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通山县
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 咸宁
- 合同管理专员
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推荐招聘信息
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5.5-6.5K
高中
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责制定人事行政通知、文件、制度资料； 2、行政例行的5S检查、记录； 3、环保、安全事项对应； 4、公司各类用品申领、发放、登记； 5、各类周报、月报PPT作成； 6、公司派车； 7、例行检查接待对应； 8、负责总经办承办会议的文件和资料准备，并做好会议的影像、语音和文字记录，印发会议纪要或会议决议。 9、负责公文的收发、传阅并督促文件执行。 10、负责公司各类印鉴的刻制、管理、维护、年审等工作。 11、负责主管交办的各种文件拟订工作。 12、负责公司各类文件的整理、归档、保管和查阅工作。 13、协助主管完成承办会议的记录工作，草拟会议纪要。 14、负责公司领导重要资料、文件及个人证件的管理。 15、负责对公司各单位、部门档案管理的指导。 16.负责与村委、派出所等外部环境的协调和联络。 17.负责各类会议的后勤保障等会务工作。 任职要求： 1、大专以上学历，40岁以下。 2、熟悉办公软件操作，有一定的文书功底； 3、 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 4、踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； -
面议
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责人员招聘及入离职办理； 2.统计各企业上人及公司要求的各项数据并发布调人信息； 3.对接总经理及行政负责人安排的各项事务并及时汇报。 任职资格： 1.35岁以下，高中、中专以上学历，三年以上人事行政助理工作经验； 2..电脑操作熟练； 3.沟通力及责任心强，具备良好的职业道德及团队协作精神。 说明：公司包吃住。 -
8-10K
大专
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5年
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台州-路桥区
立即应聘
1、岗位描述：能独立完成人事行政全盘工作（考勤管理、员工档案管理、劳动合同管理、人员招聘管理、培训管理、6S工作推动与点检、以及常规制度的拟定）。 2、岗位要求： （1）28-42岁，大专或以上学历，文秘、人力资源、行政管理等相关专业，三年相关工作经验，熟练使用Office等办公软件与办公设备，良好的文字功底与抗压能力。 （2）熟悉人力资源管理各项实务操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。 （3）工作踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强沟通与协调能力，有团队协作精神。 -
行政安全员/助理
急聘
5-6K
不限
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不限
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惠州-博罗县
立即应聘
1、公司的安全管理及车辆管理； 2、行政采购物资采买及销账工作； 3、车间7S巡查管理； 4、员工食住安排； 5、领导交办的其它事务。 -
4-5K
不限
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2年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司日常行政管理的运作； 2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 3、负责各类会务的安排； 4、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5、负责员工活动策划及安排。 -
5-6K·13薪
大专
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1年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
【工作内容】 - 负责公司日常行政管理，包括办公环境、设施设备的维护与管理； - 制定并执行公司的各项管理制度，确保公司行政工作的顺利进行； - 协助处理公司重大活动策划、组织、办理和跨部门的协调沟通与合作； - 负责公司会议的组织与安排，确保会议高效有序进行； - 协助处理行政后勤、供电、供餐、用车管理的工作安排与统筹； - 协助公司领导处理其他行政相关事宜。 【任职要求】 - 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； - 至少1年以上的行政管理工作经验，熟练使用ERP系统及office 软件，有大型企业或外企工作经验者优先； - 具备优秀的组织协调能力和良好的人际交往能力，能妥善处理各种人际关系； - 熟悉行政管理流程，熟练掌握办公软件的操作； - 具备较强的责任心和团队协作精神，能够独立完成工作任务； - 具备良好的跨部门沟通能力； - 具备C1驾驶证。 （2024年第四季度搬厂至东莞市望牛墩镇朱平沙村） -
人事行政文员
急聘
4.5-5K·13薪
不限
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2年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位职责： 1、制定人事相关表格，管理员工通讯录和花名册 2、草拟并实施人事制度，办理用工及退工手续 3、跟踪员工试用期考核，办理调岗调薪事务 4、分析招聘需求，制定招聘计划，完善招聘流程体系 5、通过多种渠道开展招聘工作，并对工作情况进行分析汇总 6、组织实施员工绩效考核及薪酬福利项目 7、处理公司行政事务，协助部门同事完成团队项目 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先考虑 2、1年以上人事工作经验，熟悉招聘、培训及员工关系管理 3、具备人力资源项目规划和实施经验 4、了解国家劳动法律法规及相关政策 5、熟练使用办公软件，包括PPT、Word、Excel等 6、工作细致严谨，思维活跃，具有创新意识 7、具备良好的团队协作精神和职业素养 8、拥有强烈的敬业精神与责任感，原则性强 -
4-5K
大专
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产管理，确保资产管理制度化和程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排与执行； 5、指导、协调、监督和管理行政、后勤及保卫工作； 6、负责行政管理成本控制及水电管理； 7、策划并安排员工活动； 8、行政工作不饱和时，要协助车间相关工作，确保工作高效完成； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备行政管理工作经验，熟练使用电脑，写作能力强； 2、具有较强的责任心和沟通协调能力； 3、能够适应多任务处理，具备良好的时间管理能力； 4、具体要求可进一步沟通明确。 -
3.5-7K
初中及以下
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求：18-40岁，有上进心，有责任心，对待工作严谨、细心。 薪资：面议； 岗位职责： 1. 负责公司日常行政管理的运作； 2. 人员招聘、员工考勤、考核，职位调动相关手续办理； 3．公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4：负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 5：完成上级安排的其他工作； 6、懂电脑基础操作，办公软件 有人事相关工作经验者优先。无经验者肯学习，服从公司管理，吃苦耐劳也可。正规写字楼工作，提供食宿，地处市中心地段，寻找志同道合的有志人事。广播/影视
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1-100
弹性工作时间
免费培训
8小时工作制
高提成
全勤奖
绩效奖
工作环境优美
房补
五险一金
带薪年假
节日福利
员工福利
团队活动丰富
餐补
包住
2020-12-30
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4.5-5.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责招聘，简历筛选、电话沟通邀约面试、面试安排，初试及反馈工作； 2、员工入职、离职、转正、劳动合同签订、人事档案更新，录入考勤指纹； 3、新员工入职培训，如公司基本制度； 4、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。 5、员工考勤、绩效考核统计存档； 6、负责办公用品的盘点管理工作，做好登记存档，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。 7、策划和组织公司年会活动，节假日礼品、员工生日庆生事宜。 8、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作； 9、执行《管理制度》； 10、保持公司清洁卫生，展示公司良好形象。 11、 根据公司实际情况，完善人事行政制度、推行及落地； 12、 根据公司发展方向，与各部门确认用人需求，完成人员招聘计划编制，开展招聘工作，落实人员到岗； 13、组织、策划员工活动及公司福利活动；加强企业文化建设，使员工满意度及忠诚度提高。 14、全面负责公司的人事行政工作和领导交代的其它临时事宜。 任职要求： 1、年龄18-35岁，具有行政管理、文秘、人力资源等相关专业应届毕业生；或具备1-3年文员或行政助理工作经验，熟悉办公室日常事务处理流程。 2、能熟练运用各类办公软件进行文档编辑、数据分析和演示文稿制作，包括Word、Excel、PowerPoint等。 3、具备良好的信息搜集与处理能力，能有效整理和归纳各类资料，确保信息准确无误。 4、较强的逻辑思维与分析能力，能够把握工作重点，合理安排工作顺序，提高工作效率。 5、具备良好的沟通能力，能与同事、上级和下属有效沟通，确保工作顺利进行。同时，具备团队协作精神，能适应团队合作，共同完成工作任务。 上班时间：上午8:30-12:10，下午13:40-18:00，每周单休 包吃包住长白班
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