热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 常平镇
- 储备干部
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6-7K·13薪
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
工作经验： 不限 性 别：男女不限 学历要求： 大专及以上学历 年龄要求： 20岁-30岁 任职要求： 1、具备良好的人际交往能力和沟通技巧； 2、 需要有积极的学习态度和良好的学习意识，愿意不断挑战自我，追求卓越； 3、强烈的责任心和进取心，能够承受一定的工作压力； 4、积极主动的工作态度、吃苦耐劳的精神、良好的沟通配合能力、学习意识、团队合作精神。电子/半导体/集成电路
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1-100
包吃
全勤奖
绩效奖
免费培训
免费旅游
节日福利
工作环境优美
团队活动丰富
包住
五险一金
弹性工作时间
年终奖
免费体检
生日礼物
2025-06-24
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生产储干
急聘
5.5-7K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
任职要求： 1、年龄20-28周岁，高中/大专以上学历； 男女不限。 2、应届毕业生，可接受无工作经验有意向来学习的优秀人员，要求跟随搬厂至 新 厂继续工作。 3、工作时间要跟随生产线的时间上下班的，上班时间8：00~12：00，13：30~17：30，18：00~20：00，周一至周六基本上都是这样的上班时间。 4、公司包吃住，工资面议（薪资结构：底薪+岗位补助+全勤奖+加班费+食补）。 岗位职责： 一、协助生产经理管理生产线，提升生产产能。 二、记录车间员工出勤管理车间员工。 现在工作地点：广东省东莞市常平镇漱旧村香元路7号 预计2025年8月底公司会搬迁至广东省惠州市博罗县石湾镇白沙南路3号，要求能跟随搬厂至新厂继续工作。 -
储备干部
急聘
4.5-6.5K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
一、基本条件 学历要求：大专及以上学历（条件优秀者可放宽） 年龄范围：18-28周岁 身体素质：能适应生产现场工作环境，无职业禁忌症 二、能力要求 具备基本2D识图能力者优先 逻辑思维清晰，学习能力强 具备团队协作意识和抗压能力 有学生干部/社团负责人经历者优先 三、培养方向 轮岗计划： 基层岗位实操训练（3个月） 生产/质量/设备/资材/工程等部门轮岗（6-12个月） 晋升通道： 考核合格后定岗为班组长/技术员 1-3年培养周期可晋升至车间主管级 四、薪酬福利 基本工资+加班费+绩效奖金 完善的社会保险 免费住宿/餐补、年度带薪假期 专业技术和管理能力双轨制培训体系 -
5-7K·13薪
高中
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、参与生产线的日常管理，协助优化生产流程； 2、负责生产数据的收集与分析，为生产决策提供支持； 3、协助解决生产过程中出现的技术问题，提升产品质量； 4、参与库存管理，确保物料供应与生产需求匹配； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、具有较强的学习能力和问题解决能力； 3、有电子行业相关实习或工作经验者优先； 4、能够适应快节奏的工作环境，有责任心。 注明：男女不限 -
5-6K
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责现场生产流程的梳理和优化； 2、负责生产任务及人员的合理安排； 3、负责生产设备的日常维护和保养； 4、监督生产安全，及时发现并消除安全隐患； 5、调动生产团队的工作积极性，提升团队效率； 6、组织并实施员工技能培训，提高整体技能水平； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，生产管理或相关专业优先； 2、具备生产流程管理经验，熟悉生产运作流程； 3、良好的沟通协调能力，能够有效安排工作任务； 4、较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力； 5、具备安全生产意识，熟悉相关法律法规； 6、熟练使用办公软件，具备基础的数据分析能力； 7、有团队管理经验者优先考虑； -
7.4-8.1K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
1.进料、制程和最终检验工作的执行，进料、制程和成品不良统计及各相关品质检检情况的记录。 2.过程变异纠正措施和建议的提出。 3.负责对产品的首件、巡检条件变更进行尺寸，硬度的检测。 4.负责产品相关数据的记录。 5.负责维持工作场地5S工作的执行。 6.负责对产品的去毛边工作与全检工作。 7.量测仪器的操作及维护。 -
5-6.5K
高中
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
高中以上学历，有一定生产工作经验者或优秀应届（化工、理工专业）毕业生均可，有意在生产行业发展，有意愿学自动化机器设备技术；能接受夜班，抗压能力强。（有涂布、保护膜等2年以上同等职位工作经验优先考虑。） -
4.5-7K
大专
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位要求： 1.、大专及以上学历（优秀者可放宽学历），2-3年工作经验，年龄20-30，优秀应届生可考虑； 2、 熟练使用电脑，具有良好的沟通、逻辑思维能力；自我要求较高； 3.、具有良好的沟通能力、学历能力、抗压能力； -
生产储备干部
急聘
5.5-6.5K
高中
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
任职要求： 1、初中及以上学历，男女不限，25-40岁； 2、一年以上电子厂或塑胶厂产线管理经验； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、具备员工培训能力，能不断地提高员工的业务知识以及操作技能； 5、协助部门管理日常工作，具有较强沟通能力，执行力，责任感强，工作积极主动，具备学习意识，有良好的团队协作意识； 6、有电子厂或塑胶厂生产助拉的优先考虑，薪资可面议； -
储备干部
急聘
5-5K
本科
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1.根据公司流程规定，熟悉公司各大生产部门工艺流程； 2.直接接触生产、学习生产技术； 3.完成领导交代的其他相关工作； 4.愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件； 任职要求： 1.本科以上学历，性格开朗大方，有一定的语言表达能力； 2.应届毕业生，具有机械行业类相关经验优先； 3.具有较强的沟通协调能力与上手操作能力。 -
4.5-5.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责完成产品技术文件编制及图纸设计以及产品设计图纸的受控； 2、负责制作新产品所需的工装、模具和生产产品所用工装工具的受控； 3、负责工程研发部相关文件的受控与下发； 4、负责ERP系统编码编写输入以及BOM输入和修改； 5、负责研发实验设备、样品零件物料、实验物料的申请、跟进及领料，样品制作发货 ； 6、完成部门经理临时交办的其他任务。 任职资格： -
工程储备干部
急聘
5-7.5K
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
1.学历大专以上，会基本文书处理(例：Excel、Word、PPT表格制作) 2.有机修工作经验者佳，无经验亦可 3.需反应灵敏，愿意学习新事务 4.逻辑思考清晰，责任心强，具备管理能力 5.负责生产设备的维修和维护，汇整资料及定期协助追踪事务 6.能独当一面跨部门较好的沟通与协调 7.能吃苦耐劳，有电工证优先考虑 工作时间：常规6天11小时，8：00-12：00，12：30~17：30，18：00-20：00，包吃包住。 -
4.5-6K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、大专以上学历，电子类专业，男女不限，年龄28-35周岁 2、有三年以上电子厂生产管理工作经验，熟悉组包装流程； 3、有良好基层团队管理意识，具备工厂5S、品质改善等相关知识； 4、协助主管合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率、生产线产能、效率的评估、监控和改善； 5、组织实施新员工上岗前和在职培训 6、有良好的职业操守 7、工作认真、细致、责任心强、能吃苦耐劳、有良好的沟通能力及表达能力，计划执行力强。 8、有散热风扇的电子工程经验者优先； -
4.5-6K
高中
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
1、19-26周岁，高中或以上学历，字迹工整； 2、勤奋好学，具有较强的工作热情和上进心； 3、形象良好，为人踏实，具有良好的沟通能力； 4、所有储干均由公司资深专业骨干一带一进行辅导培养（培养方向：生产组长/主管、技术员/工程师、工模师傅/CNC操机/CNC编程、品质组长/课长、结构助工/结构工程师）。生产/制造/加工
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1000-2000
加班补助
五险一金
房补
免费培训
免费旅游
节日福利
年终奖
带薪年假
包吃
包住
餐补
话费补助
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
2025-02-26
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4.5-5.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
任职要求 良好的沟通和协调能力 较强的团队合作精神 较强的问题解决能力 良好的身体健康状况； 工作踏实，能够承担工作责任； 具备较强的执行力和解决问题的能力 -
储干
急聘
4-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
1）应届大专or本科毕业生，在校是优秀学生干部和三好学生者优先； 2）男/女不限，年龄段20~28岁，熟练电脑软件； 3）能够吃苦耐劳，积极向上，有理想并能勇于担当。通过实践，让梦想启航！ 4）根据毕业生的实际能力，拟定相关的培训和实操锻炼，来确定更适合你的管理工作岗位； 5）储备干部是公司为了“大人物”储备的管理人才。 -
5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
1、年龄20-25岁； 2、中专，大专及以上学历； 3、学习专业不限，理工科优先； 4、工作态度积极向上，性格外向懂礼貌； 5、具有良好的语言及文字表达能力、人际沟通及处理问题分析能力； 6、上岗培训后发展方向：测量工程师、冲压工程师（学徒 ）等职位，轮岗学习期间，需白夜班； 7、欢迎广大优秀应届毕业生投递简历。
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