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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
              
                - 东莞
- 道滘镇
- 保险业务经理/主管
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              12-24K 大专 | 经验不限 | 东莞-道滘镇     立即应聘 1.年龄25 - 45周岁. 2.大专以上学历 3.综合金融产品代理,包括银行,寿险,财产险,健康险等 4.能力较强者可自己带团队
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              30-60K 大专 | 3年 | 东莞-道滘镇     立即应聘 职位类别:康养顾问 1.帮客户家庭进行私人财富、健康、养老、资源等进行风险梳理 2.通过保险、理财、信托等工具进行规划,匹配公司相应权益
推荐招聘信息
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              8-16K 大专 | 1年 | 东莞-石龙镇     立即应聘 岗位职责: 1、负责维护客户合作关系,达成公司业务目标; 2、负责跟踪、分析业务状况,及时解决相关问题; 3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险; 4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控; 任职要求: 1、具有1年以上营销工作经验,熟悉客户服务流程; 2、具有搜集分析市场数据,策划组织销售活动能力; 3、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;
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              15-30K 大专 | 2年 | 东莞-常平镇     立即应聘 【职责】: 1. 依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2. 组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员 3. 推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:晨会时间9:00-11:00,其余时间自由安排 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收入,多劳多得 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励 【职业要求】: 1.25-45周岁、大专及以上学历,有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心
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              20-40W/年 大专 | 经验不限 | 惠州-博罗县     立即应聘 一、资格条件: 1、自带客户资源: 制度客户开发计划,拓展新客户, 自带国内外知名品牌或大型线下商超客户资源,并且 可以让其成为公司合作伙伴。 2、学历经验:大专学历以上,28-50 岁,5 年知名品牌客户业务经验,有 AI 电子产品日用品及客户资源者优先。 3、能力素养: 具备出色商务谈判能力,能独立制定客户开发方案;熟悉 OEM/ODM 合作模式,负责部门日常 运营管理,有合理控制各项费用開支经验。 二、工作职责 1,大客户开发与维护:聚焦 日用品,玩具,医疗教育器具,AI,等…核心行业。 制定客户开发策略,拓展战略合作伙伴,建立长期合作关系,制定部门 组别销售计划,完成销售目标。制 订月度考核计划,并配合考核部门进行考核实施。 2、需求挖掘与方案落地: 深入了解客户业务场景,结合公司技术优势提供定制化产品解决方案(如 A1、游戏 外设定制、AR 设备集成等),推动方案从提案到交付的全流程落地。 3、业务目标达成: 制定年度/季度业务计划,负责大额订单谈判与合同签订,确保个人及团队销售业绩达标 4、市场情报与协同创新: 跟踪行业动态与竟争对手策略,收集客户产品反馈,联动研发部门推动产品选代, 参与新产品定义与市场推广策略制定。 5、指导各业务小组日常工作,发展团队成员业务能力,不断提升部门整体工作绩效。 6、在公司授权的范围内进行业务治谈,完成报价及所涉及的各种表格、文件,并协助财务部作好催款等后续 工作。 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:薪酬待遇,每月薪资 9-15K+模具佣金 2-5%,注塑生产佣金 1.5-3.5%,全年综合收入:20万-40万,上不封顶 万。不设封顶。 2、五天 8 小時, 包吃,上班工作餐费 20 元/餐。包住,公司提供单人宿舍。五险一金,有薪年假 5-15 天。 另外,国家指定有薪假期。
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              10-20K 大专 | 经验不限 | 东莞-大岭山镇     立即应聘 岗位职责: 1、负责维护客户合作关系,达成公司业务目标; 2、负责跟踪、分析业务状况,及时解决相关问题; 3、负责团体意外及医疗规划、职工养老规划等保险; 4、负责各种业务推动活动的组织与宏观调控; 任职要求: 1、专科及以上学历,营销、金融等相关专业; 2、具有1年以上营销工作经验,熟悉客户服务流程; 3、具有搜集分析市场数据,策划组织销售活动能力; 4、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;
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              业务经理/主管急聘 6-12K 中专 | 2年 | 东莞-望牛墩镇     立即应聘 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,磁铁行业销售优先; 3、有责任心,能承受较大的工作压力; 4、有团队协作精神,善于挑战。
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              业务经理急聘 25-35K 高中 | 经验不限 | 东莞-东城区     立即应聘 岗位职责: 1、负责日常工作中五金产品的相关业务处理; 2、负责金属材料的检测与质量控制工作; 3、承担机电产品的维护与管理工作; 4、负责塑料制品的质量检验与生产流程跟进; 5、执行销售任务并完成业绩目标; 任职要求: 1、高中及以上学历,机械工程或相关专业优先考虑; 2、具备五金、金属、机电或塑料行业的工作经验; 3、熟悉产品生产工艺及质量标准; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定的工作压力并适应快节奏环境; 6、具备一定的业务团队管理能力。
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              面议 大专 | 3年 | 惠州-博罗县     立即应聘 岗位职责: 1、负责跟进订单的生产进度,确保按时完成生产任务; 2、协调各部门之间的工作衔接,保障生产流程高效顺畅; 3、跟踪产品质量情况,及时发现并解决生产过程中出现的问题; 4、编制生产相关数据报表,做好生产信息的记录与反馈; 5、配合供应链及物流部门完成出货安排,确保交付时效; 任职要求: 1、大专学历,文秘或管理类相关专业优先考虑; 2、具备3年及以上相关工作经验; 3、熟练操作办公软件,具备良好的文档处理和数据分析能力; 4、具备出色的学习能力和沟通技巧,能快速适应工作变化; 5、具有较强的应变能力、责任心及团队协作精神; 6、工作态度严谨,具备服务意识和创新思维; 7、持有驾照者优先; 8、薪资待遇为底薪+绩效,具体的可面谈; 9、语言不限,具备基本沟通能力;
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              12-23K 本科 | 经验不限 | 东莞-横沥镇     立即应聘 一、职位背景 平安集团,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局,推出6大产品+服务体系;顺应长寿时代发展趋势,响应国家高质量发展战略,重磅推出保险康养顾问培养计划。其中保险康养顾问高才计划是公司面向保险领域推出的高端人才发展项目,旨在招募三类精英人群:经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英(顶尖/普通绩优)、及无保险经验的高端金融人才。通过严格的选拔、专属培训及资源支持,培养复合型保险康养顾问,是“一站式解决方案的价值传递者”,助力您在保险行业实现职业跃升。 二、工作职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,通过专业咨询,是“一站式解决方案的价值传递者” 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 1、年龄:25-55 岁(根据人群略有差异,主管 28-55 周岁,无经验者 25-55 周岁) 2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历,过往无保险销售经验本科及以上学历。 3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录,业务品质良好。 4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年,且任主管6个月以上,过去5年任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年,过去5年任职公司≤2家,无保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。 四、职位亮点 1、高起点职级:根据考核结果及资质评估,有机会套转高职级并适当减免初期考核压力 2、享受专属津贴 3、专属入司流程:简化入司流程,入司更便捷 4、培训支持:保险主管及个人绩优免去常规培训,专属培训赋能 5、产品销售权限:产品权限快速开通,支持销售复杂及新型保险产品。 6、广阔的晋升发展空间:保险主管及个人绩优晋升考核减免,快速晋升
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              10-20K 大专 | 经验不限 | 东莞-南城区     立即应聘 一、职位背景 平安集团,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿依托集团综合金融+医疗养老生态布局,推出6大产品+服务体系;顺应长寿时代发展趋势,响应国家高质量发展战略,重磅推出保险康养顾问培养计划。其中保险康养顾问高才计划是公司面向保险领域推出的高端人才发展项目,旨在招募三类精英人群:经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英(顶尖/普通绩优)、及无保险经验的高端金融人才。通过严格的选拔、专属培训及资源支持,培养复合型保险康养顾问,是“一站式解决方案的价值传递者”,助力您在保险行业实现职业跃升。 二、工作职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,通过专业咨询,是“一站式解决方案的价值传递者” 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、招募要求 1、年龄:25-55 岁(根据人群略有差异,主管 28-55 周岁,无经验者 25-55 周岁) 2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历,过往无保险销售经验本科及以上学历。 3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录,业务品质良好。 4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年,且任主管6个月以上,过去5年任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年,过去5年任职公司≤2家,无保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。 四、职位亮点 1、高起点职级:根据考核结果及资质评估,有机会套转高职级并适当减免初期考核压力 2、享受专属津贴 3、专属入司流程:简化入司流程,入司更便捷 4、培训支持:保险主管及个人绩优免去常规培训,专属培训赋能 5、产品销售权限:产品权限快速开通,支持销售复杂及新型保险产品。 6、广阔的晋升发展空间:保险主管及个人绩优晋升考核减免,快速晋升 *本材料旨在招募保险代理人,其中“保险康养顾问”指的是保险代理人,其展业范围是销售保险
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              15-20K 大专 | 3年 | 东莞-厚街镇     立即应聘 1、负责散热产品(液冷,风冷,等)业务的市场开拓与销售业务,做好客户的维护与管理工作; 2、做好销售计划,积极参与招投标,获取订单;配合技术部做好产品市场推广和技术支持工作; 3、搜集、整理和分析市场信息,定位产品应用方案,推广散热产品应用; 4、及时向公司反馈市场状况、行业信息及竞争对手的情况。 岗位要求: 1、5-10年以上液冷产品或其他散热产品销售经验,有市场工作经验者优先; 2、有良好的散热产品市场渠道和客户资源者优先; 3、有液冷等产品业务经验者优先; 4、能独立开拓市场,有扁平化管理经验;
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东莞道滘镇保险业务经理/主管招聘东莞道滘镇保险业务经理/主管频道介绍
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