热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 经营管理类
-
面议
本科
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应届毕业生
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东莞-南城区
立即应聘
工作职责： 在总经理的带领、示范、指导下： 1、为现有合作物业小区提供客户服务，包括续约等事项； 2、宣传和推广默默耕耘了18年、被近100家物业和200多个小区长期认可、使用的服务——【户户知】小区安全&文明宣传专业服务（线下印刷版+线上图片版以及其它物业宣传相关服务），拓展让更多物业和小区使用 3、协助【户户知】小区公告栏媒体销售工作 职位要求： 1、具备良好的语言表达和沟通能力； 2、积极上进、有责任心 3、人品端正 4、经实习后，愿意从实习职位，转为正职 公司待遇： 提供底薪加绩效奖金，依法缴纳社保，享有国家规定假期，实行五天工作制，提供良好的职业发展空间； -
5-7K
大专
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、协助总经理制定生产计划，跟踪生产进度，协调各部门确保订单按时交付； 2、汇总生产数据，制作可视化报表（PPT/Excel），定期汇报； 3、参与生产流程优化项目，协助落地改进方案。 4、传达总经理指令至生产、研发、销售等部门，跟进执行情况并反馈； 5、协助起草/整理生产制度、合同、通知等文件，确保规范化存档。组织生产相关会议，撰写会议纪要，推动问题解决 二、任职要求： 1、年龄23-28岁，大专及以上学历，专业不限（工商管理、文秘类优先）； 2、精通Office办公软，熟练ppT制作； 3、接受优秀应届生 4、有驾照、会开车 三、岗位福利 1、直接接触企业核心业务，快速积累生产管理经验； 2、扁平化管理，总经理亲自带教，职业发展空间广阔； 3、包吃住，舒适办公环境，花园式厂房 -
面议
本科
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
工作职责： 1、为现有合作物业小区提供客户服务，包括续约等事项； 2、宣传和推广默默耕耘了18年、被近100家物业和200多个小区长期认可、使用的服务——【户户知】小区安全&文明宣传专业服务（线下印刷版+线上图片版以及其它物业宣传相关服务），让更多物业和小区使用 3、协助【户户知】小区公告栏媒体销售 职位要求： 1、具备良好的语言表达和沟通能力； 2、积极上进、有责任心 3、人品端正 公司待遇： 提供底薪加绩效奖金，依法缴纳社保，享有国家规定假期，实行五天工作制，提供良好的职业发展空间；长期：根据所创造的业绩、贡献，享有公司年利润分红， -
4-5K
大专
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、20-35岁，大学应届生，学习能力强，有专人带； 2、能吃苦，有上进心，驾龄3年以上（是需要上路3年以上驾龄）； 3、负责老板交代的日常工作及执行工作。 -
7-12K
中专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1.负责公司16949体系搭建，组织内部审核和管理评审，2.负责体系内部培训，3.有QE工作经验或品质管理经验，4.有目视化管理经验优先。 -
10-15K
本科
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1.协助总裁处理公司运营管理工作，负责各部门目标、计划、业务活动进行核查分析，制定各部门策略和计划，并执行； 2.根据公司战略，运营管控工作，推动各项业务发展，提升运营效益，确保运营目标的实现； 3.协调公司内部各部门的关系及总裁的日常工作； 4.在总裁领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况； 5.跟踪公司经营目标达成情况，提出分析意见和改进建议； 6.协助总裁做好商务接待、客户拜访、媒体公关等相关事宜； 7.协助总裁协调公司与外部管理结构，行业协会及重要客户的工作关系； 8.协助总裁监督公司各项管理制度执行情况，并提供合理化的建议。 职位要求： 1.28岁至40岁，本科以上学历优先； 2.具有5年以上大中型企业总裁助理经验，有过创业公司工作经验优先； 3.积极主动、热情专注有活力，有运营管理潜质优先； 4.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯； 5.关注细节，有极强的责任心； 6.对汽车、新能源、机加工、机械、半导体、医疗行业等行业有经验； -
6-8K
大专
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不限
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东莞-长安镇
立即应聘
工作职责： 1、 配合总经理维护公司现有客户并进行服务，对现有客户进行二次开发，争取订单量。无需拓展新市场； 2、根据公司现有客户需求安排报价，拟定销售合同，有效跟进以确保成交； 3、新项目送样进度与客户反馈结果跟进； 4、了解量产订单的交付与品质状况，配合业务跟单同事解决品质异常及货款回款跟进。做好售后服务，提高客户粘度； 4、定期向部门领导汇报客户及项目进口，以及客户对公司的服务反馈； 5、客户日常拜访与来访接待，及完成公司交待的其它工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱销售，5年及以上制造行业从业经验； 2、注重礼仪，形象好，思维敏捷，成熟稳重，外向开朗； 3、擅长沟通且表达能力强，思维敏捷，做事严谨认真且逻辑条理清晰，具有商务谈判能力； 4、大客户交际、应酬，客户关系维持及营造； 5、持有C1或以上驾照并且熟练开车，适合经常性出差，及客户应酬（必须）； 薪资待遇：买五险 包吃包住 薪资面议 年龄要求：26-40岁 -
15-18K
本科
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
【岗位要求】 1. 学历：财务相关专业本科及以上学历，CPA/ACCA持证； 2. 经验：5年+财务管理经验，3年+上市公司CFO或同职级经历； 3. 技能：精通投融资、税务筹划、财务分析及风险管控； 4. 优先：有主导IPO、并购项目经验，熟悉家电类塑胶模具、注塑行业者优先。 -
面议
大专
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
工作内容: 1.执行与公司各项规范（内控制度及管理办法）相关之作业遵循情形检查、分析及复核 2.办理单位作业（稽核工作查核底稿）数据之汇整及归档 应具备能力： (1)个性积极主动，处事条理清晰且有较强的内驱力。 (2)娴熟Offic软件使用及电子文书排版能力。 (3)具组织与管理作业程序规划概念。 (4)具独立思辨能力，擅聆听及意见反馈。 上班时间：五天八小时 具体薪资可以面谈 -
7-10K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
1.负责销售相关数据统计及报表制作，客户和商机及项目相关资料收集和整理工作。 2.负责处理报价单并促成成交，处理商务合同以及做好回款跟进。 3.负责投标书的编写和参与投标过程。 4.具备出色的组织协调能力，具有处理突发事件的应变能力。 5.拥有良好的人际交往能力，能够在各种商务场合中代表公司进行商业接待。 6.要求熟练使用办公软件，能使用PPT熟练汇报工作。 7.协助总经理处理日常事务，确保高效运作。 -
13-18K
不限
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职资格： 1、本科或以上学历，有海外留学经验优先； 2、英语6级或以上，具备流利的英语听说读写能力，能够熟练运用英语进行各类文件翻译、商务口译以及日常口语沟通交流顺畅； 3、办公软件PPT \ Excel \ Word 娴熟，具备优秀的逻辑思维、数据统计和分析、报告展现能力和自学能力； 4、善于沟通，能适应出差要求，良好的抗压能力、职业道德操守及团队合作精神。 5、了解工厂运营管理流程以及对外商务合作模式，能快速适应岗位工作要求。有制造业工厂生产制造、项目或行政助理相关工作经验优先；熟悉SAP系统优先。 岗位职责： 1. 负责公司内部文件、报告等中英文互译，及与外籍同事、外籍客户、供应商或合作伙伴进行会议、谈判及日常沟通的现场翻译，以及配合HR进行英文面试。 2. 负责上级安排的有关文件资料、会议纪要、报告报表的草拟、整理等有关工作。 3. 负责公司管理层的日常行政办公辅助，会议安排，人员接待安排，应急事务处理等工作。 4. 协助管理层进行工厂的日常运营交流和沟通，包括跨部门、跨公司（含跨国）沟通与协调、营运模式经验归纳和分享、客户需求反馈和沟通等。 5、公司管理层交办的其它工作事务。 -
面议
大专
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8年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责连接器产品的研发与制造部门的日常管理工作，确保生产流程高效、产品质量达标。 2、协调研发与制造部门之间的沟通与合作，推动新产品从研发到量产的顺利过渡。 3、监督生产进度，确保按时交付。管理生产现场，确保安全生产、设备维护及5S管理制度的执行。 4、负责团队建设，包括人员招聘、培训、绩效考核及职业发展规划。 5、分析生产数据，提出改进建议，持续提升生产效率与产品质量。 任职要求： 机械工程、电子工程、工业工程、材料科学或相关专业优先， 5年以上连接器制造行业经验，其中至少3年研发管理或生产管理经验。 具备从研发到量产的全流程管理经验者优先。 专业知识: 熟悉连接器产品的设计、制造工艺及质量控制标准。熟悉研发项目管理流程； 管理能力: 具备较强的团队管理能力，能够有效领导研发与制造团队。 擅长跨部门沟通与协作，能够推动研发与制造部门的高效合作。 问题解决能力：善于分析技术难题并提出切实可行的解决方案。 具备较强的数据分析能力，能够通过生产数据提出改进建议。 沟通能力:优秀的沟通与协调能力，能够与内外部团队高效合作。 其他要求: 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系者优先。 具备5S管理、精益生产或六西格玛等生产管理经验者优先。 具备较强的抗压能力与多任务处理能力，能够适应快节奏的工作环境。 -
8-12K
大专
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不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1.协助营销总经理制定市场攻略，参与品牌战略规划； 2.管理和优化营销团队的销售流程，提升团队绩效； 3.参与制定销售薪酬和绩效考核体系，激励团队达成销售目标； 4.协助营销团队进行客户关系管理，维护品牌形象； 5.支持营销团队在市场调研和竞争对手分析等方面的工作。 任职要求： 1.具备强烈的市场意识，能够准确把握市场动态； 2.有团队管理经验，能够带领团队完成销售目标； 3.优秀的组织能力和协调能力，能有效管理客户关系； 4.具有较强的品牌策划和市场策略思考能力； 5.优先考虑具有相关行业工作经验者。工业自动化设备
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1-100
包吃
包住
五险
高提成
全勤奖
绩效奖
团队活动丰富
交通便利
工作环境优美
8小时工作制
免费培训
免费旅游
节日福利
生日礼物
2025-04-08
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6-9K
本科
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
专业要求：文秘、工商、企业管理、文学、法律、外语外贸、财务或者金融类专业优先 条件要求： 1）一年以上制造行业工作经验； 2）良好的中英文写作、口语、阅读；逻辑思维能力强； 3）有较好的沟通表达能力及服务意识； 4）工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 5）熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 6）熟悉办公室行政管理知识及工作流程。 工作职责： 1）市场部日常事务，差旅行程安排； 2）客户接待、会议管理、会议材料制作； 3）商务、物流类文档管理； 4）英语口语翻译、记录； -
5-6K
大专
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不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责： 1.协助副总的日常管理事务处理，包括参谋、建议、执行、协调及辅助管理等； 2.协助副总提升管理效率，优化工作流程，推动公司管理的持续改进； 3.负责组织会客、会议等事项的准备工作及相关事宜； 4.负责副总日常工作文件的处理及保管工作； 5.熟悉和掌握公司情况，及时向副总反映，提出建议和意见，当好参谋与助手； 6.完成副总交办的其他任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 性格外向，擅长交际，具备较强的社交能力和意愿； 3 忠诚度高，对公司文化和管理要求高度认同。 -
10-15K
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
1、大专及以上相关学历电气、自动化、光伏、新能源应用等身体健康品行端正； 2、有驾驶证要有车 3、具有良好的团队意识和沟通协作能力； 4、能吃苦耐劳能服从工作安排适应室外作业等工作环境。 5、熟悉办公软件 6、具备运维工作经验者优先考虑 7、对光伏电站运营十分了解，熟练使用光伏设备性能检测仪器作运维及安规检测 8、年龄不限、语言要求不限 -
15-30K
大专
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10年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、战略规划与落地 主导公司中长期品牌战略、市场战略及业务增长规划，制定年度/季度企划方案并推动落地； 建立市场趋势监测体系，定期输出行业洞察报告，为高层决策提供数据化依据； 2、品牌价值构建 统筹品牌定位、VI视觉体系及IP化运营，提升品牌溢价能力； 策划并实施全域营销活动（线上+线下），包括但不限于事件营销、KOL合作、内容生态建设等； 3、跨部门协同与资源整合 牵头产品、销售、运营等部门，制定联合营销策略，实现资源最优配置； 主导重大项目的预算分配与ROI监控，确保投入产出平衡； 4、团队管理与赋能 组建并培养10人+企划团队，搭建标准化工作流程与创新激励机制； 定期开展市场策划培训，提升团队专业能力与执行力； 5、创新孵化与生态布局 探索数字化营销、元宇宙、AI、短视频、新媒体企划运营等新兴领域，推动品牌玩法创新； 任职资格要求： 一、基本要求 1、学历背景：全日制大专或以上学历，市场营销、广告学、商业管理等相关专业优先； 2、工作经验：8年以上品牌/营销/企划管理经验，3年以上企划总监级岗位经历； 3、行业沉淀：具备快消、科技、互联网等行业成功案例，熟悉To B/C/G端差异化打法； 4、数据思维：精通SQL/Tableau/Google Analytics等工具，擅长通过数据优化策略； 二、核心能力 战略能力：能从0-1搭建品牌体系，具备大型项目操盘经验者优先； 创新能力：主导过爆款营销事件（如单次曝光超1亿、转化率提升30%+案例）； 资源掌控：拥有头部媒体、KOL/KOC、供应链等核心资源网络优先； 领导力：具备跨部门统筹与高管沟通能力，团队规模≥5人； 必须有短视频、新媒体等网络企划管理工作经验。 -
10-15K
本科
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不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
总裁助理： 岗位职责： 1.协助总裁进行行业研究、市场分析，为公司战略规划、业务拓展、提供数据支持与决策建议，定期撰写详细精准的分析报告。 2.参与公司年度经营计划、阶段性战略调整会议，记录要点、跟进落实后续行动项，确保各项决策有效执行，及时向总裁反馈执行进度与潜在问题。 3.负责客户接待、订单跟进、生产异常处理（如供应链延误协调）等业务支持性工作。 4.负责统计生产报表、监控KPI等数据分析工作，提出改进建议。 5.合理安排总裁日程，根据工作优先级协调会议组织、商务出行、访客接待等活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化、工商管理、文秘等相关专业。 2.两年以上总裁助理经验，熟悉生产制造流程、供应链管理、市场营销等核心业务环节，有制造业或项目管理经验者优先。 3.熟练掌握办公软件，能够运用数据分析工具进行数据挖掘与可视化呈现，为决策提供有力支撑。 4.具备良好的英语听说读写能力，与国外合作伙伴进行商务沟通交流（如有海外业务需求）。 5.具备出色的学习能力与应变能力、具备出色的商务洽谈、对外沟通协调能力，熟悉商务礼仪规范。拥有卓越的逻辑思维、问题解决与决策分析能力、高度的责任心与敬业精神、工作严谨细致、能承受高强度工作压力，严守公司机密。 6.形象气质佳，言行举止得体。能适应出差需求（根据实际业务出差频率而定）。
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