岗位职责： 1. 负责扫地机产品的研发与创新，包括新功能、新技术的开发与应用制定产品研发计划，确保研发项目按时、高质量完成。 2. 负责扫地机研发项目的整体规划、协调与推进。制定项目时间表，分配任务，跟踪项目进度，确保项目按时完成。 3. 领导和管理研发团队，包括招聘、培训、绩效评估等。提供技术指导和支持，解决研发过程中遇到的技术难题。激励团队成员，提升团队凝聚力和工作效率。 4. 制定产品质量标准和测试方案，确保产品符合设计要求和行业标准监督产品测试过程，分析测试结果，提出改进建议。负责产品故障分析和问题解决，确保产品质量。 5. 收集和分析市场及客户需求，制定产品改进和开发策略。与市场、销售团队合作，了解客户反馈，优化产品设计。参与产品定价和市场推广策略的制定。 6. 编写和管理技术文档，包括设计文档、测试报告、用户手册等。负责知识产权管理，包括专利申请、技术保密等。 任职资格： 1. 机械工程、电子工程、自动化、计算机科学等相关专业本科及以上学历。 2. 至少5年以上扫地机或相关家电产品研发经验。具备丰富的项目管理经验，有成功研发并上市的产品案例。 3. 熟悉扫地机产品的设计原理、技术架构和制造工艺。具备较强的机械设计、电子电路、嵌入式系统开发能力。熟练使用CAD、CAE等设计软件和常用办公软件。 4. 具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效激励和指导团队成员。具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队有效合作。 5.具备较强的创新意识和创新能力，能够提出有价值的研发思路和方案。关注行业动态和技术发展趋势，能够将新技术应用于产品研发。 6. 具备良好的英语读写能力，能够阅读和撰写英文技术文档。具备较强的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出有效决策。具备良好的职业道德和团队合作精神，工作认真负责。 入职缴纳五险一金，每周日休息，提供食宿，公寓宿舍，高级食堂，生日会，节日礼品，团队氛围好！

岗位职责： 1、负责新产品的研发规划与项目管理工作，制定产品开发计划和时间表 2、组织协调研发团队进行产品设计、样品制作和测试验证工作 3、跟踪分析行业技术发展趋势，提出产品创新和改进建议 4、负责产品从研发到量产的全过程管理，确保项目按时交付 5、建立和完善研发流程体系，提升研发效率和质量 6、协调解决产品研发过程中的技术难题和异常问题 任职要求： 1、具备锂电池电动车行业相关工作经验 2、熟悉产品研发流程和项目管理方法 3、具备良好的团队管理和跨部门沟通能力 4、具有较强的创新意识和问题解决能力 5、能够适应制造业工作环境和工作节奏

一、工作职责 1、产品开发立项：参与产品开发立项审核，根据产品特点和开发能力提出意见；分析产品开发风险并提出风险评估报告； 2、产品开发实施：参与产品开发计划制定，分解研发设计阶段详细任务计划；分析开发需求，分解产品开发任务，下发开发任务书；执行开发计划，协调设计、结构、电子等模块开发工作 等 3.产品试制与验收：组织进行产品打样验证，对样品提出整改意见，协助进行产品试制，分析试制中的设计技术问题，并制定解决措施，参与试制结果评审，输出验收意见； 4.资料档案管理：确保研发各阶段档案资料完整齐全，督促项目参与人对产品开发相关资料进行存档 二.岗位职责 1. 本科及以上学历，机电，制造，材料等相关专业，同岗位5年以上工作经验； 2.具备机电设计、产品开发等方面专业知识；具备质量管理相关知识；熟悉塑胶、五金和铝型材等材料和工艺知识；精通家电产品功能、结构研发设计知识；熟悉家电行业法律法规及相关标准 3.熟练操作CAD、solidworks、UG等软件和办公软件；具有较强的学习能力；具有良好的职业素养，具有较强的技术研发能力；具有较强的研发管理能力、领导力和决策力，以及良好的沟通协调能力

岗位职责： 1、负责机电设备研发项目的全周期管理，包括需求分析、进度管控、成本优化及风险防控； 2、制定项目计划并跟踪执行，确保各阶段目标按时高质量完成； 3、协调研发、生产、采购等跨部门资源，推动项目高效落地； 4、运用Project、甘特图等工具进行项目进度可视化管理； 5、定期组织项目评审会议，输出项目报告并及时调整实施方案； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化或相关专业； 2、具备3年以上机电设备研发项目管理经验； 3、熟悉研发项目管理流程，掌握Project、甘特图等项目管理工具； 4、具备较强的沟通协调能力和团队推动力，能有效整合跨部门资源； 5、持有PMP认证者优先考虑； 6、具备良好的文档编写与数据分析能力； 7、工作积极主动，抗压能力强；

【任职要求】 1、高分子材料、应用化学，有机物理或化学相关专业，全日制本科及以上学历； 2、曾任职导热界面材料企业，5年以上研发工作经验； 3、具备独立的产品研发能力（如：导热硅胶片、导热凝胶、导热粘接剂等变相界面材料）； 4、对导热界面材料的研发方向和市场应用等有较强研究和分析。 【工作内容】 1. 根制定开发计划，明确新产品开发过程中的目标规划，主持项目的整体开发验证。 2、根据客户需求对产品可操作性及开发过程中的关键技术与难点进行评估并制定技术方案。 3、根据新产品开发计划，实施新产品的设计、试制和性能测试等。 4、设计和优化实验方案，参与产品、配方开发，识别关键技术难点，针对性的进行改进，跟进客户端测试反馈结果，及时进行优化调整； 5、新技术及新材料发展进行调研，技术资料的整理、及时了解市场讯息，负责进行竞品分析。 6. 跟踪产品小试、中试及放大生产、稳定性测试及客户端应用全流程；把握关键技术点，确定生产工艺流程、参数，制定生产SOP，并对生产人员进行不定期技术培训，协助解决生产中出现的问题。 7、总结产品研发经验，持续产品改进，并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和控制成本预算。 8.依据客人与公司需求，研制产品的配方、工艺改良、良率提升，满足顾客需求等。 【福利待遇】 1. 入职购买五险一金，包吃，有外宿补贴。 2. 享有国家法定假、年假，节日礼盒福利。 3. 上班时间8:30-12:00、13:30-18:00，责任制。

"任职要求： 1.熟悉低压断路器产品的技术原理、设计规范及测试方法。 2.具备项目管理能力，能够独立推进研发项目从立项到交付的全过程。 3.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件及Office等办公软件。 4.负责断路器的结构设计，确保产品的安全、稳定和可靠，满足市场需求和客户要求 5.具备良好的组织协调能力与沟通能力，能够跨部门协调资源解决问题。 6.具备较强的创新意识与学习能力，能够跟踪行业技术动态并推动技术创新。 7.具备良好的团队合作精神与领导力，能够带领团队共同完成目标。 学历要求：大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业毕业。5年以上同行同岗经验。"

工作职能 1. 负责项目从样品到生产的顺利衔接，考察审核3D, 手板，PBOM，生产工艺流程等，以保证研发到生产的顺利过渡和生产的顺利进行。 2. 改善工艺流程，优化生产，提高生产效率。 3. 负责品质管理，建立品质系统，落实品质标准，提升产品品质。 要求 1. 工程，机械制造专业 2. 3年以上项目管理经验，熟悉树脂仿真车模型的流程工艺更佳。 3. 熟悉3D软件 4. 熟悉ISO质量管理体系 5. 英文听说读写流利 6. 具备良好的沟通能力和抗压能力。 5天8小时工作制，双休。 备注：需要准备英文简历。

岗位职责： 1、协助跟进不锈钢饰品的生产进度，确保按时交付 2、负责与工厂沟通协调，解决生产过程中的问题 3、整理和归档相关生产文件和资料 4、协助处理客户订单，确保信息准确无误 5、参与新品开发过程，协助收集市场信息 任职要求： 1、学历不限，对珠宝首饰行业有兴趣者优先考虑 2、无需工作经验，愿意学习和接受培训 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、工作细致认真，有较强的责任心 5、熟练使用办公软件，尤其是Excel表格处理 6、能够适应快节奏的工作环境 7、具有较强的抗压能力，能同时处理多项任务 8、对数字敏感，具备良好的数据统计能力 9、具备良好的时间管理能力，能合理安排工作优先级 10、认同公司企业文化，愿意与公司共同发展 注意：本职位特别欢迎有志于在珠宝首饰行业发展的应届毕业生加入我们的团队 我们提供完善的培训体系和良好的职业发展空间 期待您的加入，与我们一起打造优质的不锈钢饰品产品

1、大专及以上学历，机械工程、材料成型、工业工程等相关专业优先； ​2、具备5年以上精密零部件制造行业经验； 3、有在3C行业的工作经验 4、会做DFM,PPT等。 5、沟通协调能力强，积极乐观。 ​6、能制定项目计划，合理分配资源，确保项目按时按质完成。具备成本控制意识，能管理项目预算。同时，要能识别和应对项目风险，保障项目顺利进行；

岗位职责： 1、负责公司新产品的研发规划和实施，制定研发目标与计划； 2、带领团队完成产品研发任务，确保项目按时交付； 3、协调跨部门资源，推动产品从概念到量产的全流程管理； 4、跟踪行业技术发展趋势，提出创新性产品开发建议； 5、负责研发团队的建设与管理，提升团队整体技术水平； 6、优化研发流程，提高研发效率和产品质量； 7、参与产品测试与验证，确保产品符合相关标准； 8、撰写技术文档和专利申请材料，保护知识产权； 9、协助市场部门进行产品推广和技术支持； 10、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、经验不限，有相关行业背景者优先考虑； 3、具备较强的技术创新能力及团队管理能力； 4、熟悉产品开发流程及相关工具的使用； 5、具有良好的沟通能力和问题解决能力； 6、工作认真负责，能够承受一定的工作压力； 7、对新技术保持敏感，愿意持续学习； 8、具备较强的逻辑思维和分析能力； 9、能够适应快节奏的工作环境； 10、对生产制造行业有一定了解；

任职要求】 1、大专及以上理工科学历，5年以上LED灯具结构工作经验，有2年以上团队管理经验，熟悉北美市场，有室内照明：筒灯、轨道灯、吸顶灯、支架灯产品经验者优先； 2、熟悉LED照明产品设计流程，有LED灯具产品的设计经验； 3、 熟悉各种金属、塑胶材料及加工工艺，有实际产品跟进经验； 4、具备良好的沟通能力和良好的职业道德修养，工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 【岗位说明】 1、负责LED灯具产品的结构设计、开发、新产品开发及产品规划及可行性的分析； 2、负责对LED灯具产品的规格书及BOM表的制作、物料承认； 3、负责LED灯具产品改善及技术支持； 4、负责客户提供技术解决方案，及技术问题的回复； 5、完成上级交待的其它任务。

主要职责 新品开发项目全流程跟踪与管理： 负责公司所有新产品开发项目的整体规划、进度监控、风险识别与管控，确保项目按计划、预算和质量要求顺利推进。 项目协调与沟通： 作为项目核心协调人，有效组织并协调研发、工程、质量、生产、采购、销售等跨部门资源，确保信息畅通，解决项目过程中的问题与冲突。 IATF16949体系贯彻： 深刻理解并确保所有新品开发项目严格遵循IATF16949质量管理体系要求，特别是APQP（先期产品质量策划）流程，推动项目各阶段质量目标的达成。 项目节点与里程碑管理： 组织并主持项目阶段性评审会议（如：概念评审、设计评审、试生产评审、量产批准），确保关键交付物按时完成并通过审核（如PPAP）。 项目风险管理与问题解决： 系统识别项目潜在风险，制定预防与应急措施；主导项目问题的分析与解决，推动根本原因分析和纠正预防措施的实施。 项目状态报告： 定期向管理层汇报项目整体状态、关键绩效指标（KPI）、风险及资源需求。 项目文档管理： 确保项目开发过程中的所有文件、记录符合IATF16949及客户要求，完整、准确、及时归档。 任职要求 教育背景： 本科及以上学历，机械工程、车辆工程、材料工程、工业工程、项目管理或相关专业优先。 工作经验： 至少5年以上汽车零部件行业工作经验。 至少3年以上项目管理经验，必须有主导或深度参与汽车零部件新产品开发项目全流程的成功经验。 必须精通IATF16949质量管理体系，特别是APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等核心工具在项目开发中的应用。 熟悉汽车行业项目开发流程（如V模型、Stage-Gate等）。 核心技能： 卓越的项目管理能力： 精通项目规划、进度控制、资源协调、风险管理。 出色的沟通协调能力： 具备优秀的跨部门沟通、协调和冲突解决能力，能与不同层级的同事有效合作。 强大的问题分析与解决能力： 熟练运用质量工具（如8D, 5Why, Fishbone等）进行根本原因分析。 结果导向： 强烈的责任心和执行力，能够承受压力，确保项目目标达成。 熟练的办公软件技能： 精通MS Project, Excel, PowerPoint, Word等。 英语能力： 良好的英文读写能力（能阅读技术文件、编写邮件及报告），听说能力良好者优先。 优先条件： 持有PMP（项目管理专业人士）认证者优先。 有直接对接主机厂（OEM）或一级供应商（Tier 1）项目经验者优先。 熟悉常用PLM（产品生命周期管理）系统者优先。

职责内容/Responsibilities: 1． 负责项目实施全过程管理； Responsible for project whole process management. 2． 负责项目团队建设与项目指导； Responsible for project team management and project coaching. 3． 负责编制项目开发计划，项目工作日常执行，识别和控制项目风险，有效控制项目开发进程和项目质量； Responsible for preparing the project development plan, conducting the daily execution of the project work, identifying and controlling project risks, and effectively controlling the project development schedule and project quality. 4． 负责解决项目开发过程中遇到的质量问题和管理问题，及时向上级主管汇报项目进展； Responsible for problem solving during project development, update project status accordingly & report the key progress to top manager. 5． 定期或不定期组织项目团队，召开项目推进会，督促、协调各部门及供应商按时、保质、保量完成各项工作； Organize regular or irregular meetings, to promote and coordinate all departments and suppliers to complete the work on time with good quality. 6． 负责组织召开项目阶段性评审会，回顾并总结阶段性工作； Responsible for organizing project review meetings, review and summarize project status. 7． 收集、整理各阶段APQP资料，并归档管理。 Collect and file APQP documents of each stage. 任职资格要求/Job Requirement : 1. 大专以上学历； College graduated or above 2. 5年以上电子行业工作经验或项目管理经验。 More than 5 years’ experience in the electronics industry or project management experience. 3. 精通APQP、熟悉PPAP、FMEA、MSA、SPC工具并能熟练运用, 熟悉IATF16949 & VDA6.3 质量体系运作。 Proficient in APQP, and familiar with PPAP/FMEA /MSA/SPC tools and be able to use it with ease, well understanding IATF16949 & VDA6.3 quality system. 4. 优秀的项目管理经验。 Excellent project management experience. 5. 英文听说读写良好，能熟练运用Office等办公软件。 Good English skills, proficient in Office, and other office software. 7. 具有较强的领导能力、组织能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。 Strong leadership、organizational、 communication、influencing、planning and execution skills.

职责内容/Responsibilities: 1． 负责项目实施全过程管理； Responsible for project whole process management. 2． 负责项目团队建设与项目指导； Responsible for project team management and project coaching. 3． 负责编制项目开发计划，项目工作日常执行，识别和控制项目风险，有效控制项目开发进程和项目质量； Responsible for preparing the project development plan, conducting the daily execution of the project work, identifying and controlling project risks, and effectively controlling the project development schedule and project quality. 4． 负责解决项目开发过程中遇到的质量问题和管理问题，及时向上级主管汇报项目进展； Responsible for problem solving during project development, update project status accordingly & report the key progress to top manager. 5． 定期或不定期组织项目团队，召开项目推进会，督促、协调各部门及供应商按时、保质、保量完成各项工作； Organize regular or irregular meetings, to promote and coordinate all departments and suppliers to complete the work on time with good quality. 6． 负责组织召开项目阶段性评审会，回顾并总结阶段性工作； Responsible for organizing project review meetings, review and summarize project status. 7． 收集、整理各阶段APQP资料，并归档管理。 Collect and file APQP documents of each stage. 任职资格要求/Job Requirement : 1. 大专以上学历； College graduated or above 2. 5年以上电子行业工作经验或项目管理经验。 More than 5 years’ experience in the electronics industry or project management experience. 3. 精通APQP、熟悉PPAP、FMEA、MSA、SPC工具并能熟练运用, 熟悉IATF16949 & VDA6.3 质量体系运作。 Proficient in APQP, and familiar with PPAP/FMEA /MSA/SPC tools and be able to use it with ease, well understanding IATF16949 & VDA6.3 quality system. 4. 优秀的项目管理经验。 Excellent project management experience. 5. 英文听说读写良好，能熟练运用Office等办公软件。 Good English skills, proficient in Office, and other office software. 7. 具有较强的领导能力、组织能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。 Strong leadership、organizational、 communication、influencing、planning and execution skills.

1、机械制造、机电一体化、模具设计与制造等相关专业大专及以上学历； 2、熟悉小家电开发及项目统筹管理经历； 3、有研发团队管理经验； 4、小家电行业开发经历5年以上，团队管理经历5年以上。

研发经理 研发部经理 本公司于2025年10月25号在广东东莞松山湖智通人才参加第43届领秀中高级人才预约式专场招聘 2025-10-25 三楼领秀专区， 高管亲临，现场面试拍板！ 诚邀您的到来！ 因公司发展需要，诚邀您的加入！ 研发部经理 年龄：35-45 学历： 本科（机械设计/工业设计等相关专业） 经验要求： 6年以上杯壶、家居用品行业（500人以上规模）研发经验，熟悉保温、密封、结构设计等核心技术，带领10人及以上技术团队管理经验，至少主导过几十款成功上市产品 知识要求： 精通杯壶材料特性、结构设计、真空工艺、密封可靠性验证，熟悉国家标准及各种认证标准，了解杯壶市场趋势 能力要求： 熟练使用二维、三维等软件，创新设计能力（需提供过往设计专利或作品集），成本控制能力，跨部门协作（与生产、营销部门高效沟通），市场敏感度，团队管理能力 其它要求： 身体健康、思维活跃、认同公司的企业文化和经营理念。 有意向者请直接电话沟通，谢谢！ 有意向者请直接电话沟通，谢谢！ 有意向者请直接电话沟通，谢谢！

岗位职责​： 1、协助结构设计工作： 积极配合工程师完成模组、PACK 结构设计任务，包括从概念设计到详细设计阶段的各项工作，如参与设计思路讨论，依据工程师指导进行初步结构方案绘制等。 2、3D 数模处理与管理： 负责模组、PACK 或系统零部件 3D 数模的拆解及上传，确保数模信息的准确性和完整性，便于团队成员共享和使用。同时，对 3D 数模进行有效管理，建立清晰的版本记录和文档管理体系 3、文档编写与整理： 协助编写设计开发文件，如设计说明书、操作手册等，对产品开发过程中的各类文档进行分类、整理和归档，保证文档的完整性和规范性，为后续产品维护和升级提供支持。 4、试制与测试支持： 参与 PACK 产品的样机试制过程，协助工程师进行零部件装配、调试等工作，记录试制过程中的问题和数据。在产品测试阶段，协助制定测试计划，准备测试样品，配合完成各项测试任务，并对测试数据进行初步整理和分析 任职要求： 1、专业背景： 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械电子工程、车辆工程、材料成型及控制工程等相关专业，具备扎实的机械专业基础知识。​ 2、软件技能： 精通至少一款 3D 绘图软件，如 SolidWorks、CATIA、PROE 等，能够熟练进行三维建模、装配设计和工程图绘制。熟练使用 CAD 制图软件，能够进行二维图纸的绘制和编辑。对办公软件（如 Word、Excel、PowerPoint）有较好的掌握，能够进行文档编写、数据处理和汇报材料制作。​ 3、行业认知： 了解模组和 PACK 产品结构，熟悉锂电池 PACK 的基本原理、组成结构和生产工艺。对新能源行业有浓厚兴趣，关注行业技术发展动态，具备一定的行业知识储备。 4、具有1年以上工业动力电池产品结构设计工作经验； 5、熟悉至少一款 3D 绘图软件，可接受应届毕业生

工作职责 1.对部门工作流程和管理制度的建立，执行，优化改善；督促部门各组别四级文件的建立和优化； 2.对新产品开发评估，成本预估，开发打样报价过程有效引导/监督/审核，使结果符合开发预期； 3.监督落实新样品确认至大货生产各环节样品制作记录、工艺图纸图片、模板、设备程序设定、产品定制等标准资料的建立及审核，使产品生产资料及时，正确、完整； 4.组织引导对新产品产前评估，生产试产导入，过程优化改善工作，使开发至生产过程顺畅； 5.落实ERP新材料，新产品、新类别等各项系统资料建立、设定、维护和优化； 6.对新产品结构、工艺、技术进行专业指导及优化。 7.对目标管理，绩效考核，部门培训学习等工作方向，方法、技能等管理工具推行、落实； 8.负责对部门各岗位职能设定、优化；工作配合、协调及其它关联部门的沟通、衔接工作； 任职者基本要求: 1.软体家具行5年以上实战经验或经历. 2.对软体家具类工程开发、标准建立有资深专业技能。 3.组织管理能力、沟通协调能力突出，能承受工作压力。 4.品行端正，认同企业文化及企业价值观； 5.能熟练运用office办公软件； 6.有家具ERP管理系统工艺工程类模块实际操作经验； 7.熟悉ISO质量管理体系内容，能编制二三级文件及实施异常的纠正能力等； 8.有较强创新思维、创新观念意识，系统思维等。

岗位要求 1.全盘负责技术部管理与运行，统筹整个部门规划； 2.制定技术部相关流程、标准细则等并组织培训并实施；推行系统化、流程化、标准化作业； 3.建立有效沟通渠道，统一部门目标与思想，充分激发部门积极性和创造性，制定每周每月工作目标，定期会议总结； 4.负责指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作进度，按制度进行考评； 5.指导新产品开发各阶段的技术评审及⼯程变更评审工作，针对产品结构、材料选用等落实DFMEA失效模式分析，验证以及确认工作，管控开发成本与风险； 6.负责新产品开发相关的⼯程图纸、BOM表、⼯艺⽂件，产品规格书等技术资料的审核； 7.负责跟进新产品开发阶段的完成节点管理与控制； 8.负责组织相关人员汇总和收集产品设开发各阶段的设计资料和相关记录，对发现的问题指定专人进行改善。 9.协调跨部门的沟通与合作，及时分析解决异常问题；积极配合各部门共同完成公司的各项目标 10.主导负责产品技术提升, ,成本优化及产品模块标准化. 11负责与客户及公司内部,供应商等相关组织与部⻔之间的沟通与协调. 任职要求： 1.大专以上学历 机械类专业，年龄30—45岁； 2.有5—10年大型设备制造工厂技术部部长级年以上经验，精通泵类产品工作原理和机械原理，能设计和改良成套产品，了解电镀、精密加工和设备装配工艺； 3.有煤矿机械设备的技术部管理经验优先录用； 4.精通常用的二维与三维画图软件（我司常用Solidworks和中旺CAD）； 5.熟悉ISO9001品质体系，能运用DFMEA ,PFMEA,MSA,8D，PDCA等常用工具； 6.能打造高效的技术管理团队,有良好的沟通能力和部门间的配合精神； 7.有良好的职业素养，能保守公司机密。

岗位职责： 1、负责研发小组的日常管理工作，进行技术研究、产品开发、分析测试等工作的开展，确保工厂技术研究、产品开发目标的实现及量产，成本及开发周期的有效控制及落地执行； 2、负责组织进行新产品、新技术研发的可行性论证，拟制结构设计方案，制定新产品技术规格，对新产品开发过程实施监督、控制，确保新产品开发工作顺利进行； 3、负责组织相关部门制定研发产品、技术的测试检验标准，审核测试结果并提出意见和建议； 4、负责监督、指导新产品试验流程的建立与运行，推进新产品市场化，保证产品质量，确保产品生产工艺及流程符合大规模生产的需要； 5、负责整理和管理相关产品开发设计文档； 6、负责制定项目产品的成本核算； 7、负责本部门员工的配备和选拨，培养梯队人才。组织下属进行技术研发培训，提升下属及团队的技术水准。 任职资格： 1、大专或以上学历，机械工程相关专业，专业经验5年以上，其中2年以上玩具/潮玩产品开发经验，3年以上管理经验； 2、熟悉玩具/潮玩新产品开发的概念分析、成本分析、开模、功能鉴定、质量检测等工作，具有优秀的玩具/潮玩产品结构开发能力； 3、能够应用PROE或UG等软件进行潮玩的结构设计，有较好的空间想象力、结构创新力和问题解决能力者，软件要求可以放宽； 4、具有过硬的开发技术和结构设计能力并能带领团队完成任务； 5、具有良好的团队合作精神责任心、学习能力强、敢于接受压力和挑战； 6、善于阐述和表达设计观点，树立专业形象，提升设计价值； 7、对玩具/潮玩的流行趋势有较高的敏锐度。 工作福利：双休、六险一金