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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 人事助理/文员
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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招聘专员
急聘
7-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、人力资源或相关专业的大学专科及以上学历。 2、主导公司人员的招聘工作,包括搜索简历、筛选简历、面试安排等环节; 3、具备较强的沟通协调能力和团队合作意识; 有企业管理培训经验者优先 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.负责考勤、招聘,新员工办理入职离职等手续 2.负责公司所有人员劳动台同签证人事档案更新管理 3.负责员工试用期考核,人事异动 4.负责公司规章制度,处理员奖惩事直 5.员工工伤及医疗报销事宜 6.客户验厂资料整理 7.宿舍、后勤管理 8.领导交办的其他工作 -
4-8K
大专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
3600-5400+生活补贴+奖金 1、 一年以上工作经验 2、能够熟练使用办公软件 3、有很好的沟通能力 上班时间:周一到周五每天8小时,平时不加班,周末双休 -
6-8K
大专
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
位职责: 1. 负责人员入离职手续办理,员工试用期跟进; 2. 负责人员的聘请、面试及入职引导工作,包括选简历、应聘人员预约、接待及面试安排、招聘网站的维护。有校园招聘经验者优先考虑; 3. 协助培训工作的开展,如入职培训、年度培训计划的开展; 4. 负责人事行政相关周报及月报; 5. 主导或协助公司活动会议或活动的开展; -
人事文员
急聘
4-6K·13薪
不限
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应届毕业生
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、人员的入职、离职、请假的相关手续的办理; 2、各类人事资料的汇总,建档及管理,员工个人档案资料的管理; 3、员工休假、请假、日出勤状况稽查统计作业并及时将其异常状况汇报与上级; 4、员工劳动合同的签订及存档; 5、负责人员薪资异动的人事基本资料的提供; 6、员工社保的相关办理 7、承办上级临时交办的事项; 8、有较强的沟通协调能力,工作主动性强,良好的上进心,原则性强。 -
人事文员
急聘
4.3-5K
高中
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
任职要求: 1、熟练使用常用办公软件;能吃苦耐劳,工作认真仔细,有责任心: 2、善于沟通,有良好的团队精神及协调能力: 3、有2年以上人事招聘工作经验,及行政考勤统计。 4、良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感; -
5-5.5K
中专
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1年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、公司人员的招聘,入职,离职的办理。 2、合同签订,全厂人员考勤管理。 3、员工花名册的更新,工时报表输入。 4、行政事务处理。 5、后勤管理。 任职要求: 1、有一年以上的人事行政经验。 2、做事认真负责,能独立处理事情。 -
4-6K
高中
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责新员工招聘面试、宿舍安排 2、负责食堂等供应商的对账 3、劳动合同的签订、续期 4、每月进行社保申报 5、上级交代的其他事项 任职要求: 1、男女不限,年龄:18-35 2、勤奋好学、积极向上、善于沟通 3、听从领导的安排 -
人事专员
急聘
4-5K
中专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、员工招聘, 入职,离职、解聘手续办理,签定合同及人员档案管理; 2、 人员异动、奖惩、调薪等手续办理,考勤制作,薪资核算,季度考核、年度预算; 3、 负责保险及工伤的处理,且熟悉并了解当地的法律法规等; 4、文具仓每日的收、发料; 5、 机票购买事宜; 6、 有行政经验者优先。 -
4-5K
中专
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求: 1、负责公司招聘,人事安排,人员调动等 2、负责公司考勤监管,统计,核算 3、负责公司内勤各项运转,协调 4、负责宣传公司文化,会剪辑拍摄视频 5、有两三年以上经验者优先
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