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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 人事助理/文员
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3-6K
高中
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不限
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昆明-西山区
立即应聘
人事岗位 1,招聘条件:会基础的电脑操作,18-35岁 2,岗位职责:(1)执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展;(2)组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;(3)执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及 3,薪资待遇:3千底薪+提成奖,包中餐 4,工作时间:10:00-12:00 13:30-18:00 四:兼职:机场接机、舞蹈演出人员:工资日结200-400 -
4-7K
不限
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不限
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唐山-路南区
立即应聘
工作内容 1.负责公司招聘计划的实施、关键岗位人才储备2.起草与发布招聘信息,建立个人招聘人才库待遇:无责任底薪4000 高提成+奖金+伯乐奖=综合工资1万+ 年龄: 22-55岁 工作时间:.上午9点半-12点,中午1点半-下午6点 .上六休一不加班男女不限,学历不限,接受小白无经验可带薪培训,试岗七天,这七天如果您觉得不适合不想干了也是有工资的,绝对能够保证您的收入 要求:身体健康、遵纪守法,对工作认真负责。环境极佳无压力 上千人团队公司(有 晋升机制) 你不需要有经验,你需要的是一次机会,给彼此一个深入了解的机会 地点:唐山世博广场世博互联网科技中心大楼 -
4.5-6K
大专
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3年
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南京-江宁区
立即应聘
一、岗位职责 1、有效完成招聘任务 ; 2、跟踪年度培训计划实施情况; 3、参与制定公司各项管理制度,管理权限内管理制度的归档、收发等工作; 监督各项相关制度的落实; 4、收集绩效考核数据,考勤及薪酬的核对与相关方案参与制定; 5、处理客户及政府人员接待准备与其它外联事务; 6、丰富职员文体活动和公司庆典活动凝聚公司团队; 7、积极完成各项行政事务工作,包括公司环境、外联、接待、员工日常工作配置等; 8、完成上级交办的其它工作。 二、职位要求: 1、大专及以上学历; 2、有三年以上同岗位工作经验,有人事相关工作实操经验; 3、较强的沟通协调能力与责任心,亲和力较好,性格外向,积极主动; -
人事行政专员
急聘
5-8K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责 1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;: 2、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要; 3:完成整个公司绩效审查 4、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动; 5、熟悉劳动法,负责公司行政管理制度的规范建立健全和贯彻落实; 6、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格 1、大专以上学历,有2年以上行政人事经验; 2、年龄30-40之间,有责任心, 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 5、有执行过绩效落地经验优先 6、熟练使用常用办公软件。 -
4-4K
高中
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责每日考勤 2、负责招聘 3、每周做人员报表 4、完成上级交代的任务 福利待遇: 1、包食宿:宿舍有wifi及24小时热水,用餐有水果及去暑汤,每周定期加餐两次; 2、每月组织员工生日聚餐或发放生日礼物; 3、特殊节日有小礼品发放或组织内部聚餐; 4、每年组织员工外出旅游活动、年终举办大型年会节目表演评选、聚餐及抽奖活动; 5、每月有评优活动,并发放奖金; 6、正式员工每年有固定工龄工资,及带薪年假。 -
5-5K
大专
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3年
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司日常行政管理的运作; 2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 、负责各类会务的安排; 3、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 4、负责员工活动策划及安排。 5、招聘各岗位人员,办理入职离职工作。 任职要求: 1、3年以上从事人事行政工作经验 -
7-9K
大专
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5年
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佛山-三水区
立即应聘
1. 协助制定和执行公司的人力资源管理制度和流程,确保公司的人力资源工作规范、高效。 2. 负责招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等,确保公司招聘到合适的人才。 3. 协助进行员工培训和发展工作,制定培训计划,组织培训活动,评估培训效果。 4. 负责员工绩效管理工作,制定绩效考核标准,组织绩效考核,提供绩效反馈和辅导。 5. 处理员工关系问题,协调员工与公司之间的矛盾,维护良好的员工关系。 6. 负责行政管理工作,包括办公用品采购、会议组织、文件管理等。 7. 协助进行企业文化建设,组织员工活动,提高员工凝聚力和归属感。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先。 2. 具有年6年以上行政人事工作经验,熟悉人力资源管理各模块工作。 3. 熟悉招聘流程和各种招聘渠道,具有良好的面试技巧和人才评估能力。 4. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效处理员工关系问题。 5. 熟练使用办公软件,具备一定的文字处理能力。 6. 具有良好的团队合作精神和责任心,工作认真细致、有条理。 7. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识和技能。 -
5-6K
不限
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应届毕业生
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责: 1.协助部门负责人处理日常工作,监督各部门认真及时地贯彻公司的各项工作决策和指令; 2.负责来访接待、面试安排以及办公室5S的维护工作; 3.执行公司的各项规章制度,负责办理员工入职、离职、转正、考勤、社保管理等人事相关工作; 4.维护招聘渠道,网络招聘信息的发布和更新,进行简历筛选及邀请面试。 -
8-12K
不限
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1负责公司的招聘、面试工作。 2.负责公司工作结果指标的统计。 3.负责与公司同事的对接工作。 岗位要求: 1.年龄18-35周岁。 2.逻辑清晰,良好表达能力,工作积极主动。 3,要求亲和力强,认真负责,有一定抗压能力。 岗位薪资:综合薪资 8000-12000元月。上不封顶,提成加奖金。 - 有面试相关经验,底薪酌情增加。 -
6-7K
大专
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应届毕业生
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东莞-石碣镇
立即应聘
任职资格: 1.男女不限,2年以上人事工作经验; 2.性格开朗,能吃苦耐劳,好学上进; 3.良好的沟通、协调、组织能力; 4.熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件; 5.擅长培训、或绩效均可。 岗位职责: 1.协助完成人力资源相关工作,包括但不限于培训、绩效、员工关系等; 2.协助完成企业文化的开展与实施; 3.协助完成部门工作; 4.完成上级交待的其他任务。 -
5-7K
大专
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2年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位亮点: 入职购买五险一金、包吃住(包3餐)、节假日福利补贴、法定假期、生日津贴、团建等 岗位描述: 1、负责每月工资审核及工资发放; 2、负责每月薪酬数据分析、统计工作,按时提交相关报表; 3、负责公司员工社保公积金购买工作; 4、负责管理福利体系的日常事务; 5、负责核对薪酬以及五险一金购买情况及特殊情况处理; 6、其他领导交办的事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,人力资源及相关专业优先; 2、2年以上薪资实操经验; 3、熟练使用office办公软件; 4、认真仔细、思路清晰、较强的沟通协调能力。 关于福利: 1、上班时间:朝8晚5,午休1.5小时;法定假期;大小周休息; 2、食宿:包吃住(3餐+4人间); 3、津贴:生日、生育等均有津贴,节假日(春节、中秋、端午、冬至等假期)福利礼品或奖金补贴; 4、入职即购买社保公积金; 5、每月根据综合能力分发得分制奖金; 6、公司设有篮球场、羽毛球等各种娱乐设备,均可供员工课余时间使用; 上班地址:广东省江门市蓬江区棠下镇小崧科技股份有限公司东门 -
3-6K
中专
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不限
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太原-小店区
立即应聘
1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划进行人员招聘等; 2、负责组织公司各项招聘活动的实施、协调、跟进和招聘效果分析; 3、结合公司实际情况和岗位设置情况,开发、维护适合的招聘渠道; 4、负责办公用品等物品的发放及管理;负责一般性文件的分类、整理和归档工作; 5、负责公司内外部环境的管理,包括办公场所的布置和清洁; 6、负责公司的所有文件的收发工作; 7、表格的制作和整理,团队PPT的制作。 -
4-6K
不限
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不限
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青岛-城阳区
立即应聘
岗位职责: 1.参与日常招聘工作,协助进行人才招聘、面试安排及接待等工作; 2.参与各类招聘渠道运营,学习如何从渠道入手,寻访网罗各类优秀人才; 3.参与招聘平台日常维护与管理,制作定期并发布招聘宣传文案; 4.其他HR相关工作。 职位要求: 1.学历不限 经验不限有岗前培训 2.性格外向,亲和力强,具备较强的沟通能力及抗压能力; 3.执行力强,热爱人力资源工作并有自己的理解和想法,有相关经验者优先。 -
3-5K
不限
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不限
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昆明-官渡区
立即应聘
岗位职责: 1、负责根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度干部人员招聘计划; 2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3、负责做好人员档案管理,外部人才池的建立; 4、负责做好季度人才盘点; 5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 7、负责招聘前测试和简历甄别工作; 8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。 任职要求: 1、 2、 3、 -
4-5K
高中
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1年
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阳江-阳东县
立即应聘
1、熟悉人力资源管理各模块,擅长招聘模块。 2、熟悉行政后勤管理工作,员工考勤。 3、善于沟通,文笔流畅,做事认真细致,责任心强,执行力强。 -
4.5-6K
大专
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3年
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佛山-南海区
立即应聘
专业知识:EXCEL 统计技能, 常用函数的使用 工作经验:3~5年500人以上制造类,人事行政相关工作经验 工作技能: 1、人员招聘; 2、一线人员考核,退出管理,安全; 3、总务(饭堂、宿舍、卫生、纪律、安全稽核点检) ; -
5-10K
不限
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应届毕业生
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责统筹公司人力资源管理工作,开展公司人力资源管理的整合和优化,推动组织的持续发展和进步; 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划; 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行; 4、负责根据公司年度经营计划与目标,编制年度用工需求计划、工资计划,监控各部门人员编制和人工成本; 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范,经审批后督导各部门落实执行; 7、负责组织进行人才招聘; 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善,并监督执行; 9、负责培训体系的建立和完善,并监督执行; 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系 1、中专及以上学历,可接受应届生; 2、熟悉基本办公软件;做事认真负责 -
4-7K
不限
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不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
东莞凤岗招聘中心招聘 招聘网招业务员/直播主播员 一、工作内容 招聘网站发帖,对口岗位推荐,员工进厂跟踪等渠道,为工厂招聘正式工、临时工,日结工,有工作经验的优先。 二、工作要求: 善于沟通交流、 有一定的抗压能力、积极乐观进取、有自信,有梦想,对招聘有浓厚的兴趣。 年龄18-35岁,学历不限,经验不限,新人有培训,有师傅带教! 三、薪资待遇: 底薪 +招人提成】、综合月薪 4000—10000,工作轻松自由,提成上不封顶. 五、工作时间、地点 1、上班时间:8小时 2、上班环境:空调办公室,从事网络招聘,无需外出 3、员工活动丰富,定期不定期员工聚餐,KTV,旅游等 东莞凤岗招聘中心招聘 招聘网招业务员/直播主播员 一、工作内容 招聘网站发帖,对口岗位推荐,员工进厂跟踪等渠道,为工厂招聘正式工、临时工,日结工,有工作经验的优先。 二、工作要求: 善于沟通交流、 有一定的抗压能力、积极乐观进取、有自信,有梦想,对招聘有浓厚的兴趣。 年龄18-35岁,学历不限,经验不限,新人有培训,有师傅带教! 三、薪资待遇: 底薪 +招人提成】、综合月薪 4000—10000,工作轻松自由,提成上不封顶. 五、工作时间、地点 1、上班时间:8小时 2、上班环境:空调办公室,从事网络招聘,无需外出 3、员工活动丰富,定期不定期员工聚餐,KTV,旅游等
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