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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 麻涌镇
- 产品开发经理/主管
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15-20K
大专
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3年
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东莞-麻涌镇
立即应聘
岗位职责: 1、深入了解PCB生产工艺,对现有生产流程进行持续优化,提高生产效率与产品质量 2、开展PCB新技术,新工艺研究开发工作 3、处理生产过程中PCB工艺问题,提供有效解决方案 4、编写和维护PCB工艺相关技术文档 任职要求: 1、熟悉PCB生产工艺各个环节、具备扎实专业理论基础 2、有较强新技术、新工艺开发能力,能够独立完成研发项目 3、熟练掌握PCB专业相关英语或日语,能够阅读和理解英文或日文PCB技术图纸资料 4、具备3年以上PCB工艺技术开发工作经验 5、熟练掌握办公软件操作
推荐招聘信息
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20-30W/年
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、年龄:30-40岁。机械工程或电子应用专业。 2、3年以上团队管理经验,5年以上小家电研发经验。有空气净化器、除湿机、加湿机、厨房电器开发经验者优先。 3、主导新技术、新材料、新产品的开发和导入,推动产品技术的创新和应用。 4、富有技术整合、材料应用的经验,专注于提高产品的性价比和产品综合竞争力。 5、熟悉RoHS、CQC、CE、CETL、KC等产品安规认证; 6、有良好的职业操守、富有敬业精神。 7、思维开阔、工作严谨,有良好的沟通力、亲和力和团队执行力。 薪酬福利: 1、薪酬结构:底薪+加班费+季度绩效奖+公司福利基金(含期权)+年底红包。 2、其它福利:社保+年假+节日福利+旅游+法定节日。 -
20-30K
大专
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经验不限
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深圳-宝安区
立即应聘
任职要求】 1、大专及以上理工科学历,5年以上LED灯具结构工作经验,有2年以上团队管理经验,熟悉北美市场,有室内照明:筒灯、轨道灯、吸顶灯、支架灯产品经验者优先; 2、熟悉LED照明产品设计流程,有LED灯具产品的设计经验; 3、 熟悉各种金属、塑胶材料及加工工艺,有实际产品跟进经验; 4、具备良好的沟通能力和良好的职业道德修养,工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神。 【岗位说明】 1、负责LED灯具产品的结构设计、开发、新产品开发及产品规划及可行性的分析; 2、负责对LED灯具产品的规格书及BOM表的制作、物料承认; 3、负责LED灯具产品改善及技术支持; 4、负责客户提供技术解决方案,及技术问题的回复; 5、完成上级交待的其它任务。 -
12-24K
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、制定家电电器产品的研发计划和战略,确保与公司目标一致 2、管理研发项目,确保按时按预算完成 3、领导团队进行新产品设计,确保符合市场需求和技术标准 4、负责产品原型设计、测试和改进 5、提供技术支持,解决研发过程中的技术难题 6、确保产品设计符合安全和质量标准 7、领导和管理研发团队,分配任务并监督执行 8、培训团队成员,提升整体技术水平 9、与市场、生产、质量等部门合作,确保产品设计符合市场需求和生产要求 10、参与新产品开发,提供技术支持 11、编写和维护研发文档,确保准确性和可追溯性 12、定期更新研发标准和操作规范 13、优化研发流程,降低研发成本 14、监控材料消耗,减少浪费 15、进行市场调研,了解行业趋势和竞争对手动态 16、推动技术创新,提升产品竞争力 任职要求: 1、本科及以上学历,电子工程、机械工程、自动化等相关专业 2、5年以上家电电器行业研发管理经验 3、熟悉相关产品的设计和开发流程 4、精通家电电器产品的设计和开发技术 5、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件 6、具备技术问题解决和创新能力 7、有团队管理经验,能有效领导和激励团队 8、具备良好的沟通和协调能力 9、熟悉质量管理体系,如ISO9001 10、具备质量分析和改进能力 11、具备成本控制意识,能有效降低研发成本 12、能编写和维护研发文档,确保准确性和可追溯性 13、具备良好的沟通能力,能与各部门有效合作 14、具备市场调研能力,了解行业趋势和竞争对手动态 15、具备创新意识,能推动技术创新 16、具备较强的学习能力和创新意识 17、能适应一定的工作压力,具备良好的职业道德 -
15-20K
本科
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
职位描述:我们正在寻找一位工科类全能型的自动化设计及制作精英,本岗位负责设计和开发人工智能系统以及替代手工操作的自动化设备。负责主导公司所有自动化设计、制作和评审工作,该职位将直接参与项目的规划、设计、实施和优化,推动公司在自动化领域的创新与发展。具备扎实的自动化技术背景和丰富的项目管理经验,能够推动生产效率和产品质量的持续提升。 薪资可面议。 一:任职要求: 1.专业要求:本科及以上学历,自动化、机械工程、电气工程等相关工科专业。 2.工作经验:具有5年以上自动化项目设计、制作和管理经验,有塑胶成型、五金制造等行业经验者优先。 3.技能要求: 3.1 自动化系统设计与开发:主导非标自动化设备、工装夹具及智能治具的研发设计,融合人工智能技术优化工艺流程,替代传统手工操作。 3.2熟练掌握自动化设计软件和工具,精通AutoCAD、SolidWorks等CAD设计软件,了解CAE分析软件。具备良好的3D建模能力,熟悉机械安全设计及生产标准规范。具有自动化设备与MES系统IO数据信息互连经验,推动数字化工厂建设。 3.3.具备较强的电气控制、机械设计等方面的专业知识,熟悉各类机械加工方法及流程.熟悉了解各类自动化材料的应用,熟悉气动,电动及电子元器件,各类传感器的选型及应用,能够独立完成自动化系统的开发设计至导入量产全流程。熟悉各累工控程序编制及应用等自动化控制技术.熟悉机器人技术及人工智能应用。 3.4具备较强的项目管理能力,具备创新思维,能够有效协调各方资源,推动项目进展。具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备跨部门协作与抗压能力,擅长技术方案评审与成本优化. 3.5能够提出切实可行的自动化解决方案。解决设备机械难题,指导团队协同调试,推动设备稳定运行及迭代升级,参与新产品的开发,提供自动化解决方案以提高生产效率和产品质量。 3.6 熟悉精益生产理念,具备整线自动化架构能力,具有7级自动化(自动上料,自动加工,自动异常报警,自动检验,自动下料,自动停机,自动数据采集)的系统建立能力. 二、岗位职责 自动化设计与开发:主导公司所有工艺的自动化设备设计、制作及评审,验证及导入生产过程,优化工艺流程与设备性能。 技术管理:统筹非标自动化设备开发,包括机械结构设计、电气程序控制、智能化系统集成等,确保产线高效稳定运行。 跨部门协作:协调自动化、品质部、工程部、生产技术、生产部等部门,推动自动化项目落地,提升生产效率和产品一致性。 -
20-35K
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
职位描述: 负责公司( 耳机) 开发部门的整体日常管理工作, 负责组织、统筹、落实新项目 的分析论证、风险评估、方案构思、方案评审、成本控制以及材料清单核准。主导开发蓝牙 运动挂脖耳机、TWS耳机等类型产品。 任职要求: 1、30-42 岁, 全日制本科及以上学历, 电子类专业; 2、6 年以上耳机设计开发管理工作经验, 具备资深的耳机产品开发专业知识; 3、可娴熟开发及设计模拟音频电路及数字音频电路; 4、熟悉产品的安规EMI 相关知识; 熟练的EMC 相关整改能力; 5、熟悉使用电路设计软件( AltiumDesigner、Pretel99se) ; 1900 9269-97|163 8580 3994 77 6、具有良好的沟通协调能力, 能独立搭建及管理研发团队。 -
20-25K
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求: 1、从事改性塑料研发工作8年以上,有尼龙产品研发经验,管理经验3年以上。 2、高度的责任心、管理能力和组织能力。 3、熟悉生产设备;熟悉本行业作业流程。 4、大专以上学历;高分子材料等理工科专业。 岗位职责 1.根据业务部提供的新产品、新材料的信息与样品,进行研发分析工作。 2.根据新产品开发管理制度及技术提升项目管理制度,组织开展研发工作。 3.组织实施研发项目量产转化等相关工作。 4.配合业务部开展市场推广 5.生产技术难题的攻关 6.对专利申请、高新项目和政府项目申报等工作提供技术支持。 -
7-12K
大专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
职位描述: 1、 主要负责公司产品项目的研发流程项目管理; 2、 统筹把控项目研发进度、风险、质量和问题的推进处理; 3、 推动项目的流程的标准化、规范化并形成文件; 4、 对接客户及第三方审核。 任职资格: 1、 大专及以上学历,1~2年相关工作经验; 2、 具有良好的文档编写和撰写能力,有较沟通及文字表达能力; 3、 对研发、技术经验者优先。 -
13-18K·13薪
大专
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10年
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责食品机械(如自动裹粉机设备、油炸机械、旋转烤箱设备、自动化生产线等)的研发设计、技术改进与标准化工作; 2、制定设备技术标准,确保符合国家机器设计规范和食品安全法规及满足客户需求; 3、跟踪行业前沿技术(如智能化、节能环保、物联网应用),推动产品升级; 4、制定研发计划与技术路线,把控设计评审、验证及量产导入全流程。主导新产品开发项目,协调研发、生产、采购等部门,确保项目按时交付; 5、解决生产过程中的技术难题,优化工艺流程,提升设备性能和产品可靠性; 6、领导技术团队,制定技术培训计划及对所属团队进行技术培训,提升团队设计质量; 7、协助销售部门提供技术方案,参与客户现场调试与售后问题分析。 任职要求: 1、统招专科及以上学历,机械设计制造及其自动化、食品科学与工程、机电一体化等相关专业;具备扎实的机械原理、机械设计等专业知识; 2、10年以上食品机械行业技术经验,3年以上团队管理经验,熟悉自动裹粉机设备、油炸机械或旋转烤箱设备设计者优先; 3、主导过大型食品机械项目全流程开发,具备量产转化能力; 4、精通SolidWorks/AutoCAD等设计软件,熟悉PLC编程、传感器应用及自动化控制; 5、熟悉食品机械相关标准。 福利待遇: 1、5天工作制,早上8:30-12:00,下午1:00-5:30,周末双休。 2、购买五险。 3、工作日提供午餐补贴。 4、享受国家规定的带薪年假、法定节假日、产假、丧假等福利。 -
15-18K·15薪
本科
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5年
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惠州-仲恺区
立即应聘
一、岗位职责: 1.组建并管理研发团队,提升团队技术水平。部门的工作分配,工作协调,人才梯队建设,以及对下属人员的调配、培训、考核; 2.制定企业研发战略,规划技术路线,组织公司新产品的设计、开发工作,编制公司年、季、月度产品研发开发规划,并组织实施,根据公司经营战略编制统筹公司未来1-3年的产品战略规划; 3.负责管理研发项目,检查项目进度及项目质量,有PMP项目管理证书的优先录用; 4.负责编制公司年度研发预算,并管控经费的支出; 5.对接客户需求,推动产品迭代升级,对现有产品的设计和工艺改进,提高产品质量、降低生产成本和原材料成本; 6.主导关键技术攻关,解决生产中的技术难题。负责主导公司产品性能分析、技术可行性研究与评审工作,审核新产品研发的技术可行性报告; 7.监控行业技术动态,推动企业技术储备。 二、任职要求 1. 本科及以上学历, 专业:机械工程、电子工程、自动化、工业设计等理工科相关领域。 2. 工作经验 8年以上制造业研发经验,其中3年以上研发团队管理经验; 熟悉产品全生命周期管理(从设计到量产); 有成功主导新产品开发并实现市场落地的案例。 3. 核心能力 3.1技术能力 精通行业相关技术(如CAD/CAE仿真、精密加工、工艺优化等); 熟悉智能制造(工业4.0)、绿色制造等趋势; 了解材料性能、生产设备及工艺流程。 3.2管理能力 擅长跨部门协作(与生产、采购、质量等部门对接); 具备研发项目管理经验(如APQP、IPD等流程); 能制定研发预算、控制成本并优化资源分配。 4. 创新与质量意识 主导过技术创新或专利申报; 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系。 5. 软性要求 逻辑清晰,具备技术方案撰写与汇报能力; 抗压能力强,能适应制造业快节奏迭代; 英语能力(部分企业要求阅读技术文献或对接海外客户)。 具备产学研合作或政府科研项目申报经验。 -
25-35K
本科
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8年
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深圳-龙华区
立即应聘
一、任职要求 1、专业与学历:本科或以上,应用电子、电子信息工程、通信工程等相关专业。 2、工作经验:8年或以上音频电子产品的电路设计与开发工作,其中同行业5年或以上管理经验。 3、工作技能: (1)精通模拟电路和数字电路设计原理,熟练掌握音频放大电路、滤波电路、音频编解码电路等音频相关电路的设计,并利用仿真软件设计和分析; (2)熟悉电子元器件的性能、参数和选型原则,对各类音频专用芯片有深入的了解和应用经验,能够根据产品需求准确选择合适的元器件,并对其进行合理的应用设计; (3)掌握 EMC/EMI 设计规范和相关标准,具备良好的电路抗干扰设计能力; (4)熟悉音频产品的相关行业标准和规范,如蓝牙音频标准、音频设备电气性能标准; (5)熟练使用专业的电子设计软件,PCB Layout、电路仿真等; (6)熟练掌握示波器、频谱分析仪、信号发生器、逻辑分析仪等电子测试设备的操作和使用方法; (7)具备一定的项目管理知识,良好的风险管理和问题解决能力; (8)了解音频产品的市场需求和发展趋势; (9)具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和团队合作精神,能够与跨部门团队和外部合作伙伴进行有效的沟通与协作; (10)有一定英语基础,能阅读各种英文技术资料。 二、岗位职责 1、主导音频电子产品的电路架构设计,根据产品需求和性能指标,制定详细的电路设计方案,确保电路设计的先进性、合理性和可扩展性。 2、领导团队开展音频核心技术研究与开发工作,负责审核和评估技术方案、设计文档,提供技术指导和决策支持。 3、运用专业的电子设计软件进行原理图设计和 PCB 布局布线设计,严格遵循电路设计规范和 EMC/EMI 标准。 4、负责音频电子产品的硬件调试工作,运用示波器、频谱分析仪、信号发生器等专业测试设备,对设计完成的电路进行功能测试、性能测试和可靠性测试。 5、结合公司业务目标,制定音频产品研发战略和长期规划,明确技术路线图和产品迭代方向。 6、依据研发规划,制定年度、季度和月度研发计划,合理分配资源,确保研发项目按时、按质、按量完成,与市场推广和产品发布计划紧密衔接。 7、组建和管理音频研发团队,包括招聘、选拔、培训、考核与激励团队成员,建立高效的团队协作机制,提升团队整体技术水平和研发能力。 8、制定团队内部的研发流程、规范和标准,监督执行情况,持续优化研发流程,提高研发效率和产品质量。 9、有效配合项目部管理研发项目的进度、成本和质量,确保项目顺利交付。 10、负责音频技术相关的知识产权管理工作,组织团队开展技术创新成果的专利申请、软件著作权登记等工作。 11、组织编写和维护音频产品研发过程中的各类技术文档,包括需求规格说明书、设计文档、测试报告、用户手册等,确保文档的完整性、准确性和规范性。
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东莞麻涌镇产品开发经理/主管招聘东莞麻涌镇产品开发经理/主管频道介绍
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