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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 佛山
- 合同管理专员
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4.5-7K·13薪
高中
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应届毕业生
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常6S巡检和现场安全、监察工作,提出改进措施和奖惩意见。完成各部门周、月6S绩效评分。 2、公司安全、消防工作的检查和落实;安全、消防设备维护、保养。 3、车间隐患排查:依据国家相关规范标准排查各生产区域及非生产区域的安全隐患,提供整改建议,督促责任部门及时整改。 4、上级安排的工作。
推荐招聘信息
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6.5-8.5K
本科
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应届毕业生
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东莞-茶山镇
立即应聘
1、全日制本科学历, 一本或双一流优先,年龄21-28岁,应届生或一到二年工作经验; 2、配合组织各种重要会议、各类接待等工作,完成相关的会务、材料的文字记录和存档,协助督促重要决议、重点工作的开展落实; 3、负责各类总结、公文、报告、纪要等文字材料的起草、审核、归档等工作; 4、协助领导与上级部门、相关政府部门及其他合作单位的沟通与交流; 5、完成领导交办的其他事务。 -
6-8K
大专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
要求: 1、行政管理,文秘、人力资源相关专业优先。 2、2年以上行政或相关工作经验,有制造业或模具行业背景优先。 3、按公司需求招聘、办理新员工入职、签订合同。 4、具备良好的沟通能力,能协调各部门工作,处理日常行政事务。 5、协助制定和执行公司行政管理制度,确保公司日常运作顺畅。 6、工作认真负责,注重细节,能够高效处理多任务。 -
3.5-4.5K
大专
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1、专业要求:法律或工商企业经管理专业 2、技能要求:具备良好的法律素养和商业洞察力,能够准确评估合同条款的合法性和商业风险,熟悉建筑行业法规和业内规则,懂得企业合同管理流程和相关管理软件的应用。 3、主要职责:对集团公司的合同进行分类管理,协助公司各部门签订合同时对合同条款的合法性和合理性进行审查,及时收回生效合同的原件进行归案保管、更新和系统录入,公司领导交办的其他工作事宜。 -
4.5-6K
高中
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责招聘、入离职、培训、劳动合同的签订、社保、工伤、考勤、工资资料的整理; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司行政档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 5、及时完成领导临时交办的相关事宜。 岗位要求: 1、年龄20-40周岁,高中以上文化程度; 2、从事人事行政相关经验者优先; 3、熟练使用办公软件(word、 excel、 ppt等) 4、性格开朗责任心强,具有良好的职业道德及团队协作精神; 5、服从领导工作安排 6、欢迎打电话咨询!!! -
7-8K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、建立公司信息安全管理系统,制定涉密区的管理办法,措施可靠,实操性强; 2、稽核涉密区的手机、平板等智能数码产品的管控情况,异常汇报,违规处理并通报; 3、安排安保人员的工作并检查,负责信息安全的培训; 4、负责厂区安全、职业、健康、清洁、宿舍检查; 5、领导交代的其它工作。 要求:会电脑 -
行政文员
急聘
4-7K
不限
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不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
工作内容: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; -
5-6K
大专
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1年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等; 2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策; 3、组织、安排公司活动,或会同有关部门筹备有关重要活动; 4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续; 5、做好各部门员工考勤和排班工作; 6、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动; 7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实; 8、建立公司员工绩效体系,并组织实施确保其运行; 9、负责ISO体系文件等的培训工作; 10、协助财务发票的开具及相关资料的整理工作 11、完成上级领导交办的其他任务。 -
4.5-6K
大专
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1年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1、形象气质佳(请附上相片),1年以上人事相关工作经验; 2、高中或中专以上学历,电脑办公软件操作熟练; 3、熟悉人事招聘、培训、劳动合同管理及入职、离职手续办理、考勤系统等人事相关工作; 4、有一定有方案编辑能力,接触验厂工作经验优先考虑。 -
5-6K
大专
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
一、岗位职责 1.负责电脑相关配件、厨房清洁工劳保用品、基础设备设施耗材的采购及库存管理,确保供应及时。 2.对接消防、应急管理等部门,完成消防验收、备案及整改通知回复,协助处理安全生产检查、事故调查及材料申报,跟踪最新消防政策法规,组织内部培训宣贯。 3.负责公司审厂文件收发、归档和保管,协助完成ISO体系认证。 4.维护办公环境整洁,管理会议室、茶水间等公共区域; 5.固定资产登记与维护,监督设备报修及日常维护; 6.协调员工宿舍、清洁维护及住宿安全管理,处理水电费核算等。 7.负责公司行政接待,车辆安排等相关事宜 8.负责职员招聘相关工作 8.完成上级领导交办的其他工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.1年以上行政相关工作经验,熟悉行政流程及规范;有企业资质申报、活动策划经验者优先 3.熟练使用Office软件(Excel数据处理、PPT制作) 4.沟通协调能力强,能妥善处理突发事件;服务意识强,亲和力突出;责任心强,细致高效,具备抗压能力 -
5.5-7K
大专
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责宿舍厂区及外宿的日常管理工作,确保环境整洁、安全,定期检查并记录相关情况; 2、管理公司车辆的调度与维护工作,合理安排使用,确保车辆处于良好状态; 3、跟进5S现场管理工作,制定实施计划,提升工作环境质量与员工工作效率; 4、负责四楼碎料部门的产能管理,分析生产数据,优化生产流程,提升生产效率; 5、组织并实施员工关怀活动,包括节日慰问、团队建设等,营造积极向上的企业文化氛围; 6、安排并执行各类会议,包括周一大会的筹备、记录及后续跟进工作; 7、负责公司文档的管理及起草工作,确保文件规范、完整并及时归档; 8、管理公司用品的发放与维护,建立物资台账,保证物资供应充足且合理使用; 9、策划并执行公司各类团队建设活动,增强团队凝聚力与员工归属感; 10、负责采购管理工作,严格控制成本,确保采购物资的质量与及时交付; 任职要求: 1、持有有效的安全员证书,熟悉安全管理相关法律法规; 2、具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够高效处理多方关系; 3、熟悉5S管理体系,能够制定并有效推进实施相关计划; 4、具有生产管理经验,能够进行产能分析、优化生产流程; 5、熟练使用办公软件,具备良好的文档处理能力与数据分析能力; 6、工作认真负责,具有较强的责任心和服务意识,注重细节; 7、具有良好的团队协作精神和执行力,能够积极推动团队目标达成; 8、具备一定的采购管理经验,熟悉采购流程及相关供应商管理方法; 9、能够独立策划和执行各类活动,具备创新思维与实践能力; 10、具备较强的应变能力和问题解决能力,能够在压力下保持高效工作;
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