推荐招聘信息

• HRBP

  10-15K·14薪

  大专

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  3年

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  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  职位名称：HRBP 岗位职责： 1. 负责公司人才发展计划的制定和实施，包括招聘、培训、绩效管理等方面的工作； 2. 负责组织发展计划的制定和实施，包括团队搭建、组织架构调整等方面的工作； 3. 负责HRBP经验的积累和总结，为公司提供人才管理方面的建议和支持； 4. 负责制造业和职能部门的HRBP工作，为部门提供人力资源方面的支持和咨询； 5. 负责与部门经理沟通，了解部门需求，为部门提供人力资源解决方案。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先考虑； 2. 3年以上相关工作经验，有制造业或职能部门HRBP经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通、协调、组织能力，能够有效地与各部门沟通和协作； 4. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考和解决问题； 5. 具备团队搭建经验，能够有效地带领团队完成工作任务。

  东莞金旺儿童用品有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1000-2000

  

  包吃

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  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  年终奖

  工作环境优美

  带薪年假

  节日福利

  生日礼物

  2024-03-13

• 经理

  10-15K

  大专

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  5年

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  东莞-大岭山镇

  

  立即应聘

  1.年龄30-40岁，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业大专以上学历； 2.5年以上人力资源及行政相关工作，2年以上经理岗位工作经验； 3.了解现代企业人力资源管理模式并积累了丰富的实践经验，对人力资源管理各个 职能模块（人资规划招聘、培训、薪酬福利、绩效、劳动关系）均有较深入的认 识，尤其在制造型企业的招聘及员工关系模块相当熟悉，并在实践中有成功经验 4.有大型企业及台企或上市企业工作经验者优先。 5.工作地址：东莞市

  东莞市连大精密制品有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  200-500

  

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  免费培训

  餐补

  全勤奖

  带薪年假

  工作环境优美

  节日福利

  五险

  2023-07-18

• 人事主管（培训）

  8-10K

  大专

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  3年

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  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  1、大专或以上学历 2、3年以上制造业培训管理相关工作经验； 3、具备制作培训教材、独立授课、评估培训课程之效果等能力优先； 4、过往工作经历稳定性较好，办公软件操作熟练，工作严谨，沉稳干练，沟通表达能力好； 5、有企业大学或企业学院建设经验者优先。 岗位职责： 1、根据公司和各业务部门的发展和需求，完善培训体系和流程； 2、根据公司实际需求制订、组织、落实公司年度和月度培训计划 ； 3、外部培训供应商的开发和维护，内/外部培训课程的组织、实施和评估； 4、培训协议、培训资助、培训服务期的审批和管理； 5、各类培训数据和培训报表的统计与分析； 6、培训学院事务的管理，内部培训讲师的招聘、选拔、录用和管理； 7、公司各项审核培训方面事宜的应对； 8、培训费用的预算和管理； 9、培训项目的开发和管理； 10、培训系统的开发和维护； 11、上级领导交代的其他事宜；

  伟易达（东莞）电子产品有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  2000以上

  

  包吃

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  五险一金

  8小时工作制

  全勤奖

  绩效奖

  年终奖

  节日福利

  团队活动丰富

  双休

  2022-11-16

• 人事行政主管

  急聘

  8-15K

  大专

  |

  5年

  |

  东莞-沙田镇

  

  立即应聘

  薪资具体面议，看是主管，还是经理。 职位要求： 1、全日制大专以上学历，行政管理、人力资源等专业；32-42岁 2、3年以上同岗位工作经验，擅长薪酬绩效、培训及企业文化的建设及执行； 3、熟练使用PPT&办公软件等操作； 4、执行力强，稳定性好，愿意在公司长期发展。 岗位职责： 1、负责人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实 施、薪酬福利、员工关系管理等六大模块的工作； 2、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、薪酬、绩效考核制度； 3、负责公司企业文化的建设和人才梯队建设； 4、负责公司行政事务的管理； 5、负责与其他部门及外联部门协调工作； 6、部门人员技能提升，其他突发事件的处理； 关于行政的保安，宿舍，水电，餐厅：因有物业公司在管理，所以不用怎么花时间管理。 目前是6天制，因公司在上市阶段，后期会有改善。

  东莞市爱伦电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  100-200

  

  试用期全薪

  免费培训

  节日福利

  团队活动丰富

  五险

  包吃

  包住

  工作环境优美

  2024-01-08

• 人事行政文员

  4.5-6K

  中专

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  1年

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  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司日常行政招聘、管理的运作； 2、负责公司的档案管理工作； 3、负责后勤协调、监督和管理； 4、负责合同签订、考勤统计等 5、负责通知发布，考勤后台数据及时整理上传; 任职要求： 1、20-35，中专以上学历； 2、能吃苦耐劳，愿意与公司共同长期发展；

  东莞市顺旺汽车销售维修有限公司

  汽车/摩托车及零配件

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  100-200

  

  包吃

  满年报销探亲车票

  2024-02-20

• 人事行政主管

  6-8K·13薪

  大专

  |

  3年

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  东莞-虎门镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、全面负责行政人事部门的日常管理工作，包括行政、人事、培训等模块。 2、制定并执行行政人事管理规章制度，优化人事流程，提高工作效率。 3、负责员工招聘、入职、离职等人事流程的管理与协调，确保流程的顺畅进行。 4、主导员工绩效考核、薪酬福利等工作，确保员工激励与留任政策的落实。 5、协调各部门之间的沟通与协作，提高整体工作效率。 6、完成领导交办的其他相关工作，确保工作的及时完成。 职位要求： 1、教育背景：具备人力资源管理师证者、擅长管理微信公众号宣传者优先考虑。 2、工作经验：至少3年以上制造业HR主管工作经验，熟悉人力资源6大模块，并有实际操作经验。 3、技能要求：熟悉行政管理、安全管理及人事管理流程；具备较强的执行力，能够熟练使用办公软件，特别是PPT 制作能力。 4、素质要求：具有高度的责任心和敬业精神，善于沟通协作，能够在高压环境下保持冷静并解决问题。

  东莞市钰达服饰有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  8小时工作制

  双休

  带薪年假

  全勤奖

  绩效奖

  免费旅游

  五险一金

  免费体检

  2024-03-06

• 人力资源部部长

  18-20K

  本科

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  5年

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  惠州-博罗县

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、建立组织架构管理体系，根据业务发展情况梳理、设计、调整组织架构，梳理业务流程并推动优化； 2、搭建职位管理体系，负责职位价值评估、对职责不清或职能设置重叠等问题提出方案并落实； 3、开展人才盘点，建立管理人员和核心岗位人才管理体系，推动人才梯队建设与骨干人才培养，对人才的选拔、任免、晋升、聘任等体系进行规划和日常管理； 4、推动组织效能诊断、效能提升，人才结构优化等，为各部门提供组织升级方面的解决方案； 5、建立关键岗位能力素质模型和人才评估与测评系统，制定关键岗位员工职业生涯发展规划地图和匹配的职位的评估标准； 6、负责公司的行政后勤管理工作，协助总经理对各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查及落实情况。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业，26-36岁，5年以上大型制造行业人事行政全盘管理经验，有组织发展（OD)及人才发展(TD)实操经验； 2、具有全面的人力资源管理理论知识、现代企业管理知识,擅长企业人力资源管理体系规划、推行与实施;熟悉人力资源相关的法律法规政策； 3、具有良好的沟通能力、组织协调能力与分析解决问题的能力； 4、具备良好的职业操守，关注细节，有主动性和自驱力。

  惠州顺兴食品有限公司

  快速消费品

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  1000-2000

  

  大小周休息

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  免费旅游

  五险一金

  年终奖

  绩效奖

  2023-07-10

• 人事行政经理

  10-15K

  大专

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  10年以上

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  广州-花都区

  

  立即应聘

  一、任职要求： 1、年龄及性别要求：30-45岁，男女不限； 2、文化程度：大专或以上学历； 3、素质及能力要求： 1）8年以上生产制造类企业人事行政管理经验，精通制造业体系、制度及各部门运营制度和责任； 2）能独立规划统筹人力资源、行政、后勤、5S管理、安全生产、职业健康管理工作； 3）精通人力资源管理的六大模块并能熟练运用； 4）精通国家劳动法规与政策，熟知劳动合同的签订、劳动风险的预防与控制要求，掌握劳动人事纠纷、社保纠纷的应对和处理； 5）善于选人、用人、育人、留人，合理控制人力资源成本； 7）文字功底强,可以胜任各类公文写作、规章制度制订与优化； 8）能协助总经理出谋划策，按公司要求组织各部门开周例会，了解各部门的工作目标与计划，探讨各部门工作过程存在的问题的改善措施； 9）具备良好的表达沟通能力、应急管理能力，懂礼交礼仪，业务接待能力强； 10）办公软件熟练（WORD\EXCEL\PPT），管理经验丰富者优先考虑。

  广州市锦盛辉煌无纺布实业有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  提供食宿

  购买社保

  近市场

  绩效奖

  工作环境优美

  交通便利

  节日福利

  2023-07-18

• 招聘主管

  6-9K

  大专

  |

  3年

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  江门-蓬江区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、主动了解各部门的招聘需求，能独立自主开展招聘的相关工作，制度招聘计划，实施招聘活动和结果。有3年以上制造业人事经验，熟悉基本的入职离职、劳动关系等处理手续。 2、能根据公司和部门的发展需求独立开展培训模块，并跟进好每一个环节和结果输出，根据各部门的培训需求做好跟进和给予培训课程安排。 3、协助人事经理做好绩效考核的跟进、监督、考核工作，了解员工的思想近况。 4、有较强的人力资源意识，站在公司的角度思考问题，协助部门解决搬厂、人力发展等事宜。 5、完成领导交代的其他事宜。 职位要求： 1、以项目结果为导向，有团队意识，责任心强。 2、以往有独立自主操作的项目，有一定的人力资源和行政经验。 3、有良好的沟通能力和理解能力。 4、人力资源专业佳，或者后续经过专业的学习，有一定逻辑思维。 5、持C1驾照，自配交通工具，可以接受。

  广东宝德利新材料科技股份有限公司

  生产/制造/加工

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  工作环境优美

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  交通便利

  2023-12-18

• 人事专员

  5-8K

  不限

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  1年

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  工作职责： 1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、负责建立畅通的沟通渠道，听取员工的合理化建议，组织员工开展团体活动，协调好公司与员工之间的关系； 3、负责公司员工的劳动合同签订、变更、续签、终止、提前解除等； 4、协助员工招聘的面试，接待引领新进员工。 5、负责公司企业文化 6、能力可以的话，可大小周 7、形象气质+

  东莞市宏联模具有限公司

  生产/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  房补

  免费旅游

  免费体检

  节日福利

  年终奖

  五险

  团队活动丰富

  工作环境优美

  2017-11-04