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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 合同管理专员
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推荐招聘信息
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4.5-5.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定并完善公司行政管理制度和工作流程。 2、统筹管理公司行政事务,办公环境、固定资产、后勤服务等。 3、组织协调公司会议、活动,确保顺利进行。 4、监督行政预算的编制和执行,控制行政成本。 5、指导并管理行政团队,提升团队工作效率和服务质量。 任职要求: 1、经验不限,具备行政管理相关经验者优先。 2、学历不限,行政管理或相关专业背景优先考虑。 3、语言不限,具备良好沟通协调能力。 4、熟悉生产制造行业行政管理工作特点。 5、具备较强的组织规划和团队管理能力。 -
5-7K
大专
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、处理公司日常人事行政事务,包括员工的招聘,入职,离职,合同签订等手续办理; 2、负责员工档案的整理与维护,确保信息准确无误; 3、协助组织公司内部活动及培训,提升员工凝聚力; 4、管理办公用品采购及库存,确保日常办公需求; 5、负责前台接待工作并处理来访人员接待; 6、处理员工关系,调节劳务纠纷,维护和谐的劳务关系; 7、负责制定,监督及执行企业管理规章制度,行政人事管理制度以及工作流程; 8、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典,年会安排等; 9、完成上级交办的其他人事行政相关工作。 任职要求 1、具备良好的组织协调能力和执行力,能够高效完成多项任务; 2、熟练使用办公软件,如Word,Excel,PPT等,以支持日常工作需求; 3、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门保持良好互动; 4、细心,责任心强,能够在快节奏环境中保持工 -
5-6K
高中
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
公司地址:东莞市常平镇桥沥向南一路2号厂房B栋一楼 岗位职责: 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、负责办公室人员的考勤工作。 4、协助部门经理拟定公司的各项规章制度及工作流程; 5、协助上级为其它部门提供及时有效的行政服务。 6、协助组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等。 7、在行政人事部主任的指导下负责各类文件、报告、制度、通知等规章工作。 8、有责任心。 9、完成领导交代的其他事宜。 任职资格: 1、做事认真、细心、负责;熟练使用office等办公软件; 2、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 3、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。 4、男女均可。 !!!备注:上班需提供体检报告+个人征信报告 工作时间:单休,上午8:30-12:30 ,下午13:30-17:30 -
6-7K
高中
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5年
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东莞-桥头镇
立即应聘
【投简历前须知,我司入职需提供以下资料】: 1、离职证明 2、背景调查信息 3、上家公司的薪资发放记录 【为了双方高效沟通,如能接受以上3条再投简历,应届生和实习生不需要】 岗位要求: 1、高中以上学历(持有毕业证书),28-45岁; 2、二年以上制造业行政相关工作经验,住公司宿舍优先考虑; 3、持有C1驾驶证,能独立开车外出,采购临时性急用物品; 4、熟练电脑办公软件,做事细心、主动有耐心,沟通、表达及协调能力强,有团队精神。 岗位职责: 1、食堂管理及食材采购; 2、办公文具管理、固定资产管理、车辆管理; 3、入职离职手续办理、入职培训; 4、会客室招待客户的茶具清洗,绿植修剪黄叶浇水,不能接受者,请慎投简历; 5、完成部门主管安排的行政相关工作任务; 6、试用期薪资范围:6-6.5K,能力优秀者薪资可面议。 福利待遇: 1、工作时间,24天工作制(大小周)08:30-12:00 13:30-18:00; 2、节假日遵循国家法定假期; 3、按照相关法律法规购买社保; 4、包吃包住,每月20号发放上月工资。 -
面议
高中
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
1.三年及以上总务工作经验,会电脑基本操作。 2. 能够协助总务主任做好园林区域、保安、保洁以及宿舍的各项管理工作,确保各项工作有序进行。 3. 工作具有计划性,执行力强,严格按计划推进工作。 4. 思维敏捷,具备敏锐的洞察力,能够迅速发现工作中存在的问题,并积极主动地采取有效措施加以解决。 5. 具备较强的责任心和敬业精神,对待工作认真负责,适应工作环境,认同公司企业文化。 -
6-7K·13薪
大专
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1年
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东莞-沙田镇
立即应聘
1、两年以上行政后勤工作经验,熟悉宿舍、保洁、车辆、5S安全、固定资产盘点等行政工作,会办入离职工作。 2、认真细心,数据观念较强; 3、熟练使用相关办公软件; 4、办事沉稳、细致,思维活跃,良好的团队合作意识。 -
7.5-8K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 5、进行聘前测试和简历甄别工作; 6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制; 8、完成上级交付的临时任务。 -
3-4K
初中及以下
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应届毕业生
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位要求: 1.形象气质佳,衣着大方得体,懂礼节身高160cm 2.普通话、语言表达、沟通能力良好 3.办事沉稳细致,有良好的服务意识 4.有相关餐饮、商务工作经验优先,无经验者亦可。 岗位职责: 1.负责接听来访电话,记录电话内容,并做好记录与转接工作,确保及时到位 2.来访咨询接待、登记、导引工作,及时通知被访人员 注:简历中必须附上近照一张。 -
5-6K·13薪
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
职责: 1、行政后勤服务管理:负责办公环境管理及维持、员工宿舍管理及安排、物业对接、水电能源管理、通讯管理、员工加班订餐等后勤服务。 2、行政接待管理:负责来访客人、客户的接待安排及接待资源开发维护管理。 3、行政基础建设及安全管理:负责各部门基础建设、维修事项的对接实施,及公司消防安全、门户安全等安全保障的落实。 4、办公室设施、固定资产管理:负责办公固定资产的配置、维护、台账等管理。 要求: 1、大专以上学历要求,有企业行政管理相关工作经验优先。 2、有极强工作责任心,能适应复杂繁琐的工作内容,能适应加班。 -
5-7K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、处理日常行政事务,包括会议安排、文件管理和信息传达,协调各部门工作衔接与沟通。 2、管理员工考勤,确保行政部门工作流程与规范得到有效执行。 3、协助主管进行综合管理,完成公司内部沟通协调工作,保障信息传递及时准确。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄25岁以上,具备3-5年相关行政人事工作经验。 2、熟练使用PPT、EXCEL及ERP系统等办公软件,良好的沟通协调能力和文字功底。 3、熟悉招聘管理、绩效管理及行政管理流程,了解相关法律法规。
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