品,促进成交,并与客户保持长期的互动,深入挖掘、发展客户的潜在需求; 3、积极向上推动公司业务内容、活动内容、针对门店情况提出有效建议; 4、监督商品的到货、补货、做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作; 5、能切实在销售、服务、售后处理等关键事项上给团队提供指导,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种问题,提升顾客的满意度; 6、门店推广:抖音、快手、小红书上发布推广门店的产品 任职要求: 1、25-38岁,要有2年以上门店销售管理经验大专及以上学历,形象气质佳,优秀者可放宽; 2、具备一定的管理能力及领导力,有从事手机壳和钢化膜行业的优先。 3、热爱零售行业,有零售管理经验,思维敏捷,逻辑思维缜密,善于沟通,为人正直有原则,具备抗压能力,心态积极,阳光,正能量; 4、有强烈责任心及优秀的团队服务意识,对工作负责 乐于分享,善于学习,责任感与使命感强,能够接受公司合理调配; 5、具备发现问题解决问题的能力,具备数据分析能力; 薪资范围5K-10K(底薪+提成)具体面谈 薪资结构:基本工资+销售提成+利润分成 上班时间:10-10:30轮班 根据商场上班时间来定 -
店长
急聘
6-10K
高中
|
1年
|
东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责便利店的日常运营管理,确保店铺正常运转; 2、监督商品陈列和库存管理,保证货品充足且摆放整齐; 3、制定销售计划并组织实施,提升店铺业绩; 4、处理顾客投诉及意见反馈,维护良好的客户关系; 5、负责员工排班与培训,提高团队服务水平; 6、确保店内卫生及安全标准符合相关规定; 7、定期分析经营数据,优化运营策略; 8、协调与供应商的合作关系,保障商品供应及时; 任职要求: 1、具备零售或便利店行业相关工作经验; 2、熟悉便利店运营流程,能够独立开展工作; 3、具有较强的沟通能力和团队管理能力; 4、责任心强,注重细节,能承受一定的工作压力; 5、一年以上驾龄; 6、了解市场动态,善于发现消费者需求; 7、有良好的职业道德和服务意识;
移动端:
东莞南城区店长招聘