热门城区:
-
东湖区
-
西湖区
-
青云谱区
-
湾里区
-
青山湖区
-
南昌县
-
新建县
-
安义县
-
进贤县
-
高新技术产业开发区
-
红谷滩新区
-
经济技术开发区
-
小蓝经济技术开发区
-
临空经济区
-
桑海经济技术开发区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南昌
- 合同管理专员
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
5.5-6.5K
大专
|
经验不限
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
工作内容： 1.行政事务工作协助。 2.门禁/食堂/清洁工作监督。 职位要求： 1.大专或以上学历。 2.形象好气质佳。 3.有人事行政工作经验一年以上。 4.有上进心和责任心，服从管理。 工作时间：周一至周六。 -
4.5-5.5K
高中
|
2年
|
台州-椒江区
立即应聘
有事业心、责任心、上进心，善于沟通，有原则性，有执行力，公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”，愿和公司同甘共苦、同心同德，想把工作当成自己人生事业来做者欢迎加盟。非诚勿扰！ 协助人事行政部经理开展工作。 -
稽核员
急聘
6.5-8.5K
高中
|
2年
|
东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责 1、执行合规检查计划与督察任务，运用专业方法保障检查有序开展； 2、通过现场及非现场检查，核查各部门业务及内控执行情况，记录并收集问题证据； 3、分析检查发现的问题，编制报告并提出整改建议，及时向领导汇报； 4、跟踪整改落实情况，评估效果，防止问题重复发生； 5、结合典型案例协助开展合规培训，提升员工合规意识与实操能力； 6、参与合规管理体系建设，提出优化建议。 任职要求 1、高中及以上学历，法律、管理相关专业优先； 2、2 年以上企业合规稽核经验，熟悉制造业业务流程及管理控制要点； 3、熟悉国家法律法规，具备较强检查、分析与判断能力； 4、沟通协调能力良好，能有效推动问题改进； 5、工作细心、责任心强，执行力及抗压能力突出。 6、退伍军人优先 -
6-8K
大专
|
经验不限
|
东莞-长安镇
立即应聘
核心职责： 全面负责公司设备、后勤、7S、环保及安全生产的日常管理工作。 1、设备设施管理： 负责公司设备台账建立与日常维护。 及时处理并跟踪各类设备报修事宜。 2、后勤服务管理： 负责员工宿舍的安全卫生管理。 监督食堂的日常运营、卫生与服务质量。 3、7S现场管理： 推行并监督公司7S执行，定期组织检查与评比。 4、环保与废弃物管理： 监督各类废弃物的分类、存放与合规处理。 5、安全生产管理： 协助执行安全制度，组织安全检查和应急演练。 参与处理安全事故，管理劳保用品。 6、综合事务： 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业； 2、年龄28-45岁； 3、2年同职管理经验，持安全管理员证书、ISO9001内审员证书； 熟悉安全、后勤、6S管理流程； 4、语言不限； 5、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 6、熟练使用常用办公软件，能高效完成文档处理及数据录入； 7、具有较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境； 8、积极主动，具备一定的问题解决能力和团队协作精神； 10.本公司预计明年中期会搬迁至东莞市谢岗镇，不能接收者勿扰！ -
5.5-7K
高中
|
2年
|
东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司卫生稽核，车间风险检查，安全稽核； 2、负责公司入职人员的培训，宿舍安排等； 3、负责每个月办公用品的管理统计发放，核对数量； 协调各部门之间的沟通与协作，确保信息高效传递； 4、协助日常行政事务的处理，包括文件管理； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、高中以上学历，具备基本的读写和办公软件操作能力； 2、有行政相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真细致； 4、责任心强，具备一定的组织协调能力和团队合作精神； 5、能熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 6、身体健康，品行端正。 -
行政人事专员
急聘
6-8K
大专
|
经验不限
|
东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责人资的统筹安排管理工作 (包括人员规划、招聘培训、人事手续办理、员工关系、薪酬福利、绩效考核等) 2、负责员工花名册的更新及员工档案的管理 3、负责人事制度的修改及执行。 4、负责人员考勤的监督工作及考勤数据的统计。 5、负责人事相关手续的办理。 6、负责后勤管理。 7、负责培训的规划及培训的执行 -
3.5-7K
初中及以下
|
经验不限
|
东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求：18-40岁，有上进心，有责任心，对待工作严谨、细心。 薪资：面议； 岗位职责： 1. 负责公司日常行政管理的运作； 2. 人员招聘、员工考勤、考核，职位调动相关手续办理； 3．公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4：负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5：完成上级安排的其他工作； 6、懂电脑基础操作，办公软件 有人事相关工作经验者优先。无经验者肯学习，服从公司管理，吃苦耐劳也可。正规写字楼工作，提供食宿，地处市中心地段，寻找志同道合的有志人事。广播/影视
|
1-100
弹性工作时间
免费培训
8小时工作制
高提成
全勤奖
绩效奖
工作环境优美
房补
五险一金
带薪年假
节日福利
员工福利
团队活动丰富
餐补
包住
2020-12-30
-
采购专员兼人事行政助理
急聘
6-7.5K
学历不限
|
1年
|
东莞-常平镇
立即应聘
采购专员 & 人事行政助理 岗位概述： 本职位是一个复合型岗位，主要负责公司采购流程中的物料跟进、样板进度协调及外发支持；同时负责人事行政基础工作，包括招聘、考勤、档案管理、办公用品及费用分析；此外，还需为总经理提供日常行政支持，协助处理其交办的事务及部门间协调工作。需要候选人具备高度的责任心、执行力、沟通协调能力和多任务处理能力。 工作职责： 采购方面： 1. 负责跟进采购样板打样所需物料（五金、拉链、织带、面料里布等）。 2. 跟进物料回仓情况，备好物料外发工厂事宜。 3. 跟进样板完成进度，协助业务报价。 4. 完成上级领导交办的其他采购相关任务。 人事行政方面： 1. 负责员工的招聘（主要职员招聘）、入职、人事调动、离职等手续办理，建立并管理人事档案。 2. 负责员工的考勤管理，月底人事行政相关报表的制作与汇总。 3. 负责日常的办公用品管理与订购。 4. 月底日常行政费用支出的分析。 总经理助理支持方面： 1. 负责总经理日常行程的协助安排、会议预约及提醒。 2. 协助总经理处理日常文件、报告的整理、传递与归档。 3. 根据总经理指示，跟进跨部门工作事项的进展，协调信息传递。 4. 协助总经理处理部分对外联络事宜（如基础沟通、接待安排等）。 5. 完成总经理交办的其他临时性行政支持工作。 任职资格： 1. 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。 2. 具备优秀的沟通协调能力、口头表达能力和亲和力，服务意识强；领悟力高，具备一定的应变能力和解决问题的能力。 3. 熟练使用 Microsoft Office 套件（Word, Excel, PowerPoint, Outlook），具备良好的数据处理（Excel）和文档处理能力。 4. 能够高效处理多任务，具备较强的抗压能力和时间管理能力。 5. 具备高度的保密意识和责任心。 6. 有皮具采购跟单方面经验者优先。 7. 有助理、秘书或类似支持高管工作经验者优先。 工作时间：每周工作5.5天周一至周五全天 + 周六上午，或按公司具体规定执行。 -
4.5-6K
大专
|
经验不限
|
佛山-南海区
立即应聘
行政专员： 岗位职责： 1.负责员工工伤处理和申报：工伤首次就医办理，后续工伤人员就医指引、资料准备，申报工伤及医疗费用报销、评残等事务性工作。 2.负责公司安全管理工作：安全标准化管理工作、职业健康管理工作 职业卫生管理工作 抓好公司的安全装备、特种设备、防护器材和急救器具、报警系统的管理；合理对公司全体员工进行消防培训；掌握公司隐患情况，提出治理方案并督促检查落实。 3.负责公司宿舍饭堂管理工作：宿舍的监管 4.负责办公事务、后勤、清洁保障等管理：负责办公用品申购、保存与发放；检查各部门饮用水使用情况；快递收发 5.领导安排的其他事务：临时任务或执行 任职要求： 1.学历：大专以上学历 2.有1年以上行政人事管理经验。 3.认同公司的企业文化和经营理念。 4.至少学习过人力资源、行政管理、文秘等管理相关专业课程。 5.安全管理员证优先
移动端：
南昌合同管理专员招聘南昌合同管理专员频道介绍
智通直聘南昌合同管理专员招聘频道，为您提供最新南昌合同管理专员招聘信息，这里有大量南昌合同管理专员招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布南昌合同管理专员招聘信息，是南昌合同管理专员人才求职首选的招聘网站！
