我们正在找一位兼具细心、魄力与全局观的总经理助理，作为总经理的 “左膀右臂”，您将深度参与企业战略落地、高效统筹日常事务，在高频沟通与多线程协作中快速成长。 核心职责： 1、统筹总经理日程管理：精准规划会议、行程及重要事务优先级，确保高效推进； 2、信息中枢与决策支持：筛选、整理关键数据与信息，为总经理决策提供清晰参考，起草重要文件、报告及函件； 3、跨部门协同与资源协调：衔接各部门核心工作，推动跨团队项目落地，协调内外部资源解决突发问题； 4、商务事务跟进：协助处理重要客户接待、商务谈判准备及后续跟进，维护核心合作关系。 我们期待这样的你： 1、全日制大专及以上学历，3 年以上同岗位或高管助理经验，熟悉企业运营逻辑者优先； 2、具备极强的执行力、抗压力与多任务处理能力，细节控 + 结果导向； 3、沟通表达清晰得体，擅长跨层级协调，有出色的文字功底与商务礼仪； 4、熟练使用办公软件，有项目管理经验或行业资源者加分。 在这里，您将直接接触企业核心业务与管理思路，获得远超同岗位的成长空间与资源支持。如果您渴望在高压中突破自我，成为连接战略与执行的关键角色，期待您的加入！

【诚聘：副总经理，1名，薪资30-35K左右+提成，具体面议，坐标东莞】 任职要求： 1、本科学历，年龄40-50岁左右，英语四级以上，理工科专业毕业更好。 2、具有五年以上精密零部件、航空零部件、半导体零部件、石油装备零部件、医疗零部件等非标零部件管理经验。 3、做过全盘运营管理，懂技术更佳，对生产、品质，交付等有比较好的管理经验。 4、具有500人以上非标零部件、机加工行业管理经验。 5、汇报对象：总经理及董事长，下属人数200人左右。

岗位职责： 1、流程体系搭建 负责企业流程架构设计，制定流程管理制度、标准和操作手册。 2、主导公司业务流程优化（BPI/BPR）项目，识别流程痛点，设计改进方案并推动落地。 3、监控流程合规性，识别控制点风险，改进流程缺陷，降低运营成本 4、组织流程培训，提升全员流程管理意识 应聘要求： 1、本科及以上学历，3-5年 BPI/BPR/流程管理经验 2、逻辑思维强，能独立分析复杂业务流程逻辑，确保关键流程可视化（如Visio流程图、SOP）

【诚聘：总经理，1名，薪资30-50K/月薪，具体面议，坐标东莞】 任职要求： 1、教育背景：自动化、机械制造、工业工程、企业管理等相关专业，本科及以上学历，具备扎实的工程技术与管理理论基础。年龄40-55岁左右，英语口语流利优佳，有国外工作经验优佳，如果管理经验很丰富，同行知名企业的可以降一点要求。 2、行业经验：拥有10年以上精密零件加工及非标自动化行业工作经验，其中至少5年担任企业高层管理职位，熟悉精密零部件行业全产业链运营。 3、战略能力：具备卓越的战略规划与执行能力，能够制定清晰的业务发展路径并推动落地实施。 4、行业洞察：深度了解机械零部件加工行业市场动态、技术趋势及竞争格局，具备前瞻性市场预判能力。 5、管理经验：精通团队建设与领导力培养，擅长跨部门协作与资源整合，能够带领团队达成挑战性业务目标。 6、数字化能力：熟练掌握企业的管理系统，具备数字化转型项目实施经验，熟悉智能制造与工业互联网技术。

1. 工商管理、国际贸易、机械工程或相关领域本科及以上学历。 2.需有出国留学及国际工作经验。 3. 至少5年相关工作经验，有精密机械行业或高级助理岗位工作经验者优先。 4.英语流利（英语六级及以上），具备出色的书面和口头沟通能力。掌握其他外语更佳。 5. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint以及项目管理工具。 6. 具备较强的分析、解决问题和决策能力。 7. 出色的人际交往和沟通能力，能够与内部和外部利益相关者建立并保持良好关系。 8. 高度诚信、严守机密且具备专业素养 1. A bachelor's degree or above in business administration, international trade, mechanical engineering, or related fields. 2. Required to have overseas study and international work experience. 3. At least 5 years of relevant work experience. Preference will be given to those with experience in the precision machinery industry or in senior - level assistant positions. 4. Fluent in English (CET - 6 or above), with excellent written and oral communication skills. Proficiency in other foreign languages is a plus. 5. Proficient in using office software, such as Word, Excel, PowerPoint, and project management tools. 6. Possess strong analytical, problem - solving, and decision - making abilities. 7. Have excellent interpersonal and communication skills, and be able to establish and maintain good relationships with internal and external stakeholders. 8. Demonstrate a high level of integrity, strict confidentiality, and professional qualities.

1.想快速成长，接受无固定下班时间、无具体工作内容（以上司指令为方向）； 2.会开车，会基本的办公软件； 3.懂拍照、拍视频，懂简易视频剪辑者优先； 4.有文案功底的优先； 5.有传统文化功底的优先； 6. 服务上级领导临时安排的工作。

岗位职责： 1、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 2、配合总经理处理外部公共关系，维护大客户，参与公司公关活动的策划、安排、组织工作； 任职资格： 1、公关、行政管理、企业管理，市场营销，会计等相关专业大专以上学历； 2、一年以上总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先；

1、 22-35岁，形象气质佳，管理或营销相关专业学历。 2、工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情。 3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。 4、能承受较大工作压力，善于学习。 5、能迅速掌握与公司业务有关的各种知识。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3.需有审厂经验：有丰富的审核经历，熟悉多种审核标准，具备出色的问题解决能力，具备优秀的沟通协调能力： 4.具备体系文件相关能力：能够完成体系文件构建与优化，具备文件宣贯与培训能力，建立并完善有效的体系运行监控与维护

岗位要求： 1.协助总经理处理进出口贸易全盘事务。 2.反应灵活，形象佳。 3.英文读写听说流利，俄语/日语应届毕业生条件优秀者可面试。 备注：过来公司面试需提前跟毛经理电话沟通确定具体时间。

工作内容： 负责协助总经理进行日常行政事务，包括负责公司各项事务的管理与协调。 主要职责： - 协助总经理制定公司内部管理制度，并负责实施和维护； - 协助总经理开展与公司业务相关的市场调研； - 完成总经理交办的其他工作。 职位要求： - 具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够独立完成工作任务。 - 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 - 具备良好的写作能力，能够阅读和撰写相关文件。 - 具备良好的团队合作精神和责任心 -有工程管理经验或销售管理经验优先

岗位职责： 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 4、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 5、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系； 任职要求： 1、大专及以上学历，较好的英语水平，性格开朗； 2、2年以上高管助理工作经验，三年以上制造业工作经验； 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 4、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 5、有较好的文字组织能力，口头表达能力良好，擅长各类公文及制度的起草和完善； 6、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正； 7、细心、稳重，有责任心，时间观念强，随时随地待命处理总经理安排的各项工作；

【诚聘：董事长助理，1名，薪资1.5-3万，具体面议，坐标东莞】 任职要求： 1、年龄28-40岁，本科学历，英语六级以上，口语流利，形象好。 2、懂茶艺，有海外留学、跨国企业或大型企业经验，熟悉国际商务礼仪与跨文化沟通。 3、熟悉精密机加工、机械制造、半导体、自动化控制等高端制造业。有机加工客户群体优先。 4、具备卓越的文字表达能力，擅长撰写各类商务公文、商务洽谈、行业论坛等场合的发言稿、工作报告及政策文件，能够精准把握董事长意图，独立完成高质量文稿创作。 5、直接上司：董事长 直接下级：总经办成员 薪资：1.5-3万/月（具体面议）

待遇可面议，有分红！！！ （有点胶机、螺丝机业务经验优先）全面负责项目管理工作，积极开展业务，主动与客户沟通，了解客户需求，组织技术人员及时完成各项任务，积极跟进项目交付、验收与回款相关工作；负责客户现场项目开发、售后团队管理、技术评审、公共关系维护及售前销售推广。 岗位职责： 1.收集客户需求，根据客户需求与研发部门确定解决方案； 2.对接公司内部与客户，制定切实可行的项目计划及预算表； 3.组建并带领项目团队，协调相关部门资源按时推进项目； 4.主导完成项目交付需要的文件资料，协调各部门推进项目完成出货； 5.管控项目风险，调控项目进度、成本、人力等资源，与客户协调现场事务； 6.主导团队，合理利用资源维护客户关系； 7.完成客户设备交付任务，推进设备验收并完成项目复盘报告； 8.完成上级领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1.大专以上学历， 电气、自动化、机械、机电等相关专业优先； 2.具备3年以上非标智能设备行业的项目经理管理工作经验，有点胶机、螺丝机项目管理或业务经验优先； 3.执行及沟通能力强，能独立处理日常工作； 4.良好的团队合作精神和责任心，有良好的抗压能力； 5.能适应出差，有良好的敬业精神，主观能动性强，工作状态积极向上。

1、机械、管理或相关领域的本科及以上学历，具备丰富的机械零部件加工行业或相关行业的从业经验。 2、具备出色的战略规划和执行能力，能够制定并推动实施公司的发展战略。 -精通机械零部件加工行业的市场情况和技术发展趋势，了解行业内的主要竞争对手和市场动态。 - 具备丰富的团队管理和领导经验，能够激励和带领团队实现业务目标。 - 熟悉现代企业管理理念和工具，能够熟练运用SAP或类似的管理系统。 3、良好的英语听说读写能力，能够与国际客户进行顺畅的沟通和合作。 4、具备国际化视野和跨文化沟通能力，能够适应海外市场的业务需求和文化环境。 5.具备高度的责任心和敬业精神，能够承受高强度的工作压力，具有良好的沟通协调能力和决策能力。

岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 8、负责每月底员工工资核算 ，开发票 。 9、负责对接相关政府部门工作（安检、消防、环保等） 任职资格： 1、行政管理、采购跟单等相关专业全日制大专以上学历 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 4、形象好，气质佳，年龄在22-40岁，有相关经验优先考虑 5.普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 6.能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心 7.熟练使用常用办公软件； 8.良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 9.善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。 其他要求： 1、有C1驾照,会开车者优先. 2、能接受出差和参加展会、以及年/季/月度偶尔拜访客户＆考察供应商.

职位描述： 1.负责协助总经理对外客户联络，及公司业务跟进 2.负责公司人事文职工作 3.负责日常办公用品采购、发放、登记管理，采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期； 4.从接到客户订单，跟进产品生产进度，确认回复客户交期达成，跟进订单完成情况等。

一、基本要求 1. 学历背景 - 本科及以上学历，优先考虑管理、商务、经济、行政、文秘等相关专业。 - 部分行业（如金融、科技）可能要求对口专业或MBA背景。 2. 工作经验 - 3年以上相关经验（如行政助理、高管助理、项目管理等），有支持高管或跨部门协作经验者优先。 - 熟悉行业业务流程者加分（例如：互联网、制造业等）。 3.年龄与形象 - 通常要求25-35岁（视企业风格而定），形象得体，具备商务礼仪素养 二、核心能力需求 1.专业能力 - 文书与沟通：擅长撰写报告、会议纪要、商务邮件，语言表达清晰，商务英语能力（听说读写，尤其是邮件和会议场景）。 - 日程管理：高效安排总经理的行程、会议、差旅，具备多任务处理能力。 - 会议协调：组织会议、准备材料、跟进决议执行。 - 数据分析：熟练使用Excel、PPT等工具，能整理和分析基础业务数据。 2. 工具技能 - 熟练使用Office（Word/Excel/PPT）、OA系统、项目管理工具（如Trello、Asana）。 - 部分企业可能要求掌握CRM系统（如Salesforce）或行业专用软件。 3.商务能力 - 协助商务谈判、客户接待，具备基础商务英语能力（必要条件）。 - 对1688，网站运营具备多年经验。 三、软技能与特质 1. 高情商与保密意识 - 能妥善处理高层关系，严守公司机密，避免信息泄露。 2. 抗压与应变能力 - 适应快节奏工作，灵活应对突发情况（如行程变更、紧急任务）。 3. 主动性与预见性 - 提前规划总经理的工作需求，主动发现问题并提出解决方案。 4. 跨部门协作 - 擅长与各部门沟通，推动任务落地。 四、必要项 - 有驾照且驾驶技术熟练（需陪同出差或接送客户）。 - 掌握第二外语（英语）。 - 行业资源或人脉（如政府、客户、供应商关系）。 五、企业文化适配 - 认同公司价值观，适应总经理的工作风格。